Boeken
Business case
We willen 'iets' met AI maar weten vaak niet 'wat'
Van business uitdaging naar AI-oplossing
Job van den Berg
921
1
Onderwijs
Leidinggeven aan onderwijsprofessionals: Doen!
Minder regels, meer inhoud
Michiel van Delden
932
3
Gedragsverandering
Transklasses: haal ze binnen!
Hoe werken klasseverschillen in organisaties
Jan de Leeuw
1281
0
Interne communicatie en samenwerking
Aanspreken op gedrag…. Gewoon doen! Maar hoe dan?
De drie grootste valkuilen
Gytha Heins
3219
0
Duurzaam ondernemen
Van de driehoek van groei naar de cirkel van duurzaamheid
Recensie van 'Triple Value Leaderschip'
Dirk-Jan de Bruijn
InnovatiefOrganiseren.nl
873
1
Interne communicatie en samenwerking
Mag de relatie zich ook even voorstellen?
Geef taal aan wat zich tussen mensen voordoet
Simon van der Veer
274
0
Verandermanagement
Zo leid je (g)een verandering
Succesvol veranderen met het Engage!-model
Woody van Olffen
669
0
Team ontwikkeling
10 belangrijkste leiderschapslessen achter het succes van Team Jumbo-Visma
Rode draad door alle lessen heen: het voorbeeldgedrag van de directie
Simon van der Veer
2982
0
Organisatieadvies en consultancy
Hoe consultants bedrijven verzwakken, overheden uithollen, economieën schaden
Bespreking: De Consultancy Industrie
Gyuri Vergouw
4538
1
Interne communicatie en samenwerking
De samenwerking stagneert!
De balans tussen geven en nemen
Cynthia van der Zwan
2611
0
Diversiteit in organisaties
Sociale klasse: een blinde vlek in organisaties
Everybody's equal, but some are more equal than others
Lenette Schuijt
1739
8
Besturen en organiseren
Effectief Leiderschap in een tijdperk van Artificial Intelligence
Bewaking en beheer van Data, Algoritmes en AI-toepassingen
Muriël Serrurier Schepper
1609
0
Leiderschap
De ideale leider bestaat niet
Een radicaal andere kijk op leiderschap
Sandra Bouckaert
2022
0
Verandermanagement
"Ze schieten steeds in de weerstand"
Wat je wegdrukt, komt vanzelf weer terug
Cynthia van der Zwan
4710
0
Missie en visie
De missie: simpel en herkenbaar. Het kan écht!
Wat wij kunnen leren van de Italiaanse maffia
Jan-Joost Kroon
709
0
Sales / Verkopen
Hoe je het verschil maakt zonder Unique Selling Propositions
USP,... weg ermee?
Jan-Willem Seip
661
0
Leidinggeven
De onbewuste processen in verandermanagement
Doorbreek fout gedrag met 6 principes
Arend Ardon
1954
0
Concurrentiekracht
De B2B groeiformule ontrafeld
Groeien is een formule, geen wollige materie.
Jaap Jacobs
1024
0
Grootste valkuilen van (team)begeleiders
Het hele team vindt me niet goed genoeg
Jobbeke de Jong
1181
0
Ondernemerschap
Verklein je financiële kwetsbaarheid
Dump de 'toxic' klant. Hoe red je het dan. Vier tips.
jennifer delano
577
0
Leiderschap
Van polariteit naar inclusiviteit in je leiderschap
Andersdenkende pioniers zijn van onschatbare waarde in je organisatie
Carla de Ruiter
598
0
Team ontwikkeling
Hoe zorg je dat teams succesvol zijn?
Tjipcast: met Hans van der Loo en Patrick Davidson
Tjip de Jong
363
0
Reputatie management
Spreken met de media is een TEAM-prestatie
Zorg dat de interne informatievoorziening op orde is
Lukas Burgering
551
0
Leiding ontvangen
Ondersteun ik mijn baas of ondermijn ik hem?
Hoe een destructieve groepsdynamiek het werk kan verzieken.
Peter Kunneman
2943
4
Zingeving in werk en organisatie
Maak werk van je eigen doelen!
Velen willen wat écht belangrijk voor ze is: een zinvol leven!
