Opleidingen

Designing and Implementing an Azure AI Solution | AI-102 AI-102 Designing and Implementing an Azure AI Solution is intended for software developers wanting to build AI infused applications that leverage Azure Cognitive Services, Azure Cognitive Search, and Microsoft Bot Framework. The course will use C#, Python, or JavaScript as the programming language. Voor wie Software engineers concerned with building, managing and deploying AI solutions that leverage Azure Cognitive Services, Azure Cognitive Search, and Microsoft Bot Framework. They are familiar with C#, Python, or JavaScript and have knowledge on using REST-based APIs to build computer vision, language analysis, knowledge mining, intelligent search, and conversational AI solutions on Azure. Inhoud – Module 1: Create and Manage Azure Cognitive Services – Module 2: Implement Computer Vision Solutions – Module 3: Implement Language Analysis Solutions – Module 4: Implement Knowledge Mining Solutions – Module 5: Implement Conversational AI Solutions Exclusief examen AI-102 Desiging and Implementing an Azure AI Solution – Beschikbaar per 23 februari 2021 DutchTrain is een officieel geaccrediteerd Test Center voor Pearson Vue Test, Prometric, Kryterion, Castle Worldwide, Certiport & PSI. U bent bij ons van harte welkom voor examens welke via deze Test Centers beschikbaar zijn. Examens kunnen elke dag, binnen kantooruren, worden afgenomen. Datum Wanneer u op onderstaande link klikt zult u de beschikbare data te zien krijgen. Bij inschrijving kunt u de gewenste trainingsdata aangeven in het notitieveld. Kalender Designing and Implementing an Azure AI Solution – AI-102 2021 Duur 5 dagen Meer informatie Kijk op onze website voor gedetailleerde lesinhoud, examens en meer details van deze training. Deze training is ook beschikbaar als – Maatwerktraining, neem hiervoor contact op met een van onze opleidingsadviseurs.

WHAT ACT® is een meetinstrument wat je duidelijke richting en antwoorden geeft op de vraag wie je van nature bent. Het houdt je een spiegel voor. Het laat je ontdekken wie je écht bent en hoe dat jouw dagelijks leven beperkt, bekrachtigt en bepaalt. We nemen de meting bij je af, koppelen dit uitgebreid terug en gaan hier concreet mee aan de slag. HOW 1. Korte intake om je doel helder te krijgen. 2. Het invullen van de ACT meting, dit gebeurt online en duurt +/- 12 minuten. 3. Na het invullen wordt alles verwerkt in een rapportage en plannen we een persoonlijk terugkoppeling coachgesprek van 1,5 uur. 4. De rapportage krijg je uiteraard mee naar huis om alles rustig door te nemen. EFFECT - Je hebt richting in je ontwikkel vraagstuk. - Je ervaart meer rust. - Je weet wie je van nature bent. - Je ervaart meer energie. - Je weet hoe te reageren in stressvolle situaties

Deze 2-daagse cursus EP-W Detail – Woningen bereidt jou voor op het Cito EP-W/D examen. De shortcode [course-button] kan alleen gebruikt worden op een cursuspagina Deze cursus is alleen toegankelijk voor cursisten die de Cursus EP-W Basis – Woningen bij ons hebben gevolgd of die de examens van EP-W /B al hebben behaald.  Grip krijgen op het energieverbruik van vastgoed wordt steeds belangrijker. Door de jaren heen zijn hier talloze methodieken en normen voor ontwikkeld, welke tot op de dag van vandaag regelmatig wijzigen. Sinds 1 januari 2021 is het zo ver: de energieprestatie van woningen, EP-W, dient vanaf dat moment opgenomen te worden volgens het ISSO 82.1 protocol (Methode 2020, volgens de NTA 8800). Hierin wordt een belangrijk onderscheid gemaakt tussen de basisopname (zie Cursus EP-W Basis – Woningen) en de detailopname (deze cursus), een verschil waar we tijdens de opleiding dieper op in zullen gaan. Waarom de opleiding Energieprestatie Woningen Detail? De detailopname wordt voor nieuwbouw ingezet om onder andere het energielabel en de omgevingsvergunning te kunnen verschaffen. Deze opname is uitgebreider dan de basisopname en kan (of moet, in sommige gevallen) gebruikt worden voor subsidie-aanvragen, belastingvoordeel en hypotheekrentekorting. Deze opleiding (EP-W/D) richt zich op de detailopname voor woningen. Voor wie? Voor EP-adviseurs die aan de slag willen met het aanvragen van omgevingsvergunningen of het opnemen/afmelden van nieuwbouw woningen. De opleiding EP-W Detail Woningen samengevat Na afronding van deze opleiding: ben je klaar voor het examen EP-W/D (niet inbegrepen); ben je goed in staat om de detailopname uit te voeren voor woningen en utiliteitsgebouwen; ben je op de hoogte van de BENG-eisen; ben je in staat om de Rc- en U-waarden te berekenen; kun je de kwaliteit van isolatie controleren en de R-waarde van leidingisolatie berekenen; heb je kennis van lineair transmissieverlies. Meer weten over de opleiding EP-W Detail Woningen? Uitgebreide informatie over deze opleiding? Download dan vrijblijvend de brochure. Modules binnen deze opleiding EP-W Detail - Woningen - Module Certificering EP-W Detail – Woningen Nadat je de opleiding EP-W Detail – Woningen hebt gevolgd, ontvang je een certificaat van deelname. Vervolgens meld je jezelf aan voor de bijbehorende examen van Cito of Examenpark (niet bij de opleiding inbegrepen).

