Boeken

performance systeem
Boeken · Columns
Zingeving in werk en organisatie

Maak werk van je eigen doelen!

Velen willen wat écht belangrijk voor ze is: een zinvol leven!
Hendrika Willemse-Vreugdenhil
262
0
-
Alle boeken

Boekmark: De selectie van Gyuri Vergouw

Boeken van onze partner

Businezz

Meer artikelen over boeken

agile
Boeken · Columns
Projectmanagement

Jij kan elk project aan met een Scrum of Agile aanpak

Project Management vaardigheden - editie 1
Perry de Ruijter
16067
1
BOUW
Cover stories · Boeken
Verandermanagement

Terugvallen in vaste gewoontes of echt vernieuwen?

Versnellen waar het kan, vertragen waar het moet
Arend Ardon
22318
0
persoon-ontwikkeling
Cover stories · Boeken · Interviews
Zingeving in werk en organisatie

Van ‘Professor Penalty’ naar magisch-realistisch auteur

Hoe de roman van Gyuri Vergouw persoonlijke ontwikkeling stimuleert
Willem Mastenbroek
22055
0
waardecreatie
Cover stories · Boeken
Corporate governance

Van winstmaximalisatie naar waardecreatie met SDG’s

Hoe concreet bijdragen aan maatschappelijke waardecreatie
Eric Alkemade
36067
1
hofnar
Boeken · Columns
Leidinggeven

Waarom iedere leidinggevende een hofnar moet hebben

Tegenspraak en reflectie belangrijk voor persoonlijke groei
Juri Hoedemakers
26318
0
communicatie
Boeken · Columns
Scrum - Agile

De tien mythes van Agile werken

Agile realiseren is soms veel lastiger dan gedacht: drie hindernissen
harry valkink
26296
0
trust
Boeken · Columns
Leidinggeven

Vertrouwen kun je niet geven!

Laten we “vertrouwen geven” vervangen door “werken aan vertrouwen”
Sybren van der Schaar
30520
0
crisis
Cover stories · Boeken
Crisismanagement

Vier soorten crises en de twee gouden regels voor crisismanagement

Hoe u voorbereiden op de dag waarop niemand zit te wachten?
Lukas Burgering
39745
0
slaap-manager
Cover stories · Boeken · Interviews
Organisatieadvies en consultancy

"Ik heb een hekel aan managers die zitten te slapen"

Interview met Mathieu Weggeman
Marijne Vos
58627
0
Self-organization
Cover stories · Boeken
Management modellen

De Vanzelforganisatie

Een onbevangen kijk op organisatieontwikkeling
Simon van der Veer
53993
5