Recente artikelen
![unnamed](/resized/2024/07/unnamed.jpg_500x500_nocrop.webp)
Leiderschap
HOE ontwikkel je strategisch leiderschap
Sta ten dienste van de organisatie, niet je carrière.
118
0
![digi transformation](/resized/2024/07/digi-transformation.png_500x500_nocrop.webp)
Digitale transformatie
Als je de digitale transformatie van jouw bedrijf tot een goed einde wilt brengen
De 7 valkuilen die iedere manager moet vermijden
24
0
![mensen](/resized/2024/07/mensen.webp_500x500_nocrop.webp)
Solliciteren, recruteren
Personeelstekorten houden voorlopig nog aan
Krapte begint steeds normaler te worden
109
0
![psychotherapy leader](/resized/2024/07/psychotherapy-leader.webp_500x500_nocrop.webp)
Betrokkenheid, commitment
De leider als psychotherapeut?
Emotionele Ondersteuning op de Werkvloer
326
0
![Team Desicion](/resized/2024/07/team-desicion.jpg_500x500_nocrop.webp)
Team ontwikkeling
De top 3 valkuilen bij besluiten nemen in teams
En de nodige slimme tips om als team sneller te komen tot betere besluiten.
459
0
![informatie berg](/resized/2024/07/informatie-berg.jpg_500x500_nocrop.webp)
ChatGPT-4
Het digitale spiegelpaleis dat ChatGPT heet
Hoe we langzaam verdwalen in de informatieberg
772
0
![leadership enegy](/resized/2024/07/leadership-enegy.jpg_500x500_nocrop.webp)
Emotie management
Leiderschapsgeluk, de katalysator tot organisatie prestaties
Gelukkige leiders stralen dit uit naar hun team, wat resulteert een positieve werkomgeving
1013
0
![verdwaald](/resized/2024/07/verdwaald.jpg_500x500_nocrop.webp)
ChatGPT-4
Zakelijke dienstverleners en AI & Chat GPT
Consultants, opleiders, auteurs, uitgevers, accountants, redacties van vakmedia. Wat gaat Chat GPT betekenen?
523
0
![Diversiteit inclusie](/resized/2024/07/diversiteit-inclusie.png_500x500_nocrop.webp)
Diversiteit in organisaties
Diversiteit en inclusie verdwijnen niet, maar de aanpak verandert
Hoe erg is dit nieuwe kabinet?
471
0
![Mission chat gpt](/resized/2024/07/mission-chat-gpt.jpg_500x500_nocrop.webp)
Missie en visie
De bedrijfsmissie slaat niet aan
Een verhaal uit de praktijk
1061
0
![TJIPCAST](/resized/2024/07/tjipcast.webp_500x500_nocrop.webp)
Besturen en organiseren
Welke rol kan praktijkonderzoek spelen in het aanpakken van maatschappelijke vraagstukken?
Tjipcast 335 met Danielle van den Bijgaart-Pol en Marcia Smeding
76
0
![cultuur verandering](/resized/2024/07/cultuur-verandering.jpg_500x500_nocrop.webp)
Organisatiecultuur
Cultuurverandering, begin er niet meteen aan…
Luisteren naar de onderstroom geeft knoppen om aan te draaien
1940
1
![slepen](/resized/2024/06/slepen.jpg_500x500_nocrop.webp)
Ondernemingsplan, businessplan
Droom jij er ook van om ondernemer te worden?
Ondernemen in fiscale zin
175
0
![duurzaam clan](/resized/2024/05/duurzaam-clan.jpg_500x500_nocrop.webp)
Betrokkenheid, commitment
Clan control, een krachtige aanpak in duurzame organisaties
Een praktische aanpak om te verduurzamen
97
0
![Unknown](/resized/2024/06/unknown_667d20b8dd4f9.jpg_500x500_nocrop.webp)
Duurzaam ondernemen
Duurzaamheid is de nieuwe vanzelfsprekendheid
Interview met Anke van Hal, hoogleraar Duurzaam Bouwen aan Nyenrode Business Universiteit
435
0
![vertrouw](/resized/2024/06/vertrouw.jpg_500x500_nocrop.webp)
Betrokkenheid, commitment
Vertrouwen is de duurzame motor
Het Verschil tussen bouwen en succesvol zijn en afbraak en achteruitgang
194
0
![progress](/resized/2024/06/progress.png_500x500_nocrop.webp)
Coaching
Effectieve shortcut voor ambitieuze progress makers
Johannes Leerink: ‘Je bent niet je succesformule.’
