Cover stories

steering
Cover stories
Zelforganisatie en zelfsturende teams

Zelfsturing, van idee naar praktijk

Willen en kunnen in plaats van het heilige moeten
Irene Sinteur
731
0
AI schema
Cover stories
Artificial Intelligence

Beter managen en organiseren. Geeft AI goed advies?

Hoe de kwaliteit van AI kennis beoordelen? Drie maatstaven.
Willem Mastenbroek
354
0
business model
Cover stories · Columns
Business model, verdienmodel

Diep begrip van het businessmodel is cruciaal!

Met het invullen van het Business Model Canvas ben je er nog niet!
Robbert Fransen
449
0
emotional
Cover stories
Leiderschap

Emotionele volwassenheid: fundament van leiderschap

Van Reactie naar Reflectie
Sybren van der Schaar
704
0
CHAT GPT
Cover stories
Artificial Intelligence

Kan CHAT-GPT organisatievraagstukken oplossen

Hoe betrokkenheid en samenwerking in organisaties creëren
Chat -GPT
853
2
psychotherapy leader
Cover stories
Betrokkenheid, commitment

De leider als psychotherapeut?

Emotionele Ondersteuning op de Werkvloer
Margareth de Wit
559
0
informatie berg
Cover stories
Artificial Intelligence

Het digitale spiegelpaleis dat ChatGPT heet

Hoe we langzaam verdwalen in de informatieberg
Ben Kuiken InnovatiefOrganiseren.nl
1061
0
verdwaald
Cover stories
Artificial Intelligence

Zakelijke dienstverleners en AI & Chat GPT

Consultants, opleiders, auteurs, uitgevers, accountants, redacties van vakmedia. Wat gaat Chat GPT betekenen?
Willem Mastenbroek
891
0
Mission chat gpt
Cover stories
Missie en visie

De bedrijfsmissie slaat niet aan

Een verhaal uit de praktijk
Chat -GPT
1202
0
cultuur verandering
Cover stories
Organisatiecultuur

Cultuurverandering, begin er niet meteen aan…

Luisteren naar de onderstroom geeft knoppen om aan te draaien
Annet Scheringa
2326
1
VUCA world
Cover stories
Leiderschap

VUCA wereld, noodzaak tot “Smart Questions"

Vijf soorten vragen bij strategische besluitvorming
Margareth de Wit
1223
0
strafschop
Cover stories · Boeken
SportManagement

Open brief aan bondscoach Ronald Koeman

Tijd om groepsdenken en groepsdruk over strafschoppen te doorbreken
Gyuri George Vergouw
1475
1
Integrity leader
Cover stories · Boeken
Leidinggeven

Mission Impossible in leiderschapsontwikkeling?

Waar zijn Integriteit en Eerlijkheid?
Margareth de Wit
894
0
besluit
Cover stories
Organisatieadvies en consultancy

Het belang van een goed besluitvormingsproces in veranderingen

Hoe neem je alle stemmen mee, zonder te verzanden in eindeloos gepolder?
Wendy Nieuwland
1707
0
leiderschap
Cover stories
Verandermanagement

Van Verandermoe naar Veerkracht

Micromanagement verstikt eigenaarschap
Sybren van der Schaar
1430
0
HR revival
Cover stories
Besturen en organiseren

Revitalisering van de HR-functie

Strategische impact!
Margareth de Wit
1214
0
Duurzaam
Cover stories
Duurzaam ondernemen

Duurzaam organiseren! Hoe de juiste mensen werven en selecteren?

Een praktische aanpak om te verduurzamen
Theo van Houten
521
0
ICT project
Cover stories
Verandermanagement

Meer aandacht voor de veranderkant van IT-projecten loont!

Het nieuwe systeem draait goed maar wordt het ook goed gebruikt?
Michiel van Delden
1142
4
Agile
Cover stories
ICT & Internet

Onderscheid uw organisatie met het Business Model Canvas

De manager van vandaag wil graag een innovatie van de plank
J.W. vieveen
1099
0
overload
Cover stories
Bureaucratie

Hoe de bureaucratie terugdringen in 1A4tje

De twee gouden regels en de grootste valkuil
Willem Mastenbroek
1781
1
Teacherjpeg
Cover stories
Duurzaam ondernemen

Het cursusaanbod over duurzame bedrijfsvoering is ontoereikend…..

…. en dat biedt kansen voor trainers en adviseurs!
Theo van Houten
171
0
ERP ON
Cover stories
Bedrijfskunde & Organisatieontwerp

Onvoorziene effecten van ERP implementaties

Professionaliseer mens en organisatie als randvoorwaarde bij complexe veranderingen
Herman Bosman
1988
2
effective work
Cover stories
Digitale transformatie

Efficiënter werken noodzakelijk. Aan de slag met AI.

Mogelijkheden van AI, voorbeelden, praktijklessen
J.W. vieveen
1199
1
vlieg tax
Cover stories
Duurzaam ondernemen

Hoe verbeter je de 'Tone at the top' als een organisatie duurzamer wil worden?

