Cover stories
Interne communicatie en samenwerking
Hoe creëer je nou écht een aanspreekcultuur?
Schrap de beoordelingsgesprekken en vergeet de feedbackregels!
Gytha Heins
39551
12
Zingeving in werk en organisatie
Zinvolle Innovatie waar je echt op vooruit gaat, is de toekomst
Behoeftes ontdekken is geen hogere wetenschap. 'Design thinking' helpt je op weg. Het voorbeeld geeft houvast.
Arjan Polhuijs
18528
1
Besturen en organiseren
Het einde van waardevrij leiderschap
Gewijzigde governancecodes luiden nieuw tijdperk in
Peter van Lonkhuyzen
10655
5
Professionalisering
De populairste artikelen van 2016
De top 5, de trends en nieuws over de kennisbank.
Willem Mastenbroek
11237
1
Professionalisering
De populairste columns van 2016
De top 5, de trends en nieuws over de kennisbank.
Willem Mastenbroek
9726
0
Gedragsverandering
Hoe je je goede voornemens binnen 66 dagen realiseert
Met goede voornemens starten we het nieuwe jaar. Maar hoe vaak zijn die niet al in de tweede week van januari verdampt?
Frans Wilms
9889
0
De Menselijke maat
De werkgemeenschap
‘De geschiedenis zit vol met pareltjes die voor het oprapen liggen.'
Harold Janssen
9548
2
Online Marketing
Big data marketing grijpt de macht
En hoe helpt het jouw bedrijf? De voorbeelden tonen de mogelijkheden, de valkuilen en de 'lessons learned' in de praktijk.
Paul Postma
11820
0
Ethiek, integriteit, moreel kompas
Een pleidooi voor professionele ongehoorzaamheid
Buiten de lijntjes kleuren
Lenette Schuijt
29335
25
Feedback
Elkaar aanspreken?
Zes redenen waarom aanspreken zo lastig is
Gytha Heins
30195
13
Bedrijfskunde & Organisatieontwerp
Horizontaal Organiseren
Hoe realiseren: 4 kwaliteiten. Aanpak en voorbeelden
Adriaan Bekman
16047
5
Interne communicatie en samenwerking
Angst in mijn organisatie, welnee! Deel III
Troubleshooting: Wat als het gesprek niet op gang komt? En andere vragen.
Inge Mink
12549
2
Innovatie
Hoe ontketen je de innovatiekracht van je medewerkers?
Innovatiekracht gedijt in een innovatiecultuur. Hoe zo'n cultuur creëren?
Stefan Stremersch
28590
0
Team ontwikkeling
Angst in míjn organisatie, welnee! Deel II
Onderlinge irritaties en kritiek. Men vermijdt het gesprek. Wat nu?
Inge Mink
30062
3
Business model, verdienmodel
Online platformen veroveren de wereld
Het platform als digitaal businessmodel: kenmerken en voorbeelden
Sjors van Leeuwen
41557
0
Onderhandelen
Het gevecht om budget en formatie
Hoe kunnen we hier transparant mee omgaan in het MT?
Bart Verhaagen
12608
1
Agile werken en Wendbaarheid
Move before you’re ready
Hoe je versneld in beweging komt met verandering en prestatieverbetering
Simon van der Veer
20009
3
Team ontwikkeling
Angst in míjn organisatie? Welnee!
Waarom is angst zo moeilijk grijpbaar? Hoe maak je het zichtbaar? En dan?
Inge Mink
28075
7
Leidinggeven
Zijn de Nederlandse leiders klaar voor nieuw leiderschap?
Open organisaties vragen om andere aansturing
Peter van Lonkhuyzen
15262
10
Overheid
Betere sturing gemeenten? Wat merkt de burger daarvan?
De ervaringen met een dashboard en benchmark voor de gemeentelijke dienstverlening
Mark Huijben
10175
6
Innovatie
Time to market! Verschil tussen succes en falen
Zakendoen draait steeds meer om snelheid.
Sjors van Leeuwen
15527
0
Organisatiecultuur
Verslaving in organisaties
De korte termijn kick en de lange termijn kater
Tjip de Jong
21644
11
Netwerkorganisatie
Trouwen of koppen snellen
Over Power & Love in organisaties
Danielle Braun
11294
1
Scrum - Agile
De vijfdaagse Sprint-aanpak. Casus klantgerichtheid
Hoe ‘in het klein’ werken aan ‘grote’ veranderingen. Deel 2
Simon van der Veer
37725
0
Scrum - Agile
De vijfdaagse Sprint-aanpak als aanjager van vernieuwing
Hoe ‘in het klein’ werken aan ‘grote’ veranderingen. Deel 1
Simon van der Veer
16070
1
Rijnlands Organiseren
Een zelfsturende reorganisatie? Bestaat dat?