Na inschrijving van de Award Winning E-learning training PHP, ontvangt u per e-mail een link om in te loggen in uw leeromgeving waar u een persoonlijk wachtwoord aanmaakt. Eenmaal ingelogd in uw persoonlijke leeromgeving ziet u een overzicht van de cursusonderdelen. Via de inhoudsopgave schakelt u automatisch over naar elk gewenst onderdeel van de training. Er zit tevens een Voortgangsbewaking bij om eenvoudig te zien hoe ver u bent binnen uw training. U kunt daarbij 1 jaar lang (365 dagen), 24/7 (elke dag en nacht) inloggen om verder te gaan met de training. Deze Engelstalige training met ondertiteling heeft interactieve, eenvoudig te volgen video's in HD beeldkwaliteit met heldere audio kwaliteit. Daarnaast biedt de training Support en/of een Online Mentor aan als u problemen ondervindt. De training is beschikbaar in elke browser voor zowel PC, Mac, Tablet én Smartphone. Dus zelfs via uw mobiel kunt u handig de training volgen. De training is inclusief lees- en/of praktijkopdrachten met trainingstest, mits noodzakelijk voor de training. Na afronding van de training krijgt u een Certificaat van Deelname en sluit u zich aan bij de reeds duizenden tevreden cursisten. LAMP-stack is een populair platform in webontwikkeling, dat wordt gebruikt om dynamische websites te maken. Deze stack bestaat uit Linux, Apache, MySQL en PHP. Dit pad van cursussen behandelt hoe u een LAMP-stack maakt en hoe u een webtoepassing programmeert met behulp van PHP, waarbij MySQL de back-endservices levert. Cursusinhoud Building Dynamic Web Sites with LAMP Stack Installation of Linux Operating System Course: 35 Minutes Course Introduction The Architecture of Linux Installing the Linux Operating System Working with the Linux Command Line Editing a File in Linux Configuring a Network Service in Linux Installation of Apache Web Server Course: 19 Minutes Installing the Apache Web Server Verifying the HTTPd Daemon Viewing Apache Logs Installation of MySQL Database Server Course: 19 Minutes Storing Data in a Table in RDBMS Installing MySQL on Linux Verifying the MySQL Database Securing the MySQL Installation Configuring the MySQL Server Creating a Table and Adding Data Installation of PHP Packages Course: 40 Minutes Installing PHP Packages Using Decision-making Operators in PHP Using Loops in PHP Connecting PHP with MySQL Selecting Data from MySQL Database Installing phpMyAdmin Administering MySQL Database by Using phpMyAdmin Practice: Building a LAMP Stack Course: 9 Minutes MySQL Improved Extension Course: 41 Minutes Course Introduction Comparing MySQLi and PDO Installing and Configuring MySQLi Using Persistent Connections with MySQLi Using Prepared Statement with MySQLi Using Stored Procedures with MySQLi Executing Multiple Statements with MySQLi Creating Transactions by Using MySQLi Managing MySQL Data by Using MySQLi Course: 33 Minutes Creating Databases and Tables by Using MySQLi Inserting Data into a Database by Using MySQLi Retrieving Data from Database by Using MySQLi Updating Data by Using MySQLi Deleting Data by Using MySQLi Practice: Using MySQLi to Manage Data Course: 10 Minutes Exercise: Connect MySQL with PHP by Using MySQLi Working with PHP Data Objects Course: 29 Minutes Installing and Configuring PDO Creating Connections with PDO Creating Transactions and Autocommit by Using PDO Using Prepared Statements with PDO Using Stored Procedures with PDO Handling Errors by Using PDO Managing Data by Using PDO Course: 43 Minutes Creating Database and Tables by Using PDO Inserting Data into a Database by Using PDO Retrieving Data from Database by Using PDO Updating Data by Using PDO Deleting Data by Using PDO Practice: Using PDO to Manage Data Course: 10 Minutes Exercise: Connect MySQL with PHP by Using PDO10 PHP Applications with the Zend Framework PHP Frameworks Course: 13 Minutes Course Introduction Framework Fundamentals MVC Fundamentals Zend Framework Concepts Installing PHP Zend Framework Fundamentals Course: 28 Minutes Introducing the Zend Framework Development Environment Requirements Installing Composer Installing the Zend Framework Installing the Zend Skeleton Application Web Server Configuration Zend Modules Course: 30 Minutes Zend Module Fundamentals Module Directory Structure Creating Module Folders (for custom module) Creating Module Files Zend ModuleManager Installing the ZFTool Using Composer Creating a Zend Module Using the ZFTool Controllers and Views Course: 30 Minutes Practice: Zend Framework MVC Course: 9 Minutes Exercise: Creating a Test Zend Module Databases and the Zend Framework Course: 22 Minutes Course Introduction Installing MySQL Zend Models and Data Persistence Creating a Model Creating a TableGateway Object Configuring the TableGateway Object Zend Database Actions Course: 31 Minutes Configuring the Database Connection Adding a Service Locator Configuring the Read Action Configuring the Add Action Configuring the Edit Action Configuring the Delete Action Practice: Creating a Database Connection Course: 13 Minutes Exercise: Retrieving Data from MySQL Layout and Navigation Course: 19 Minutes Customizing the Layout Adding Breadcrumb Navigation Configuring the MVC for Pagination Adding the Pagination Bar Advanced Application Functionality Course: 43 Minutes Internationalization Fundamentals4 Using the Poedit Tool Adding Internationalization (Part 1) Adding Internationalization (Part 2) Adding Zend\Mail Adding Site Authentication Authenticating Specific Areas of the Application Practice: Adding Features to Your Zend App Course: 6 Minutes Specificaties Taal: Engels Kwalificaties van de Instructeur: Gecertificeerd Cursusformaat en Lengte: Lesvideo's met ondertiteling, interactieve elementen en opdrachten en testen Lesduur: 8:48 uur Voortgangsbewaking: Ja Toegang tot Materiaal: 365 dagen Technische Vereisten: Computer of mobiel apparaat, Stabiele internetverbindingen Webbrowserzoals Chrome, Firefox, Safari of Edge. Support of Ondersteuning: Helpdesk en online kennisbank 24/7 Certificering: Certificaat van deelname in PDF formaat Prijs en Kosten: Cursusprijs zonder extra kosten Annuleringsbeleid en Geld-Terug-Garantie: Wij beoordelen dit per situatie Award Winning E-learning: Ja Tip! Zorg voor een rustige leeromgeving, tijd en motivatie, audioapparatuur zoals een koptelefoon of luidsprekers voor audio, accountinformatie zoals inloggegevens voor toegang tot het e-learning platform.

Wilt u uw medewerkers een cursus vaarbewijs 1 aanbieden? Wij komen naar u toe op tijden dat het u het beste uitkomt. Tijdens of na werktijd of in het weekend, het maakt ons niet uit. U kunt kiezen voor uitleg in 1 dag of de uitleg verspreiden over meerdere middagen/avonden. Als uw medewerkers niet gewend zijn om te leren, zullen de cursisten meer aandacht en begeleiding nodig hebben zodat ook zij met vertrouwen het examen maken. De cursus is inclusief het werkboek en USB-stick met 600 oefen-examenvragen. U hoeft niet apart cursusmateriaal aan te schaffen. Het examen wordt door het CBR afgenomen. Examenkosten betaalt u apart aan het CBR. Waar geldt het Klein vaarbewijs 1? U mag met klein vaarbewijs 1 in heel Nederland varen, behalve op het IJsselmeer, Markermeer, IJmeer, Waddenzee, Eems en Dollard, Ooster- en Westerschelde. Wilt u ook op die wateren varen, heeft u het complete klein vaarbewijs nodig, dus deel 1 en deel 2. Het examen Het examen is alleen een theoretisch examen en wordt door het CBR afgenomen.

