Opleidingen

Til je SAP-testen naar een hoger niveau. In twee dagen leer je hoe je kwaliteitsstrategieën, testdesign en risicomanagement inzet in SAP-omgevingen, én bereidt je je voor op het internationaal erkende TMAP QSAP certificaat. Met deze training krijg je praktische handvatten die je direct kunt toepassen in je eigen SAP-projecten. Wil je gespecialiseerd leren testen binnen SAP-projecten en kwaliteit structureel borgen? De training TMAP® Quality Engineering for SAP (QSAP) is ontwikkeld voor professionals die werken met SAP-systemen, zoals implementatie-, acceptatie-, onderhouds- en operationele teams. Je krijgt inzicht in de unieke uitdagingen van SAP-omgevingen en leert hoe je kwaliteitseisen, teststrategie, risicomanagement en tooling effectief inzet om tot succesvolle SAP-implementaties te komen. Deze tweedaagse training bereidt je voor op het internationaal erkende examen TMAP QSAP. De belangrijkste onderdelen van de cursus zijn: •  Inzicht in SAP-projectspecifieke processen: wat is SAP, welke SAP-stroommodellen zijn er en hoe organiseren SAP-implementaties zich? •​ Business value en de VOICE-modelbenadering om te definiëren wat kwaliteit betekent in een SAP-context. •​ Stakeholdermanagement & ARCI in SAP-projecten: wie zijn betrokken, wie beslist, wie ondersteunt. •​ SAP Quality Risk Analysis & Teststrategie: risicogebaseerde aanpak traceren van Procesrisico’s, autorisaties & testdata. •​ Testontwerp & testplan & kwaliteitsgates: ontwerptechnieken en plannen van acceptatie- en end-to-end tests binnen SAP. •​ Testdata management in SAP: hoe om te gaan met testdata, autorisaties en omgevingsvariabelen. •​ Testuitvoering, anomaliebeheer, en rapportage: testen uitvoeren, afwijkingen vastleggen en resultaten terugkoppelen.  Opzet De training duurt 2 dagen, opgebouwd uit vier sessies. De sessies combineren theorie met praktijkonderdelen en voorbeelden gebaseerd op echte SAP-projecten. Kleine groepen zorgen voor interactie, vragen en directe terugkoppeling. De training bereidt je volledig voor op het TMAP QSAP certificeringsexamen. Voor wie is deze training geschikt? Deze training is bedoeld voor key users, business users, SAP-onderhouds- en operationele teams, acceptatie-teams en iedereen die betrokken is bij het testen, implementeren of onderhouden van SAP-systemen. Basiskennis van IT en gemiddelde SAP-ervaring zijn gewenst, certificaten zijn meestal geen vereiste.  Na afloop Na afronding van de training kun je SAP-projecten benaderen met een teststrategie die rekening houdt met SAP-specifieke risico’s, kun je testdata en autorisaties effectief beheren, afwijkingen betrouwbaar rapporteren, en ben je klaar om het officiële TMAP QSAP-examen te halen.

