Opleidingen
68.996
resultaten
Ontwikkel je van Webprogrammeur tot Apprentice Programmeur (incl. begeleiding)
Ontwikkel je van Webprogrammeur tot Apprentice Programmeur
Ben jij webprogrammeur en wil je jouw programmeervaardigheden doorontwikkelen? Dan is dit ontwikkelpad voor jou! Met dit ontwikkelpad verdiep je je in de webprogrammeertalen en -frameworks, zoals JavaScript, React en Django, en word je voorbereid op de functie van Apprentice Programmeur.
Wanneer je kiest voor dit ontwikkelpad, krijg jij:
- toegang tot de trainingen die horen bij het ontwikkelpad van Webprogrammeur tot Apprentice Programmeur. Daarnaast krijg je toegang tot nog veel meer trainingen, proefexamens, bootcamps, e-books enzovoort.
- begeleiding van ons Learning & Development team, samen met jou stellen we doelen, maken we een planning en monitoren we je voortgang.
Webprogrammeur
In dit ontwikkelpad start je als Web programmeur. De eerste training die je zal doorlopen gaat over JavaScript. Hierin leer je alle ins en outs over JavaScript.
Web Apps Developver
Nadat je de training over JavaScript hebt gevolgd zal je leren hoe je applicaties bouwt met behulp van React.
Novice Programmeur
Vervolgens leer je SQL programmeren en het bouwen van Web apps met behulp van Django.
Apprentice Programmeur
Tot slot leer je werken met de design patterns voor JavaScript.
€899
E-Learning
88 uren
Actualiteiten externe verslaggeving
Bunnik
di 8 dec. 2026
Het jaarlijkse seminar voor accountants werkzaam binnen de samenstel-, controlepraktijk of in-business
Het jaarlijkse seminar voor accountants werkzaam binnen de samenstel-, controlepraktijk of in-business.
DoelstellingNa afloop van dit seminar ken je de belangrijkste ontwikkelingen en aandachtspunten op het gebied van externe verslaggeving onder NL GAAP met dit jaar aandacht voor duurzaamheidsverslaggeving (Titel 9 Boek 2 BW en de RJ). Van de docenten uit de praktijk krijg je handvatten om de nieuwe wet- en regelgeving toe te passen in jouw praktijk.
Inhoud
Op het programma staan nieuwe bepalingen in de wet- en regelgeving die van toepassing zijn op de jaarrekening 2025. We bespreken tevens toekomstige wijzigingen en ontwikkelingen en we hebben oog voor praktische vraagstukken en verdiepingen inzake bestaande wet- en regelgeving.
Het programma staat onder leiding van een dagvoorzitter.
We sluiten de actualiteitendag af met een algemene update externe verslaggeving verzorgd door de dagvoorzitter.
Je krijgt uiteraard gelegenheid vragen te stellen en met de sprekers van gedachten te wisselen.
Bestemd voorIedere accountant die betrokken is bij organisaties die NL GAAP toepassen.
Reactie van een van onze deelnemers
“Prettige cursus, zeker een compliment aan Gert-Jan. Maakt de cursus levendig en heeft fijne praktijkvoorbeelden”
Voor samenstel-, controlepraktijk en in-business
Het jaarlijkse seminar voor accountants werkzaam binnen de samenstel-, controlepraktijk of in-business
€765
Klassikaal
max 100
5
Online training | De psychologie van fraude en geheimen
Online
di 27 okt. 2026
en 1 andere data
Welke randvoorwaarden faciliteren frauduleus gedrag? En hoe kan je de randvoorwaarden zo vormgeven dat de kans op fraude beperkt is? Lange tijd leunden we vooral op hard controls. Ook AI-gedreven methoden worden getraind op basis van de beschikbare data over fraude. Echter, focussen op kengetallen en big data is niet voldoende: fraudezaken laten een enorme diversiteit aan motieven en gebruikte methodes zien waardoor kennis van gedrag en gedragsbeïnvloeding minstens zo belangrijk is. Die kennis staat centraal bij deze interactieve online training, geïllustreerd door recente, aansprekende voorbeelden uit de financiële praktijk.
