Opleidingen
55.840
resultaten
Eendaagse Training AI ontmaskerd *NIEUW*
Horst
ma 23 nov. 2026
en 3 andere data
DOEL
Deze training biedt een praktische en toegankelijke duik in de wereld van AI. Je leert hoe AI werkt, hoe je slimmere vragen stelt, hoe je antwoorden kritisch controleert en hoe je AI-gegenereerd beeld en geluid herkent. Geen droge theorie, maar een hands-on dag waarin je AI direct leert inzetten voor je dagelijkse werk.
INHOUD
In deze training krijg je inzicht in de impact van AI op informatievoorziening en leer je kritisch kijken naar de betrouwbaarheid van teksten. Je ontdekt hoe je het verschil herkent tussen betrouwbare informatie en kunstmatig gegenereerde of gekleurde teksten, en welke signalen kunnen wijzen op onjuiste, misleidende of door AI-gegenereerde informatie. Aan de hand van actuele voorbeelden en praktische opdrachten oefen je met het analyseren en beoordelen van AI-uitkomsten.
Daarnaast krijg je een helder beeld van hoe AI en taalmodellen werken en waarom de kwaliteit van een antwoord afhangt van jouw vraag, de context en de gekozen toepassing. Je test zelf met verschillende AI-modellen en ervaart direct wat het effect is van een andere vraagstelling of aanvullende context. Ook leer je hoe je AI verantwoord inzet in je eigen werkomgeving, met aandacht voor veilig gebruik, datagebruik, prompting en kritisch beoordelen van AI-gedrag.
Tot slot verbreed je je blik van tekst naar audiovisueel materiaal. Je leert hoe generatieve AI wordt ingezet voor beelden, video en audio, en hoe je vervalsingen, manipulatie en misleiding beter herkent. In een afsluitende casus pas je alle opgedane kennis toe en werk je met AI, context en analysevaardigheden aan een complexe opdracht.
DOELGROEP
Voor iedereen die AI niet alleen wil begrijpen, maar er ook veilig, kritisch en effectief mee wil werken. De training is bij uitstek geschikt voor professionals binnen de overheid, opsporing, defensie, de financiële sector en overige organisaties waar informatie-analyse en digitale weerbaarheid een rol spelen.
ONLINE OF TOCH FYSIEK?
De eendaagse Training AI ontmaskerd wordt zowel op locatie als in een online variant aangeboden. Op de trainingslocatie in Horst wordt de training ook in hybridevorm aangeboden. Dit betekent dat u als cursist zowel online als fysiek kunt deelnemen.
DAGINDELING
Blok 1; AI in het nieuws
Wat ga je doen?
– Actuele feiten: recente AI-ontwikkelingen en voorbeelden uit de praktijk.
– Tekstanalyse: Het herkennen van kenmerkende patronen en AI-gegenereerde teksten.
– Betrouwbaarheid toetsen: Signalen herkennen die wijzen op onjuiste, misleidende of door AI-gegenereerde informatie.
Aan de slag:
Je gaat aan de hand van een korte opdracht onderzoeken wat waar is in AI- gegenereerde antwoorden en leert kritisch kijken naar de uitkomsten.
Blok 2; Wat is AI nou echt?
Wat ga je doen?
– De techniek simpel uitgelegd: wat is een LLM en hoe bouwt het model een antwoord op.
– De tijdlijn: een korte blik op het ontstaan en de evolutie van taalmodellen.
– Werken met context: het effect van het toevoegen van documenten, bestanden en internetbronnen aan je prompt.
Aan de slag:
Je gaat zelf testen met verschillende AI-modellen. Je ontdekt direct hoe een verandering in vraagstelling of context de kwaliteit van het antwoord beïnvloedt.
Blok 3; Bewust werken met AI
Wat ga je doen?
– AI als gereedschap of als digitale medewerker: hoe positioneer je AI binnen je werkproces?
– Klassikale vraagstukken over het verantwoord inzetten van AI binnen organisaties.
– Prompting: hoe stel je betere vragen en haal je maximaal rendement uit AI?
Aan de slag:
Je gaat zelf aan de slag met praktische opdrachten rond veilig gebruik, prompting en kritisch beoordelen van AI-gedrag. In een interactieve oefening test je waar de grenzen van jouw AI-toepassing liggen.
Pauze
Blok 4; Van tekst naar audiovisueel
Wat ga je doen?
– Generatieve media: De techniek achter AI-beeld, AI-video en AI-stemmen.
– Frauderisico’s: Hoe AI wordt ingezet voor misleiding, oplichting en nepnieuws.
– Zelf AI-gegenereerde beelden analyseren en herkennen aan de hand van kenmerken en signalen.
Aan de slag:Je gaat zelf beoordelen of beeld-, video- en geluidsmateriaal authentiek, bewerkt of volledig door AI gegenereerd is. Zo ontwikkel je een scherpere blik op visuele misleiding en digitale manipulatie.
Blok 5; Casus
Wat ga je doen?Alle opgedane kennis over AI, prompting, context en beeldanalyse toepassen om een complexe casus op te lossen.