Wilt u uw medewerkers een cursus vaarbewijs 2 aanbieden? Wij komen naar u toe op tijden dat het u het beste uitkomt. Tijdens of na werktijd of in het weekend, het maakt ons niet uit. U kunt kiezen voor uitleg in 1 dag of de uitleg verspreiden over meerdere middagen/avonden. Als uw medewerkers niet gewend zijn om te leren, zullen de cursisten meer aandacht en begeleiding nodig hebben zodat ook zij met vertrouwen het examen maken. De cursus is inclusief het werkboek, zeekaarten, Bretonse Plotter (kaartliniaal), passer en USB-stick met 600 oefen-examenvragen zodat u - buiten de cursuskosten - geen extra lesmateriaal hoeft aan te schaffen. Het examen Het examen wordt door het CBR afgenomen. Examenkosten betaalt u apart aan het CBR. Waar geldt het Klein vaarbewijs 2? Klein vaarbewijs 2 (KVB2) is een aanvulling op deel 1. Vaarbewijs 1 en 2 samen noemen we Klein vaarbewijs II. Met dit diploma mag u op ‘rivieren-kanalen-meren’ varen en ook op de Eems / Dollard, de Waddenzee, het IJsselmeer, Markermeer en IJmeer en op de Oosterschelde en Westerschelde.

Is de vierdaagse Loopbaancoaching iets voor jou? In de huidige tijd is ons werk steeds belangrijker voor ons. Niet alleen is het deel van onze identiteit, we willen ook graag iets doen waar we gelukkig van worden en waar we ons in kunnen ontwikkelen. Niet verwonderlijk dus dat je als coach steeds vaker te maken krijgt met carrièrevraagstukken en ´levensvragen´ die een grote impact hebben op die carrière. En hoewel loopbaancoaching soms verdacht veel op ´gewone´ coaching lijkt, concentreert het zich op 3 specifieke vragen: Wie ben ik? Wat wil ik? Wat kan ik? Voor het vinden en uitdiepen van de antwoorden op deze vragen ben je als Loopbaancoach van onschatbare waarde: voor wie te lang in een functie blijft hangen of zijn plek verliest bij een reorganisatie. Of degene die doet waar hij goed in is, maar daar geen plezier (meer) aan beleeft. Voor degene die herstellende is van een burn-out of degene die klaar is voor een volgende carrièrestap en daar competenties voor heeft te ontwikkelen. Dit zijn enkele voorbeelden van situaties waar ´loopbaanvragen´ uit voort kunnen komen waar je als Loopbaancoach mee aan de slag gaat. Deze specialisatie, die onderdeel is van onze post-hbo geaccrediteerde Loopbaancoach opleiding, geeft coaches de handvatten om zich toe te spitsen op het werkveld van Loopbaancoaching. In drie dagen leer je de loopbaanvraag koppelen aan een specifiek loopbaantraject en de juiste instrumenten in te zetten om mensen te helpen datgene te vinden wat op het snijpunt ligt van wie ze zijn, wat ze willen en wat ze (zouden) kunnen. Daarnaast leer je in 1 (online) lesdag meer over de arbeidsmarkt en loopbaanmanagement in organisaties. Een goede kennis van de arbeidsmarkt, de ontwikkelingen op loopbaangebied binnen organisaties - waarbij duurzame inzetbaarheid een belangrijke ontwikkeling is - en de vaardigheid om een vacatureanalyse te kunnen maken, spelen hier een rol in. Na deze workshop heb je een stevige basis in het coachen van mensen die loopbaangerelateerde vragen hebben. Als je je eigen competentiepakket wil uitbreiden als coach, dan is deze 4-daagse zeker het volgen waard! Centrale vragen tijdens deze 4-daagse zijn   Met welke vragen komen mensen bij een loopbaancoach en welke trajecten passen daar bij? Hoe zien de diverse loopbaantrajecten er uit? Welke loopbaaninstrumenten zijn er en hoe zet ik die in? Hoe analyseer ik testgegevens en hoe kan ik de coachee hiermee ondersteunen? Hoe benader ik de arbeidsmarkt? Hoe kan ik een opleidingsbehoefte koppelen aan opleidingsaanbod? Wat vraagt de organisatie? Wat vraagt de arbeidsmarkt? Hoe ziet een HRM cyclus er uit anno nu Onderwerpen Dag 1: Het loopbaantraject Dag 2: Testgebruik en casuïstiek Dag 3: Loopbaaninstrumenten Dag 4: Arbeidsmarkt De vier online lesdagen met persoonlijke coachmomenten zijn een voortdurende afwisseling van theorie en praktijk. Ervaringsgericht leren staat centraal, wij hanteren hierbij het 'Learning by doing' model. Resultaat Aan het eind van deze workshop kun je : De coachvraag koppelen aan een passend traject De juiste loopbaaninstrumenten inzetten Testuitslagen functioneel terugkoppelen De juiste kanalen te vinden en in te zetten om de arbeidsmarkt te benaderen Opleidingsbehoefte in kaart te brengen en koppelen aan opleidingsaanbod Analyseren wat de behoefte van een organisatie is en hoe die in relatie staat tot de behoefte van de individuele medewerker