Kennis is macht. Door selectief informatie te delen, kan je de controle over een (financiële) situatie vergroten. Fraudezaken worden dan ook gekenmerkt door het achterhouden van strafbare en gevoelige informatie.
Welke randvoorwaarden faciliteren frauduleus gedrag? Hoe kan je de randvoorwaarden zo vormgeven dat de kans op fraude beperkt is? Lange tijd leunden we vooral op hard controls. Inmiddels is duidelijk dat kennis van gedrag en gedragsbeïnvloeding minstens zo belangrijk is. Focussen op kengetallen en big data is niet meer voldoende.
De gedragsmatige aspecten van frauduleus handelen, geheimhouding, risicoperceptie en compliance staan dan ook steeds meer in de schijnwerpers als aanvullende technieken van control. Het zijn tenslotte altijd mensen die besluiten tot geheimhouding of frauduleus handelen: kennis van de psychologie van geheimhouding en fraude is dus cruciaal.
Die kennis staat centraal bij deze interactieve online training, geïllustreerd door recente, aansprekende voorbeelden uit de financiële praktijk.
Wat ga je leren?
Hoe geheimen en frauduleus gedrag zich tot elkaar verhouden.
Inzicht in de gedragskundige randvoorwaarden voor fraude.
Hoe je grip krijgt op het detecteren van risico's voor fraude binnen jouw organisatie.
Wat levert het je op?
Vanuit een wetenschappelijk-psychologische achtergrond belichten we de belangrijkste kenmerken van fraude. Op toegankelijke wijze doe je kennis op over:
De evolutionaire en neurobiologische fundamenten van geheimhouding en fraude.
De natuurlijke en instinctieve reactie op dreiging van buitenaf.
De strategische en beschermende functie van geheimhouding.
De positieve en negatieve consequenties van geheimhouding.
De individuele kosten/ batenanalyse van werknemers.
De gedragskundige randvoorwaarden voor fraude.
De handvatten om de neiging tot frauduleus handelen te verminderen.
Voor wie is de training bestemd?
Deze training is bestemd voor finance professionals.
De gedragsmatige aspecten van frauduleus handelenWelke randvoorwaarden faciliteren frauduleus gedrag? En hoe kan je de randvoorwaarden zo vormgeven dat de kans op fraude beperkt is? Lange tijd leunden we vooral op hard controls. Ook AI-gedreven methoden worden getraind op basis van de beschikbare data over fraude. Echter, focussen op kengetallen en big data is niet voldoende: fraudezaken laten een enorme diversiteit aan motieven en gebruikte methodes zien waardoor kennis van gedrag en gedragsbeïnvloeding minstens zo belangrijk is. Die kennis staat centraal bij deze interactieve online training, geïllustreerd door recente, aansprekende voorbeelden uit de financiële praktijk.
€595
Klassikaal
max 14
4
VPS Module Personeel en Organisatie niveau 5
Wat biedt de VPS Module Personeel en Organisatie niveau 5?
Tijdens de module Personeel en Organisatie leer je hoe je als volwaardig personeelsmanager aan de slag kan gaan. Personeelsmanagement kan niet zonder gedegen kennis op het gebied van organisaties in de breedste zin van het woord. De onderwerpen die aan bod komen zijn o.a. het analyseren van de missie, visie en doelstellingen van een organisatie. Daarnaast leer je methodieken van budgettering toepassen. Tot slot wordt er aandacht besteedt aan het aansturen en motiveren van personeel.
Ben jij dé geschikte kandidaat voor de VPS Module Personeel en Organisatie niveau 5?
Wil je je professionaliseren op het gebied van personeelsmanagement? Dan is de VPS Module Personeel en Organisatie niveau 5 geschikt voor jou.
Welk niveau is de VPS Module Personeel en Organisatie niveau 5?
De VPS Module Personeel en Organisatie niveau 5 is op hbo-niveau.
Welke vooropleiding moet je hebben gevolgd?
Er is geen vooropleiding vereist en er zijn geen toelatingseisen.
