Opleidingen
58.974
resultaten
Theorie Rijbewijs B (Auto)
Ontdek de cursus ‘Theorie Rijbewijs B (Auto)' van Studdy! Studdy is dé leukste en grootste online leeromgeving van Nederland. Met de aanschaf van deze cursus krijg jij 1 jaar lang toegang tot de leerstof via het Studdy leerplatform. Het platform is altijd op elk moment beschikbaar. Dat betekent dat je kunt inloggen, leren, luisteren en lezen wanneer het jou uitkomt! Via je laptop, telefoon of tablet, vanaf de bank, op vakantie of tijdens het werk. Ben je benieuwd naar andere cursussen uit ons platform? Zoek dan op onze naam 'Studdy' in de catalogus of ga naar www.studdy.nl. We wensen je enorm veel leerplezier!
Ken je dat onzekere gevoel bij het leren van de verkeersregels? Met zoveel verschillende situaties en uitzonderingen lijkt het soms lastig om alles te onthouden. Gelukkig helpt deze online cursus je met overzichtelijke uitleg en oefeningen, zodat je beter begrijpt wat er van je verwacht wordt in het verkeer. Zo ga je met meer zelfvertrouwen het examen in én later de weg op.
⚠️ Dit is een hulpmiddel om de regels beter te begrijpen en te onthouden. Dit is geen officieel theorie-examen en ook geen door het CBR erkende opleiding.
Doel van de cursus
De online cursus Theorie Rijbewijs B ondersteunt jou bij het leren en begrijpen van de Nederlandse verkeersregels. Met veel voorbeelden, oefenvragen en een oefentoets oefen je op een toegankelijke manier voor het theorie-examen.
Wat kan je of ken je na de cursus
⊛ Je kent de belangrijkste verkeersregels en verkeerstekens.
⊛ Je kunt bepalen wie voorrang heeft in verschillende verkeerssituaties.
⊛ Je weet hoe je moet reageren bij gevaarherkenning (remmen, gas loslaten of niets doen).
⊛ Je hebt basiskennis over voertuigonderhoud en dashboardlampjes.
⊛ Je voelt je beter voorbereid op het officiële CBR-theorie-examen.
Duur en studiebelasting
De e-learning Theorie Rijbewijs B duurt ongeveer 5 uur. De totale studiebelasting bedraagt ongeveer 8 uur, inclusief het maken van de oefentoets en het herhalen van lastige onderdelen.
Doelgroep
Deze e-learning is bestemd voor iedereen die zich wil voorbereiden op het behalen van het rijbewijs B. Er is geen specifieke vooropleiding vereist.
Vaardigheden
Met deze cursus werk je aan vaardigheden zoals: verkeersinzicht, risicoherkenning, veilig verkeersgedrag en het correct toepassen van verkeersregels.
Lesmaterialen
De cursus bestaat uit: interactieve hoofdstukken, oefenvragen per onderdeel, en een oefentoets.
Opbouw van de cursus
De cursus is opgebouwd uit meerdere hoofdstukken, variërend van “Gebruik van de weg” en “Voorrang” tot “Voertuigkennis” en “Gevaarherkenning”. Aan het einde van de cursus maak je een oefentoets.
Aantal modules
Deze cursus bestaat uit 1 module.
Toetsing
De online cursus Theorie Rijbewijs B wordt afgesloten met een oefentoets van 20 vragen. De toets bevat vragen over verkeerssituaties, verkeersborden, algemene kennis en gevaarherkenning.
Certificaat
Als je slaagt voor de eindtoets, ontvang je per e-mail een gewaarmerkt certificaat. Dit certificaat kun je uiteraard op LinkedIn of op een ander loopbaanportal zoals At Monday plaatsen. Zo ontwikkel je je en laat je het ook aan anderen zien! Dit certificaat is een bewijs van afronding, maar vervangt uiteraard niet het officiële CBR-theorie-examen.
€50
E-Learning
De Letselschadevergoeding in de praktijk BASIS
Van der Valk Hotel Veenendaal, Veenendaal
di 14 okt. 2025
Accreditatie / PE punten
NOvA 5.00 punten, Juridisch
Basiscursus over de vaststelling van de letselschade vergoeding voor beginnende professionals in de letselschade praktijk, werkzaam bij verzekeraars, belangenbehartigers, letselschadebureaus en in de advocatuur.
Een praktische dag met veel cases uit de praktijk en lessons learned.
De vaststelling van de letselschadevergoeding is vaak complex met veel juridische vraagstukken. Hoe pak je het aan? De schade is opgebouwd uit materiële en immateriële schade. Welke schadeposten neem je op welke manier mee? Hoe stel je de schadestaat op? Hoe zorg je voor de juiste opbouw van de letselschadeclaim? Kortom: Welke stappen neem je om de zaak effectief aan te pakken en de schade vast te stellen?
In de ochtend behandelen we de juridische aspecten:
Hoe onderbouw je de schade?
Welke schadeposten neem je mee?
Hoe zit het met de bewijslastenverdeling?
Hoe kijkt de rechter er naar en welke regels moet je kennen uit de (recente) jurisprudentie?
In de middag gaan we dieper in op de praktische kant van de zaak:
Hoe lees en analyseer je een schadebegroting?
Hoe wordt de vergoeding in de praktijk uiteindelijk in de onderhandelingen vastgesteld?
Op welke valkuilen moet je letten bij het doen dan wel accepteren van een voorstel?
We sluiten de dag af met een casusbehandeling. Aan de hand van concrete praktijksituaties bespreken we de belangrijke aandachtspunten en valkuilen. Met handvatten en tips uit de praktijk.
Programma
dinsdag 14 oktober 2025
09:00 - 10:00
Registratie en ontvangst
10:00 - 11:15
Letselschadevergoeding – juridische aspecten
Hoe onderbouwt u de schade? Welke schadeposten neemt u mee? Hoe zit het met de bewijslastenverdeling? Hoe kijkt de rechter er naar en welke regels moet u kennen uit de (recente) jurisprudentie.
