Sybren van der Schaar

Al vroeg in mijn leven ontdekte ik mijn passie voor persoonlijke- en organisatie ontwikkeling. Samen klinkende resultaten bereiken. Die passie heb ik de afgelopen 25 jaar in diverse management functies ingezet. Vanaf 2012 ben ik mijn hart gaan volgen door me te richten op samenwerking en (persoonlijk) leiderschap d.m.v. coaching en training. Door mijn expertise en ervaring in te zetten op het gebied van coaching en training, help ik anderen om hun potentieel te realiseren, effectieve leiders te worden en succesvolle samenwerkingsverbanden tot stand te brengen. Het bevorderen van samenwerking en persoonlijk leiderschap zie ik van onschatbare waarde in zowel professionele als persoonlijke omgevingen, omdat het mensen in staat stelt hun vaardigheden en capaciteiten te ontwikkelen, betekenisvolle relaties op te bouwen en gezamenlijk resultaten te behalen. Over mezelf: - Ervaren ondernemer met een technische – en management achtergrond - Identiteitscoach op het snijvlak van organisatie & persoonlijkheid - Integreert business en spiritualiteit - Diepgaande kennis van de man/vrouw-dynamiek - Werkt provocatief en houdt het veilig - Data analist op het gebied van talentmanagement - Sterk in het vertalen van analyses naar context - Brengt complexe zaken terug tot de kern - Dol op schaatsen

draaiorgel
Columns
Organisatieontwerp

Organisaties in transitie: van draaiorgel naar Jazzband

Kleuters werken effectiever samen dan professionals
Sybren van der Schaar
6068
2
transformatie
Columns
Kennismanagement

Kennisdelen is een illusie

Informatie kun je delen, kennis niet!! Checklist voor het overdragen van kennis
Sybren van der Schaar
15331
1
radioactive
Columns
Leidinggeven

Bewusteloze leiders creëren toxische organisaties

Wat is het alternatief. Heeft dat een kans?
Sybren van der Schaar
9361
5
ontvrede
Columns
Professionalisering

Liever ontevreden dan tevreden medewerkers

Tevredenheid leidt tot zelfgenoegzaamheid
Sybren van der Schaar
10618
6
pandora
Columns
Emotie management

Verbinden opent de doos van Pandora

Orkaan seizoen staat voor de deur binnen veel organisaties
Sybren van der Schaar
12591
2
dictator
Columns
Klantgerichtheid

Maak van je klant geen dictator

De klant eerst! Wacht even. Dit kan verkeerd uitpakken. De klant blijft claimen. Wat is een goed alternatief?
Sybren van der Schaar
6431
2
Bureaucratie
Columns
Bureaucratie

Bureaucratische organisaties zijn niet wijs

Bureaucratische organisaties hebben het denken en doen gescheiden
Sybren van der Schaar
12292
3
socialmedia2
Columns
IT en Business

24 Uur online zorgt voor permanente lage stress

24 online gijzelt het brein en verlaagt het lerend vermogen tot wel 40%
Sybren van der Schaar
9275
8
kudde-gedrag
Columns
Gedragsverandering

Afhankelijkheidsbewustzijn oorzaak falen zelfsturend team!

Onontwikkeld bewustzijn zorgt voor volgzaam kudde gedrag
Sybren van der Schaar
13088
6
beest-van-binnen
Columns
Leiding ontvangen

Verslaafd aan macht over anderen

Mensen die anderen willen veranderen zijn verslaafd aan macht over anderen!!
Sybren van der Schaar
9625
2
ruilen
Columns
Diversiteit in organisaties

In hedendaagse organisaties ben je al oud rond je veertigste

Toch nog pieken op je zeventigste?
Sybren van der Schaar
5468
3
Fighting-man
Columns
Leiding ontvangen

Generatie 45+ flexibeler dan jongeren

Flexibiliteit wordt verward met grenzeloosheid
Sybren van der Schaar
9761
4
verbind
Columns
Missie en visie

De illusie van concurrentie

De toenemende verwevenheid leidt tot 'Verbinden'.
Sybren van der Schaar
6767
0
lontje
Columns
Leiderschap

Management is onnatuurlijk

Het einde van management is nabij
Sybren van der Schaar
7881
7
alleen
Columns
Leidinggeven

Wat leiders kunnen leren van slijpstenen

Zachte strengheid: blijf in verbinding en hou vast aan de koers.
Sybren van der Schaar
7728
0
fat-superheroes
Columns
Creativiteit

Creativiteit is een proces

“De wet van creativiteit” in 9 stappen
Sybren van der Schaar
8107
1
Voorkom een te hoge werkdruk, stress en een burnout - Tips om te ontstressen
Columns
Gedragsverandering

Urgentie verslaving leidt tot burn-out

Urgentie verslaving: de motor van de waan van de dag
Sybren van der Schaar
5296
0
Gif-F1
Columns
Beoordelen

Co-creatie zet traditionele beoordelingssystemen aan de kant

Beoordeling op basis van functieprofiel voldoet niet meer
Sybren van der Schaar
7311
0
Google-Apple
Columns
Zingeving in werk en organisatie

Apple geklopt door Google?

Succes begint met een missie
Sybren van der Schaar
3046
1
Boer-zoekt-vrouw
Columns
Assessment

“Boer zoekt vrouw”: de lessen voor recruiting en solliciteren

Veel vacatures lijken op horoscopen
Sybren van der Schaar
12032
1
Persoonlijk energiemanagement.
Columns
Innovatief organiseren

Verander niet de mensen, maar optimaliseer hun omgeving!

Investeer in een productieve omgeving
Sybren van der Schaar
8566
0
Verandermoeheid
Columns
Talent ontwikkeling

Incident grensrechter versus bedrijfsleven

Topprestaties zonder inspanning en moeite? Wel opjagen en verwijten!
Sybren van der Schaar
11389
0