Aan de slag:Je werkt aan een uitdagende AI-casus waarin je de juiste context moet meegeven om een complexe internetpuzzel op te lossen. Zonder gerichte inzet van AI kom je in deze opdracht niet tot het volledige resultaat.
INCOMPANY TRAININGEN
Onze maatwerktrainingen zijn ontworpen om volledig aan uw specifieke wensen en behoeften te voldoen voor een incompany training. Onze specialisten zullen met u bespreken welke soorten onderzoeken u uitvoert en wat uw specifieke uitdagingen zijn. Op basis van deze informatie creëren wij een training die perfect aansluit op uw doelen en vereisten. Neem contact met ons op voor meer informatie over onze maatwerk incompany trainingen en ontdek hoe wij u kunnen helpen uw kennis en vaardigheden.
Wil je AI beter begrijpen én direct leren toepassen? Meld je dan aan en ervaar zelf wat deze training je oplevert.
€625
Klassikaal
max 15
Mbo
Neurodiversiteit op de werkvloer voor leidinggevenden
di 10 nov. 2026
Herken je dit?
Een medewerker die briljante ideeën heeft, maar zijn deadlines steeds nét mist. Iemand die in een overleg stilvalt of juist voortdurend onderbreekt. Een collega die na elke kantoordag leeg is en op vrijdag ziek thuiszit. Een nieuwe medewerker die de schriftelijke procedures niet doorkomt, terwijl het werk zelf prima gaat. Een teamlid dat elke feedback als kritiek opvat en zich terugtrekt.
Naar schatting heeft 15 tot 20 procent van de werkende mensen een brein dat anders werkt: ADHD of ADD, dyslexie, dyscalculie, hoogbegaafdheid, hooggevoeligheid. In een team van tien zijn dat er dus één of twee. De meesten melden het niet. Ze hebben op school al geleerd dat anders zijn lastig is en zijn er goed in geworden het te verbergen. Tot het niet meer lukt, en jij als leidinggevende een verzuimmelding krijgt of een goede kracht ziet vertrekken.
In deze online training, twee blokken van drie uur in een kleine groep, leer je herkennen wat er speelt, er het gesprek over voeren zonder te hoeven weten of er een diagnose is, en werkafspraken maken die het verschil maken. Geen uitzonderingsbeleid, maar gewoon goed leidinggeven, aan iedereen.
Voor wie
Voor leidinggevenden, teamleiders en projectleiders die dagelijks samenwerken met mensen die “anders” werken, en die daar handen en voeten aan willen geven. Ook waardevol voor HR- en L&D-adviseurs, vertrouwenspersonen, bedrijfsmaatschappelijk werkers en arbo-adviseurs die leidinggevenden hierin begeleiden. Voorkennis is niet nodig. Je hebt het meeste aan de training als je een eigen situatie uit je team meeneemt; die werken we uit.
Ben je zelf neurodivergent en zoek je begeleiding bij effectief werken? Dan past het individuele traject “Effectief werken met dyslexie, ADHD, hoogbegaafdheid en hooggevoeligheid” beter bij je.
Wat je leert
Blok 1: begrijpen
We beginnen bij wat neurodiversiteit is en vooral wat het niet is. Je leert de belangrijkste profielen kennen zoals ze zich op het werk laten zien: ADHD en ADD, dyslexie en dyscalculie, hoogbegaafdheid en hooggevoeligheid. Niet als lijstje symptomen, maar als patroon in gedrag dat je in je team herkent: in overleggen, bij deadlines, in de mailbox, bij thuiswerken, bij feedback. We kijken naar het verschil tussen wat je ziet (te laat, afgeleid, defensief, stil) en wat erachter zit. Je leert waarom zoveel medewerkers hun manier van werken verbergen, wat dat maskeren kost en wat het met verzuim te maken heeft. En we draaien het om: elk profiel brengt kwaliteiten mee die een team nodig heeft, van creativiteit en crisisbestendigheid tot precisie en empathie. Je leert die te zien en te benutten. Je sluit af met een kleine opdracht voor de week erna: één situatie in je eigen team met andere ogen bekijken.
Blok 2: doen
Het tweede blok is praktisch. We beginnen met wat je in de tussenweek hebt gezien. Je oefent het gesprek: hoe maak je bespreekbaar wat je ziet, zonder een diagnose te vragen of te veronderstellen, en wat mag je als werkgever wel en niet vragen. Je leert welke kleine aanpassingen in de praktijk het grootste effect hebben: instructies schriftelijk naast mondeling, grote opdrachten opknippen, een andere overlegvorm, heldere prioriteiten. Aanpassingen die niemand benadelen en vaak het hele team helpen. We kijken naar wat dit vraagt van jouw eigen houding als leidinggevende en van de veiligheid in je team, en hoe je voorkomt dat “anders werken” een stempel wordt. In kleine groepjes werk je je eigen casus uit, met feedback van de trainer. Je gaat weg met een plan voor de komende dertig dagen voor je eigen team.
Terugkommoment
Zes weken na het tweede blok komen we een uur online bij elkaar. Wat heb je geprobeerd, wat werkte, waar loop je tegenaan? Zo landt de training in de praktijk in plaats van in een map.
