Opleidingen
68.931
resultaten
Omgaan met agressie voor begeleiders (SO) leerlingenvervoer
Omgaan met agressie voor begeleiders van het (SO)leerlingenvervoer
In deze cursus wordt er kennis wordt overgedragen over de verschillende psychiatrische en gedragsproblemen van deze doelgroep en vervolgens geoefend op handelingsadviezen.
De training
De training is heel praktijk gericht geeft u alle tools om heel doelbewust de juiste interventies toe te passen.
uiting van deze stoornissen in de communicatie en hoe hiermee om te gaan. Tips, handvatten en gesprekstechnieken om in te zetten in de omgang met de door u te vervoeren leerlingen.
Verhoogd spanningsniveau tussen leerlingen onderling en hoe hiermee om te gaan. Uitdagen, plagen, pesten, elkaar niet begrijpen op grond van stoornissen of reageren vanuit overprikkeling en angst.
Verklaringsmodel agressie volgens de VIB methode (Veiligheid, Inzicht, Beleid).
Uitleg van een praktisch model om agressief te duiden aan de hand van diverse stadia van agressief gedrag. Het model maakt gedrag inzichtelijk en is helpend bij het toepassen van de juiste interventies.
Ouders als partner van onderwijsinstelling. U krijgt van ons het model om aan de ouders van uw leerlingen uit te leggen wat u inzet om hun kinderen veilig en zo plezierig als mogelijk te vervoeren.
De training wordt verzorgd door Sandra de Jong. Sandra de Jong is maatschappelijk deskundige en psychiatrisch gezinsbehandelaar en werkzaam in het speciaal onderwijs en psychiatrie. Zij is onder meer verantwoordelijk voor het stroomlijnen van het leerlingen vervoer in haar regio en kent als geen ander de (forse) problematiek waarmee vervoerders en gemeenten te kampen hebben.
Indien gewenst kan in de training tevens aandacht worden besteed aan het signaleren van huiselijk geweld en kindermishandeling en het werken volgens de meldcode. Vraag daarvoor naar onze mogelijkheden.
€250
Klassikaal
max 12
1 dag
Selectiegesprekken (HR-professional)
De arbeidsmarkt is in beweging en het selecteren van de juiste kandidaat is een moeilijke taak.
Na deze training ben je goed in staat om juiste uitspraken te doen voor wat betreft geschiktheid van de betreffende kandidaten.
Je leert in deze training praktische technieken te hanteren om de juiste selectiebeslissingen te nemen. Het gaat er tenslotte om dat je precies de juiste informatie uit het W&S proces en het selectiegesprek weet te halen, welke als objectieve basis kan dienen voor een besluit (aanstelling, plaatsing of promotie).
Naast interviewtechniek komen tevens onderwerpen als selectieprocedure, competenties, persoonlijkheid, gedrag en bijzondere werkvormen aan bod. Hoe meet en oordeel je bijvoorbeeld over de mate van flexibiliteit, initiatief, etc. De basis en de rode draad door de gehele training is het ‘Insights Discovery’ model met al haar toepassingen met en rondom effectief selecteren van personeel. De training Selectiegesprekken (HR professional) voeren wordt gegeven op HBO-niveau.
Deze training kun je tevens online volgen! De focus ligt dan iets meer op kennis en inzicht in vergelijking met een training op locatie maar er wordt ook zeker aan de nodige skills gewerkt, onder andere met tussentijdse huiswerkopdrachten.
Na de training Selectiegesprekken (HR-professional)
Heb je een duidelijk inzicht in een effectieve selectieprocedure
Zijn jouw interviewvaardigheden aanmerkelijk verbeterd
Kun je een gedegen oordeel over de kandidaat en zijn/haar competenties geven
Heb je diverse inzichten en handvatten opgedaan om het ‘Insights Discovery’ model te gebruiken in het gehele proces van W&S. Beschik je over meerdere praktische handvatten om daar ook gelijk me aan de slag te gaan
Doe je een betrouwbare voorspelling over het toekomstig functioneren van de sollicitant c.q. medewerker
Inhoud training Selectiegesprekken (HR-professional)
Hoe stel je een betrouwbare selectieprocedure op?
Welke methoden zijn er om de juiste kandidaat te selecteren?
De inzichten van Insights Discovery als W&S tools (praktische handvatten)
Hoe breng je structuur aan in een selectiegesprek?