OVERVIEW Neem de volgende stap in het ontwikkelen van uw kennis en begrip van Artificial Intelligence met deze training. Leer de algemene principes van AI, de potentiële implicaties en mogelijkheden ervan en hoe je AI-producten en -diensten vanuit meerdere invalshoeken kunt beoordelen. Voorbeelden van AI zijn de laatste tijd veel in het nieuws geweest, het begon met chatbots zoals Google Assistant en nu ChatGPT. Natuurlijk is AI veel meer dan alleen chatbots, toch gaan we hier ook op in om de do's en don't hiervan te leren. Deze 3-daagse cursus behandelt de potentiële voordelen; soorten Artificial Intelligence (AI); het basisproces van Machine Learning (ML); de uitdagingen en risico's van een AI-project en de toekomst van AI en People at Work. Take the next step in developing your knowledge and understanding of Artificial Intelligence with this training. Learn the general principles of AI, its potential implications and capabilities and how to assess AI products and services from multiple angles. Examples of AI have been in the news a lot lately, it started with chatbots like Google Assistant and now ChatGPT. Of course, AI is much more than just chatbots, yet we will also discuss this to learn the do's and don't of this. This 3-day course covers the potential benefits; types of Artificial Intelligence (AI); the basic process of Machine Learning (ML); the challenges and risks associated with an AI project, and the future of AI and People at Work.   Virtueel en Klassikaal™ Virtueel en Klassikaal™ is een eenvoudig leerconcept en biedt een flexibele oplossing voor het volgen van een klassikale training. Met Virtueel en Klassikaal™ kunt u zelf beslissen of u een klassikale training virtueel (vanuit huis of kantoor )of fysiek op locatie wilt volgen. De keuze is aan u! Cursisten die virtueel deelnemen aan de training ontvangen voor aanvang van de training alle benodigde informatie om de training te kunnen volgen. OBJECTIVES Beschrijf hoe Artificial Intelligence (AI) deel uitmaakt van 'Universal Design' en 'De Vierde Industriële Revolutie'. Toon begrip van de Artificial Intelligence (AI) Intelligente Agent Beschrijving De voordelen van Artificial Intelligence (AI) uitleggen Beschrijf hoe we leren van Data - Functionaliteit, Software en Hardware Laat zien dat Artificial Intelligence (AI) (in het bijzonder Machine Learning (ML)) mensen en machines zal aanzetten om samen te werken. Beschrijf een 'Learning from Experience' Agile Approach van projecten AUDIENCE Het Artificial Intelligence Foundation certificaat is gericht op personen met een interesse in (of behoefte aan) AI in een organisatie, met name degenen die werkzaam zijn op gebieden als wetenschap, techniek, kennistechnologie, financiën of IT-diensten. De volgende jobrollen komen veelal in aanmerking; Engineers Scientists Professional research managers Chief technical officers Chief information officers  Organizational change practitioners and managers Business change practitioners and managers Service architects and managers Program and planning managers Service provider portfolio strategists / leads Process architects and managers Business strategists and consultants Web page developers CERTIFICATION Successful completion of the EXIN BCS Artificial Intelligence Foundation exam. Examination Details Examination type: Multiple-choice Questions Number of questions: 40 Pass mark: 65% Open book/notes: No Electronic equipment/aides permitted: No Exam duration: 60 minutes ECTS Credits: 2 Languages: English, Portuguese, Chinese, Dutch, Japanese   CONTENT Ethische en duurzame menselijke en Artificial Intelligence (AI) Artificial Intelligence (AI) en Robotica De voordelen van Artificial Intelligence (AI) toepassen - Uitdagingen en risico's Starten van Artificial Intelligence (AI): hoe bouw je een Machine Learning (ML) Toolbox - Theorie en Praktijk Het beheer, de rollen en verantwoordelijkheden van mensen en machines 1   Ethical and Sustainable Human and Artificial Intelligence (AI) 1.1  Recall the General Definition of Human and Artificial Intelligence (AI) The candidate can… 1.1.1  describe the concept of intelligent agents. 