Maak in één dag kennis met de basis van kunstmatige intelligentie. Leer wat AI is, hoe het werkt en hoe je het verantwoord kunt inzetten – en bereid je voor op het internationaal erkende EXIN BCS AI Essentials-certificaat. Wil je kennismaken met de basisprincipes van kunstmatige intelligentie en begrijpen wat AI voor jouw organisatie kan betekenen? De EXIN BCS Artificial Intelligence Essentials training geeft je een toegankelijk en praktijkgericht overzicht van AI. Je leert wat kunstmatige intelligentie is, welke technieken worden toegepast en hoe AI waarde kan toevoegen in de praktijk. Deze training vormt een ideale eerste stap voor iedereen die zich wil oriënteren op AI en de impact ervan op organisaties en de maatschappij. De belangrijkste onderdelen van de cursus zijn: •  Wat kunstmatige intelligentie is en welke basisconcepten eraan ten grondslag liggen. • Een overzicht van veelgebruikte AI-technieken, zoals machine learning en neurale netwerken. • De toepassingsmogelijkheden van AI in verschillende sectoren en organisaties. • De kansen en uitdagingen van AI, inclusief ethiek, bias en transparantie. • Hoe AI kan worden ingezet om innovatie en waardecreatie te stimuleren. Na afloop Na het afronden van deze training heb je een helder inzicht in wat AI is en hoe het kan worden toegepast in de praktijk. Je begrijpt de kansen en risico’s van AI en bent voorbereid op het officiële EXIN BCS AI Essentials-examen. Opzet  De training is klassikaal en interactief. In compacte sessies combineer je theorie met praktijkvoorbeelden, zodat je direct inzicht krijgt in hoe AI werkt en welke mogelijkheden er zijn. Voor wie is deze training geschikt? Deze training is bedoeld voor iedereen die zich wil verdiepen in de basis van kunstmatige intelligentie: van managers en consultants tot IT-professionals en businessanalisten. Er is geen technische voorkennis vereist.

Transform business workflows with generative AI (AB-730 training) In de Microsoft AB-730 training leer je generatieve AI toepassen. Je leert hoe je Microsoft 365 Copilot en bijbehorende functionaliteiten kan gebruiken om je productiviteit te verbeteren. Er komen praktijkvoorbeelden aan bod in de training en programmeerkennis is niet nodig. De AB-730 training is geschikt voor iedereen die AI in het werk wil integreren. Voor wie? Deze training is geschikt voor professionals werkzaam in verschillende functies. Van marketing, verkoop, bedrijfsvoering, productmanagement, klantenservice, HR tot financiën. Wat levert deze AB-730 training jou op? De training leert je je productiviteit verbeteren en workflows stroomlijnen. Onderwerpen die aan bod komen in de training: Basisprincipes van generatieve AI Mogelijkheden van generatieve AI in interacties met Microsoft 365 Verantwoorde praktijken op het gebied van AI en gegevensbescherming identificeren Prompts en gesprekken beheren met behulp van AI Prompts maken en beheren in Microsoft 365 Copilot Gesprekken beheren in Copilot Microsoft 365 Copilot-agents maken en beheren Zakelijke content schrijven en analyseren met behulp van AI Zakelijke documenten en communicatie schrijven Vergaderingen en deelname aan samenwerkingsprojecten beheren   Voorkennis Je hebt basiskennis van Microsoft 365 en bent bekend met o.a. Outlook, Word, Teams, PowerPoint en Excel. Lesmateriaal Je ontvangt Engelstalig digitaal Microsoft lesmateriaal. De lestijden zijn van 9.00 tot 16.30. Examen upgrade Wil je het bijbehorende Microsoft certificaat “Microsoft Certified: AI Business Professional” behalen? Wanneer je je inschrijft voor deze training kun je een Examen Upgrade toevoegen voor examen. Dan ontvang je een Examenvoucher (benodigd om deel te nemen aan het officiële Microsoft examen). Loyaliteitskorting Wij zijn blij met jou als loyale cursist. Daarom ontvang je 5% loyaliteitskorting op onze trainingen wanneer je je inschrijft voor een volgende training. Meer info over loyaliteitskorting. Vervolgtraining Wil je na deze training een andere AI training volgen? Bekijk een van onze andere AI trainingen. Lesprogramma Transform business workflows with generative AI What is generative AI? Employ Copilot Chat as your AI assistant Draft and refine business content using Microsoft 365 Copilot Analyze and visualize data using Microsoft 365 Copilot Manage