Channels

Als leermoment heeft een mislukking meer waarde dan een succes. In de regel wordt bij organisatieleren voornamelijk gefocust op best practices en benchmarks bij andere ondernemingen.

Succes is echter een slecht ijkpunt: het vernauwd immers niet alleen het blikveld, maar beinvloedt ook gedragingen. Omstandigheden die succes genereren, zijn namelijk ook tegelijkertijd randvoorwaarden voor een mislukking.

Als het management succes aan de eigen acties toeschrijft, dan herhaalt het die en worden middelen toegewezen om die strategie te verfijnen (ten koste van andere activiteiten). Zo ontstaat een kernstrategie die wordt ondersteund door structuren en processen. Het risico bestaat echter dat de strategie door opeenvolgend succes als onaantastbaar wordt gezien. Mislukking wordt dan geweten aan externe factoren zoals een slechte uitvoering. En dit ontslaat het management ervan zijn uitgangspunten te herzien.

Lees ook:

Geef de werknemer zijn autonomie terug!

Ondernemingen kunnen op verschillende manieren aan deze valkuil ontkomen en een goed lerend vermogen ontwikkelen. Dit door:

1) mislukking niet als een anomalie te zien;
2) ook te focussen op kleine en middelgrote mislukkingen;
3) benchmarken op worst case scenario`s in plaats van op best practices;
4) bewustwording van de self serving bias;
5) bewust mislukkingen te riskeren.

(bron: MD WEEKLY)

U heeft een gratis lidmaatschap

Upgrade naar een PRO-abonnement voor € 4 per maand of € 30 per jaar en ontvang:

  • onbeperkt toegang tot alle artikelen.
  • geen commerciële emails en geen reclame op de site.
  • de keuze of u wel of geen nieuwsbrief wilt ontvangen
  • het E-book: Negotiating as emotion management t.w.v. €8.00
UPGRADE NAAR PRO-ABONNEMENT >>
 

Reageer

Na het plaatsen kunt u uw reactie nog 30 minuten aanpassen.

Reacties

Op welk onderzoek zijn deze beweringen gebaseerd? Ik ben erg geinteresseerd en lees graag waarop deze conclusies gebaseerd zijn.

Bron: Finacieel Dagblad

Je moet dan wel eerst lid worden en betalen. Het artikel is gepubliseerd op 22-05 als je de krant nog hebt liggen.

Vriendelijke groet,

De redactie

Hier een klein pleidooi voor het leren van succes!

x
x