Kansen voor adviseurs en trainers
Theo van Houten
843
0
herstel
Cover stories
Team ontwikkeling

Hersteltijd: Naar een ander ritme voor teams

Duurzaam presteren vraagt anders kijken
Cees van der Zwan
1201
0
Ondernemen
Cover stories
Acquisitie

Klanten behouden

Stop met jagen op nieuwe klanten, geef aandacht aan je bestaande klanten
Jan-Willem Seip
561
0
vragen
Cover stories
Interne communicatie en samenwerking

De kunst van het vragen stellen

Gezonde en productieve interactie begint met een vraag die iets in werking zet
Lenette Schuijt
5149
0
AUWWW
Cover stories
Organisatieadvies en consultancy

De grootste misvatting bij (het inhuren van) organisatieadviseurs

Wie draagt de verantwoordelijkheid voor de gewenste verandering?
Wendy Nieuwland
2009
1
hofnar
Cover stories
Feedback

Tegenspraak? De comeback van de hofnar.

Hoe tegenspraak en de spiegel voorhouden (soms) ook vrolijk kan zijn
Gyuri George Vergouw
1971
0
groeiplan
Cover stories
Sales / Verkopen

Verkoopplan geeft richting

Werk met een slim verkoopplan van een paar A4’tjes
Jan-Willem Seip
896
0
TEAM UP
Cover stories
Burn-out, stress, werkdruk

Laat je teams wankelen of sprankelen?!

Hoe je grensoverschrijdend gedrag aanpakt en het werkklimaat versterkt.
Erik Steijger MSc. MBA
955
0
silence is golden
Cover stories
Hufters op de werkvloer

Wat zwijgen over ongewenst gedrag ons kost

Onbeschaafd of irritant gedrag: Aanspreken of erover zwijgen?
Gytha Heins
2259
5
Opleiden
Cover stories · Boeken
Onderwijs

Leidinggeven aan onderwijsprofessionals: Doen!

Minder regels, meer inhoud
Michiel van Delden
1197
3
leren
Cover stories
Human Resources Management

5 bewezen strategieën om leren te bevorderen

Ontleend aan de cognitieve wetenschap
Helma van den Berg
579
2
social system
Cover stories
Ethiek, integriteit, moreel kompas

De cynische dans tussen waarden en werkelijkheid

Wie kies je om écht te zijn?
Walter Supèr
1729
1
onderstroom
Cover stories
Verandermanagement

Onrust in de onderstroom

Kijk naar de ordening van plekken
Cynthia van der Zwan
5064
1
TOP5 AI
Cover stories
Organisatieadvies en consultancy

De top 5 coverstories 2023 en de opkomst van Artificial Intelligence

De meest gelezen coverstories. 'De wijsheid zit in het doen'.
Willem Mastenbroek
1013
0
emotion data
Cover stories
Organisatiecultuur

Medewerkers zijn data verrijkers

Emoties en gevoelens zijn ook data
Sybren van der Schaar
136
0
top5+
Cover stories
Leidinggeven

Meest gelezen columns in 2023. Hoe de relatie baas medewerkers verbeteren?

Een negatief interactiepatroon. Wat doe je eraan?
Willem Mastenbroek
1139
2
vast
Cover stories
Complexiteit versus eenvoud in organisaties

Organisaties kunnen vastlopen in complexiteit

Hoe zou u het aanpakken als u opnieuw beginnen mocht?
Wiko .
1205
0
AI LOGISTIEK
Cover stories
Digitale transformatie

AI in productie en logistiek

AI gaat de productie en logistiek radicaal veranderen, maar implementatie is lastig
J.W. vieveen
751
0
verander transitie
Cover stories
Innovatief organiseren

Transitie of transformatie? Kies de juiste veranderaanpak

Bestaande interactiepatronen werken vaak blokkerend. Hoe dan verder?
Lenette Schuijt
6586
7
innovatie agrifood
Cover stories
Innovatie

Digitale transformatie in de agrifood

Een nieuw leven voor coöperatieve innovatie?!
Maurits Kreijveld
480
0
point
Cover stories
Zorg

Steun de teamleider! Een kreet uit het zorgveld.

Als het niet kan zoals het moet, dan moet het maar zoals het kan
Peter Gelens
2641
0
VAST verandering
Cover stories · Boeken
Gedragsverandering

Transklasses: haal ze binnen!

Hoe werken klasseverschillen in organisaties
Jan de Leeuw
1669
0
AI limits
Cover stories
Digitale transformatie

Wil je minder vergaderen? Stuur je digitale assistent als vervanger.

"Namens mij aanwezig zijn"
Leon Dohmen InnovatiefOrganiseren.nl
883
0
Aanspreken
Cover stories · Boeken
Interne communicatie en samenwerking

Aanspreken op gedrag…. Gewoon doen! Maar hoe dan?

De drie grootste valkuilen
Gytha Heins
3782
0
computer vision
Cover stories
Overheid

Naar een hoopvolle én perspectiefrijke toekomstvisie!

Vér voorbij het getut over nieuwe bestuurscultuur
Dirk-Jan de Bruijn InnovatiefOrganiseren.nl
896
0