Stelplicht en bewijslastenverdeling
Materiële schadeposten
Immateriële schade en affectieschade
Verlies van arbeidscapaciteit, verlies van zelfwerkzaamheid en verlies van zelfredzaamheid
Huishoudelijke hulp
Herstel en schadevergoeding in natura
Omvang, relevante factoren, schadebeperking
Richtlijnen Letselschaderaad
Toekomstschade
11:15 - 11:30
Pauze
11:30 - 12:30
Vervolg Letselschadevergoeding – juridische aspecten
12:30 - 13:30
Pauze
13:30 - 15:00
De praktijk: hoe pakt u het aan?
We maken de vertaalslag van regel naar de praktijk. We behandelen een aantal verschillende casusposities. Hoe vertaal je beperkingen naar een schadepost. Welke schadecomponenten kan je afleiden uit de gegeven informatie? Hoe verloopt het medisch traject? Welke informatie heeft u nog nodig voor het beoordelen van de schade?
15:00 - 15:15
Pauze
15:15 - 16:30
Casusbehandeling
Aan de hand van concrete praktijksituaties bespreken we de belangrijke aandachtspunten en valkuilen. Met handvatten en tips uit de praktijk.
Sprekers
mr. Jeroen Quakkelaar
Register-expert
Andriessen Expertise B.V.
Bestemd voor
Bestemd voor
Deze cursus is bestemd voor professionals (0-3 jaar ervaring) in de letselschadepraktijk, werkzaam bij verzekeraars (binnen- en buitendienst), letselschadebureaus en juridische adviesbureaus, alsmede de advocatuur.
€625
Klassikaal
max 40
De tweedaagse training Verdiepende RI&E gevaarlijke stoffen
Van der Valk Hotel Breukelen, Breukelen
di 14 okt. 2025
en 1 andere data
Accreditatie / PE punten
Hobeón 2.00 punten, Waardering Hobéon SKO-AH en/of Waardering Hobéon SKO-VK
Je maakt zelf een verdiepende RI&E gevaarlijke stoffen en beoordeelt casussen, voert metingen uit en oefent met het opzetten van registratiesysteem. Een tweeluik met theorie en praktijkervaring.
Na het volgen van deze training:
Weet je hoe je efficiënt een verdiepende RI&E gevaarlijke stoffen kunt maken
Kun je de blootstelling aan gevaarlijke stoffen bepalen
Kun je werken met de norm NEN 689 voor blootstellingsmeting
Weet je hoe je de risico’s van gevaarlijke stoffen kunt beheersen
Weet je hoe de verdiepende RI&E en Plan van aanpak vastgelegd en getoetst moet worden
Weet je hoe je aan de registratieverplichtingen m.b.t. gevaarlijke stoffen kunt voldoen
Iedere maand opnieuw overlijden in Nederland meer dan 200 werknemers aan kanker door blootstelling aan gevaarlijke stoffen. Daarnaast worden tienduizenden werknemers per jaar al dan niet langdurig ziek door hun werk. Veel van die gezondheidseffecten worden veroorzaakt door langdurige en frequente blootstelling aan gevaarlijke stoffen die pas na lange tijd merkbaar worden. Met het opschuiven van de pensioengerechtigde leeftijd zullen veel beroepsziekten nu ook tijdens het arbeidsproces al zichtbaar gaan worden.
De overheid ziet het terugdringen van de blootstelling aan gevaarlijke stoffen als een van de belangrijkste speerpunten. Daarom wordt steeds meer belang gehecht aan het uitvoeren van een verdiepende RI&E gevaarlijke stoffen. In het kader van de RI&E is het wettelijk verplicht om van alle aanwezige gevaarlijke (chemische) stoffen de aard, mate en duur van de blootstelling te registreren. Voor de kankerverwekkende en mutagene stoffen gelden aanvullende verplichtingen.
Wanneer bedrijven met veel verschillende stoffen werken, kan het maken van een verdiepende RI&E een omvangrijke klus zijn als het niet efficiënt wordt aangepakt.
Hoe ga je om met de eis om alle gevaarlijke stoffen goed in kaart te brengen? Welke registratieverplichtingen voor gevaarlijke stoffen gelden precies en hoe kun je daar invulling aan geven?
Als wettelijk verplicht is van alle gevaarlijke stoffen tal van gegevens te verzamelen en de mate en duur van de blootstelling in kaart te brengen, hoe kan dat op een praktische wijze gedaan worden?
Hoe kan dit worden gedaan bij mengsels?
Hoe wordt daarbij rekening gehouden met de NEN689?
Als er gemeten moet worden, welke soorten metingen zijn er?
Als de blootstelling bepaald kan worden met schattingen, welke schattingsmodellen zijn er?
Waar kunnen grenswaarden van gevaarlijke stoffen gevonden worden?
Wat als er geen grenswaarden te vinden zijn?
Waar kan ik vinden welke stoffen CMR-zijn?
Hoe ga je om met de eisen van de overheid om alle kankerverwekkende stoffen liefst uit te bannen?
Wat houdt de arbeidshygiënische strategie om de risico’s te beperken precies in?
Als de blootstelling van gevaarlijke stoffen gereduceerd moet worden door ventilatie, welke ventilatietechnieken zijn daarbij dan geschikt (en welke niet)?
Hoe kan ik de vaak lange en moeilijk te lezen safetydatasheets gemakkelijk omzetten in voor de medewerkers meer begrijpelijke korte werkplekinstructiekaarten?
Veel bedrijven worstelen met bovenstaande vragen en zoeken daarbij hulp. Daarbij wordt een groot beroep gedaan op veiligheidskundigen en arbeidshygiënisten, maar deze kunnen de vraag amper aan (te veel vraag, te weinig deskundigen). In deze training leer je hoe je systematisch een verdiepende RI&E kunt maken o.a. volgens het vierstappenmodel van de Inspectie SZW.
Liever alleen bijeenkomst 1 of 2 volgen?
De bijeenkomsten kun je ook apart volgen. Kijk in onze agenda voor actuele cursusdata (bekijk hier de agenda). Wanneer je alléén de tweede dag volgt, wordt verondersteld dat je de theoretische kennis van dag 1 (zie programma dag 1) voldoende beheerst.