meetings and collaboration using Microsoft 365 Copilot Define the role you want Microsoft 365 Copilot to play in your business workflow Lesmethodes Kies de lesmethode die het best bij je past. Deze training kun je op de volgende manieren volgen: Klassikaal op locatie Deze training wordt gegeven op verschillende trainingslocaties in Nederland. Net als bij de Virtual Classroom training zijn er medewerkers van verschillende bedrijven aanwezig. Volledig verzorgd, inclusief uitgebreide lunch. Klassikaal online Deze online training volg je vanaf kantoor of vanuit huis. Je hebt direct contact met de trainer en andere deelnemers. De trainer begeleidt je bij eventuele vragen en kan indien nodig op jouw scherm meekijken. Deze online training vindt plaats via Microsoft Teams, dit kun je gratis gebruiken. Je ontvangt voorafgaand aan de training uitleg hoe dit te gebruiken. In-company / Maatwerk In een op maat gemaakte training wordt alleen datgene behandeld dat relevant is voor jouw werksituatie en/of bedrijf. Dit maakt deze training zeer effectief. Beschikbaar in het Nederlands, Engels en Duits. Afhankelijk van het aantal deelnemers kan de korting wel oplopen tot 50% t.o.v. de Klassikale Training. Meer info of scherpe offerte aanvragen. Microsoft Partner – Silver Data Analytics SignOn bezit de status Microsoft Partner – Silver Data Analytics en toont daarmee aan dat de kennis, vaardigheden en prestaties van een bijzonder hoog niveau zijn. We laten hiermee zien volledig op de hoogte te zijn van de nieuwste technieken over Microsoft Power BI en Big Data. Microsoft Certified Trainers Onze Microsoft Certified Trainers (MCT) zijn experts in hun vakgebied en gecertificeerd volgens de voorwaarden van Microsoft. Naast het geven van trainingen werken ze ook in projecten en kennen als geen ander de dagelijkse praktijk. Daardoor weten zij waar cursisten dagelijks mee te maken krijgen en tegen aan kunnen lopen. Zij gebruiken hun praktijkervaring ter verrijking van de theorie in de klas. Microsoft Office Specialist Expert Onze Microsoft Office Specialist: Expert zijn experts in hun vakgebied en gecertificeerd volgens de voorwaarden van Microsoft. Naast het geven van trainingen werken ze ook in projecten en kennen als geen ander de dagelijkse praktijk. Daardoor weten zij waar cursisten dagelijks mee te maken krijgen en tegen aan kunnen lopen. Zij gebruiken hun praktijkervaring ter verrijking van de theorie in de klas. Cedeo erkenning: wat betekent dit voor u? Cedeo is een begrip als het gaat om opleidingen. Er zijn circa 300 Cedeo-erkende instituten in Nederland. Met een keuze voor een Cedeo-erkende leverancier weet u daarom zeker dat u een keuze maakt voor één van de betere opleidingsinstituten. SignOn en het UWV SignOn ICT Trainingen+ is erkend scholingspartner van het UWV. SignOn ICT Trainingen+ is één van de weinige ICT opleidingen organisaties die door het UWV erkend is om opleidingen te verzorgen om mensen weer te helpen bij het terugkeren in het arbeidsproces.

Looking for an online training course covering the fundamentals of NEN 1010? Informative and practice-oriented? Ingenium’s “NEN 1010 Basic Knowledge” e-learning is exactly what you’re looking for! The “NEN 1010 Basic Knowledge” e-learning course is taken, among others, by technicians who need sufficient knowledge of installation regulations to carry out basic work on electrical installations. It enables you to make a valuable contribution to maintaining and improving the safety level of electrical installations—both during and after the work. Basic electrical engineering knowledge—gained through education or practical experience—is required in order to carry out work on electrical installations. How the online course works * You enrol for the e-learning course. * You study the course material at home or at your workplace, entirely at your own pace. * You complete the interim quizzes. * If needed, you can contact us with any questions. * After completing the course material, you take the online final exam. Once you pass, you will receive an e-learning certificate: “NEN 1010 Basic Knowledge. After completing the e-learning, you will have a solid understanding of the NEN 1010 standard, so you are familiar with the requirements that apply to electrical installations.