1.1.2  describe a modern approach to Human logical levels of thinking using Robert Dilt’s Model. 1.2  Describe what are Ethics and Trustworthy Artificial Intelligence (AI), in Particular: The candidate can… 1.2.1  recall the general definition of Ethics. 1.2.2  recall that a Human Centric Ethical Purpose respects fundamental rights, principles and values. 1.2.3  recall that Ethical Purpose AI is delivered using Trustworthy Artificial Intelligence (AI) that is technically robust. 1.2.4  recall that the Human Centric Ethical Purpose Trustworthy Artificial Intelligence (AI) is continually assessed and monitored. 1.3  Describe the Three Fundamental Areas of Sustainability and the United Nation’s Seventeen Sustainability Goals 1.4  Describe how Artificial Intelligence (AI) is Part of ‘Universal Design,’ and ‘The Fourth Industrial Revolution’ 1.5  Understand that Machine Learning (ML) is a Significant Contribution to the Growth of Artificial Intelligence (AI) The candidate can… 1.5.1  describe ‘learning from experience’ and how it relates to Machine Learning (ML) (Tom Mitchell’s explicit definition). 2  Artificial Intelligence (AI) and Robotics 2.1  Demonstrate Understanding of the Artificial Intelligence (AI) Intelligent Agent Description, and: The candidate can… 2.1.1  list the four rational agent dependencies. 2.1.2  describe agents in terms of performance measure, environment, actuators and sensors. 2.1.3  describe four types of agent: reflex, model-based reflex, goal-based and utility-based. 2.1.4  identify the relationship of Artificial Intelligence (AI) agents with Machine Learning (ML). 2.2  Describe what a Robot is and: The candidate can… 2.2.1  describe robotic paradigms 2.3  Describe what an Intelligent Robot is and: The candidate can… 2.3.1  relate intelligent robotics to intelligent agents. 3  Applying the Benefits of Artificial Intelligence (AI) – Challenges and Risks 3.1  Describe how Sustainability Relates to Human-Centric Ethical Artificial Intelligence (AI) and how our Values will Drive our use of Artificial Intelligence (AI) and will Change Humans, Society and Organizations 3.2  Explain the Benefits of Artificial Intelligence (AI) by: The candidate can… 3.2.1  list advantages of machine and human and machine systems. 3.3  Describe the Challenges of Artificial Intelligence (AI), and: The candidate can… 3.3.1  give examples of general ethical challenges Artificial Intelligence (AI) raises. 3.3.2  give general examples of the limitations of Artificial Intelligence (AI) systems compared to human systems. 3.4  Demonstrate Understanding of the Risks of Artificial Intelligence (AI) Projects, and: The candidate can… 3.4.1  give at least one a general example of the risks of Artificial Intelligence (AI). 3.4.2  describe a typical Artificial Intelligence (AI) project team in particular. 3.4.3  describe a domain expert. 3.4.4  describe what is ‘fit-of-purpose’. 3.4.5  describe the difference between waterfall and agile projects. 3.5  List Opportunities for Artificial Intelligence (AI) 3.6  Identify a Typical Funding Source for Artificial Intelligence (AI) Projects and Relate to the NASA Technology Readiness Levels (TRLs) 4  Starting Artificial Intelligence (AI): how to Build a Machine Learning (ML) Toolbox – Theory and Practice 4.1  Describe how we Learn from Data – Functionality, Software and Hardware The candidate can… 4.1.1  list common open source machine learning functionality, software and hardware. 4.1.2  describe introductory theory of Machine Learning (ML). 4.1.3  describe typical tasks in the preparation of data. 4.1.4  describe typical types of Machine Learning (ML) Algorithms. 4.1.5  describe the typical methods of visualizing data. 4.2  Recall which Typical, Narrow Artificial Intelligence (AI) Capability is Useful in Machine Learning (ML) and Artificial Intelligence (AI) Agents’ Functionality 5  The Management, Roles and Responsibilities of Humans and Machines 5.1  Demonstrate an Understanding that Artificial Intelligence (AI) (in Particular, Machine Learning (ML)) will Drive Humans and Machines to Work Together 5.2  List Future Directions of Humans and Machines Working Together 5.3  Describe a ‘Learning from Experience’ Agile Approach to Projects The candidate can… 5.3.1  describe the type of team members needed for an Agile project.