Programma
dinsdag 14 oktober 2025
08:45 - 09:00
Ontvangst en registratie
09:00 - 16:45
De volgende onderwerpen komen aan de orde:
Chemische begrippen
Indeling gevaarlijke stoffen, conform CLP-verordening
Gevaren en risico’s gevaarlijke stoffen
Mogelijke effecten van gevaarlijke stoffen
Deterministisch en stochastische effecten van stoffen
Grenswaardes
Beleid overheid
De wettelijke registratieverplichtingen over gevaarlijke stoffen
Welke stoffen als eerste beoordelen? Controlbanding
In kaart brengen mate en duur van blootstelling
Blootstelling bepalen conform de nieuwe NEN689
Soorten metingen
Blootstelling bepalen met behulp van schattingsmodellen
Gebruik van safetydatasheets (SDS’en) en werkplekinstructiekaarten
Aanvullende aspecten rond gevaarlijke stoffen zoals brandbaarheid, explosieveiligheid, opslag van gevaarlijke stoffen conform PGS15 en optreden bij incidenten.
16:45
Afsluiting
dinsdag 28 oktober 2025
08:45 - 09:00
Ontvangst en registratie
09:00 - 16:45
De volgende onderwerpen komen aan de orde:
Systematisch een verdiepende RI&E en plan van aanpak maken o.a. volgens het vierstappenmodel van de Inspectie SZW
U maakt zelf (in groepjes van drie) een verdiepende RI&E aan de hand van een casus van een bedrijf met een lijst gevaarlijke stoffen
Gevaarseigenschappen ‘bepalen’ aan de hand van de relatieve inhalatie risico.
Oefenen met blootstellingssituaties: werken met de nieuwe NEN689. Hiervoor een eigen laptop meenemen.
Metingen naar organische vloeistoffen en naar aerosolen en stof uitvoeren met realtime meetapparatuur.
Beoordelen van enkele praktijksituaties aan de hand van beschrijvingen en foto’s.
Hierbij kunnen de deelnemers ook eigen casussen inbrengen.
Aan de hand van een beschrijving van werksituaties met gevaarlijke stoffen controlbanding toepassen en een registratie van gevaarlijke stoffen opstellen die aan de wettelijke verplichtingen voldoet.
Het opstellen van een verdiepende RI&E gevaarlijke stoffen
Risicobeheersingstechnieken conform de arbeidshygiënische strategie (STOP-methode).
Ventilatietechnieken.
Zelf opstellen van een praktische werkplekinstructiekaart aan de hand van een SDS.
16:45
Afsluiting
Sprekers
Wim van Alphen
Bestemd voor
Bestemd voor
Arboprofessionals die RI&E’s uitvoeren en/of toetsen in de eigen organisatie of in opdracht voor andere organisaties, onder wie:
Veiligheidskundigen
Arbeidshygiënisten
Arbocoördinatoren
KAM-coördinatoren
Preventiemedewerkers
€970
Klassikaal
max 20
Basiscursus Vrij te laten bedrag (Vtlb)
Van der Valk Hotel Veenendaal, Veenendaal
ma 27 okt. 2025
Accreditatie / PE punten
CBM 4.00 punten, Bewindvoering 4.00 punten Deze opleiding telt mee voor PE-punten/uren van de Branchevereniging. Lees voor meer informatie ‘FAQ Bijscholing CBM’ (zie Klantenservice > FAQ/Accreditatie). Je ontvangt een certificaat van deelname, met vermelding van het aantal PE-punten op basis van tijdsregistratie (per gevolgd lesuur ontvang je een PE-punt). Het is aan te bevelen om tevens een programma te bewaren, waaruit de inhoud van de bijeenkomst blijkt en het aantal netto uren onderwijs.
Kiwa NEN (in aanvraag)
Kennismaking met het Vtlb en de Vtlb-calculator voor startende financieel hulpverleners
Basisbeginselen van het Vtlb
In een schuldregeling wordt volgens een vaste methodiek berekend welk deel van het inkomen de schuldenaar mag behouden om te kunnen voorzien in zijn levensonderhoud: het Vrij te laten bedrag (Vtlb).
Kennismaking met de Vtlb-calculator en Vtlb-uitdraai
Zowel in het minnelijk traject als in de Wsnp wordt voor de vaststelling van het Vtlb gebruik gemaakt van de rekenmethode die door de Rechters-commissaris in faillissementen (Recofa) is vastgesteld en vastgelegd in de Vtlb-calculator. In deze cursus staan de basisbeginselen en de uitgangspunten van de rekenmethodiek van het Vtlb centraal. De uitdraai van de vtlb-berekening wordt uitgelegd. Hoe is deze uitdraai opgebouwd en hoe bereken je vervolgens de afdracht?
Tabbladen van de Vtlb-calculator
Tevens worden de verschillende tabbladen van de Vtlb-calculator besproken. Hoe maak je een Vtlb-berekening voor gehuwden en voor samenwonenden? Waarom is het belangrijk dat het aantal inwonende kinderen wordt ingevuld? Welke inkomsten en welke vaste lasten zijn van belang?
Zelf oefenen
Tijdens de cursus werk je met je eigen laptop, met daarop geïnstalleerd de Vtlb-calculator.
Je maakt een berekening aan de hand van een eenvoudige praktijksituatie. Aandachtspunten voor het invullen zijn de leefsituatie, de inkomsten en de uitgaven.
Onderwerpen die aan bod komen zijn:
Hoe is het vrij te laten bedrag opgebouwd?
Hoe wordt de beslagvrije voet berekend?
Welke nominale correcties zijn er en wanneer worden die toegekend?
Basisbeginselen en uitgangspunten van de rekenmethodiek
Terminologie
Invullen van de Vtlb-berekening
De verschillende tabbladen van de Vtlb-calculator
Inkomsten, uitgaven, verschillende huishoudsituaties
Opbouw van de uitdraai: wat zie je op de uitdraai en klopt dit met de gegevens van de casus?
Berekening van de maandelijkse aflossingscapaciteit
Programma
maandag 27 oktober 2025
12:00 - 12:30
Ontvangst met broodjes en registratie deelnemers
12:30 - 14:00
Blok I - Het Vrij te laten bedrag: de basisbeginselen en uitgangspunten
Wat is een Vtlb?
Waaruit is deze opgebouwd?