Over welke competenties beschikt de kandidaat en de mate waarin?
En op welke wijze kun je een oordeel geven op deze competenties?
Het gedragsgerichte interview (STAR-T model).
Hoe pas je het gedragsgerichte interview toe?
De relatie tussen competenties / gedrag en het Insights Discovery kleurenmodel?
Welke vragen kun je beter (niet) stellen?
Hoe rond je de selectieprocedure af?
Hoe ga je te werk als HR professional v.w.b. het selecteren van personeel?
Aanpak training Selectiegesprekken (HR-professional)Deze training beslaat minimaal 1 dag
Korte krachtige training incompany / maatwerk: in overleg
Online: in overleg
We zorgen voor inzicht, verdieping en het aanscherpen van vaardigheden door aantrekkelijke werkvormen te gebruiken waardoor de training niet alleen leerzaam maar ook leuk is. We werken vaak in kleine groepjes van wisselende samenstelling om zo ook van elkaar te leren.
VoorbereidingJe vult voorafgaand aan de training een online vragenlijst in om je persoonlijk profiel vast te stellen. De trainer neemt vooraf contact op met je om de leerdoelen te bespreken en op te stellen
Competenties
Je werkt in deze training aan de competenties Interviewtechniek, Luistervaardigheden, Oordeelsvorming, Competentiegericht denken, Analytisch vermogen, Besluitvaardigheid.
Xzellent competenties en gedragsindicatorenIn deze training werken wij onder andere met de Xzellent competenties, voorzien van eenvoudige en vooral praktische gedragsindicatoren. De Xzellent competenties zijn ook als handige competentie kaartenset met display verkrijgbaar.
Contact en Inschrijven
Deze training Selectiegesprekken verzorgen we ook als maatwerkprogramma voor jou(w organisatie) (individueel of groepstraining). De opzet en inhoud worden in nauwe samenwerking afgestemd. Vanzelfsprekend is een vrijblijvend gesprek met een van onze opleidingsadviseurs mogelijk.
De volgende trainingen kunnen ook interessant voor je zijn:
Training Adviesvaardigheden HR / P&O-ers
Training Adviesvaardigheden HR / P&O-ers - Verdieping
Insights Discovery Kleurentraining
€0
In-company / Maatwerk
max 9
HBO
Exact Online Basis
Snel wegwijs in financiële software.
Ben je werkzoekende en ontbreekt de ervaring met Exact Online? Onze trainers komen uit de financiele sector en brengen jouw kennis binnen 1 dag up-to-date. Zij weten wat er van jou verwacht zal worden en zorgen ervoor dat jij met vetrouwen kan solliciteren op die functie waar Exact Online ervaring voor wordt gevraagd.
De training vindt plaats in kleine groepen (max 6) zodat er op persoonlijke doelstellingen gericht kan worden. Deze persoonlijke doelstellingen worden aan het begin van de training bepaald in samespraak met de trainer. Na een algemene uitleg van de basisfuncties gaan we met behulp van een casus de functies uitleggen welke voor jou persoonlijk van toepassig zijn.
Na afloop ontvang je een certificaat van deelname waaruit blijkt welke onderdelen worden beheerst.
Deze cursus is ook beschikbaar op korte termijn (binnen 48 uur). De prijs voor deze 1 op 1 training wijkt af van de klassikale training. Neem voor meer informatie hierover contact met ons op.
€225
Klassikaal
max 6
MBO 3
Russisch (voor beginners) A1
Rusland is een gigantisch land dat zich uitstrekt van Europa tot ver in Azië. Hoewel de moderne Russische generatie vaak enkele woorden Duits of Engels spreekt, is er nog steeds een hele grote groep die alleen maar Russisch spreekt.
Reizen en werken in Rusland wordt een stuk gemakkelijker als je de de Russische taal beheerst.Ook zijn er in landen als Oekraïne, Wit Rusland, Kazachstan, Oezbekistan, de Kaukasische en Baltische staten miljoenen mensen die het Russisch als moedertaal of tweede taal hebben en wordt de taal in veel voormalige Oostbloklanden nog steeds gesproken.
Met deze cursus leer je de basis van de Russische taal, en haal je nog meer uit je volgende vakantie of zakenreis! De cursus Russisch voor beginners leidt op voor een veelgevraagd diploma en is speciaal afgestemd op mensen die geen enkele kennis van de Russische taal hebben:
Je leert stap voor stap een nieuwe taal.
