Management Pro
Bespiegeling over het boek “Een nieuw sociaal contract” van Pieter Omtzigt
24
1
Don’t fix the women, fix the system: De war of talent winnen? Focus op diversiteit!
9
4
Digitalisering Onderwijs: bedreiging of kans?
15
0
Mijn eigen preek n.a.v. het boek “Dominee van de Duurzaamheid” van Leen Zevenbergen.
19
0
De Toekomst van Generatie COVID: dramatisch of hoopvol?
10
1
Recensie 'Als mijn knieën het maar houden – Voettocht- Zoektocht naar de pelgrim in mij.'
9
0
K(r)onings drama bij staal bedrijf GS
6
0
Accenten binnen een Lerende Veiligheidscultuur
7
0
Kennisinfrastructuur: je kennis delen, ben jij daartoe bereid?
16
0
Saboteer jij je samenleving, je organisatie?
10
0
Was Priscilla Zalm ook in de witwasproblemen gekomen?
12
0
Een (uiteraard) door Covid-19 beïnvloedde ManPro Top 5 2020
6
2
Op weg naar nieuwe economische systemen die productiviteit, mensen en planeet combineren.
6
3
Korte Recensie Werk heeft het gebouw verlaten
8
0
Food 4 Thought: Meet them where they are, not where you want them to be
12
3
Belastingdienst op weg naar een ‘Klantcentrische’ Dienstverlening. Zou 't?
23
0
Betere banen creëren in een tijdperk van Intelligente machines
7
0
Intussen bij de Toeslagenaffaire: 'Ik heb een goed geheugen, maar zo goed ook weer niet.'
15
4
Bespaar 300 mensuren! Recensie door Jaap Peters
8
0
'Piloten blijven nodig, ongeacht de uitkomst van het cao-conflict.' Da's nog maar de vraag.
6
6
96% Nederlandse bedrijven versnelt digitalisering werkprocessen oiv Covid-19.
8
0
Een Robot heeft geen Advies nodig.....
6
0
Leiderschap, een Carrière(r)eis?
3
0
Over kernwaarden, over medewerkers, over organisatiedoelstelling, over je moreel kompas o.i.v. Covid-19.
10
0
Korte recensie Overlevingsstrategie voor Startups.
14
0
Korte recensie “Wacht niet op de wind, ga roeien! - De klant als reddingsboei” van Jos Burgers, met dank aan Frans Wouters
19
0
Over Bedreigingen en Kansen als gevolg van COVID-19.
2
0
Luchten c.q. uitwaaien na 6 maanden vrijwillige isolatie
6
0
Over GELIEFD zijn.
12
3
Studiejaar 2020 - 2021: Virtueel onderwijs of toch maar terug naar de collegezaal?
5
0
Leiders kunnen nu het verschil maken tijdens deze 'Perfect Storm'.
1
0
Wij zijn een intern project gestart naar de werkdruk. Maar het project loopt niet helemaal goed vanwege de werkdruk.
13
2
Uit mijn hart gegrepen
5
0
Over de Dood, Sterfhuizen, Sterfhuisconstructies, OGEM, ver van mijn (sterf)bed, Galgenhumor, Kanker
17
1
Aanzienlijk deel van de Medewerkers is van mening dat er Tijd en Geld wordt verspild .......
9
0
COVID-19 leidt tot ingrijpende Organisatorische en Maatschappelijke verandering.
10
0
Eerste ervaringen van Leidinggevenden met de COVID-19-pandemie voor hun organisatie.
6
0
Hebben Studenten na COVID-19 nog een 4-jarige Opleiding Nodig?
4
2
Authentiek Leiderschap in Tijden van Crisis en Corona.
21
2
COVID-19: Chinese samenleving robotiseert momenteel in nog rapper tempo.
7
4
Faillissementen Slotervaartziekenhuis en IJsselmeerziekenhuizen levert relevante casuïstiek op.
7
0
Toekomst van Onderwijs: EdTech?
17
3
GrIT of: is het ethisch verantwoord een miljoenenclaim te leggen op gemeenschapsgeld?
8
0
Komt het Sociaal Contract onder de Druk van Kunstmatige Intelligentie uit?
18
0
Te veel leidinggevenden zijn traag, inflexibel, hiërarchisch, reageren niet en zijn overdreven gericht op korte-termijnrendementen.
17
2
Volkswagen Groep, van Klassieke Autofabrikant naar Digitaal Technologiegroep: 'Der Sturm geht Jetzt erst Los'.
11
0
Ik Ben er Helemaal Klaar Mee!
12
0
TOP 5 2019 meest gelezen ManagementPro entries.
6
2