Management Pro
Voor Schiphol is er nu een Cruciaal Moment, niet alleen voor Schiphol trouwens......
48
0
Manager: gedraag jezelf als een Wetenschapper.....
93
1
Diversiteit: It's (still) in the People, not in the Paper......
70
1
Vladimir Putin en het herkennen van patronen binnen je omgeving, binnen je organisatie.
Acteren we op basis van die patronen of laten we ons opnieuw 'verrassen'? (update 310825)
96
0
Leren van de Onderzoeksraad voor Veiligheid zoals over Improvisatievermogen in tijd van Crisis, niet alleen Coronacrisis.
65
0
Korte recensie Salix Alba van Bert Masselink
97
0
Korte recensie “Informeel leiderschap – leidinggeven zonder de baas te zijn" van Peter van Lonkhuyzen.
56
0
De Menselijke maat
'Vertrouwenspersonen en Klokkenluiders, ze zijn Niet te Vertrouwen....'.
Het zijn niet de vertrouwenspersonen die een organisatiecultuur van misstanden veranderen, het zijn de eindverantwoordelijken
236
3
Van Venetië via de Somme naar het RIJKS® in Amsterdam.
80
0
TVoH: een plaag van gekookte kikkers met ingrijpende gevolgen.
56
0
Top 5 Risico's die Rutte 4 het best direct kan oppakken.
29
0
3 Management trends die ontbraken in de Top 10 2021.
53
0
Meest gelezen ManagementPro entries 2021, een Top 10 met als rode draad Heroriëntatie.
45
0
Max Verstappen Wereldkampioen: Impossible Dream.
37
0
Win from Within: winnen met je organisatie start van binnenuit, natuurlijk.....
30
0
Kado voor de top van D66. NIEUW leiderschap
38
0
Het duurt nog even voordat we de Digimens massaal omarmen, laat staan overstappen naar de Metaverse.
39
0
Recensie Omarm de Chaos, Jan Rotmans' magnum opus.
315
1
Recensie De stap – hoe mijn weg naar de top mij naar het klaslokaal bracht. Merel van Vroonhoven.
56
0
Zeg nooit nooit, sieraad voor de boekenkast.
17
0
Crisismanagement
Zeespiegelstijging: We zijn bereid Zeeland op te geven. (nu met chatbot!)
Wat zijn mogelijke scenario's
185
1
Arbeidsmarkt oververhit, toch is Erik nog steeds niet weg......
Binden en boeien door een Leven Lang te Ontwikkelen
110
0
Vrouwenquotum: ideaal of no-go?
56
1
Eindverantwoordelijken zien als hun grootste blinde vlek het gebrek om te luisteren....
44
1
Nog meer mensen in de Zorg? Een utopie!
71
1
Je volgende leidinggevende bevindt zich in de metaverse, is waarschijnlijk een robot maar iig een avatar.
60
0
Hadden we dit maar eerder gedaan: Strategisch HRM......
Structurele tekorten op de arbeidsmarkt: wen er maar aan.
112
1
Recensie Uit het Transformatie Moeras
71
0
Leiden en Lijden tijdens Coronacrisis.
29
0
Weerstand tegen verandering
Zeespiegelstijging van 1m maak je niet mee, overstromingen en zware windstoten wel; 'Après moi, le déluge'?
Zeespiegelstijging, feit of fictie
41
0
Handleidingen, procedures, richtlijnen e.d., draai ze maar door de shredder. Niemand doet er iets mee.....
72
1
Recensie debuutroman Mayim
22
1
Terug naar de Werkplek Leiden, of Lijden?
40
0
Voorbeeld(ig) leiderschap en de invloed op organisatiecultuur en sociale veiligheid.
143
0
Ongeschreven regels: kwestie voor de adviseur én de auditor?
64
0
'the Wealth of Nations' of is het 'the Wealth of the Individual'?
28
0
Serieus werk maken van Kapitalisme voor Iedereen (stakeholder capitalism). Hoe serieus?
93
10
Midden manager als sleutelfiguur bij continu verbeteren binnen financiële dienstverleners
64
1
Urgent: je Digitaliseringsstrategie!
57
0
Taakomschrijving NIEUWE LEIDERS (trending topic)
43
0
ABN AMRO: Beter Bankieren voor Toekomstige Generaties.
32
0
Recensie "Waar een wil is, is een omweg zoektocht van een ziel naar zin.” van Wouter ter Braake.
95
1
de Staat van het Onderwijs, waarderend onderzocht.
51
0
Salarisonderhandelingen: een Catch-22 voor vrouwen.
Het is de overkant van de onderhandelingstafel die niet kan onderhandelen.....
43
0
Bespiegeling over het boek “Een nieuw sociaal contract” van Pieter Omtzigt
116
1
Don’t fix the women, fix the system: De war of talent winnen? Focus op diversiteit!
56
4
Digitalisering Onderwijs: bedreiging of kans?
92
0
Mijn eigen preek n.a.v. het boek “Dominee van de Duurzaamheid” van Leen Zevenbergen.
75
0