Na deze training
herken je hoe ADHD, dyslexie, hoogbegaafdheid en hooggevoeligheid zich op de werkvloer tonen, en kijk je anders naar gedrag dat je eerder als “lastig” zag;
weet je hoe je het gesprek aangaat zonder te medicaliseren, en wat je als werkgever wel en niet mag vragen;
heb je een set werkafspraken en aanpassingen die je morgen kunt inzetten;
weet je hoe je de kwaliteiten van neurodivergente medewerkers benut in plaats van alleen de knelpunten te managen;
kun je uitval eerder zien komen en eerder bijsturen;
heb je een concreet plan voor je eigen team en een moment om erop terug te komen;
heb je een bewijs van deelname
Waarom bij Blooming training & coaching
Anne-Marie Hartmann heeft een master Docent en is gespecialiseerd neuridversiteitsoach en stond jaren voor de klas in het voortgezet onderwijs. Zij begeleidt al ruim 15 jaar jongeren en volwassenen met ADHD, dyslexie, hoogbegaafdheid en hooggevoeligheid, en leidt professionals op die met deze groep werken. Dat geeft deze training een ander vertrekpunt dan de meeste HR-trainingen: Anne-Marie weet hoe de volwassene in jouw team als kind is vastgelopen, wat hij daarvan heeft geleerd en waarom hij dat op het werk verbergt. Die kennis maakt dat je sneller ziet wat er speelt en het gesprek beter voert.
De groep is klein, maximaal tien deelnemers, zodat er tijd is voor jouw situatie. Geen theorie-uurtjes, maar herkenning, gesprek en oefenen.
€595
Klassikaal
max 10
Hbo bachelor
Leiderschapscoaching (1 op 1)
Leid met meer richting, ruimte en vertrouwen
Vergroot je impact als leider en leer anderen beter richting, ruimte en vertrouwen te geven.
✅Je voert lastige gesprekken helderder en met meer rust.
✅Je geeft richting zonder alles zelf over te nemen.
✅Je vergroot eigenaarschap en vertrouwen in je team.
✅Je herkent patronen en kiest bewuster hoe je handelt.
Jouw leiderschap maakt het verschil
Leiderschap wordt zichtbaar in de dagelijkse praktijk. In hoe je reageert onder druk, richting geeft bij verandering en ruimte maakt voor anderen. Juist daar val je soms terug op gedrag dat ooit werkte, maar je nu niet verder helpt.
Leiderschapscoaching helpt je scherp te zien welk effect jij hebt op je team en omgeving. Je werkt met situaties uit je eigen praktijk en ontdekt wat jou in de weg zit, waar jouw kracht ligt en welk gedrag de situatie van je vraagt.
Geen standaardprogramma, maar begeleiding die past bij jou, je team en je vraag. Met een eerlijke spiegel, humor en precies genoeg uitdaging om te groeien. Zo ontwikkel je leiderschap dat niet alleen goed voelt, maar ook echt beweging brengt
€250
Coaching
In Positie - hoe jouw leiderschap meer mogelijk maakt als je zelf verandert
Een lees- en doeboek voor leiders die niet meer willen wachten op verandering, maar die zelf de beweging durven creëren.
Je ziet wat er moet veranderen. Je weet waar je naartoe wilt. En toch komt de beweging maar moeizaam op gang. Het gaat trager dan je wilt, de weerstand is groter dan je verwacht en je impact blijft achter. Wat je vaak niet ziet: als leider houd je zélf onbewust de beweging tegen die je probeert te creëren.
Hoe je zelf beweging tegenhoudt
In positie laat zien wat er onder de oppervlakte gebeurt wanneer verandering vastloopt, en je niet de uitkomsten haalt waar je zo naar verlangt. Je ontdekt hoe je zelfbeeld, je overtuigingen en ingesleten patronen je gedrag bepalen – en daarmee de beweging die je voor jezelf of bij anderen wel of niet creëert. Met de stretchmethode leer je op cruciale momenten iets anders te doen. Niet door nóg harder te werken of harder te duwen, maar door je positie en gedrag bewust te verschuiven. Juist daar ontstaat ruimte voor beweging, groei en meer impact.
Breng de stretchmethode in de praktijk
Herkenbare casussen, scherpe spanningsvelden en concrete oefeningen helpen je om stretches direct toe te passen in je dagelijkse leiderschap. Vanuit de situaties die jij elke dag tegenkomt: te druk, te veel weerstand, te weinig beweging. Echte verandering begint niet bij de organisatie. Die begint bij jou.
€21
Boek
Training coachend leiderschap
Wat als je met één gesprek meer rust en eigenaarschap in je team kunt brengen? Leer effectieve en impactvolle coachtechnieken om de aansturing en ontwikkeling van medewerkers en collega’s te versterken.
Training coachend leiderschap
Coachend leiderschap helpt jou om niet alleen richting te geven, maar ook het volle potentieel van je team te benutten. Het vraagt om luisteren in plaats van zenden, vragen stellen in plaats van antwoorden geven, en het stimuleren van eigenaarschap in plaats van micromanagement.
Daarom hebben wij het programma Coachend Leiderschap ontwikkeld: een intensieve, driedaagse reis waarin je jouw leiderschap transformeert.
