Opleiding: MBO Personeelsmanagement - (Klassikale Studie)

Algemene beschrijving:

Binnen iedere organisatie is de personeelsafdeling een belangrijke afdeling. Wil jij je verdiepen in personeelsmanagement? Wat houdt dit in en wat komt er allemaal bij kijken? Tijdens de opleiding MBO Personeelsmanagement leer je hier alles over! De opleiding is praktijkgericht en leert je de theorie toe te passen op jouw eigen situatie. Je leert een visie en missie te bepalen, een SWOT-analyse op te stellen voor jouw organisatie en de interne- en externe factoren in kaart te brengen. Verder leer je beoordelingsgesprekken te voeren, competentiegericht te werken en krijg je inzicht in het opleidingsbeleid. Na afloop van deze opleiding kun jij op een effectieve manier werkzaam zijn op een HR-afdeling.

Doelgroep:

Deze opleiding is geschikt voor iedere medewerker van een HR-afdeling die meer inzicht wil hebben in het vak personeelsmanagement. Tevens is deze opleiding geschikt voor iedere (startende) ondernemer die personeel in dienst heeft.

Voorbereiding:

Deze opleiding bestaat uit meerdere modules. Per module zijn er 8 studielessen. Wanneer je kiest voor de dagopleiding, bereid je 2 studielessen per keer voor. Voor de avondopleiding bereid je 1 studieles per keer voor. Iedere studieles vergt ongeveer 3 tot 5 uren voorbereiding. Je dient je ook voor de eerste studieles voor te bereiden.

Onderwerpen:

De opleiding bestaat uit verschillende modules. De module waar je mee start kan afwijken van onderstaande volgorde.

Module - MBO Personeel en Organisatie

• De basis van personeel en organisatie
• Personeelsbeheer
• Werving en selectie
• Selectiemiddelen en selectieproces
• Planning van personeel
• Competentiegericht werken
• Opleidingsbeleid
• Functionerings- en beoordelingsgesprekken

Module - MBO Management en Organisatie

• De basis van management en organisatie
• Organisatiestructuren
• Visie, missie en strategie
• Interne- en externe analyse
• SWOT analyse
• Organisatievormen
• SMART-doelen bepalen
• Timemanagement

Leerdoelen:

• heb je inzicht in personeel en organisatie
• ben je in staat om werving en selectie toe te passen
• kun je sturen op opleidingsbeleid
• ben je in staat om een personeelsplanning te maken
• heb je inzicht in de vormen van organisaties
• weet je hoe je SMART-doelen kunt bepalen
• ben je in staat om organisatiestructuren te herkennen
• kun je een SWOT-analyse uitvoeren

Diploma:

Tijdens de opleiding schrijf je per module een Verbeterplan Praktijk-Case. Door het schrijven van deze Verbeterplan Praktijk-Case kun je aantonen de behandelde onderwerpen te beheersen. Door het onderwerp toe te spitsen op de eigen situatie, kan het geleerde direct in de praktijk worden gebracht. Wanneer je alle modules met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van Holland Opleidingen Groep digitaal.

Studiekosten:

Kosten zoals bijvoorbeeld lesgeld, literatuur en examenkosten zijn inbegrepen in dit tarief. Er zijn verder geen bijkomende kosten van toepassing voor deze opleiding.

Over ons:

Barst jij van de ambitie en wil jij via een opleiding, training of workshops jouw skills maximaal benutten en verbeteren? Holland Opleidingen - Klassikale Studie is de klassikale opleider voor mensen met tomeloze ambitie. Verbeter je huidige functioneren of geef een nieuwe impuls aan je loopbaan!