378
0
![VUCA world](/resized/2024/06/vuca-world.webp_500x500_nocrop.webp)
Leiderschap
VUCA wereld, noodzaak tot “Smart Questions"
Vijf soorten vragen bij strategische besluitvorming
1024
0
![high performing teams](/resized/2024/06/high-performing-teams.png_500x500_nocrop.webp)
Performance management
Hoe bouw je een organisatie met high performing teams?
Beginnen is het nieuwe winnen
960
0
![shutterstock 2461332661 bewerkt](/resized/2024/06/shutterstock_2461332661_bewerkt.jpg_500x500_nocrop.webp)
Bureaucratie
De doomloop van regelgeving en systeemdwang ontmantelen
Laat u niet in de luren leggen door gemakzucht en gezwam over complexiteit
216
0
![strafschop](/resized/2024/06/strafschop.png_500x500_nocrop.webp)
SportManagement
Open brief aan bondscoach Ronald Koeman
Tijd om groepsdenken en groepsdruk over strafschoppen te doorbreken
1315
0
![actie](/resized/2024/05/actie.webp_500x500_nocrop.webp)
Ondernemerschap
Zin in ondernemen: je niche verhelderen
een enorme winstmaker
127
0
![Sterk leiderschap](/resized/2024/06/sterk-leiderschap.jpg_500x500_nocrop.webp)
Leiderschap
Ontwikkel het sociaal kapitaal met sterk leiderschap
Hoe zorg je ervoor dat iedereen optimaal functioneert?
502
0
![Integrity leader](/resized/2024/06/integrity-leader.jpg_500x500_nocrop.webp)
Leidinggeven
Mission Impossible in leiderschapsontwikkeling?
Waar zijn Integriteit en Eerlijkheid?
756
0
![Intergratie](/resized/2024/05/intergratie.webp_500x500_nocrop.webp)
Innovatie
De kunst van integratie
Communicatie als integratie proces
92
0
![AI help](/resized/2024/05/ai-help.jpg_500x500_nocrop.webp)
Digitale transformatie
Digitale transformatie: de 7 valkuilen die iedere manager moet vermijden
Digitale transformaties vragen om ondernemerschap
155
0
![Leidingeven](/resized/2024/05/leidingeven.webp_500x500_nocrop.webp)
Leiderschap
Is authentiek leiderschap de sleutel tot verbinding?
Podcast Bas Blekkingh en executive professor Roemer Visser
800
0
![werkdruk](/resized/2024/05/werkdruk.jpg_500x500_nocrop.webp)
Burn-out, stress, werkdruk
De 3 grootste misverstanden rondom werkdruk en stress
We hebben iets anders te doen dan we tot nu toe hebben gedaan.
239
0
![discuss](/resized/2024/05/discuss.jpg_500x500_nocrop.webp)
Hufters op de werkvloer
Als de groep over de grens gaat
Investeren in het bijstandereffect loont bij grensoverschrijdend gedrag in het team
247
0
![besluit](/resized/2024/05/besluit.jpg_500x500_nocrop.webp)
Organisatieadvies en consultancy
Het belang van een goed besluitvormingsproces in veranderingen
Hoe neem je alle stemmen mee, zonder te verzanden in eindeloos gepolder?
1075
0
![leiderschap](/resized/2024/05/leiderschap.jpg_500x500_nocrop.webp)
Verandermanagement
Van Verandermoe naar Veerkracht
Micromanagement verstikt eigenaarschap
1285
0
![HR revival](/resized/2024/05/hr-revival.jpg_500x500_nocrop.webp)
Besturen en organiseren
Revitalisering van de HR-functie
Strategische impact!