Met ruim 40 jaar ervaring in het geven van taalcursussen is de lesmethode van Laudius bewezen. Dankzij de duidelijke lesmaterialen leer je gemakkelijk een nieuwe taal.
Je leert Russisch volgens de Europese richtlijnen voor vreemde talen
De cursus Russisch voor beginners voldoet aan de Europese richtlijnen, het zogeheten Europees Referentiekader voor Moderne Vreemde Talen. Hiermee beheers je de Russische taal op A1 niveau, dat wil zeggen dat je je in dagelijkse situaties in het Russisch kunt redden.
Duidelijke oefeningen in spreek- en luistervaardigheid
Dankzij de heldere oefeningen spreek je binnen een paar weken al een aardig woordje Russisch. Ook als je geen enkele ervaring hebt.
Je leert je verstaanbaar te maken in allerlei dagelijkse situaties
De cursus is gericht op situaties die je dagelijks tegen kunt komen. Daardoor leer je op een praktische manier een nieuwe taal en kun jij je straks uit elke situatie redden.
Behaal het Laudius-diploma en toon aan dat je de Russische taal beheerst!
Als je wilt, kun je na het volgen van de cursus examen doen en het officiële Laudius-diploma halen. Daarmee kun je bijvoorbeeld aan toekomstige werkgevers of zakenpartners aantonen dat je de Russische taal beheerst.
Volledige cursus inclusief digitale geluidsbestanden
Je kunt direct aan de slag met de audiobestanden in MP3-formaat. Deze vind je in je digitale leeromgeving.
€199
Thuisstudie
Stress en burn-out coach
Deze cursus gaat in op alle aspecten van stress en burn-out. Wanneer heeft iemand gezonde stress, bijvoorbeeld voor een belangrijk examen? Wanneer ongezonde stress? Wat is het verschil tussen overspannenheid en burn-out? En belangrijker: hoe herken je de symptomen?
Je leert in deze cursus Stress- en burn-out coach hoe je anderen (eventueel vanuit een eigen praktijk) kunt coachen om op een gezonde manier met stress om te gaan en op een goede en verantwoorde manier van een burn-out te herstellen. Uiteraard biedt de cursus ook voldoende informatie om met eigen spanningsklachten aan de slag te gaan.
We bieden een complete cursus met actuele kennis over de kernmerken en oorzaken van stress en burn-out, inzicht in persoonlijkheidsfactoren die bijdragen aan spanningsklachten en veel praktische oefeningen, stappen- en actieplannen en adviezen voor herstel en preventie.
De cursus behandelt o.a. thema’s als: een goede terugkeer op de werkvloer en het in gesprek gaan met een werkgever. Wat kunnen werknemers doen om een gezonde werkdruk te ervaren en met plezier naar het werk te gaan? Hoe maak je als werknemer zaken bespreekbaar met je werkgever? Welke afspraken kun je maken? Hoe weet je wat belangrijk is en wat de risicofactoren zijn?
Deze cursus behandelt de resultaten van de meest recente onderzoeken op het gebied van stress. Er is steeds meer inzicht in wat wel en niet werkt met betrekking tot een voorspoedig herstel en terugvalpreventie. De cursus bestaat uit 20 modules, waarin alle aspecten van Stress en burn-out coaching aan de orde komen.
Handboek ‘Een succesvolle eigen praktijk’
Heb jij de ambitie om je eigen praktijk te starten? Dan hebben wij een leuk en nuttig extraatje voor jou! Wanneer je kiest voor deze cursus krijg je het handboek ‘Een succesvolle eigen praktijk’ er gratis bij. Een uitgebreid stappenplan met eenvoudige, heldere uitleg over alle stappen die je moet doorlopen om een eigen praktijk te starten. Van ondernemersplan tot marketing en communicatie en van verzekeringen tot financiering. Ook vind je handige tips en inspirerende quotes in het handboek. Kortom, alles wat jij moet weten om jouw droom waar te maken!