Het examen van de VPS Module Personeel en Organisatie niveau 5
Deze module is een onderdeel van de Vakopleiding Payroll Services. Elke module wordt met een afzonderlijk examen afgerond. De afzonderlijke examens van de Vakopleiding Payroll Services worden elk, met uitzondering van de module Communicatie, afgenomen bij de Associatie voor Examinering.
Examen Personeel en organisatie niveau 5
De belangrijkste examenstof op basis van het examenprogramma van de Associatie is
Personeel
Organisatie
Belangrijk: Geldigheidstermijn certificaten Associatie voor Examinering verandert per 1 januari 2026
Vanaf 1 januari 2026 kunnen certificaten alleen voor een diploma worden ingewisseld als ze binnen een periode van 4 jaar zijn behaald. Op dit moment geldt deze geldigheidstermijn al voor de examens waarin wetgeving wordt getoetst (Belastingwetgeving niveau 5, Belastingrecht niveau 6, de examens Loonheffingen en Arbeidsrecht & Sociale Zekerheid).
De geldigheidstermijn gaat veranderen om een waardevast diploma te kunnen uitgeven waarbij de kandidaat over actuele kennis beschikt. Houd hier daarom vanaf deze datum rekening mee als het examen deel uitmaakt van een samengesteld diploma. Je afzonderlijke Associatie-certificaten blijven desondanks onbeperkt geldig. Heb je hier vragen over? Wij helpen je graag! Neem contact op via info@delaatkenniscentrum.nl of bel ons op 040 2485582.
Certificaat
Het examen wordt afgenomen door de Nederlandse Associatie voor Praktijkexamens op diverse examenlocaties in heel Nederland. Het betreft een online examen. De online inschrijving voor het examen is altijd voor eigen rekening en verantwoordelijkheid.
NIRPA
De Laat Kenniscentrum heeft kwalitatief opleiden hoog in het vaandel staan en laat dit graag toetsen door externe partijen. Wij vinden het belangrijk dat onze cursisten met hun opleiding een waardevolle aanvulling hebben op hun CV en zich kunnen onderscheiden van anderen.
De loonadministratieve opleidingen van De Laat Kenniscentrum zijn erkend door de Stichting Nederlands Instituut van Register Payroll Accounting, NIRPA. De loonadministratieve opleidingen BKL, PDL, MPZ en VPS vallen onder reguliere opleidingen, die leiden tot een diploma dat toegang geeft tot het register RSa of RPP.
Het NIRPA draagt ons voor als opleider voor deze opleiding.
Meer informatie?
Wil je graag meer informatie ontvangen over de VPS Module Personeel en Organisatie niveau 5? Neem vrijblijvend contact met ons op via telefoonnummer 040-2485582 of per mail.
€1.775
Klassikaal
max 10
Introduction to Cloud Infrastructure (AZ-900) (English)
NIEUWEGEIN
vr 14 aug. 2026
en 2 andere data
This course includes a free exam voucher. Take the Microsoft Azure Fundamentals (AZ-900) course from Vijfhart and learn the basics of Microsoft Azure and cloud models.
In this AZ 900 course, Microsoft Azure Fundamentals, at Vijfhart, you will learn how Microsoft Azure works, what types of cloud models exist, such as Infrastructure as a Service (IaaS), Platform as a Service (PaaS), and Software as a Service (SaaS), and how to start working with tools like the Azure Portal. You will learn how to set up virtual machines, store data, configure networks, and manage databases. Key concepts such as scalability, elasticity, and availability are clearly explained, without requiring any prior technical knowledge.
The course will guide you through the essential building blocks of Azure: from computing power and storage to networking functionality and security. You will explore how Azure supports organizations in achieving reliability, cost control, and compliance. In addition, you will gain insight into how users interact with Azure and how to select the right solutions for specific scenarios.
Throughout the course, you will work with practical examples and gain hands-on experience in the Azure environment.
€795
Klassikaal
max 12
1 dag
Introduction to Cloud Infrastructure (AZ-900) (English) (Virtual)
VIRTUEEL
vr 14 aug. 2026
en 2 andere data
This course includes a free exam voucher. Take the Microsoft Azure Fundamentals (AZ-900) course from Vijfhart and learn the basics of Microsoft Azure and cloud models.