Dit is geen standaard training. Het is een investering in jouw leiderschap én in de toekomst van je team.
Wat het je oplevert
In dit programma leer je hoe je naast leidinggevende ook een effectieve coach voor je team kunt zijn. Je ontwikkelt direct toepasbare coachingsvaardigheden en leert hoe je medewerkers begeleidt in hun groei en ambitie.
✅Vergroot je zelfinzicht – Ontdek welke coachingsvaardigheden en -stijlen bij jou passen en leer deze effectief in te zetten.
✅Versterk je coachend leiderschap – Leer hoe je duidelijke verwachtingen stelt, constructieve feedback geeft en eigenaarschap stimuleert.
✅Pas praktische coachingstechnieken toe – Oefen en implementeer direct bruikbare technieken om medewerkers te ondersteunen in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling.
Daarnaast krijg je beter inzicht in de dynamiek binnen teams en organisaties, zodat je sneller tot de kern komt en slimmer werkt. Je leert bewuster omgaan met je drijfveren en de impact daarvan op je leiderschap. Hierdoor geef je effectiever leiding, stimuleer je meer zelfsturing en creëer je betere resultaten – met meer vertrouwen en impact
€2.090
In-company / Maatwerk
Opleiding Vertrouwenspersoon ongewenste omgangsvormen en integriteit in het onderwijs
Utrecht
di 2 mrt. 2027
Klachten nemen toe binnen de school: ben jij ze de baas?
Klachten binnen de school nemen toe. Als vertrouwenspersoon krijg je steeds vaker te maken met meldingen over ongewenste omgangsvormen, integriteitskwesties en grensoverschrijdend gedrag. Conflicten ontstaan tussen leerlingen, maar ook tussen ouders, medewerkers en directie. De impact is groot: klachtenprocedures worden formeler en ouders dienen vaker schadeclaims in. Wat betekent dit voor jouw rol? En hoe handel je zorgvuldig, onafhankelijk en binnen de kaders van de functieomschrijving vertrouwenspersoon onderwijs?
Verstevig jouw rol als vertrouwenspersoon
De Opleiding Vertrouwenspersoon in het Onderwijs versterkt jouw positie in dit complexe speelveld. In deze cursus werk je aan gespreksvaardigheden, klachtbehandeling en professioneel adviseren, met oog voor wet- en regelgeving en sociale veiligheid. Je verdiept je in jouw verantwoordelijkheden, grenzen en handelingsmogelijkheden, zodat je klachten zorgvuldig opvangt en adequaat doorverwijst. Zo vergroot je jouw deskundigheid en draag je actief bij aan een veilig schoolklimaat voor leerlingen en medewerkers.
Na 4 dagen:
Handel je naar de wettelijke kaders waarbinnen je opereert
Vind je de balans en het zelfvertrouwen in het omgaan met vertrouwelijke informatie enerzijds en het hanteren van de meldplicht anderzijds
Heb je inzicht in de meldcode en werk je volgens de klachtenregeling
Ben je in staat een (opvang)gesprek te voeren met een klager en deze te begeleiden
Weet je de verschillen in aanpak tussen de aandachtsgebieden ‘ongewenste omgangsvormen’ en ‘integriteit’
Download de brochure voor een handig programmaoverzicht [geen link]
Accreditatienummer: VP-0221
Deze opleiding is geaccrediteerd door de Landelijke Vereniging voor Vertrouwenspersonen (LVV). Na het volgen van de opleiding kan je je met het bewijs van deelname inschrijven voor het landelijke examen. Ben je geslaagd voor dit examen, dan kan je je inschrijven voor het landelijke register voor vertrouwenspersonen van de LVV.
Opleiding voor jou:
Verstevig jouw rol als vertrouwenspersoon op jouw school:
Wil jij een opleiding volgen waar de theorie elke cursusdag wordt afgewisseld met diverse oefeningen?
Wil jij je klachten binnen de school de baas zijn?
Meer informatie [geen link]
Opleiding voor jouw organisatie:
Leer samen met jouw onderwijsteam op maat!
Inhoudelijk maatwerk:
Eigen casuïstiek, met de praktijk aan de slag
Organisatorisch maatwerk:
Eigen gekozen locatie, tijdstip en vorm van onderwijs (online of fysiek)
Lees meer over incompany [geen link]
Wat zeggen oud-deelnemers?
Gina Zanella
Vertrouwenspersoon op het Dr. Mollercollege in Waalwijk
Patricia is een zeer rustige, fijne docent die erg geïnteresseerd is in de deelnemers en wat wij willen leren. Ze heeft een fijne reader gemaakt met naslagwerk.
Deelnemer vertrouwenspersoon
De Haagse Scholen
Veel afwisselende werkvormen, interactief. Iedereen kan voldoende uit deze cursus halen.
Certificaat van deelname
Na deze opleiding ontvang je een certificaat van deelname. Hiermee maak je jouw ervaring zichtbaar: erg interessant voor jouw organisatie en CV.
