Recente artikelen

IT en Business
Elk bedrijf wordt een technologiebedrijf
Tien jaar aan digitale transformatie voltrekt zich nu in één of twee jaar.
45809
0

Diversiteit in organisaties
Een bredere blik op diversiteit
Goede aansluiting op de buitenwereld? Biedt tegengeluid de ruimte.
25509
0

Bureaucratie
Regelzucht en systeemdwang maken de publieke sector kapot
Falende overheidsorganisaties. Wordt NL onbestuurbaar?
51005
7

Scrum - Agile
Scrum master: wat is dat? Rol en werkwijze
Scrum master - een essentiële rol bij projecten
33807
0

Slimmer werken
Spoorwegbeheer tijdens de winter in Nederland
Dweilen met de kraan open!
25946
2

Organisatieadvies en consultancy
Organisatie-professionals: uithuilen en opnieuw beginnen?
Weg met de bullshit-bingo. Draag bij aan wat mensen nodig hebben
46160
7

Corporate governance
Maatschappelijk rentmeesterschap: de rol voor toezichthouders
Wanneer zet u de Duurzame Ontwikkelingsdoelstellingen op uw agenda?
35451
1

Zingeving in werk en organisatie
De Inflatie van de Waarheid
Wat is 'waar' in waarheid? Verwarring alom.
28459
2

Zingeving in werk en organisatie
Eenzaamheid in organisaties, oorzaken en remedie.
Als mensen niet meer meetellen
46745
1

Performance management
De vijf kenmerken van high performance leiderschap.
Tjipcast 104 met André de Waal
53719
0

Talent ontwikkeling
Mens zijn is geen zwakte
Voorbeeldgedrag van wielerploeg in keuze Dumoulin
33090
0

ICT & Internet
Thuiswerken is een zoektocht naar verbinding
Succes afhankelijk van juiste combinatie van digitaal en fysiek
38912
0

Ethiek, integriteit, moreel kompas
Integriteit naar menselijke maat
Investeer in moreel kompas en professionele dialoog, niet in regels. Deel 1.
56778
6

Leiding ontvangen
Leidinggevenden en medewerkers houden elkaar in de greep
De behoefte aan grip zet ontwikkeling van en in organisaties vast
30950
2

Zelforganisatie en zelfsturende teams
Geef de werknemer zijn autonomie terug!
Zo stimuleer je groei en productiviteit
47889
6

Leidinggeven
Generaties X, Y of Z: sterktes en zwaktes
Hoe met generatie X, Y of Z in organisaties omgaan
50515
0

Emotie management
Samenspel als stimulans van psychologische veiligheid
Hoe creëer je een sfeer van vertrouwen en vrijmoedigheid
48600
0

Feedback
Feedback geven en collega’s aanspreken, hoe doe je dat?
Tjipcast 102 met Thijs Feenstra en Henk Elich
48630
0

Leidinggeven
De spiegel als wapen tegen een burn-out
Gedrag wat je niet over jezelf weet, maar anderen wel
26370
0

IT en Business
Video conferencing en het nieuwe normaal
Persoonlijke communicatie op afstand 'must have' voor bedrijfscontinuïteit
33388
0

Management modellen
De top 5 coverstories 2020 en de trends
De vijf populairste artikelen en de drie opvallendste trends
55360
0

Besturen en organiseren
Gemoedsrust en eigendunk aan top van 'powerprikkers'
Stuitend gebrek aan zelfkritiek bij verantwoordelijken 'Nederland prikt'
39320
3

Gedragsverandering
De 4 lessons learned in 2020
Verliest de Randstad zijn prominente rol?
27343
1

Onderwijs
Onderwijsinnovatie door EdTech zet door
EdTech een vanzelfsprekend onderdeel van het onderwijs! Hoe en wat?
34752
0

Management modellen
De populairste columns en onderwerpen van 2020
De top 5 columns en kennisbank onderwerpen. Wat is de trend?
85521
0

De Menselijke maat
Het Jaar van de Menselijke Maat
'Systemen ontnemen het morele zicht op de werkelijkheid', Bron ‘Ongekend Onrecht’
42421
5

Verwaarlozing en organisatierot
De ontmenselijking van organisaties
De moederlijke organisatie als alternatief
32094
1

Overheid
De DOOMLOOP van falende uitvoering van publieke organisaties
Falende uitvoering, hoe de dynamiek van de DOOMLOOP doorbreken?
39893
4

Leiderschap
Wilderniservaringen maken leiders beter
De rol van trigger-events bij de ontwikkeling van meer natuurlijk leiderschap
50915
0

Probleemoplossing en besluitvorming
Zo werkt de lockdown in jouw voordeel
Zeven stappen om te reflecteren voor een heldere start van het nieuwe jaar
29976
0

Bureaucratie
Onberekenbare overheid en haperende dienstverlening
Een uitweg. Hoe verder met de Belastingdienst?
37758
1

Diversiteit in organisaties
Waarom persoonlijkheid onderdeel moet zijn van diversiteit
Een andere kijk op inclusiviteit. Zie de verschillen in persoonlijkheid!
30313
5

Onderwijs
Hoe geef je leiding aan een grote onderwijsorganisatie?
Tjipcast 099 met Anky Romeijnders
53698
0

Zelforganisatie en zelfsturende teams
Horizontaal leiderschap en zelfsturende teams
Op weg naar een gezonde ontwikkeling van de onderneming. Praktijkvoorbeeld.
63461
0

Zorg
Met de coronacrisis wordt de zorg zwaar beproefd
Het verloop v.d. instromers is groot. Is het de regelgekte, de organisatievorm of de werkdruk?
29321
1

Leidinggeven
Manager, kom op voor vakmanschap
Welke manager lost de technocraat af?
30324
0

Professionalisering
Mystiek van de agenda
Een ambigu ritueel in aantocht
28888
0

Disruptie
Systemen steeds onvoorspelbaarder!
Door toeval krijgt een klein deel alles en de rest heel weinig.
30056
1

Sturen op verantwoordelijkheid
Geen gemakzuchtige ambtenaren, maar een verouderde organisatie
De Belastingdienst vraagt om meer participatief en actief ondersteunend leiderschap
38603
7

Scholing en werk
Hoe realiseer je met een training blijvende organisatieverandering?
Tjipcast 098 met Laura van den Ouden
56501
0

Verandermanagement
Ontsnap aan 'de verstrikking', stoppen is een optie
De seinen op rood en toch doorgaan?
33331
4

Rijnlands Organiseren
Rijnlands organiseren in de zorg. Kan het de coronacrisis aan?
Teams Zorgcentra De Betuwe regelen hun zaken zelf
72414
1

Leidinggeven
Leidinggeven, let op deze 3 zaken bij het werken op afstand
Kent u de cijfers van het verborgen verzuim? Een tikkende tijdbom!
29277
0

Duurzaam ondernemen
Verduurzamen in de praktijk
Het oplossen van het klimaatprobleem een zaak voor beta’s?
29061
0

Ethiek, integriteit, moreel kompas
Onmachtige toeslagambtenaren
Gevangen in een patroon! Men kon niet anders. Wat de doen?
51019
9

Innovatie
Innovatiesucces? 80% v.d. nieuwe consumentenproducten mislukt!
Weg met de mythe van een betere muizenval! Zo werkt customer innovation
43455
0

Digitale transformatie
Hoe corona ons werk verandert
Volgens topmanagers wordt het platformmodel het dominante werkmodel
32241
0

Organisatieadvies en consultancy
Organisatiecoaching binnen bol.com
Moet je een olifant sturen of kun je die beter verleiden?
72113
2