Leer situaties van huiselijk geweld binnen echtscheidingen signaleren! Inhoud Het programma van de cursus partnergeweld en kindermishandeling in de familierechtpraktijk is: internationaal juridisch kader; Verdrag van Istanbul, EVRM, IVRK en CEDAW; onderzoek en bewijs van huiselijk geweld en kindermishandeling; problemen rond de Nederlandse aanpak van complexe scheidingen; risicos op ernstig geweld; hoe bepaal en onderbouw je standpunten over huiselijk geweld en kindermishandeling en de gevolgen daarvan voor gezag en omgang? Alle voorbeelden, casussen en opdrachten zijn afgestemd op de juridische praktijk van advocaten. Herken situaties van huiselijk geweld en begrijp wat de impact hiervan is Uit onderzoek komt naar voren dat in minstens de helft van complexe echtscheidingen sprake is van huiselijk geweld. Onder huiselijk geweld wordt verstaan: partnergeweld en kindermishandeling. Als familierechtadvocaat of -mediator loop je daarom een aanzienlijke kans dat je in de praktijk te maken krijgt met kwesties waarin huiselijk geweld een rol speelt. Voor een goede aanpak van deze kwesties is het van groot belang dat je huiselijk geweld kunt signaleren en dat je begrijpt hoe dit doorwerkt in de onderlinge relatie van partijen. In deze cursus behandelt docent Ine Avontuur (advocaat en publicist) alle voor de praktijk van echtscheidingsadvocaten en -mediators relevante juridische onderwerpen rondom dit thema. Voor wie is deze cursus geschikt? Deze cursus is ontwikkeld voor advocaten familierecht, juristen en andere medewerkers van de Raad voor de Kinderbescherming, gezinsvoogdij-instellingen of Veilig Thuis, beleidsmedewerkers van gemeenten en andere organisaties die huiselijk geweld, kindermishandeling en andere vormen van intieme terreur in hun portefeuille hebben. Datum: 16 november 2026 13:00-17:15

De Lean Six Sigma Yellow Belt blended learning training biedt een praktische kennismaking met Six Sigma en Lean. Bovendien worden de verschillen en overeenkomsten tussen Six Sigma en Lean nadrukkelijk met je doorgenomen. Het eerste gedeelte van deze Lean Six Sigma Yellow Belt blended learning training wordt via e-learning aangeboden en afgesloten met een online toets.  Na het voltooien van de toets, volgt een klassikaal dagdeel waarin je wordt uitgedaagd om de geleerde theorie toe te passen. Hierdoor gaan theorie en praktijk hand in hand. De training stimuleert je om na te denken over de waarde voor de klant en welke methodiek het beste past bij je rol en je waarde in een proces. Zo worden Six Sigma en Lean begrijpelijk en toepasbaar. Ook laten we zien wat er bij de invoering van Six Sigma en Lean komt kijken en nodigen we je uit om deel te nemen aan diverse discussies over het invoeren en de “do’s en dont’s van Lean en Six Sigma. Daarnaast is de Yellow Belt zich bewust van de noodzaak van proces verbeteringen en zijn/haar bijdrage daaraan.

Systemisch kijken in mediation Bij hardnekkige of ongrijpbare conflicten kan een systemische benadering de sleutel zijn tot echte doorbraak. In deze ééndaagse training ontdek je hoe systemische wetmatigheden de dynamiek van een conflict beïnvloeden en hoe je als mediator kunt werken met de vaak onzichtbare onderstroom. Je leert verstoringen in het systeem herkennen en ziet hoe deze de communicatie en het gedrag van betrokkenen sturen. Leer werken met de onderstroom in conflicten  Tijdens deze intensieve dag verdiep je je in de uitgangspunten van systemisch werk en onderzoek je hoe de onderstroom de zichtbare bovenstroom beïnvloedt. Je krijgt inzicht in systemische patronen en leert interventies toepassen die direct inzetbaar zijn in je mediationpraktijk. Daarnaast sta je stil bij je eigen rol als mediator en hoe jouw achtergrond en positie van invloed zijn op het proces. Theorie, praktijkoefeningen en ervaringsgericht leren wisselen elkaar af, waardoor je de systemische benadering niet alleen begrijpt, maar ook daadwerkelijk ervaart. Praktisch en waardevol  De training wordt verzorgd door Christel Hobbelen, ervaren trainer, teamcoach en mediator met een jarenlange achtergrond in systemisch werk. Na afloop ontvang je een certificaat en kun je zes PE-punten aanvragen.