Praktijkgerichte en interactieve insteek
De werkwijze is praktisch van karakter. De docente werkt in deze cursus samen met een trainingsacteur, die trainingen ondersteunt op het gebied van communicatie, opvoeding, klachtenbehandeling e.d. Zij vertaalt de leervraag en theorie naar concrete oefensituaties, biedt ingeleefd en realistisch spel en geeft gerichte en gefundeerde feedback aan de cursist. Er wordt veel geoefend met casuïstiek, ook aangedragen door de deelnemers. Tevens wordt achtergrondinformatie behandeld. Je krijgt hiervoor een uitgebreide cursusmap.
Ook interessant voor jou:
Coaching in het onderwijs [geen link]
Voor wie bestemd?
De opleiding is bestemd voor de interne en/of externe vertrouwenspersonen werkzaam in/voor het onderwijs (PO, VO, MBO, HBO & WO) bij wie incidenten van (seksuele) intimidatie, pesten, agressie, racisme, geweld, discriminatie en integriteitskwesties worden gemeld. Binnen de school worden dit ook wel eens contactpersonen genoemd.
De maximale groepsgrootte voor deze opleiding is 14 personen.
€2.699
Klassikaal
max 20
HBO
Cursus Anti-pestcoördinator
Utrecht
do 23 sep. 2027
Pesten verandert en vraagt om een doordachte, schoolbrede aanpak.
Ruim 10 procent van de leerlingen wordt regelmatig gepest. In een gemiddelde klas zijn dat twee tot drie leerlingen. Ondanks jarenlange inzet stabiliseren de cijfers, maar veel pestgedrag blijft onder de radar. Leerlingen melden pesten minder vaak en de redenen verschuiven. Zo neemt pesten vanwege uiterlijk, seksuele oriëntatie en genderidentiteit toe. Leerlingen die zich identificeren als LHBTI worden twee keer zo vaak gepest. Daarnaast verplaatst pesten zich steeds vaker naar de online omgeving, waar honderdduizenden jongeren mee te maken krijgen. Dit vraagt om scherp zicht op signalen, patronen en risicogroepen. Wat te doen tegen pesten als het zich deels buiten het schoolplein afspeelt?
Pesten is complex. Rollen wisselen, motieven verschillen en groepsdynamiek speelt een grote rol. Angst om te melden belemmert openheid. Tegelijk verwacht de onderwijsinspectie dat scholen actief werken aan sociale veiligheid. De Wet Sociale Veiligheid verplicht een structurele en aantoonbare aanpak, met helder beleid en duidelijke verantwoordelijkheden. Een anti-pestcoördinator vervult hierin een sleutelrol als aanspreekpunt, beleidsmaker en verbinder binnen het team.
Wat kan jij tijdens deze cursus verwachten?
Deze cursus tegen pesten bereidt je voor op die rol. Je verdiept je in actuele ontwikkelingen, leert hoe je pestgedrag tijdig signaleert en ontwikkelt effectief beleid dat werkt in de praktijk. Zo weet je niet alleen wat te doen tegen pesten, maar zorg je ook voor blijvend zicht, draagvlak en concrete verbetering van de sociale veiligheid op jouw school.
Wat leer jij in 4 dagen?
Het wettelijk kader rondom pesten toepassen
Welke verplichting de school heeft in de aanpak van pesten
Passende maatregelen treffen voor de leerlingen, ouders en overige betrokkenen
Gesprekstechnieken voor gesprekken met ouders en leerlingen die zorgen hebben over pesten
Download de brochure voor een handig programmaoverzicht [geen link]
Cursus voor jou:
Voorkom, herken en reken af met pestgedrag in jouw klas:
Wil jij passende maatregelen treffen?
Wil jij meer leren over handelingsgericht werken tijdens een praktijkgerichte opleiding met veel interactie?
Meer informatie [geen link]
Cursus voor jouw organisatie:
Leer samen met jouw onderwijsteam op maat!
Inhoudelijk maatwerk:
Eigen casuistiek, met de praktijk aan de slag
Organisatorisch maatwerk:
Eigen gekozen locatie, tijdstip en vorm van onderwijs (online of fysiek)
Lees meer over incompany [geen link]
Wat zeggen oud-deelnemers?
Deelnemer Anti-pestcoordinator
Openbare Basisschool
"De cursus is een must voor elke anti-pestcoördinator om geïnspireerd en geënthousiasmeerd te worden om aan de slag te gaan binnen de school, waarbij de materialen een dienst bewijzen!"
Deelnemer Anti-pestcoordinator
Openbare Basisschool
"Leerzaam, nuttig, goede koppeling naar de dagelijkse praktijk."
Certificaat van deelname
Na het volgen van deze cursus ontvang je ook het anti-pestcoördinator certificaat van ons. Hiermee kan je jouw expertise op school aantonen.
Maximale groepsgrootte
In verband met het interactieve karakter van de cursus, is de maximale groepsgrootte 25 deelnemers.
Wil je gegarandeerd een plek, dan raden wij jou aan spoedig te reserveren.