In this AZ 900 course, Microsoft Azure Fundamentals, at Vijfhart, you will learn how Microsoft Azure works, what types of cloud models exist, such as Infrastructure as a Service (IaaS), Platform as a Service (PaaS), and Software as a Service (SaaS), and how to start working with tools like the Azure Portal. You will learn how to set up virtual machines, store data, configure networks, and manage databases. Key concepts such as scalability, elasticity, and availability are clearly explained, without requiring any prior technical knowledge.
The course will guide you through the essential building blocks of Azure: from computing power and storage to networking functionality and security. You will explore how Azure supports organizations in achieving reliability, cost control, and compliance. In addition, you will gain insight into how users interact with Azure and how to select the right solutions for specific scenarios.
Throughout the course, you will work with practical examples and gain hands-on experience in the Azure environment.
€795
Klassikaal
max 12
1 dag
Adviesvaardigheden, de verdieping
In deze training leert u zichzelf als adviseur nog steviger te profileren. U vergroot uw impact en kunt zelfstandig complexe adviestrajecten begeleiden.
Om uw impact als adviseur te vergroten is het van belang de vertrouwensrelatie met opdrachtgevers verder te verstevigen. Hiertoe wilt u uw persoonlijke eigenschappen en kwaliteiten nog beter te benutten. Bovendien wilt u uw stijl optimaal afstemmen om specifieke situaties. En effectief omgaan met weerstand. In elke situatie wilt u steeds weer de juiste strategie en beïnvloedingsstijl kiezen en toepassen om uw impact te vergroten. In deze training krijgt u meer inzicht in uw profiel als adviseur en uw sterke en ontwikkelpunten.
Voor wie?
Deze training is ontwikkeld voor adviseurs met minimaal drie jaar ervaring en hun impact verder willen vergroten en zelfstandig complexe adviestrajecten willen begeleiden. De training is zowel geschikt voor externe adviseurs die werkzaam zijn bij een adviesbureau als voor interne adviseurs (staf- en ondersteunende diensten).
Resultaat
Na afloop van deze training heeft u grondig inzicht gekregen in uw profiel, rol en positie als adviseur. U beschikt over meer zelfkennis en heeft gereflecteerd op uw gedrag als adviseur. U bent zich nog nadrukkelijker bewust van uw gedrag, de wijze waarop u uw rol en als adviseur invult en de mate waarin u dit effectief doet. U weet de vertrouwensrelatie met opdrachtgevers verder te verstevigen. Daarbij kunt u uw stijl van adviseren en beïnvloedingsstijlen afstemmen op verschillende situaties...
Programma en werkwijze
Programma
Dag 1 - Persoonlijke talenten en overtuigingen als adviseur
* Inzicht in persoonlijke talenten, drijfveren en ambities
* De invloed van persoonlijke normen, waarden en overtuigingen
* Reflectie op eigen handelen als adviseur
* Helpende en belemmerende gedachten
Dag 2 - Essentiële vaardigheden van een adviseur: contracteren
* De essentie van het adviesvak (Werkmodel Advisering)
* Het aansluiten bij en contracteren van de opdrachtgever
* Verkennen en kleur bekennen
* Verwachtingen (= succes) managen
Dag 3 - Essentiële vaardigheden van een adviseur: invloed en impact
* Stakeholdermanagement
* Beïnvloedingsstijlen en de expert-valkuil
* Beïnvloedingsvaardigheden en authenticiteit
Dag 4 - Interactie met de opdrachtgever: presenteren en onderhandelen
* Presenteren van een plan van aanpak
* Onderhandelen met de opdrachtgever
* Advies uitbrengen
Dag 5 - Interactie met de opdrachtgever: omgaan met weerstand
* Omgaan met weerstand en conflicthantering
* Achterhalen van conflicterende belangen
* De vertrouwensformule
* Afronding van een adviestraject
Werkwijze
Tijdens deze training gaat u via praktijkgerichte oefeningen, zelf ingebrachte casuïstiek en simulaties flink reflecteren op uw rol en positie als adviseur. Door te oefenen werkt u actief aan het verbeteren van uw adviesvaardigheden in verschillende situaties. U wordt zich daardoor nadrukkelijk bewust van uw houding en gedrag en leert u uw stijl en kwaliteiten nog beter te benutten. Verschillende theoretische modellen geven hierbij houvast. Tijdens de training trekt u nauw op met één van de andere deelnemers, waarmee u reflecteert op uw eigen handelen en persoonlijke leerdoelen. Bovendien helpt u elkaar om de lesstof in de praktijk ook echt toe te passen.