1101
0
![leading leader](/resized/2024/05/leading-leader.jpg_500x500_nocrop.webp)
Leiderschap
Leidinggeven is een ontdekkingsreis gevuld met inhoud en zelfreflectie
Interview met Janou Lamkin, directeur Klantenservice Particulieren Rabobank
709
0
![WASHING](/resized/2024/05/washing.jpg_500x500_nocrop.webp)
Besturen en organiseren
Stop ‘Groupwashing’
Het gevaar van individuele aandacht
208
0
![Duurzaam](/resized/2024/05/duurzaam.webp_500x500_nocrop.webp)
Duurzaam ondernemen
Duurzaam organiseren! Hoe de juiste mensen werven en selecteren?
Een praktische aanpak om te verduurzamen
379
0
![EmPower](/resized/2024/05/empower.jpg_500x500_nocrop.webp)
Team ontwikkeling
Een Team; Meer dan een Groep Individuen?
Hoe "Empower" ik mijn Team?
345
0
![manager](/resized/2024/05/manager.webp_500x500_nocrop.webp)
Gedragsverandering
Management begint bij mensenkennis
Je hebt meer nodig dan alleen ambitie
780
0
![Liefde woorden](/resized/2024/04/liefde-woorden.jpg_500x500_nocrop.webp)
Ondernemerschap
Zin in ondernemen: laatste woorden van liefde
'er zijn' is het hoogst haalbare
85
0
![ICT project](/resized/2024/04/ict-project.webp_500x500_nocrop.webp)
Verandermanagement
Meer aandacht voor de veranderkant van IT-projecten loont!
Het nieuwe systeem draait goed maar wordt het ook goed gebruikt?
1027
4
![unnamed](/resized/2024/05/unnamed.jpg_500x500_nocrop.webp)
Concurrentiekracht
Bespiegeling over het boek "'superfijne klanten"
Hoe kom je er aan
87
0
![women crisi](/resized/2024/05/women-crisi.webp_500x500_nocrop.webp)
Diversiteit in organisaties
Vrouwen in Crisissituaties
Leiderschapsnood of noodzakelijk?
1716
2
![Agile](/resized/2024/04/agile.png_500x500_nocrop.webp)
ICT & Internet
Onderscheid uw organisatie met het Business Model Canvas
De manager van vandaag wil graag een innovatie van de plank
892
0
![groepswezen](/resized/2024/04/groepswezen.png_500x500_nocrop.webp)
Leidinggeven
Het Groepswezen: Leidinggeven aan je team als geheel
Durf onpersoonlijk, eindig en intuïtief te zijn.
345
0
![Leidereigenschap](/resized/2024/04/leidereigenschap.jpg_500x500_nocrop.webp)
Leiderschap
Leiderschap agility: het repertoire van verbinden
Hoogleraar Ron Meyer over het effect op de ander: ‘De volger bepaalt wat er “verleiderlijk” is’
1059
0
![Leeromgeving](/resized/2024/04/leeromgeving.jpg_500x500_nocrop.webp)
Scholing en werk
Leerangst belemmert organisatieontwikkeling
Verander de mens of verander van mens
350
0
![overload](/resized/2024/04/overload.jpg_500x500_nocrop.webp)
Bureaucratie
Hoe de bureaucratie terugdringen in 1A4tje
De twee gouden regels en de grootste valkuil
1501
1
![vraag](/resized/2024/04/vraag.jpg_500x500_nocrop.webp)
Presentatie
Help, een vraag uit het publiek!
Zes technieken om met onverwachte vragen om te gaan
140
0
![empathie kracht](/resized/2024/04/empathie-kracht.jpg_500x500_nocrop.webp)
Organisatiecultuur
Leiderschap en de Kracht van Empathie
Een Pleidooi voor Mededogen in een Wereld van Verandering
1395
0