Uitleg van de Vtlb-uitdraai
Hoe wordt de beslagvrije voet berekend?
Uitleg nominale correcties
14:00 - 14:15
Pauze
14:15 - 15:45
Blok II – Invullen van de Vtlb-berekening
Waar moet je op letten bij het invullen?
Inkomsten, uitgaven, verschillende huishoudsituaties
Oefenen met invullen van een berekening
Hoe bereken je de afloscapaciteit?
15:45 - 16:00
Pauze
16:00 - 17:00
Blok III - Oefenen
In het laatste blok ga je onder begeleiding van de docent zelf een berekening maken. De uitkomsten worden plenair besproken.
17:00
Sluiting
Sprekers
Pauline de Wit
Senior beleidsmedewerker Bureau Wsnp
Bureau Wsnp, Raad voor Rechtsbijstand
Bestemd voor
Bestemd voor
Startende financieel hulpverleners en juristen werkzaam bij:
Gemeenten
Bureaus Schuldhulpverlening
Kredietbanken
Beschermingsbewindkantoren
Rechtbanken
€395
Klassikaal
max 15
Patroonherkenning in Fraudesignalen
Van der Valk Hotel Veenendaal, Veenendaal
di 28 okt. 2025
Accreditatie / PE punten
NIVRE 6.00 punten
NOvA (op aanvraag), Niet juridisch
Patronen, fraude en psychologie.
Het herkennen van patronen in fraudegedrag en omstandigheden die uitnodigen tot frauderen, speelt een belangrijke rol bij tijdige risicosignalering en de aanpak van fraude en FEC. Nieuwe kennis en inzichten zorgen voor meer bewustwording en een scherpere focus op de voorspellende kenmerken van fraude en crimineel gedrag. Welke patronen kunnen we hierin waarnemen? Hoe speel je hierop in?
Je leert:
Hoe je tijdig signalen en patronen in gedrag en omstandigheden kunt herkennen
Op welke manier je hier tijdig op kunt anticiperen en reageren
Wat dit kan betekenen voor de effectiviteit van beleid en aanpak van Fraude en FEC
Financiële fraude en criminaliteit kennen talloze variaties. Een kleine groep veroorzaakt daarbij een groot deel van de zaken. Deze dadersgroep onderscheidt zich vooral door specifieke persoonlijkheidskenmerken en gedrag. Daarnaast zijn er “gunstige” omstandigheden waaronder mensen – ook zij met een goed ontwikkeld moreel kompas - frauderen. Actueel psychologisch onderzoek zorgt voor meer succes in het traceren, verklaren en voorspellen van deviant gedrag. Deze research levert praktische psychologische inzichten op.
We behandelen:
Welke omstandigheden zijn bij uitstek gunstig voor het plegen van financiële fraude?
Welke persoonlijkheden zijn kenmerkend voor een gebrekkig moreel kompas?
Welke factoren zijn bepalend voor gewetenloos en crimineel gedrag?
Wat gebeurt er in het brein van doorgewinterde fraudeurs en criminelen?
Wat speelt er bij “gewone” fraudeurs met een goed ontwikkeld geweten?
Wat versterkt de kans op grensoverschrijdend gedrag, integriteitsschending en financiële fraude door bestuurders en topmanagers?
Oefeningen, tests en checklists.
Programma
dinsdag 28 oktober 2025
09:00 - 09:30
Ontvangst en registratie, koffie
09:30 - 10:30
Blok 1 Fraudepsychologie
Nieuwe kennis en inzichten zorgen voor meer bewustwording en een scherpere focus op de voorspellende kenmerken van fraude en crimineel gedrag. Korte inleiding over de psychologische aspecten van fraude en FEC in de financiële sector.
Fraudepsychologie
Over patroonherkenning
Belangrijke concepten en begrippen
Psychologische inzichten uit onderzoek
Soorten financiële fraudeurs
Onderzoek naar fraudegedrag
Wat hebben we eraan?
10:30 - 10:45
Pauze
10:45 - 11:45
Blok 2 Persoonlijkheden met een hoog frauderisico
Welke persoonlijkheden hebben een hoge kans op een gebrekkig moreel kompas? En brengen een groot frauderisico met zich mee? We zetten de belangrijkste persoonlijkheden op een rij. Welke factoren zijn doorslaggevend? Wat gaat er om in hun brein? Hoe opereren zij? Hoe gaat u hiermee om? U krijgt inzicht en handvatten.
De Donkere Driehoek: drie persoonlijkheidstypologieën
Persoonlijkheidskenmerken: attitude, gedrag en uitstraling
Patronen in taal en gedrag herkennen
Effectief omgaan met verschillende persoonlijkheden in onderzoek en interviews
Wat hebben we eraan?
11:45 - 12:45
Blok 3 Patroonherkenning en intuïtie
Hoe herkent u patronen in omstandigheden en gedrag? Wat neemt u waar? Hoe kunt u dit duiden? Over patroonherkenning als basis voor waarneming en het signaleren van Fraude en FEC.
Patroonherkenning als kompas
Waarneming: onbewust en bewust
Duiding van intuïtieve hotspots en feitelijke waarneming
Patroonherkenning als basis voor analyse en interpretatie
Toepassing in de praktijk
Wat hebben we eraan?
12:45 - 13:30
Lunchpauze
13:30 - 14:30
Blok 4 Frauduleus gedrag van bestuurders en topmanagers
Welke factoren versterken de kans op grensoverschrijdend gedrag, integriteitsschending en financiële fraude bij de top van een organisatie? Hoe vroegsignalering kan ondersteunen bij preventie en fraude- en risicobeheersing.
De gespannen relatie tussen macht en het moreel kompas
Persoonlijkheidskenmerken van topbestuurders in bedrijfsleven, overheid en politiek
Onderzoek naar risicofactoren: vroege signalen van fraudegedrag in de toekomst
Ethische dilemma's: 'Snakes in Suits' & moraliteit in de boardroom
Wat hebben we eraan?
14:30 - 15:30
Blok 5 Gunstige omstandigheden voor financiële fraude
Welke omstandigheden zijn bij uitstek gunstig voor het plegen van financiële fraude?