€3.940
Klassikaal
5 dagen
Adviesvaardigheden, het fundament
Heeft u een adviesrol en wilt u opdrachtgevers overtuigen van uw voorstellen, plannen en ideeën? Na afloop van deze training beschikt u over de basisvaardigheden van een professioneel adviseur!
U wil opdrachtgevers van professioneel advies voorzien. Kennis van zaken alleen is daarvoor niet voldoende. Het vraagt specifieke adviesvaardigheden om anderen te overtuigen van uw voorstellen, plannen en ideeën. Als adviesbureau weten we dat bij Berenschot maar al te goed. Wij zien adviseren dan ook als een vak apart. In deze training delen we ons kennis en leert u alle basisvaardigheden toe te passen, waarover een professioneel adviseur moet beschikken. Daarmee kunt u zichzelf als adviseur stevig profileren, leert u een goede relatie op te bouwen met opdrachtgevers en zorgt u ervoor dat uw adviezen ook daadwerkelijk worden overgenomen.
Voor wie?
Deze training is ontwikkeld voor (startende) adviseurs met enige ervaring die willen beschikken over alle basisvaardigheden van een professioneel adviseur. De training is zowel geschikt voor interne adviseurs (staf- en ondersteunende diensten) als voor externe adviseurs die werkzaam zijn bij bijvoorbeeld een adviesbureau.
Resultaat
Na afloop van deze training heeft u een helder beeld van uw rol en positie als adviseur (in uw werksituatie). U beschikt over alle basisvaardigheden waarover een professioneel adviseur moet beschikken in de verschillende fasen en stappen van het adviesproces. Zo kunt u zichzelf op een passende wijze presenteren, leert u actief te luisteren, maakt u effectief gebruik van feedback en beschikt u over meer overtuigingskracht. Daarnaast weet u feilloos de vraag achter de vraag te achterhalen. U le...
Programma en werkwijze
Programma
Het programma bestaat uit drie blokken en leidt tot de volgende resultaten:
Dag 1 en 2 - Ik als adviseur: positioneren, relatie(s) opbouwen, informatie ophalen
* Inzicht in sterke en ontwikkelpunten als adviseur
* Presenteren met impact
* Structuur aanbrengen tijdens het intakegesprek met de opdrachtgever
* Het opbouwen van de relatie met de opdrachtgever
* Persoonlijke effectiviteit, time management en het slim organiseren van projecten
* Het stellen van de juiste vragen op het juiste moment
* Inzicht in verschillende conflicthanteringsstijlen en inzicht in uw voorkeursstijl
* Verzamelen van relevante informatie en actief luisteren, samenvatten en doorvragen
* Aansluiten bij en contracteren van de opdrachtgever
* Krachtig en kernachtig een boodschap overbrengen
Dag 3 en 4 - Ik en de klant: opdracht bepalen, contracteren, waarde leveren
* Omgaan met weerstand en lastige situaties
* Effectief feedback geven en ontvangen
* Het opstellen van uw persoonlijke profielschets
* Reflecteren op uw persoonlijke leerdoelen en casuïstiek
* In simulaties oefenen met:
* het achterhalen van de vraag achter de vraag
* het omgaan met ontevreden opdrachtgevers
* het kort en krachtig overbrengen van uw plan van aanpak in het klantgesprek
Dag 5 - Ik en het adviesvak: opdracht uitvoeren, onderhandelen en reputatie bouwen
* Het opbouwen van een intern en extern netwerk
* Ingaan op stakeholders met afwijkende visies op het vraagstuk
* Informatie ophalen bij sleutelfiguren, partijen bij elkaar brengen
* Presenteren van een concreet plan van aanpak in concurrentie
* Onderhandelen met de opdrachtgever
* In simulaties oefenen met:
* het adviestraject, van start tot afronding
* het uitbrengen van het advies aan de opdrachtgever
* het achterhalen van conflicterende belangen
Werkwijze
In onze aanpak staat ervarend leren centraal. U gaat actief aan de slag om uw adviesvaardigheden te trainen en verder te ontwikkelen. Dit doen we via diverse praktijkgerichte oefeningen en simulaties (Adviesateliers). U kunt hiertoe bovendien eigen casuïstiek inbrengen. Aanvullend op opdrachten en oefeningen leert u theoretische modellen en principes kennen en toepassen. Zo komt u als adviseurs stevig in uw schoenen te staan. Tijdens de training trekt u nauw op met één van de andere deelnemers, waarmee u reflecteert op uw eigen handelen en persoonlijke leerdoelen. Bovendien helpt u elkaar om de lesstof in de praktijk ook echt toe te passen.
