Cover stories
Besturen en organiseren
Effectief Leiderschap in een tijdperk van Artificial Intelligence
Bewaking en beheer van Data, Algoritmes en AI-toepassingen
Muriël Serrurier Schepper
1871
0
Leiderschap
De ideale leider bestaat niet
Een radicaal andere kijk op leiderschap
Sandra Bouckaert
2285
0
Verandermanagement
"Ze schieten steeds in de weerstand"
Wat je wegdrukt, komt vanzelf weer terug
Cynthia van der Zwan
5067
0
Sales / Verkopen
Hoe je het verschil maakt zonder Unique Selling Propositions
USP,... weg ermee?
Jan-Willem Seip
730
0
Organisatieadvies en consultancy
Daarom heeft jouw coach altijd gelijk!
Het Barnum Effect: over persoonlijkheidstesten, managementmethoden en instrumenten die altijd werken
Gyuri George Vergouw
1366
1
Sales / Verkopen
Denk als een verkoper, doe niet als een verkoper
Waarom is de beste reclame gratis?
Erwin Wijman
1358
0
Conflicthantering / Mediation
Hoe is conflictbemiddeling het beste aan te pakken?
Quick Scan Mediation en tips voor de aanpak
Actueel MNGMNTST
944
0
Disruptie
De mogelijkheden en beperkingen van Generatieve AI (GAI)
Nee, ik maak nog geen gebruik van ChatGPT in mijn werk.
Willem E.A.J. Scheepers
Management Pro
1217
0
Burn-out, stress, werkdruk
Burn-out is een uitdaging tot verbinding …
Over werk en bezieling
Norbert Netten
2708
1
Sales / Verkopen
Vrouwen zijn geboren verkopers
Ben je vrouw en verkoop je? Verplaats je in de ander EN wees zelfverzekerd
Jan-Willem Seip
1957
0
Disruptie
GPT-4 verandert ‘Het Spel’ ingrijpend
Kan jij met vertrouwen door de AI-revolutie navigeren en profiteren van het enorme potentieel?
Willem E.A.J. Scheepers
Management Pro
1436
1
Kernwaarden
De tirannie van ideologieën
Elke vorm van organiseren start vanuit een ideologie.
Sybren van der Schaar
719
0
Organisatiecultuur
Problemen met cultuurverandering?
Leer van de oude kerkvader Bonifatius, een grootmeester in cultuurverandering
Hans Veltman
1797
1
Besturen en organiseren
Gedoe in de Raad van Commissarissen
Hoe ga je ermee om?
Beatrice (Bea) Annot
1177
0
Crisismanagement
Is uw organisatie voorbereid op een recessie?
Versterk de kracht en de weerbaarheid van uw organisatie. Vier tips
Christa Quarles
622
0
Ondernemerschap
Verklein je financiële kwetsbaarheid
Dump de 'toxic' klant. Hoe red je het dan. Vier tips.
jennifer delano
644
0
Ethiek, integriteit, moreel kompas
De onsportieve werkcultuur bij NOS Sport
Heb jij de moed om je uit te spreken?
Simon van der Veer
1319
0
Ethiek, integriteit, moreel kompas
Met integriteit winnen in het zakenleven
Bid- en tendermanagement, moraal en integriteit
Dina-Perla Portnaar
2336
0
Ethiek, integriteit, moreel kompas
Integriteit en De Wet Bescherming Klokkenluiders
De rol v.d. integriteitscoördinator en stappenplan voor invoering WBK
Geert Vermeulen
749
0
Organisatiecultuur
Majeure cultuurverandering bij de Rijksoverheid
Gedoe is taboe of toch niet?
Simon van der Veer
1385
1
Complexiteit versus eenvoud in organisaties
Halveer de complexiteit van je organisatie !
Eenvoud is het kenmerk van het ware… Hoe maken we organisaties weer zo eenvoudig mogelijk?
Maaikel Klein Klouwenberg
3657
0
Verandermanagement
Zinvol veranderen vanuit horizontaal leiderschap
Kenmerken en voorbeelden van een horizontale infrastructuur bij verandering
Adriaan Bekman
1509
0
Leiderschap
Leiderschap en trauma
Hoe herken je traumasporen en patronen en wat kan je eraan doen?
Dirk Jan Versluis
1222
0
Leiderschap
Organisaties, neem ‘sokkelziekte’ eindelijk serieus
De psychologische ontwikkeling van leiders als elementair bedrijfsrisico
Peter van Lonkhuyzen
1222
0
Leiderschap
Een narcist maakt meer kapot dan de organisatie lief is
Vier tips hoe je het beste om kan gaan met een narcistische leidinggevende
Lenette Schuijt
10961
0
Organisatiecultuur
Hybride Werken: een aanloop naar Het Nieuwe Werken?