LEARNING JOURNEYS: CERTIFIED BODY LANGUAGE PRACTITIONER PROGRAM According to research done by the World Economic Forum (Future of Jobs Report) the skills that are considered important in today’s workforce will continue to change in the years to come. Emotional intelligence, is still featuring in the top 10 list in 2025 as one of the top skills needed in business today and tomorrow. One thing is certain: the more you’ll work on your soft skills in addition to your hard skills, the more you’ll navigate easily tomorrow’s job market. Micro-expressions are brief, involuntary *expressions* that a person makes according to the emotions he or she is experiencing. Learning how to read them is very valuable in every interaction we have with others, because the face is the best indicator of a person’s emotions. Being able to read these will result in a more effective management of interpersonal complexity within your business, both internally as externally with stakeholders. In fact, studies have proven that your emotional awareness increases with an average of 10% after this training. HR professionals and other business professionals have testified that thanks to this training, not only has their self-awareness risen but also and most significantly their interaction with others. Thanks to the practitioner certification training you will… be able to see what someone feels (because you know 101 interpretations and the 7 universal Micro-Expressions) discover your own authenticity and show it more powerfully communicate more convincingly and efficiently in every conversation (because you see things that 99% of the time others are almost never aware of be able to recognize the sincerest emotions and thoughts of a person in every conversation After this Body Language Practitioner ™ Training, you are able to recognize the sincerest emotions and thoughts of a person in every conversation.  After completing the exam at the end of the course, you will receive a Body Language Practitioner ™ Certificate. Training characteristics Theory about 101 interpretations and 7 Micro-Expressions for daily applications Practical analysis of hundreds of photos and film extracts Intensive exercises to improve your personal Body Language Content training You will learn to see the emotions on someone’s face by recognizing Micro-Expressions Analysis of hundreds of photos and film extracts How can hidden intentions and unconscious information be found? How do you use the knowledge and interpretations of 101 positions, attitudes and signals in real life and on a daily basis? Intensive exercises to accurately recognize emotions during a conversation with someone. Personal coaching on your own body language and how you get rid of sending unwanted signals yourself? Recognizing lies: How do you notice someone is lying? How do you deal with it? The alchemy of emotions: which unconscious powers drive and motivate people? What do you say or ask in a conversation to get to where you want? You learn the basics of the BLINK ™ conversation technique (a very powerful way of communicating) This program can also be given in-house (min. 6p). This program is available in English, Dutch and French. The price doesn't include travel expenses (0,50€/km) and accommodation if needed.

WALK AND TALK IN BRUSSELS We work in a world that is changing faster than ever. We all know that these are uncertain times. But what’s keeping you preoccupied as a manager today? And how do you prepare for the world after tomorrow? Falling behind is not an option, but how can you make sure that you are not outrunning yourself either? Since it's good to get outdoors every now and then, I'd like to invite you to join me for a one-hour walk in the green area surrounding our Zaventem office. While, of course, maintaining a healthy distance at all times. During our walks, I will step into my role as coach to help you further develop your leadership skills and use your own strengths and expertise to reach “new leadership”. This will enable you to face both current and future crises together with your team. If you prefer another region, please contact us. This program is available in English, Dutch or French. The price doesn't include travel expenses (0,50€/km) and accommodation if needed.