Wordt de ontslagvergunning standaard afgegeven, wanneer de werknemer reeds langer dan twee jaar ziek is?

Het afgeven van de ontslagvergunning in het geval de werknemer reeds langer dan twee jaar ziek is, is geen formaliteit. Voor zijn beslissing vraagt UWV eerst advies van een (eigen) verzekeringsdeskundige. Doorslaggevend in dit advies is de beantwoording van de vraag, of er binnen afzienbare tijd nog een (gedeeltelijke) terugkeer van de werknemer te verwachten is. Wanneer de verzekeringsdeskundige meent, dat er geen kans op al dan niet gedeeltelijke terugkeer bestaat, zal UWV de vergunning zonder problemen kunnen afgeven.