Wat is het Angelsaksische model?

Het Angelsaksische model is erop gericht dat goede prestaties beloond worden. Dit model benadrukt daardoor de verschillen tussen de werknemers en stimuleert competitie op de werkvloer. Er worden targets (prestatieafspraken) gemaakt en de medewerker krijgt een extra beloning wanneer deze gehaald worden (prestatiebeloning).
Word pro

Pro-abonnees downloaden gratis het Ebook met 153 vragen en antwoorden over Outplacement.