Niet alleen mensen met een gebrekkig moreel kompas frauderen. Er zijn ook omstandigheden en situaties waaronder “gewone” mensen frauderen? Wat speelt hierbij een rol? Welke patronen zijn hierin te ontdekken?
Normaal gedrag versus afwijkende persoonlijke omstandigheden
Gelegenheid maakt de dief: drie dimensies van financiële fraude
Onderzoek naar de Fraude Driehoek: welke indicatoren?
Patroonherkenning: schuld en schaamte als psychologische ankers
Profielen en kenmerken van kansrijke "gewone" fraudeurs
Wat hebben we eraan?
15:30 - 15:45
Pauze
15:45 - 16:45
Blok 6 Aanpak en beleid
De balans tussen preventie en correctie: het ontwikkelen van fraudebeleid. Op welke wijze is fraudegedrag te beperken? Hoe kunnen we de intenties van potentiële fraudeurs veranderen? Wat is de invloed van de organisatiecultuur op compliance?
Het ontwikkelen van beleid en aanpak op preventie
Bewustwording van gedragspatronen en kenmerken
Verticale en horizontale lijnen van de organisatiecultuur
Meer grip krijgen op fraudegevoeligheid van medewerkers
Tactieken voor gedragsbeïnvloeding
Verankering van beleid en aanpak in de praktijk.
Over omstandigheden en persoonlijkheden die een verhoogd risico op fraude geven.
16:45
Afsluiting
Sprekers
drs. Guus Essers
Gedragswetenschapper in de triade taalkunde, psychologie & bedrijfskunde
G.E. Organisatieontwikkeling
Bestemd voor
Bestemd voor
Fraude-onderzoekers en -coöordinatoren bij verzekeraars, banken en andere financiële instellingen
Risk- en compliancemanagers
Politiefunctionarissen
Opsporingsambtenaren Bijzondere Opsporingsdiensten
Onderzoekers, werkzaam bij autoriteiten en toezichthouders
(Forensische) accountants
Schadebehandelaars
Schade-experts
Toedrachtonderzoekers
Onderzoekbureaus / particuliere onderzoekers
Fraude-advocaten
€625
Klassikaal
max 40
Omgaan met cliënten met psychiatrische problematiek
Van der Valk Hotel Breukelen, Breukelen
ma 3 nov. 2025
Accreditatie / PE punten
Wsnp (in aanvraag)
Kiwa NEN (in aanvraag)
CBM 6.00 punten
Vergroot je kennis en vaardigheden ten aanzien van complex gedrag en de communicatie met mensen met (chronische) psychiatrische problematiek
Medewerkers in de financiële en maatschappelijke dienstverlening (zoals schuldhulpverlening, beschermingsbewind, wijkteams, sociaal werk of woningcorporaties), krijgen in toenemende mate te maken met cliënten met psychiatrische problemen.
Inzicht in psychiatrische ziektebeelden voor beter contact
Verwardheid en psychose maken dat mensen de realiteit anders ervaren. Stemmingsproblematiek of een persoonlijkheidsstoornis kunnen van invloed zijn op het nakomen van afspraken of hoe een cliënt jou bejegent tijdens een afspraak. Deze problematiek vraagt dan ook om een aanpassing in de jouw manier van werken en communiceren.
Doel van de cursus
Vergroot je theoretische kennis en praktische vaardigheden ten aanzien van complex gedrag en de communicatie met mensen met (chronische) psychische kwetsbaarheid. Je leert:
Theoretische kennis van psychiatrische ziektebeelden
Complex en soms onaangepast gedrag herkennen en taxeren en de relatie leggen met psychiatrische problemen van de cliënt
Gesprekken voeren met cliënten met psychiatrische problemen; onder begeleiding van de trainer heb je kunnen oefenen met casuïstiek
Omgaan met professionele en persoonlijke grenzen en daarop te reflecteren
Kijken naar de context: de vier levensgebieden
Mensen met psychiatrische problemen geven aan dat ze weliswaar klachten en symptomen hebben, maar dat dit slechts een deel is van wie zij zijn. Daarom is het belangrijk dat er gekeken wordt naar de hele situatie (context) en naar vier belangrijke levensgebieden: sociaal, maatschappelijk, persoonlijk en lichamelijk. Mensen met psychiatrische problematiek brengen hun klachten vaak op één vlak naar voren, terwijl effectieve interventies soms juist op een ander terrein nodig kunnen zijn — bijvoorbeeld ondersteuning bij het omgaan met geldzaken. Tijdens de cursus krijg je gelegenheid om hiermee te oefenen.
Werkwijze tijdens de cursus
Tijdens de training behandelen we niet alleen de theorie, maar gaan we ook praktisch aan de slag. Dit doen we met korte rollenspellen in en met de groep die gebaseerd zijn op actuele praktijkvoorbeelden. We sluiten aan op de ervaringen van de deelnemers in hun werk met cliënten. Het doel is om van en met elkaar te leren door samen te oefenen. De oefeningen zijn bewust kort, zodat de theorie beter blijft hangen en er ruimte is om verschillende vakgenoten aan het werk te zien. We starten steeds vanuit de eigen ervaringen van de deelnemers, waarna we als groep samen terugkijken en bespreken wat we geleerd hebben.
Programma
maandag 3 november 2025
09:00 - 09:30
Ontvangst en registratie
09:30 - 11:00
Kennismaking & Inleiding psychiatrie in het algemeen
Persoonlijke ervaringen van de deelnemers
Werken met cliënten met psychiatrische problematiek: attitude en communicatie
Wat is de huidige context en wat zijn de ervaringen van ervaringsdeskundigen?
Organisatie van de Geestelijke Gezondheidszorg (GGZ) in Nederland
11:00 - 11:15
Pauze
11:15 - 12:15
Verwardheid en psychose: de realiteit anders ervaren
Wat is er aan de hand?
Theorie en achtergrond van dit toestandsbeeld; ontstaan en oorzaken
Epidemiologie: hoe vaak komt het voor?
Welke verschijnselen: verwardheid (soms hallucinaties en wanen)
Hoe maak je contact en verwijs je op een goede manier? Hoe voer je het gesprek en welke vragen stel je? Oefenen
Reddersdriehoek: hoe sluit je aan bij de eigen kracht van cliënten?