Ook interessant voor jou
Wil je meer leren op het gebied van gedragsproblematiek en hoogbegaafdheid? Kijk dan eens naar onderstaande opleidingen:
Gedragsexpert [geen link]
Ben je op zoek naar een volgende stap? Kijk dan eens naar onderstaande opleidingen:
Middenmanager [geen link]
Intern begeleider [geen link]
Deze cursus is speciaal bestemd voor:
Professionals uit het PO en VO. Dit zijn bijvoorbeeld docenten, teamleiders en zorgcoördinatoren. Naar aanleiding van de intake worden de cases specifiek toegepast op jouw wensen en vragen.
Reacties van cursisten
De cursus is een must voor elke anti-pestcoördinator om geïnspireerd en geënthousiasmeerd te worden om aan de slag te gaan binnen de school, waarbij de materialen een dienst bewijzen!
Goede cursus met prima docenten. Veel informatie en handgrepen meegekregen. 2 super fijne dagen gehad!
Leerzaam, nuttig, goede koppeling naar de dagelijkse praktijk.
Inhoudelijk heel goed, uitmuntende docenten, opleiding biedt wat het beloofd. Goede aansluiting bij het werkveld.
Zeer motiverend en na de cursus is het goed bruikbaar in je eigen school.
Als je een direct bruikbare opleiding zoekt tot anti-pestcoördinator ben je aan het goede adres. Docent Theo Klungers heeft heel veel kennis en ervaring die hij prima kan delen met de cursisten. Zowel praktijkvoorbeelden als theoretische kennis komen aan bod.
Een zinvolle cursus met vlot alle juiste informatie.
Uitmuntende informatieverstrekking met expertise en humor van Theo. Voortreffelijk, de opleiding biedt wat het beloofd. Goede aansluiting bij het werkveld.
Theo heb ik ervaren als een puur en mooi persoon, prettige cursusleider!
Zeer boeiende stof en levendig gebracht door de trainer.
€2.999
Klassikaal
max 20
HBO
Cursus M365 voor de assistant
Utrecht
di 2 feb. 2027
Haal het maximale uit M365
Ken jij alle mogelijkheden van M365 al?
Haal het maximale uit je digitale werkdag met een cursus Microsoft Office 365 die verder gaat dan alleen e-mail en agenda. Werk je dagelijks met Outlook, dan weet je hoe belangrijk overzicht is. Toch biedt Microsoft 365 veel meer functies dan de meeste professionals benutten. Waarom gebruik je Microsoft Office 365? Omdat het één geïntegreerde werkomgeving is voor communicatie, taakbeheer, samenwerking en kennisdeling. In deze cursus ontdek je welke slimme tools en nieuwe mogelijkheden direct bijdragen aan efficiënter en gestructureerder werken.
Verdiep je in de diverse M365 programma’s
Tijdens deze cursus M365 verdiep je je in de programma’s die elke ondersteuner moet beheersen: Outlook, To Do, OneNote, SharePoint, OneDrive, Teams en Copilot. Je leert hoe je e-mailbeheer optimaliseert, taken centraal organiseert en digitale notities effectief inzet. Daarnaast werk je praktisch met Teams voor samenwerking en gebruik je Copilot als AI-assistent om sneller informatie te verwerken en content op te stellen. Zo ervaar je hoe de verschillende applicaties binnen Microsoft 365 naadloos samenkomen in één duidelijke werkstructuur.
Meer overzicht en een slimme werkstructuur
Na afloop werk je met meer overzicht en controle. Je beheert je mailbox doelgericht, houdt grip op prioriteiten en deelt informatie veilig en gestructureerd met collega’s. Je begrijpt niet alleen hoe de tools werken, maar ook waarom je Microsoft Office 365 als strategische basis gebruikt voor moderne samenwerking. Daarmee ontwikkel je je tot een professionele gebruiker die processen stroomlijnt en management optimaal ondersteunt met actuele, geïntegreerde werkwijzen.
Hands-on cursus
Deze cursus biedt direct toepasbare tips en slimme technieken, alles op een gestructureerde wijze aangeboden. Het systeem wordt geïmplementeerd tijdens de eerste lesdag, zodat je meteen zelf aan de slag kunt om het geleerde in de praktijk in te zetten. Hierdoor werk je efficiënter en benut je alle functies van de software optimaal.
Neem je laptop mee
Neem een laptop mee waarin je op jouw eigen werkomgeving kunt inloggen. Toegang tot je eigen M365 account is voor deze cursus nodig, je gaat namelijk direct praktisch aan de slag. Let op: is je laptop beveiligd, dan kun je niet zomaar inloggen op een openbaar wifi netwerk.
Je hoeft geen betaalde Copilot licentie te hebben om deze cursus te volgen
Deze cursus is bestemd voor...
Assistants die (gaan) werken met M365 en nieuwsgierig zijn naar de vele functionaliteiten van M365, maar zelf niet de tijd hebben om dit uit te zoeken. Ze willen hun digitale vaardigheden versterken en optimaler gebruik maken van alle opties van de M365-tools.
Heb je vragen of hulp nodig bij het maken van jouw keuze? Download de brochure [geen link] voor een compleet overzicht van deze cursus.
Of neem contact op met onze opleidingsadviseur Marjan Muller, tel: 040 – 2 974 947. E-mail: [...].