Thuishulpmedewerkers TSN nu in zelfsturende teams bij Familiehulp
Walter van Hulst
17634
3
Leiderschap
Elon Musk: de waanzinnige successen van een superbaas
’s Werelds meest spraakmakende vernieuwer timmert aan de weg met 'superbazig' leiderschap
Hans van der Loo
21854
6
Probleemoplossing en besluitvorming
Besluitvorming in organisaties. Wat is de trend?
Succes- en faalfactoren, trends en oplossingen
Willem Mastenbroek
25306
8
Prestatie indicatoren
Over wendbaarheid en gevestigde organisaties. Praktijkcase.
Het roer omgooien door strategie en competenties aan te pakken
Leo Kerklaan
25654
1
SportManagement
Managementlessen van het EK Voetbal 2016
De wetten van de slimste teams
Gyuri George Vergouw
14019
9
Leiderschap
Nooit meer een boek of cursus over leiderschap
We hebben geen gebrek aan kennis, maar een gebrek aan moed
28404
40
Management modellen
Het Dodo-effect
Zijn leiders en managers wel bezig met de juiste dingen? Brengen managementmodellen redding?
Gyuri George Vergouw
24514
11
Onderhandelen
Onderhandelen, spanning en frustratie
Als de mooie voornemens van 'Win-Win' verdampen! Wat dan?
Willem Mastenbroek
11152
0
Organisatiecultuur
Naar constructieve tegenspraak in 4 stappen
Communicatie als een zaak van cultuur en betrokkenheid
Peter van Lonkhuyzen
26150
10
Zingeving in werk en organisatie
Hoe gelukkig ben jij in je werk?
Geluk centraal stellen, hoe doe je dat? Voorbeelden en vijf lessen
Cris Zomerdijk
18979
4
Human Resources Management
Hoe omgaan met 'organizational death'? Inzichten en tips.
Het closedown effect. Casus en 'lessons learned'.
Bas van Glabbeek
20159
5
Samenwerking tussen organisaties
Vastgeroeste patronen doorbreken
Samen bouwen aan succesvolle partnerships: casus en 'lessons learned'
Dirk-Jan de Bruijn
InnovatiefOrganiseren.nl
11316
1
Management modellen
Het sprookje van Simon Sinek
De 'Golden Circle'. Bezigheidstherapie voor bedrijven met teveel tijd
Richard Engelfriet
59816
75
Agile werken en Wendbaarheid
De disruptie-checker: is jouw organisatie rijp voor disruptie?
Wanneer ben jij aan de beurt om gedisrupt te worden? Check de kans op disruptieve nieuwkomers.
Sjors van Leeuwen
22641
3
Ondernemerschap
Exponentiele organisaties: een ontwrichtende innovatie!
De ondergang van de trado’s. Verpletteren de ExO's de gevestigde organisaties?
Bert Overbeek
Gek Op Klanten
11305
8
Management modellen
Waarom managementmodellen slecht zijn voor uw organisatie
'Of modellen relevant zijn, wordt uitsluitend in de dagelijkse praktijk bewezen'
Guido Thys
17633
22
Netwerkorganisatie
Agile werken en netwerkorganisaties
Per project is er een zichzelf organiserend team van autonome professionals. Voorbeelden en tips.
Karin Manuel
27800
6
Innovatie
Vernieuwingskracht aanwakkeren
Hoe initiatieven viraal gaan
Arend Ardon
11957
4
Lean management en werken
Lean-management en paradoxen
Maak gebruik van de kracht van Lean. Omarm tegenstellingen!
Ton Verbeek
18718
0
Ondernemerschap
Ondernemerschap: in vier etappes een wereldmerk bouwen
Rituals-topman Raymond Cloosterman over zijn (marathon)lessen van kelder tot wereldspeler
Cris Zomerdijk
17384
0
Bedrijfskunde & Organisatieontwerp
Agile business: de acht principes van wendbare organisaties
Succesfactoren, cases en een self assessment
mike hoogveld
29579
2
Conflicthantering / Mediation
Conflict als bron van verandering
Door middel van 'Blamefree Onderzoeken': van conflict naar nieuwe antwoorden.
Shirine Moerkerken
19774
6
Besturen en organiseren
Leve de krachtige, kwetsbare directeur
Gezond samenspel aan de top vereist een andere leiderschapstijl
Georgy Evers
19065
7