12:15 - 13:00
Lunch
13:00 - 14:00
Stemmingsproblematiek, depressie en suïcidaal gedrag
Wat is er aan de hand?
Epidemiologie: hoe vaak en bij wie komt het voor?
Welke verschijnselen?: verschil sombere stemming en diepe depressie; lichamelijke verschijnselen?
Hoe maak je contact? Welke vragen stel je? Oefenen
Reddersdriehoek: hoe sluit je aan bij de eigen kracht van cliënten?
14:00 - 15:00
Persoonlijkheidsstoornissen
Wat is er aan de hand?
Theorie en achtergrond bijvoorbeeld: borderlineproblematiek, narcisme en dwanggedachten.
Epidemiologie: hoe vaak komt het voor?
Verschijnselen: verschil persoonlijkheidsstoornis ten opzichte van andere psychiatrische problematiek
Hoe maak en onderhoud je contact? Hoe voor je het gesprek en welke vragen stel? Oefenen
Reddersdriehoek: hoe sluit je aan bij de eigen kracht van cliënten?
15:00 - 15:15
Pauze
15:15 - 16:30
Wat is de behoefte aan ondersteuning van de doelgroep?
Ervaringsdeskundigen geven aan dat dat zij, naast erkenning voor hun problematiek en respect voor hen als persoon, een vertrouwensrelatie belangrijk vinden. Daarnaast hebben zij behoefte aan een hulpverlener die betrouwbaar is en overzicht en structuur biedt.
Praktisch oefenen met acteur (op basis van vrijwilligheid)
De verschillende gespreksvaardigheden die helpend zijn bij de verschillende psychiatrische beelden, worden met elkaar en met de acteur geoefend. Dit doen we met korte rollenspellen die gebaseerd zijn op actuele praktijkvoorbeelden. We sluiten aan bij de ervaringen van de deelnemers in hun werk met cliënten. Het doel is om van en met elkaar te leren door samen te oefenen. De oefeningen zijn bewust kort, zodat de theorie beter blijft hangen en er ruimte is om verschillende vakgenoten aan het werk te zien. We starten steeds vanuit de eigen ervaringen van de deelnemers, waarna we als groep samen terugkijken en bespreken wat we geleerd hebben.
16:30 - 16:45
Gelegenheid tot stellen van overgebleven vragen
16:45
Afsluiting
Sprekers
drs. Sjaak Boon
Senior adviseur en trainer
ONDERBOVEN, de kracht van eigen oplossingen
Joshua Albano
Trainingsdocent
Albano Agency
Bestemd voor
Bestemd voor
Medewerkers in de financiële en maatschappelijk dienstverlening zoals:
• Bewindvoering
• Budgetcoaches/Bureaus voor inkomensbeheer
• Kredietbanken
• Schuldhulpverlening
• Jeugdzorg
• Mediators/juristen
• Maatschappelijk werk
• Sociaal Raadslieden
• Woningcorporaties
• Wijkteams
€545
Klassikaal
max 16
PSA en de RI&E
Van der Valk Hotel Amersfoort A1, Amersfoort
di 4 nov. 2025
en 1 andere data
Accreditatie / PE punten
Hobeón 1.00 punten, Waardering Hobéon SKO -A&O -AH -HVK -MVK
Tijdens deze interactieve training leer je aan de hand van praktijkvoorbeelden hoe je op een goede en efficiënte manier psychosociale arbeidsbelasting in kaart kunt brengen en aanpakken.
Na het volgen van deze training:
Ben je op de hoogte van de wet- en regelgeving op het gebied van psychosociale arbeidsbelasting
Kun je op een efficiënte en goede wijze PSA in kaart brengen
Kun je een (verdiepende) RI&E PSA en plan van aanpak maken
Weet je welke (preventie) maatregelen je kunt treffen om PSA tegen te gaan
Ben je een goede sparringpartner voor het management en de Ondernemingsraad
Psychosociale Arbeidsbelasting (PSA) komt vrijwel overal voor. Deze Arborisico’s: werkdruk, werkstress, pesten, agressie, discriminatie en seksuele intimidatie, zijn niet altijd direct zichtbaar. Ze zijn wel de grootste veroorzaker van ziekte en verzuim. Veel risico-inventarisatie- en evaluaties (RI&E’s) gaan uitgebreid in op veiligheid en gezondheid. Op het gebied van PSA zijn de meeste RI&E’s echter veel te globaal. Dat is een gemiste kans! Voor het verbeteren van de arbeidsomstandigheden en terugdringen van verzuim valt hier nog veel winst te behalen.
Want:
36% van het arbeidsgerelateerde verzuim wordt veroorzaakt door PSA
stress is beroepsziekte nummer 1
3 miljoen Nederlandse medewerkers geven aan dat ze behoefte hebben aan maatregelen tegen werkstress
1 miljoen medewerkers hebben last van burn-out gerelateerde klachten
8% van de medewerkers in Nederland wordt gepest en 11% wordt geïntimideerd op het werk
In de praktijk zien we dat veel veiligheidskundigen, Arbeidshygiënisten en preventiemedewerkers zich het liefst richten op de ‘harde’ kant van arbeidsomstandigheden. Het maken van een goede (verdiepende) RI&E PSA wordt als complex ervaren omdat deze arbeidsrisico’s weinig tastbaar en meetbaar zijn.
Tijdens deze interactieve training leer je aan de hand van praktijkvoorbeelden hoe je op een goede en efficiënte manier psychosociale arbeidsbelasting in kaart kunt brengen en aanpakken. Deelnemers kunnen ook zelf casussen inbrengen.