Inclusief certificaat en studiepunten voor het SMI Degree
Aan het einde van deze cursus ontvang je het deelnamecertificaat van Secretary Management Institute. Omdat je werkt aan jouw persoonlijke ontwikkeling, belonen wij dat daarnaast met 4 studiepunten waarmee je spaart voor een SMI Degree.
Bij 12 studiepunten heb je recht op het SMI Assistant Degree. Bij 24 studiepunten heb je recht op het SMI Top Assistant Degree en bij 40 studiepunten ontvang je het SMI Excellent Assistant Degree. Met ieder van deze diploma's maak jij jouw ervaring zichtbaar: erg interessant voor jouw organisatie en CV! Meer informatie over studiepunten en het SMI Degree [geen link]
Zo overtuig je jouw manager
Twijfel je of jouw manager wel goedkeuring kan/wil geven voor deze cursus? Misschien denk je dat er geen budget (meer) beschikbaar is? Of vraag je je af of jouw opleidingsbehoefte wel groot genoeg is? Hierover kunnen we heel duidelijk zijn: dat zijn aannames die je nu tegenhouden. Je bekijkt deze opleiding niet voor niets: jij wilt jezelf ontwikkelen, dus ga ervoor!
Wij helpen je om de drempel richting jouw manager weg te nemen. In dit blog geven we je 10 tips [geen link] waarmee je je goed voorbereidt op het gesprek met jouw manager. Ook maak je jouw persoonlijke opleidingsvoorstel. Jouw manager móet daarna wel overtuigd zijn...
€3.099
Klassikaal
HBO
Opleiding Future Work Skills voor de management assistant
Utrecht
do 4 mrt. 2027
De toekomst van werk is nu
De druk van een snel digitaliserende wereld
Organisaties digitaliseren in hoog tempo, taken veranderen en verwachtingen verschuiven. Als management assistant werk je midden in die dynamiek. Je merkt dat technologie processen versnelt en dat jouw rol meer vraagt dan plannen en organiseren alleen. Future work skills worden essentieel om relevant en wendbaar te blijven in een omgeving die continu in beweging is.
Ontdek wie je bent en waar je heen wilt
Tijdens deze opleiding onderzoek je wie je bent als professional en welke competenties een management assistant vandaag en morgen nodig heeft. Je brengt je talenten, drijfveren en mindset in kaart en vertaalt die naar concrete acties in je werk. Je versterkt je digitale vaardigheden, leert kritisch denken en ontwikkelt een proactieve houding. De vaardigheden van een management assistant verschuiven namelijk van uitvoerend naar strategisch en van ondersteunend naar meedenkend en richtinggevend.
Bewust kiezen en wendbaar blijven in verandering
Je leert bewust kiezen in een snel digitaliserende wereld. Je combineert analyse met intuïtie, communiceert effectiever en neemt regie over je professionele ontwikkeling. Na afloop heb je helder waar je voor staat, hoe je waarde toevoegt en hoe je flexibel inspeelt op verandering. Zo bouw je aan toekomstbestendige expertise en blijf je van betekenis in een digitale, veranderende werkomgeving.
Lees ook het blog: Hoe ziet de opleiding Future Work Skills eruit? En wat leer je? [geen link]
Maak het verschil met deze onmisbare zakelijke vaardigheden en competenties
Tijdens de 5-daagse praktische opleiding Future Work Skills voor de management assistant ga je zelf aan de slag en ontwikkel je jezelf op zeven gebieden:
Nieuwe (en bestaande) software omarmen
Prikkels minimaliseren en focus houden
Experimenteren en lef tonen
Samenwerken in projecten
Sociale en emotionele intelligentie
Zelfleiderschap tonen
Creatief denken
Omdat je intensief werkt aan jouw ontwikkeling, krijg je het diploma Future Work Skills voor de management assistent. Hiermee laat je zien dat je werkt en denkt op HBO-niveau: een mooie aanvulling op je CV en LinkedIn profiel.
Leer AI praktisch toepassen
In deze opleiding is AI verweven in het leerproces. Je ervaart hoe je AI kunt inzetten als praktische ondersteuning in je werk en ontwikkeling. Zo werk je actief met slimme tools die je helpen nieuwe inzichten te krijgen, efficiënter te denken en je rol toekomstbestendig te maken.
Past deze opleiding op HBO-niveau bij jou?
Je bent een ervaren secretaresse of management assistent en jouw doel is om sterker verankerd te staan in jouw functie in de toekomst:
je wil nieuwe vaardigheden ontwikkelen om daarmee van toegevoegde waarde te zijn en te blijven;
je wil focussen op je menselijke meerwaarde in de organisatie die steeds belangrijker wordt in de technologische toekomst;
je wil een andere mindset creëren en out-of-the box denken om nieuwe terreinen te ontdekken en kansen te zien;
je wil actief aan de slag met de vaardigheden van de toekomst.
Wil je overleggen of deze opleiding Future Work Skills interessant is voor jou? Twijfel je of het niveau aansluit bij jouw ervaring? Of heb je een andere vraag? Neem direct contact op met onze opleidingsadviseur [...] op . Zij staat je graag te woord.
