
Cases Ondernemerschap


Hoe de organisatie kantelen naar zelforganiserende teams
Casus: hoe Computest afrekent met bureaucratie

Succesvol ondernemen in de betekeniseconomie
Groeien zonder te groeien: Doe niet langer mee met het ‘oude normaal’!

Wat Bol.com doet om wendbaar te blijven
Kan een volwassen olifant blijven dansen?

Hoe grootkapitaal de strategie van bedrijven als Unilever bepaalt
Snelle groei gaat voor lange termijn visies en ten koste van corporate identities

Hoe traditionele bedrijven kunnen innoveren
Hoe gevestigde bedrijven innoveren voorbij hun core business. Aanpak en voorbeelden.

Valt het doek straks voor de Hema?
Of is redding nabij?

Meer en beter innoveren met Nieuw Organiseren
Helemaal niet zo moeilijk. Met veel voorbeelden. Zo werkt het!

Hoe organiseer je verantwoordelijk en veilig gedrag in de bouw?
Tjipcast 027 met Tjeerd Hopma: Je kunt verplichten en verleiden maar zijn er nog andere manieren.

Fusie maaltijden-platforms Take Away en JustEat
De kansen en risico's, leidt de fusie van maaltijd bezorgers tot “dark kitchens’?

The fall and rise of Nokia: a most dramatic business transformation
An interview with Nokia’s Chairman in Amsterdam

Kent u het het verhaal van de strategische oogkleppen?
Ook een goed doordachte strategie kan problemen opleveren

Is nieuw organiseren in grote organisaties eindelijk aanstaande?
Het Global Peter Drucker Forum 2018. Bedrijven als ecosystemen van honderden mini-ondernemingen

Techniek dwingt tot samenwerking
Toepassing internet of things verbindt logistiek en verkeersmanagement. Casus en lessons learned.

Stop de rituele Jaarplannen dans!
Maak het makkelijker met een verfrissende KISS aanpak

De energie van je project, team of organisatie lezen
Wat is een organisatiereading?

Wat Ikea’s Ingvar Kamprad van koning Lear leerde
Opvolging in een familiebedrijf staat vaak gelijk aan Shakespeareaans drama.

Moeite met het stimuleren van innovatie?
Steel als Picasso! Gebruik wat elders al bestaat.

De Blokker casus
De wet van de Paracetamol. Blijf je waarde propositie vernieuwen anders wordt het '20 stuks voor 65 cent'.

Wil je weten hoe een leeuw jaagt?
Ga dan niet naar de dierentuin, maar naar de savanne!

HELP! De directeur wil een APP!
Digitale transformatie: kom met voorbeelden en zet de mensen aan het werk

Online platformen veroveren de wereld
Het platform als digitaal businessmodel: kenmerken en voorbeelden

Over wendbaarheid en gevestigde organisaties. Praktijkcase.
Het roer omgooien door strategie en competenties aan te pakken

Hoe omgaan met ‘organizational death’? Inzichten en tips.
Het closedown effect. Casus en 'lessons learned'.

Ondernemerschap: in vier etappes een wereldmerk bouwen
Rituals-topman Raymond Cloosterman over zijn (marathon)lessen van kelder tot wereldspeler

Word een echte Lean manager
Reken af met de 8e verspilling!

Organiseer het toeval in marketing en sales
Ter inspiratie: Een casus met vijf tips die dit mogelijk maken!

Competenties van de wendbare organisatie
Vijf competenties met voorbeeldcases om te overleven en te excelleren

Innovatie vaak te traag en omslachtig
Twee voorbeelden van een veel dynamischer methode.

Hoe je een organisatie bestuurt met slechts 5 KPI’s
Eenvoud werkt écht. Hoe je de strategievertaling en de KPI's simpel houdt.

Olifanten in de organisatie
Maak gebruik van de luie, creatieve en handige medewerker

HRM, eerst zelf LEAN
Hoe verspilling in HRM aanpakken in vier stappen

Iedereen ondernemer
Meer zelfsturing en mede-ondernemerschap ontwikkelen bij Effectory.

De kracht van een onmogelijk doel
Hoe Interface met een geweldige visie maatschappelijk verantwoord winst maak

Sociale innovatie: met de medewerkers de organisatie verbeteren
De aanpak bij Brakel Aluminium

Lean bij de overheid? Dat kan!
Aanpakken die logge overheid! Slimmer werken met Lean.

Eenvoudige maatregelen houden machinisten bij de les!
Houd het simpel, doe wat elders werkt!

Internetbankieren en service voor de klant: een moeilijke combi
Goede service blijft mensenwerk van mensen met interesse voor hun klanten.

De collaborative network organisation in de praktijk
Ondernemerschap door je sociaal kapitaal te mobiliseren.