Onderwerpen die aan de orde komen zijn onder andere:
Wat is PSA en welke definities zijn er
Gevolgen en oorzaken PSA
Hoe herken en inventariseer je PSA
Meetbaar maken van PSA
Modellen, tools en methodes om PSA in kaart te brengen
Toetsing van de het arbeidsrisico PSA in de RI&E/ BasisInspectieModule Intern ongewenst gedrag en werkdruk ISZW
Beleid PSA en de ISO 45003
Programma
dinsdag 4 november 2025
08:45 - 09:00
Ontvangst en registratie
09:00 - 09:15
Voorstellen
09:15 - 10:15
Wet- en regelgeving PSA
10:15 - 10:45
Wat is PSA
10:45 - 12:15
Werkdruk nader uitgelegd
12:15 - 13:00
Lunch
13:00 - 14:00
Inventariseren van PSA
14:00 - 15:00
Evalueren van PSA
15:15 - 16:15
Adviseren op het gebied van PSA
16:15 - 16:45
Duurzame inzetbaarheid en PSA
16:45
Afsluiting
Sprekers
Erwin Napjus
Arbeids- Organisatiedeskundige, veiligheidskundige
Human-Invest BV
Bestemd voor
Bestemd voor
Veiligheidskundigen
Kam-coördinatoren
Preventiemedewerkers
Arbeidshygiënisten
€485
Klassikaal
max 20
Actualiteiten deelgeschilprocedure
Van der Valk Hotel Veenendaal, Veenendaal
wo 19 nov. 2025
Accreditatie / PE punten
NIVRE (op aanvraag)
NOvA 3.00 punten, Juridisch
Uit de wetsgeschiedenis volgt dat de deelgeschilprocedure voor letsel- en overlijdensschade (art. 1019w Rv) een ruim bereik heeft. Tijdens deze cursus wordt besproken hoe je deze specifieke procedure zo goed mogelijk kunt benutten. Wat zijn de mogelijkheden en waar liggen de grenzen?
Aan bod komen veel voorkomende vragen uit de letselschadepraktijk die wel of juist niet aan de deelgeschilrechter zijn voor te leggen, waaronder ook de bevoorschotting op de BGK en de kosten van de deelgeschilprocedure zelf. En kan de deelgeschilrechter een deskundige benoemen of getuigen horen? Werkt eigen schuld altijd door in de vergoeding van de kosten van de deelgeschilprocedure? De afgrenzing met de specifieke verzoekschriftprocedure tot benoeming van een deskundige (art. 202 Rv) en het horen van getuigen (art. 186 Rv) komt eveneens aan de orde. En wat in geval van een onwelgevallige deelgeschilbeschikking?
Tijdens de cursus wordt ook aandacht besteed aan het hoger beroep en de (on)mogelijkheden de bodemrechter op een deelgeschilbeschikking terug te laten komen.
Na het volgen van deze cursus ben je weer helemaal op de hoogte van de do’s en dont’s ten aanzien van de deelgeschilprocedure.
Deze cursus is ook bestemd voor niet-advocaten, nu de deelgeschilprocedure nauw samenhangt met de buitengerechtelijke behandeling van letselschadezaken.
Programma
woensdag 19 november 2025
12:00 - 12:30
Ontvangst en registratie deelnemers
12:30 - 14:00
Deelgeschilprocedure – deel I
Achtergrond deelgeschilprocedure
Reikwijdte deelgeschilprocedure
Rol van BGK in de deelgeschilprocedure
14:00 - 14:15
Pauze
14:15 - 15:45
Deelgeschilprocedure – deel II
Rol van getuigen en deskundigen in de deelgeschilprocedure
Hoger beroep na de deelgeschilprocedure
Kosten van de deelgeschilprocedure
15:45
Afsluiting
Sprekers
mr. Jasper Keizer
Advocaat/Partner
SAP Letselschade Advocaten
prof. mr. dr. Arvin Kolder
Advocaat
Kolder Advocatuur
Bestemd voor
Bestemd voor
Deze cursus is bestemd voor professionals in de letselschadepraktijk, werkzaam bij verzekeraars, letselschadebureaus en juridische adviesbureaus, alsmede de advocatuur.
Deze cursus is ook bestemd voor niet-advocaten, nu de deelgeschilprocedure nauw samenhangt met de buitengerechtelijke behandeling van letselschadezaken.
€475
Klassikaal
max 40
Omgaan met agressie, intimidatie en manipulatie bij geldzorgen
Van der Valk Hotel Breukelen, Breukelen
ma 1 dec. 2025
Accreditatie / PE punten
Kiwa NEN (in aanvraag), Kennis
CBM 6.00 punten, Kennis
KBvG (in aanvraag), Kennis
SKJ 6.00 punten
Begrip & Begrenzen
De-escaleren in de spreekkamer of bij huisbezoek
In veel spreekkamers of bij huisbezoeken worden medewerkers geconfronteerd met cliënten/burgers die manipulatief, intimiderend of agressief gedrag vertonen. In zulke gevallen hangt het voor een groot gedeelte van de reactie van de professional af of de situatie escaleert. Inzicht in de verschillende typen agressief, intimiderend of manipulatief gedrag, helpt om vlot en adequaat op een situatie te kunnen reageren. Hierdoor zal in de meeste gevallen escalatie worden voorkomen.
Typen agressief gedrag herkennen
In deze training leer je werken met het ABCD-model om onderscheid te kunnen maken tussen verschillende typen gedrag (manipulatie, intimidatie, agressie) en de oorzaken hiervan (o.a. frustratie, psychiatrische problematiek of verslaving). Belangrijk is steeds het gevoel te houden dat je regie hebt op het gesprek.
Theorie en oefenen met de praktijk
We gebruiken diverse interactieve werkvormen waarmee je (in een veilige setting) kunt oefenen met behulp van (eigen) praktijkcases. Hiervoor wordt een trainingsdocent ingezet.
Wat weet en kun je na afloop van de training? (kennis en vaardigheden):
De training richt zich op het doorgronden van situaties waarin agressie, intimidatie en manipulatie ontstaat tussen de professional en de cliënt.
Je kent de oorzaken en achtergronden van agressief, intimiderend en manipulatief gedrag
Je bent in staat om te gaan met non-coöperatief gedrag, zoals, overmatig klagen, kritiek op regels en procedures (de-escaleren van A-en B-gedrag) in combinatie met grenzen stellen.
Je kunt je assertief opstellen en grenzen stellen bij persoonlijke beledigingen en verbale dreigementen, zonder het contact te beëindigen: het stoppen van C-gedrag.
Je kunt de-escalerend optreden bij dreigend of explosief gedrag (D-gedrag).
Je kunt de emoties en gedachten van jouw cliënt, die opkomen bij heftige situaties in de communicatie tussen medewerkers en mensen met agressief gedrag, herkennen en benoemen.