('\n Wat kan jij tijdens deze opleiding verwachten? \n Neem jij jouw rol als L&D-professional om jouw organisatie bewust ontwikkelingsgericht te maken? Met het leertraject Opleidingskunde ben jij dé specialist leren en ontwikkelen in jouw organisatie! Bekijk hieronder de video om meer te weten te komen over dit leertraject: \n\n\n Ben ik een 21e-eeuwse L&D-professional? \n Organisaties krijgen te maken met veranderingen in klantgedrag, werkmethoden, processen en technologie. De arbeidsmarkt wordt diverser en schaarse talenten zijn moeilijk te werven en te binden. Potentiële medewerkers beoordelen organisaties op duurzaamheid en inclusiviteit. Organisaties kunnen reageren op deze uitdagingen door een passend opleidingsbeleid, een aanbod van 21e-eeuwse leerinterventies en een aantrekkelijke digitale leerinfrastructuur. Via mobile learning pakken medewerkers regie op hun ontwikkeling en inzetbaarheid en leren zij tijd- en plaatsonafhankelijk. Het investeren in (duurzame) inzetbaarheid van werkenden heeft een enorme impact op de bedrijfsresultaten. Herken jij: \n \n De behoefte bij jouw management aan opleidingsbeleid dat aantoonbaar bijdraagt aan het halen van organisatie- en HR-doelen? \n De wensen van medewerkers om 24/7 en plaatsonafhankelijk te leren en zo regie te nemen op hun eigen ontwikkeling en inzetbaarheid? \n De noodzaak om effectieve en digitale leerinterventies te ontwerpen of deze in te kopen? \n De noodzaak om een (digitale) opleidingsafdeling in te richten, met een hoge klanttevredenheid en digitale selfserviceprocessen? \n De urgentie om “real time” data op te leveren over opleiden en leren en om aan te tonen dat medewerkers bevoegd en bekwaam zijn? \n \n Dan is dit leertraject echt iets voor jou! \n \n Benieuwd waar jouw zwakke, sterke en ontwikkel punten liggen? Neem dan contact op met en vraag de L&D Zelfscan aan! \n \n \n Aan de slag met AI \n Tijdens Module 7 & 8 maak je ook kennis met hoe je AI kunt inzetten om jouw leerontwerp te versterken! \n \n Na deze opleiding heb je: \n \n Een persoonlijk ontwikkelplan op basis van de zelfscan “Ben ik een 21-eeuwse L&D-professional?”\n Een leerbeleid of opleidingsplan dat aansluit bij de strategie, context en uitdagingen van jouw organisatie\n Een (digitale) leeroplossing ontworpen en/of een checklist voor de inkoop van effectieve leerproducten\n Een evaluatie- en transfermodel voor jouw leerinterventie\n Een optimalisatie- of digitaliseringsaanpak voor jouw opleidingsafdeling\n \n Bij deelname ontvang je de boeken: \n\n\n Deze opleiding is speciaal ontwikkeld voor: \n Iedereen die zich binnen een organisatie bezighoudt met opleidingen en het leren en ontwikkelen van werknemers, en iedereen die zich daarin verder wil professionaliseren. Je kunt hierbij denken aan: \n \n HR-adviseurs of -medewerkers \n Beleidsadviseurs of -medewerkers \n Opleidingsadviseurs of -ontwikkelaars \n Scholingscoördinatoren \n (Zelfstandig) opleidingskundigen/onderwijskundigen \n Trainers die zich willen verdiepen en organisatieleren \n Kwaliteitsfunctionarissen \n Hoofddocent Erik Mooijman en voormalig deelnemer Nathalie Hollemans vertellen over het leertraject in deze video: \n\n\n \n \n \n\n Reacties van deelnemers\n \n \n \n \n "Ik heb ontzettend veel geleerd in korte tijd. Dit is mede te danken aan de bevlogen docenten Eric en Laura, zij zijn zeer kundig en bekwaam in het overdragen van de lesstof." - Walter Arts, Opleidingscoördinator Ambulancezorg \n "De docenten zijn zeer gedreven en dompelen je telkens weer in een zee van informatie. Ervaringen horen uit andere