Voor de twijfelaars: Cultuur volgt Structuur. Echt waar!
Jaap Peters
895
0
Overheid
Naar een verbindende overheidsrol
Hoe de regie nemen, partijen bij elkaar brengen en de problemen aanpakken
Dirk-Jan de Bruijn
InnovatiefOrganiseren.nl
452
0
Feedback
Iemand aanspreken? Hoe bereik je het onbewuste brein?
In het proces van feedforward, ontstaat een enorme verbinding
Genieke Hertoghs
2109
4
Strategie ontwikkeling en uitvoering
Een strategie is nodig om waardevol te zijn en te blijven!
Aanpak strategisch planningsproces in 10 stappen
Patrick Kooij
744
0
SportManagement
Oranje Onder: de strafschop als achilleshiel
Louis van Gaal en het wetenschappelijk trainen op penalty’s
Gyuri George Vergouw
516
0
Zorg
De zorg in een permanente crisis
Casus: waar staan we met de jeugdzorg.
Jaap Jan Brouwer
447
1
Coaching
Vergroot je veerkracht
Mentale yoga met vier simpele vragen
Roy Wenting
549
1
Verandermanagement
‘Deze verandering gaan we met elkaar doen. Maar écht!’
Vijf tips hoe je mensen beweegt mee te bewegen
Genieke Hertoghs
905
0
Strategie ontwikkeling en uitvoering
Haal alles uit de SWOT: samen werken aan een toekomstvisie
Nooit meer alleen! Gebruik de SWOT als trigger voor meer leiderschap
Simonne Vermeylen
1057
1
Zelforganisatie en zelfsturende teams
Autonomie bereik je niet door 'gewoon los te laten'
Over de relatie tussen leiderschap en zelfsturende teams
Anton Vanhoucke
868
1
Burn-out, stress, werkdruk
De Organisatie Draait Door
Het negatieve interactiepatroon bij DWDD? Hoe kan dat?
Simon van der Veer
1090
0
Zelforganisatie en zelfsturende teams
Meer autonomie, vakmanschap en professionele ruimte
Meer grip? Meer vertrouwen!
Edwin Zasada
685
0
Management modellen
Weg met de methodieken en modellen fetish
Focus op wat écht nodig is, niet op de 'Best Practice’ van de dag
Wendy Nieuwland
821
2
Betrokkenheid, commitment
Het tekort aan medewerkers: behoud is het nieuwe werven
‘The war for talent‘ vindt niet plaats bij de werving, maar op eigen terrein
Evert Hatzmann
1967
0
Burn-out, stress, werkdruk
Doe eens echt iets aan werkdruk!
De enige tip die jouw team echt gaat helpen met werkdruk
Eveline Hertzberger
2323
0
Team ontwikkeling
Teaming, hoe pak je dat het beste aan?
Deel 2: Structuur is je beste vriend. Eerlijke feedback direct en met iedereen
Hans van der Loo
1819
2
Complexiteit versus eenvoud in organisaties
Complexe problemen: met daadkracht alleen kom je er niet
Ogen open en met gezond verstand aan de slag!
Lenette Schuijt
2711
6
Team ontwikkeling
Teaming als vliegwiel van nieuw samenwerken
Deel 1. Lukt het om de boel in beweging te krijgen?
Patrick Davidson
2555
1
Continue resultaatverbetering
Hoe de cultuur van RED BULL RACING innovatie stimuleert
Teamvorming en innovatie als drijfkrachten voor continue resultaatverbetering
Arjen Banach
1264
0
Bureaucratie
Kan de GGZ de bureaucratie nog keren?
Casus, de DOOMLOOP van regelzucht en systeemdwang lijkt onafwendbaar.
Jaap Jan Brouwer
1502
3
Agile werken en Wendbaarheid
Een handreiking voor wendbare organisaties
Geen eenmalig gesprek, maar een continue dialoog
Mark Nijssen
1026
1
Diversiteit in organisaties
Inclusie en grensoverschrijdend gedrag. Wat te doen?
De cruciale en pijnlijke opgave voor een inclusieve organisatiecultuur
Maaike Thiecke
2007
1
Duurzaam ondernemen
Hoe CEO’s hun bedrijf transformeren naar duurzaamheid
Begin met de vraag: Welke rol speelt onze organisatie in de samenleving?
Mignon van Halderen
1015
0