Je onderkent de emotionele en psychische gevolgen van het meemaken van schokkende gebeurtenissen voor jezelf.
Werkwijze aan de hand van de ‘agressiekaart’
Ter voorbereiding op de cursus ontvang je enkele intakevragen en het verzoek om jouw eigen casus in te leveren. Daarnaast ontvang je de meeste actuele literatuur als achtergrondinformatie. Naast het behandelen van theorie oefen je (vrijblijvend) onder andere door middel van een rollenspel op basis van een door ons samengestelde ‘agressiekaart’. Het creëren van een veilige sfeer in de groep is hierbij van het grootste belang. Ook wordt filmmateriaal ingezet om de theorie uit te leggen.
Praktisch oefenen en leren van elkaar
De praktische toepassing van de theorie staat centraal. De acteur speelt realistische casussen, direct vanuit de praktijk. Trainer en trainingsacteur en de deelnemers in de groep zullen feedback geven op de gespreksvaardigheden en houding van de deelnemer in en na de oefening. Het doel van deze dag is niet alleen praktisch oefenen, maar ook leren van elkaar. De rollenspelen zullen steeds kort gehouden worden om de theorie te kunnen laten beklijven en zoveel mogelijk collega’s te laten deelnemen.
Programma
maandag 1 december 2025
08:45 - 09:15
Ontvangst en registratie
09:15 - 12:30
Agressie, intimidatie en manipulatie: theorie en kaders
Vaststellen van leerdoelen. Inzicht in persoonlijke stijlen en kwaliteiten ten aanzien van het omgaan met agressie. Wat doe jij als je agressief bent?
Basistheorie en begripsbepaling van agressie, intimidatie en manipulatie
Werken met het ABCD-model (A-en B-gedrag: klagen en kritiek op regels en beleid, C-gedrag: persoonlijke bedreiging en verbaal dreigement, D-gedrag: dreigend of explosief gedrag)
De-escalerend reageren op agressie: de escalatieladder van Glasl
Inventarisatie knelpunten rondom agressie met cliënten/burgers in de spreekkamer, bij huisbezoek en aan de telefoon
Omgaan met conflict met behulp van het conflictmodel van Thomas & Kilmann
Dit blok wordt onderbroken door 15 minuten pauze.
12:30 - 12:15
Lunch
13:15 - 16:30
Praktijkoefeningen met de acteur
Oefenen met verbaal geweld
De basis van effectief ombuigen en grenzen stellen in de praktijk
Zelfcontrole-technieken
Oefenen in taxeren van gevaar
Oefenen in de-escaleren van dreigend fysiek geweld
Conflict-interventie als derde partij
Dit blok wordt onderbroken door 15 minuten pauze.
16:30
Afsluiting
Sprekers
drs. Sjaak Boon
Senior adviseur en trainer
ONDERBOVEN, de kracht van eigen oplossingen
Joshua Albano
Trainingsdocent
Albano Agency
Bestemd voor
Bestemd voor
De training is bedoeld voor financieel hulpverleners die in hun functie te maken hebben met direct contact met cliënten/burgers. Je ontvangt algemene theoretische kennis over agressief, manipulatief en intimiderend gedrag, maar vooral hoe hier praktisch met om te gaan.
Beschermingsbewindvoerders
Budgetcoaches
Consulenten Vroegsignalering
Dienst Werk en Inkomen (trajectbegeleiders)
Deurwaarders
Schuldhulpverlening
Sociaal werkers
€545
Klassikaal
max 16
Beroepsziekten en letselschade
Van der Valk Hotel Veenendaal, Veenendaal
di 10 feb. 2026
Accreditatie / PE punten
NOvA 4.00 punten, Juridisch
NIVRE (op aanvraag)
Aansprakelijkheid en schadevergoeding
Een werknemer met letselschade als gevolg van een beroepsziekte komt voor meer problemen te staan bij het verhalen van zijn schade dan een werknemer met letselschade als gevolg van een arbeidsongeval, ondanks dat beide aansprakelijkheden zijn geregeld in hetzelfde wetsartikel, namelijk 7:658 BW. In deze cursus bespreken wij de bewijslast en bewijsproblemen in beroepsziektezaken, zowel op het gebied van de blootstelling, de causaliteit als ook de zorgplichtschending. Dit doen wij aan de hand van jurisprudentie en praktijkvoorbeelden. Vanuit die praktijkvoorbeelden wordt tevens aangegeven hoe deze dossiers zo goed mogelijk kunnen worden opgebouwd en wordt stilgestaan bij nieuwe ontwikkelde compensatiesystemen.
Programma
dinsdag 10 februari 2026
12:00 - 12:30
Ontvangst en registratie met broodjes
12:30 - 13:30
Aansprakelijkheid en bewijs bij beroepsziekten
Soorten beroepsziekten
Aansprakelijkheid voor beroepsziekten (7:658 BW)
Bewijslast en bewijsproblemen
Blootstelling
Causaliteit
zorgplicht en normschending werkgever
13:30 - 14:30
Medische aspecten bij beroepsziekten
vaststelling gezondheidsschade
juridische versus medische causaliteit
registratierichtlijnen Nederlands Centrum voor Beroepsziekten
vraagstelling medisch adviseurs
deskundigenbericht
14:30 - 14:45
Pauze
14:45 - 15:45
Schadevergoeding
schadeposten
vordering in de praktijk
alternatieve compensatiesystemen
15:45 - 16:45
Claimbehandeling
afwikkeling van beroepsziektezaken in de praktijk
het proces – strategie en plan
haalbaarheid van de zaak
knelpunten en oplossingen
leidraad Beroepsziekten
Lexces
Sprekers
mr. Lisa Godwaldt
Advocaat
Kennedy van der Laan
mr. Daphne van Doorn
Advocaat
FNV Advocaten
Bestemd voor
Bestemd voor
Claimbehandelaren verzekeraars
Advocatenkantoren (secties AV&S, verzekeringsrecht, personenschade)
WA- en rechtsbijstandsverzekeraars
(Letsel)schadebureaus
Rechterlijke macht
Bedrijfsjuristen bij o.a. verzekeringsmaatschappijen
€495
Klassikaal
max 40