€499
Thuisstudie
Business Process Model & Notation 2.0 [BPMN]
VIRTUAL TRAINING CENTER
do 23 jul. 2026
en 3 andere data
OVERVIEW
De training ‘BPMN 2.0’ laat deelnemers kennis maken met de essentie van de taal. BPMN of Business Process Model and Notation is dé standaard voor het modelleren van bedrijfsprocessen. Momenteel onder de hoede van The Object Management Group® (OMG®), heeft BPMN een bewogen historie die ons inziens een weerspiegeling is van de complexiteit die het probeert te standaardiseren. Procesmodellen zijn veel ouder dan de soort van modellen die UML probeerde te standaardiseren. Deze UML modellen hebben vaak een veel intiemere relatie met software ontwikkeling. We kunnen procesmodellen herleiden tot Frederick Winslow Tayler die één van de eersten was die een poging deed op een wetenschappelijke manier te kijken naar productieprocessen. Dit gebeurde in de 19de eeuw, in een periode dat men een rotsvast vertrouwen had in het vermogen van de wetenschap (en techniek) om alle problemen op te lossen.
Voordat je over kan gaan tot het beheersen, verbeteren of zelfs het innoveren van de processen van jouw organisatie is het belangrijk om de processen inzichtelijk te maken. Hoe zorg je dat de kennis van individuen samenkomt en overdraagbaar en toegankelijk is voor de gehele organisatie? BPMN biedt als modelleer-taal een standaard voor het communiceren over bedrijfsprocessen.
OBJECTIVES
Een overzicht te geven van wat BPMN 2.0 is, de onderdelen waaruit het bestaat, en aan de hand van vele voorbeelden en oefeningen hiermee te leren werken
Een inzicht te geven in de manier van denken, de wijze waarop je een probleem benadert, die tot succesvolle en vooral bruikbare modellen leidt — vooral van belang bij het gebruiken van BPMN in Service Gerichte Architecturen (SOA), bijv. Tibco, SAP, BizTalk die allen procesmodellen gebruiken als levend hart van de architectuur
Kennis te maken met de belangrijkste toepassingsgebieden van BPMN: software ontwikkeling, business development en marktbenadering
Deze cursus is bedoeld als praktijkgerichte inleidende cursus. Toch zullen mensen met enige ervaring in het maken van procesmodellen veel interessant en uitdagend materiaal tegenkomen! U leert BPMN in drie plateaus van toenemende complexiteit:
basic
simple (ook wel Descriptive genoemd)
advanced (ook wel Analytic genoemd).
AUDIENCE
Deze training is uitermate geschikt voor bijvoorbeeld procesontwerpers, business analisten en/of informatieanalisten.
CERTIFICATION
Deze cursus geeft kennis voor het OCEB2 Fundamentals. Dit examen is niet inbegrepen in de cursusprijs
CONTENT
Course Introduction
History of BPMN
OCEB Certification
Business Management Principles
Business Process Principles
Positioning BPMN
o BPMN and UML
o BPMN and ArchiMate
o BPMN and (Enterprise) Architecture
Basic Building Blocks
Basic Method
Advanced Building Blocks
Motivation Modelling
Decision Modelling
BPMN Style
Workflow Patterns
o Simulating process models with BPSim
BPMN and SOA
BPM Frameworks
en veel voorbeelden en oefeningen!
€1.285
Klassikaal
max 16
SAP Java Process Integration [BIT500]
SAP Virtual English
ma 22 jun. 2026
en 1 andere data
OVERVIEW
Gain knowledge in configuring SAP Java Process Integration and learn how to implement different integration scenarios with SAP and non-SAP applications.