organisaties vind ik erg waardevol. Je deelt informatie uit met andere deelnemers, zo zorg je voor een community die doorloopt. Het leertraject is een aanrader en must-attent voor elke L&D adviseur of consultant die zichzelf en de leerafdeling verder wilt ontwikkelen!" - Caroline Luijbregts, Opleidingsadviseur Alrijne Zorggroep \n \n “De stof wordt op een begrijpelijke interactieve manier overgebracht en de lesdagen vliegen voorbij. De doorlopende opdracht heeft ook echt een toegevoegde waarde voor mijzelf en de organisatie waar ik nu voor werk.” - Maik, Opleiding- en trainingontwikkelaar Defensie \n \n“Fijn om met een kleine groep gemotiveerde mensen aan de slag te gaan.” - Marjon, Coördinator Leger des Heils Academie \n \n \n \n \n', [('introductie', '\n Wat kan jij tijdens deze opleiding verwachten? \n Neem jij jouw rol als L&D-professional om jouw organisatie bewust ontwikkelingsgericht te maken? Met het leertraject Opleidingskunde ben jij dé specialist leren en ontwikkelen in jouw organisatie! Bekijk hieronder de video om meer te weten te komen over dit leertraject: \n\n\n Ben ik een 21e-eeuwse L&D-professional? \n Organisaties krijgen te maken met veranderingen in klantgedrag, werkmethoden, processen en technologie. De arbeidsmarkt wordt diverser en schaarse talenten zijn moeilijk te werven en te binden. Potentiële medewerkers beoordelen organisaties op duurzaamheid en inclusiviteit. Organisaties kunnen reageren op deze uitdagingen door een passend opleidingsbeleid, een aanbod van 21e-eeuwse leerinterventies en een aantrekkelijke digitale leerinfrastructuur. Via mobile learning pakken medewerkers regie op hun ontwikkeling en inzetbaarheid en leren zij tijd- en plaatsonafhankelijk. Het investeren in (duurzame) inzetbaarheid van werkenden heeft een enorme impact op de bedrijfsresultaten. Herken jij: \n \n De behoefte bij jouw management aan opleidingsbeleid dat aantoonbaar bijdraagt aan het halen van organisatie- en HR-doelen? \n De wensen van medewerkers om 24/7 en plaatsonafhankelijk te leren en zo regie te nemen op hun eigen ontwikkeling en inzetbaarheid? \n De noodzaak om effectieve en digitale leerinterventies te ontwerpen of deze in te kopen? \n De noodzaak om een (digitale) opleidingsafdeling in te richten, met een hoge klanttevredenheid en digitale selfserviceprocessen? \n De urgentie om “real time” data op te leveren over opleiden en leren en om aan te tonen dat medewerkers bevoegd en bekwaam zijn? \n \n Dan is dit leertraject echt iets voor jou! \n \n Benieuwd waar jouw zwakke, sterke en ontwikkel punten liggen? Neem dan contact op met en vraag de L&D Zelfscan aan! \n \n \n Aan de slag met AI \n Tijdens Module 7 & 8 maak je ook kennis met hoe je AI kunt inzetten om jouw leerontwerp te versterken! \n \n Na deze opleiding heb je: \n \n Een persoonlijk ontwikkelplan op basis van de zelfscan “Ben ik een 21-eeuwse L&D-professional?”\n Een leerbeleid of opleidingsplan dat aansluit bij de strategie, context en uitdagingen van jouw organisatie\n Een (digitale) leeroplossing ontworpen en/of een checklist voor de inkoop van effectieve leerproducten\n Een evaluatie- en transfermodel voor jouw leerinterventie\n Een optimalisatie- of digitaliseringsaanpak voor jouw opleidingsafdeling\n \n Bij deelname ontvang je de boeken: \n\n'), ('voorwie', '\n Deze opleiding is speciaal ontwikkeld voor: \n Iedereen die zich binnen een organisatie bezighoudt met opleidingen en het leren en ontwikkelen van werknemers, en iedereen die zich daarin verder wil professionaliseren. Je kunt hierbij denken aan: \n \n HR-adviseurs