Hendrika Willemse-Vreugdenhil
376
0
Betrokkenheid, commitment
Het tekort aan medewerkers: behoud is het nieuwe werven
‘The war for talent‘ vindt niet plaats bij de werving, maar op eigen terrein
Evert Hatzmann
1977
0
Ethiek, integriteit, moreel kompas
De zes gevaren van een Rising Star
Met welke morele gevaren krijg je te maken onderweg naar de top?
Actueel MNGMNTST
386
1
Conflicthantering / Mediation
Arbeidsconflict? Laat je niet gijzelen!
Neem eerder regie dat betaalt zich direct uit
frank emmelot
2392
1
Vergaderen
Online vergaderterreur
Mindless Meeting Acceptance Syndrom
Rob de Haas
2906
1
Samenwerking tussen organisaties
Samenwerken voor een betere wereld
Samenwerking tussen organisateis. Bloed, zweet, maar samen!
Harry Hummels
14950
0
Projectmanagement
Jij kan elk project aan met een Scrum of Agile aanpak
Project Management vaardigheden - editie 1
Perry de Ruijter
16402
1
Verandermanagement
Terugvallen in vaste gewoontes of echt vernieuwen?
Versnellen waar het kan, vertragen waar het moet
Arend Ardon
22457
0
Zingeving in werk en organisatie
Van ‘Professor Penalty’ naar magisch-realistisch auteur
Hoe de roman van Gyuri Vergouw persoonlijke ontwikkeling stimuleert
Willem Mastenbroek
22129
0
Corporate governance
Van winstmaximalisatie naar waardecreatie met SDG’s
Hoe concreet bijdragen aan maatschappelijke waardecreatie
Eric Alkemade
InnovatiefOrganiseren.nl
36187
1
Leidinggeven
Waarom iedere leidinggevende een hofnar moet hebben
Tegenspraak en reflectie belangrijk voor persoonlijke groei
Juri Hoedemakers
26759
0
Scrum - Agile
De tien mythes van Agile werken
Agile realiseren is soms veel lastiger dan gedacht: drie hindernissen
harry valkink
26473
0
Leidinggeven
Vertrouwen kun je niet geven!
Laten we “vertrouwen geven” vervangen door “werken aan vertrouwen”
Sybren van der Schaar
31069
0
Crisismanagement
Vier soorten crises en de twee gouden regels voor crisismanagement
Hoe u voorbereiden op de dag waarop niemand zit te wachten?
Lukas Burgering
40716
0
Organisatieadvies en consultancy
"Ik heb een hekel aan managers die zitten te slapen"
Interview met Mathieu Weggeman
Marijne Vos
58688
0
Management modellen
De Vanzelforganisatie
Een onbevangen kijk op organisatieontwikkeling
Simon van der Veer
54138
5
Samenwerking tussen organisaties
Excelleren in het 5e innovatietijdperk
Hoe nú meters maken met taaie transities in energie, klimaat, zorg en logistiek.
Hans Bakker
56157
0
Management modellen
Wat is management
Een eeuwige zoektocht naar waarheid en methode of terug naar de essentie
Gyuri Vergouw
44467
8
Organisatiecultuur
Ont-moetingen van een organisatiefilosoof
Het goede gesprek levert veel op. Lees over de systeemdruk, het jargon en andere dagelijkse ervaringen.
Ben Kuiken
InnovatiefOrganiseren.nl
22536
1
Betrokkenheid, commitment
Commitment, een grote sprong voor managers
Zó zet je mensen op de maan! Wat was het geheim achter het succes van de aanpak?
Gyuri Vergouw
24369
5
Scrum - Agile
Alleen agile organisaties redden het
Agile is niet langer een keuze voor organisaties: het is nu de dood of de gladiolen
Peter Brouwer
22082
5
Conflicthantering / Mediation
Conflicten hanteren
Casus fusie jeugdhulp en jeugdgezondheidszorg
Jaap Boonstra
31438
6
Betrokkenheid, commitment
Welbevinden voor teams (1)
Geen kortstondige mode
.jpg_100x100_crop.webp)
Godfried Westen
19410
0
Agile werken en Wendbaarheid
Wendbaarheid: een absolute need-to-do
Maar waar beginnen? Introductie van een tool
Erik Steijger MSc. MBA
12111
0