AUDIENCE
- Business Process Architect
- Developer
- Developer Consultant
- System Administrator
- System Architect
- Technology Consultant
CONTENT
SAP Process Integration Architecture
Describing SAP Process Integration Architecture
Explaining the Functionality and Utilization of SAP Process Integration
The System Landscape Directory (SLD)
Maintaining Products and Software Components in the System Landscape Directory (SLD)
Implementing Technical Systems in the System Landscape Directory
Maintaining Business Systems for Use in the Integration Directory
Interface Objects in the Enterprise Service Repository (ESR)
Listing Options for Navigating the Enterprise Services Repository (ESR)
Analyzing Interface Objects in the Enterprise Services Repository (ESR)
Maintaining Interface Objects
Defining Message Processing Types and Quality of Services
Object Mapping in the Enterprise Service Repository (ESR)
Creating Message Mapping Objects
Mapping Between Service Interfaces
Analyzing Asynchronous Integration Scenarios
Configuration of Integration Directory Communication Objects
Using Configuration Views
Creating Communication Channels in the Integration Directory (ID) Integration Engine (IE) Communication
Analyzing Routing Objects Used in Integration Engine (IE) Communication
Analyzing Multiple Receiver Objects Used in Integration Engine (IE) Communication
Configuration of Integration Directory Objects for Java Processing
Maintaining Objects for Advanced Adapter Engine (AAE)-Only Processing
Maintaining Objects for Advanced Adapter Engine Extended (AEX) Message Processing
Creating and Deploying Integration Flows to the Advanced Adapter Engine Extended (AEX)
Operations of SAP Process Integration
Using the Process Integration Monitoring (PIMon) Home
Using the SAP NetWeaver Administrator
Connectivity Options for SAP Process Integration
Analyzing Connectivity Options Between Back-End Systems with SAP Process Integration
HTTP Connectivity Options
Configuring the Simple Object Access Protocol (SOAP) Adapter
Using Proxy Technology
Checking the HTTP ABAP Adapter
Using the HTTP_AAE (Java) Adapter
File Adapter Configuration
Configuring a complete Scenario
Intermediate Document (IDoc) Connectivity Options
Using the Intermediate Document (IDoc) Adapter with the Receiver Adapter Engine (AAE)
Configuring a Complete Intermediate Document (IDoc) Scenario
Configuration of SAP Business Application Programming Interfaces (BAPIs) Connectivity
Configuring the Receiver Remote Function Call (RFC) Adapter
Configuring the Sender Remote Function Call (RFC) Scenario
Enterprise Services and B2B Connectivity
Analyzing Enterprise Services
Configuring Business-to-Business (B2B) Connectivity
€4.100
Klassikaal
max 16
SAP Integration Suite [CLD900]
SAP Virtual English
wo 17 jun. 2026
en 6 andere data
€2.460
Klassikaal
max 16
Production Integration with SAP EWM [EWM130]
SAP Virtual English
ma 29 jun. 2026
en 1 andere data
OVERVIEW
This course focuses on the integration aspects of SAP EWM with production processes in SAP ERP, including mandatory master data settings, and processing of component staging and consumption.
This course also includes information about the differences between de- centralized EWM and S/4HANA embedded EWM.
Virtueel en Klassikaal™
Virtueel en Klassikaal™ is een eenvoudig leerconcept en biedt een flexibele oplossing voor het volgen van een klassikale training. Met Virtueel en Klassikaal™ kunt u zelf beslissen of u een klassikale training virtueel (vanuit huis of kantoor )of fysiek op locatie wilt volgen. De keuze is aan u! Cursisten die virtueel deelnemen aan de training ontvangen voor aanvang van de training alle benodigde informatie om de training te kunnen volgen.
OBJECTIVES
This course will prepare you to:
Identify and define the master data required to enable production integration with SAP Extended Warehouse Management
Supply components to production through staging and post consumption
Receive goods from production and clear the production supply areas
AUDIENCE
Application Consultant
Program/Project Manager
Solution Architect
Application Consultant
Program/Project Manager
Solution Architect
CONTENT
Integration of Production and EWM
Master Data for Production Integration
Delivery Based Production Supply for production orders and Kanban
Advanced Production Integration for process orders
Goods Receipt from Production
€1.640
Klassikaal
max 16
Quality Management in SAP EWM [EWM140]
SAP Virtual English
wo 1 jul. 2026
en 1 andere data
OVERVIEW
After completing this course, you will be able to articulate the process of QM within SAP EWM, including how it integrates with the Quality Inspection Engine. This training will enable you to clearly define the QM for EWM process steps required for your organization's implementation project
AUDIENCE
Application Consultant
Business Analyst
Program / Project Manager
System Architect
CONTENT
Product Quality in SAP Extended Warehouse Management
Using Quality Management in SAP EWM
Quality Management Process: Counting
Ensuring Product Quality
Inspecting and Blocking a Handling Unit (HU)
Integration of ERP Quality Management (QM) with the Quality Inspection Engine (QIE)
Integrating ERP QM and QIE
Controlling Goods Receipt
Recurring Inspections
Creating Internal and Recurring Inspections
SAP EWM 9.3; SAP ERP 6.0 with Enhancement Package 7
€1.640
Klassikaal
max 16