of -medewerkers \n Beleidsadviseurs of -medewerkers \n Opleidingsadviseurs of -ontwikkelaars \n Scholingscoördinatoren \n (Zelfstandig) opleidingskundigen/onderwijskundigen \n Trainers die zich willen verdiepen en organisatieleren \n Kwaliteitsfunctionarissen \n Hoofddocent Erik Mooijman en voormalig deelnemer Nathalie Hollemans vertellen over het leertraject in deze video: \n\n\n \n \n \n\n Reacties van deelnemers\n \n \n \n \n "Ik heb ontzettend veel geleerd in korte tijd. Dit is mede te danken aan de bevlogen docenten Eric en Laura, zij zijn zeer kundig en bekwaam in het overdragen van de lesstof." - Walter Arts, Opleidingscoördinator Ambulancezorg \n "De docenten zijn zeer gedreven en dompelen je telkens weer in een zee van informatie. Ervaringen horen uit andere organisaties vind ik erg waardevol. Je deelt informatie uit met andere deelnemers, zo zorg je voor een community die doorloopt. Het leertraject is een aanrader en must-attent voor elke L&D adviseur of consultant die zichzelf en de leerafdeling verder wilt ontwikkelen!" - Caroline Luijbregts, Opleidingsadviseur Alrijne Zorggroep \n \n “De stof wordt op een begrijpelijke interactieve manier overgebracht en de lesdagen vliegen voorbij. De doorlopende opdracht heeft ook echt een toegevoegde waarde voor mijzelf en de organisatie waar ik nu voor werk.” - Maik, Opleiding- en trainingontwikkelaar Defensie \n \n“Fijn om met een kleine groep gemotiveerde mensen aan de slag te gaan.” - Marjon, Coördinator Leger des Heils Academie \n \n \n \n \n')])

Haal in 1 dag je hercertificering van jouw CO-certificaat, inclusief theorietoets. Tijdens deze eendaagse training doe je alle kennis op die je nodig hebt voor je verplichte hercertificering. Aan het einde van de dag sluiten we af met de verplichte toets begeleid door een onafhankelijke exameninstituut. Installeer je cv-ketels of verricht je onderhoudswerkzaamheden aan gasverbrandingstoestellen en rookgasafvoeren, dan ben je verplicht vanuit de Gasketelwet om in het bezit te zijn van een certificaat Vakmanschap CO. Om deze training succesvol te kunnen volgen en afronden, is het nodig dat je hebt: Een (nog) geldig Vakmanschap CO certificaat. Onderwerpen ter voorbereiding op de hercertificering: - Signaleren van CO-gevaarlijke situaties, adviseren, CO-melders plaatsen en controleren - Aanleg, controle en inbedrijfstellen van rookgasafvoerleidingen - Individuele installaties en gestapelde bouw - Inspectie en onderhoudsvoorschriften gecombineerde rookgasafvoer en luchttoevoer (CLV-systeem) - Inspecteren en adviseren voor vervanging gasverbrandingstoestellen en rookgasafvoerleiding - Installeren en inregelen van gasverbrandingstoestellen - Onderhoud aan gasverbrandingstoestellen, rookgasafvoerleidingen, metingen verrichten en beoordelen Voorbereiding: Zorg dat je, je inloggegevens voor Vakmanschap CO bij je hebt en een geldige legitimatie. Deze heb je nodig om de hercertificeringstoets te kunnen maken. De voorbereiding voor de les bedraagt gemiddeld 2 uur. De studiebelasting bedraagt dus 7 lesuren en gemiddeld 2 uur voorbereiding per bijeenkomst. Bij ROVC heb je na afloop van je training direct de mogelijkheid om je hercertificeringstoets af te leggen. Deze toets wordt afgenomen onder toezicht van een onafhankelijke exameninstelling, wat zorgt voor een objectieve beoordeling van je vakbekwaamheid. Het examen omvat ook een theorietoets waarin je kennis wordt getoetst. Behaal je een positief resultaat, dan wordt je Bewijs van Vakmanschap met vijf jaar verlengd. Zo blijf je aantoonbaar up-to-date in je vakgebied.