€3.940
Klassikaal
max 12
5 dagen
Basic Coxswain Lifeboats (conventional & freefall) & Basic Coxswain Man Overboard (NOGEPA 2.7AC&F+2.3A)
RelyOn Maasvlakte
ma 27 jul. 2026
en 4 andere data
Target group:
Everyone who is appointed as a coxswain of a conventional or freefall lifeboat and everyone who is appointed as a crew member of an MOB boat on an offshore mining installation.
Prerequisites:
Valid medical offshore certificate.
Objective:
Training the delegate in the theory and practice of determining the state of readiness, launching, taking on board and handling of the MOB boats in use by the mining companies. The performance of rescue operations with these boats.
Contents:
-to keep the vessel in an operational condition - react to alarms - preparation of the vessel for launching (allow) - boarding the vessel - launching the vessel - navigate the vessel and move to a safe zone -communicate by radio and other means - ensure the safety of passengers and vessel - embarkation and disembarkation of passengers and dealing with them - responsibilities of the crew, division of functions and tasks, knowledge of the vessel and its equipment -theory of the compass, determining a course and steering the boat by means of a compass; the limitations of sailing by compass - reacting to an alarm - muster-roll - boarding the vessel - launching the vessel - sailing away from the offshore mining installation and the effects on the vessel of wind and sea - searching for persons - rescue of persons; actions that should be taken to take victims on board and transfer them to ships, helicopter and offshore mining installation.
€2.327
Klassikaal
max 12
TMAP®: Quality for cross-functional teams e-learning
Deze training is geschikt voor alle mensen die werken in of met high-performance IT delivery teams (zoals DevOps en Scrum).
Deze e-learning biedt alle mensen in een high-performance IT delivery team (zoals DevOps of Scrum) de vereiste kennis en vaardigheden die belangrijk zijn voor het inbouwen van kwaliteit in hun IT-systeem en het geven van vertrouwen dat de nagestreefde business value kan worden geleverd.
Tijdens deze training krijg je (die doorgaans een of meer rollen in een cross-functional team vervullen) kennis van de volgende QA & testonderwerpen:
* Het VOICE-model voor het realiseren van business value door IT delivery
* IT delivery modellen, met name DevOps
* Cross-functionele teams en continuous quality engineering
* De “whole-team” benadering en relevantie voor Dev- en Ops-mensen
* QA- & test topics
* Continuous everything, testautomatisering en CI/CD-pijplijn
* Totale kosten van kwaliteit
* Indicatoren, rapportage en “alerting”
* Kwaliteitsmaatregelen
* Persoonlijke, interpersoonlijke en teamvaardigheden
* Testvariëteiten (perfomance-, usability-, security testing en meer)
* Experience-based testen: exploratory testing en mob testing
* Testontwerp: grenswaardenanalyse, paden dekking, conditie gebaseerd testen, code coverage en mutation testing
€995
E-Learning
30 uren