Inclusief diploma en studiepunten
Diploma
Als je voldoet aan de aanwezigheidsnorm (80%) en jouw inzet is optimaal, ontvang je aan het einde van de opleiding het diploma Future Work Skills voor de management assistent van Secretary Management Institute. Omdat je werkt aan jouw persoonlijke ontwikkeling, belonen wij dat daarnaast met 10 studiepunten.
Studiepunten voor het gewilde SMI Degree
Bij 12 studiepunten heb je recht op het SMI Assistant Degree. Bij 24 studiepunten heb je recht op het SMI Top Assistant Degree en bij 40 studiepunten ontvang je het SMI Excellent Assistant Degree. Met ieder van deze diploma's maak jij jouw ervaring zichtbaar: erg interessant voor jouw organisatie en CV!
Zo overtuig je jouw manager
Twijfel je of jouw manager wel goedkeuring kan/wil geven voor deze opleiding? Misschien denk je dat er geen budget (meer) beschikbaar is? Of vraag je je af of jouw opleidingsbehoefte wel groot genoeg is? Hierover kunnen we heel duidelijk zijn: dat zijn aannames die je nu tegenhouden. Je bekijkt deze opleiding niet voor niets: jij wilt jezelf ontwikkelen, dus ga ervoor!
Wij helpen je om de drempel richting jouw manager weg te nemen. In dit blog geven we je 10 tips [geen link] waarmee je je goed voorbereidt op het gesprek met jouw manager. Ook maak je jouw persoonlijke opleidingsvoorstel. Jouw manager móet daarna wel overtuigd zijn.
€4.599
Klassikaal
HBO
Claude Basis
Amsterdam
wo 18 nov. 2026
en 9 andere data
In de training Claude Basis leer je Claude effectief en veilig gebruiken voor dagelijkse werkzaamheden. Je oefent met prompten, bestanden, onderzoek en Artifacts en past dit direct toe op je eigen praktijk. De training is geschikt voor professionals die met Claude willen starten.
Doelgroep
De training Claude Basis is geschikt voor professionals die willen leren hoe ze Claude effectief en veilig inzetten voor dagelijkse werkzaamheden.
Resultaat
Na afloop van deze training:
Ken je de mogelijkheden en beperkingen van Claude.
Formuleer je duidelijke prompts met de juiste context en instructies.
Maak je effectief gebruik van bestanden en grote hoeveelheden informatie.
Beoordeel en controleer je AI-output voordat je deze gebruikt.
Gebruik je Claude voor concrete werkzaamheden uit je eigen praktijk.
Voorkennis
Deelname aan deze training vereist geen specifieke voorkennis.
Programma
Het onderstaande programma bevat de standaardonderwerpen voor deze training. Als maatwerk- en incompanyspecialist passen we het programma graag aan op basis van de leerbehoeften.
Kennismaken met Claude en generatieve AI
Wat Claude en generatieve AI zijn
Verschillen tussen Claude, ChatGPT, Copilot en Gemini
Mogelijkheden en beperkingen van Claude
Geschikte toepassingen herkennen
Effectief prompten
Doel, context en opdracht duidelijk formuleren
Gewenste vorm en kwaliteit van de output aangeven
Voorbeelden en aanvullende instructies gebruiken
Antwoorden iteratief verbeteren
Werken met bestanden en informatie
Documenten, spreadsheets en afbeeldingen als context gebruiken
Informatie samenvatten, vergelijken en analyseren
Hoofd- en bijzaken, conclusies en actiepunten herkennen
Grote hoeveelheden informatie gestructureerd verwerken
Zoeken, onderzoeken en creëren
Actuele informatie zoeken met Web Search
Bronverwijzingen gebruiken
Uitgebreidere informatievragen onderzoeken met Research
Bestanden laten maken en bewerken
Content, visualisaties en andere resultaten ontwikkelen met Artifacts
Claude in je dagelijkse werkzaamheden
E-mails, rapporten en voorstellen opstellen
Teksten herschrijven en aanpassen
Brainstormen, ideeën ontwikkelen en werkzaamheden voorbereiden
Werken met eigen praktijksituaties
Kwaliteit, veiligheid en verantwoord gebruik
Fouten en hallucinaties herkennen
Feiten, bronnen en aannames controleren
Privacy en vertrouwelijke informatie beschermen
Menselijke controle en organisatierichtlijnen toepassen
Leermateriaal
Tijdens deze training werk je met praktijkgerichte opdrachten, cases en voorbeeldbestanden die aansluiten op de onderwerpen uit de training.
Certificering
Na het afronden van deze training ontvang je het officiële ExplainiT-certificaat ‘Claude Basis’.
Aanpak
Voor onze aanpak maken we onderscheid tussen een open-inschrijving, incompany training en een gebruikersadoptie traject. De aanpak in de praktijk stemmen onze ervaren adviseurs, consultants en trainers samen met je af.
Incompany & Maatwerk
Deze training wordt ook verzorgd als een incompany en maatwerk training. Bij incompany en maatwerk trainingen doen we alles in samenspraak. Samen met jou worden behoeften geïnventariseerd, doelstellingen geformuleerd, programma's opgesteld en resultaat afspraken gemaakt.
€649
Klassikaal
max 10
1 dag