Bouw en lanceer uw website, landingspagina & calculator of app — in één dag Een hands-on AI intensief waarin u direct live assets ontwikkelt en lanceert met expert begeleiding — gericht op leadgeneratie, conversie-optimalisatie en snelle time-to-market. Aan het einde heeft u — gebouwd en live: Geen theorie. Geen demo’s. Geen huiswerk. U lanceert vóór u vertrekt: 1) Professionele website (modern & responsive) AI-assisted webdesign en content (copy, structuur, SEO) Publicatie op een live domein (bijv. Netlify, Vercel of WordPress hosting) Basis tracking: GA4 / Google Tag Manager (optioneel) Zoekwoorden: website laten maken, AI website builder, responsive website, SEO website. 2) High-converting landingspagina (leadgeneratie) Conversiegerichte secties: hero, voordelen, social proof, FAQ, CTA’s Formulieren via Typeform / Tally / HubSpot Forms (optioneel) A/B-ready opzet (Unbounce / Instapage / Leadpages als referentie-stack) Zoekwoorden: landingspagina maken, conversie optimalisatie, lead generation, funnel. 3) Werkende calculator (pricing of lead capture) Interactieve calculator met logica (pricing calculator, ROI calculator, offerte tool) Lead capture en routing naar CRM of email (HubSpot, Mailchimp, ActiveCampaign) Integraties via Zapier / Make + data-opslag (Airtable / Google Sheets) Zoekwoorden: calculator op website, pricing calculator, ROI calculator, offerte calculator. 4) AI workflow & toolstack die u hergebruikt Prompts en templates voor consistent output (copy, layout, UX) Debugging en kwaliteitscontrole (validatie, edge cases, UX) Publicatie- en iteratieproces (versies, GitHub, deploy) Zoekwoorden: AI workflow, prompting, automation, no-code, low-code. Wat u leert: AI-ondersteunde website building (structuur, content, SEO, UX) AI-ondersteunde landingspagina creatie (copy, layout, conversie-elementen) Calculator logica & automatisering (pricing/ROI, validaties, lead capture) Prompting technieken die reproduceerbare resultaten geven Selecteren en combineren van tools (no-code, low-code, deploy) Debuggen en verbeteren van AI outputs (kwaliteit, consistentie, performance) Van idee naar live digitaal product (build → test → publish) Dagindeling (09:00 – 17:00) 09:00 – 10:00 • Setup, tools, fundamenten 10:00 – 12:30 • Website & landingspagina build (begeleid) 12:30 – 13:15 • Lunchpauze 13:15 – 15:30 • Calculator build & integraties (Zapier/Make, Airtable/Sheets) 15:30 – 17:00 • Optimalisatie, troubleshooting, go-live support (Netlify/Vercel/hosting) Na De Workshop Online learning center • levenslange toegang tot materiaal en updates 2 coaching calls • twee sessies van 1 uur voor afronding en versnelling Persoonlijke troubleshooting • hulp bij afwerken of opschalen van AI-gebouwde assets Kleine groep (10–15) voor maximale begeleiding Hands-on bouwen met directe go-live support Geen-vragen-gesteld geld-terug-garantie Reserveer Nu Extra SEO-termen (optioneel): AI webdesign, landing page builder, conversion rate optimization, lead magnet, marketing automation, CRM integratie, GA4 implementatie, no-code calculator, pricing tool, offerte generator.