Opleidingen
59.314
resultaten
Teken portretten in houtskool
In deze cursus leer je stap voor stap portretten tekenen met houtskool. Je oefent met vormen, licht, schaduw en gezichten, en ontdekt hoe je fouten corrigeert en realistische portretten opbouwt – oo
Teken portretten in houtskool
Denk je dat je niet kunt tekenen? Dan is deze cursus voor jou!
Altijd al een portret willen tekenen, maar denk je dat het je toch niet lukt? Dat je niet creatief genoeg bent of geen 'tekentalent' hebt? Dan is het tijd om dat idee los te laten. Want tekenen kun je leren – stap voor stap, met duidelijke uitleg, goede voorbeelden en een beetje lef. Deze cursus portrettekenen in houtskool laat je zien hoe snel je vooruitgaat als je durft te beginnen.
Of je nu voor het eerst houtskool in je hand houdt of al vaker een portret hebt geprobeerd: je leert hier hoe je een gezicht op papier zet dat echt klopt. Met verhoudingen, licht, schaduw én karakter. Op jouw tempo, in je eigen tijd, en met verrassend snel resultaat.
Dit leer je in de cursus portrettekenen in houtskool
Zet een portret goed op, met duidelijke vormen en juiste verhoudingen
Breng diepte aan met licht, schaduw en grijstinten
Maak tekeningen die lijken op de persoon die je afbeeldt
Leer fouten herstellen zonder stress of frustratie
Krijg meer vertrouwen in je hand en oog door te oefenen
Gebruik houtskool effectief voor zachte overgangen en krachtige lijnen
Waarom houts
€164
E-Learning
5 uren
CyberSAFE Security Awareness groepstraining
CyberSAFE is dé effectieve security awareness training (online of live) waarin uw medewerkers verantwoordelijk leren om te gaan met beveiligingsrisico’s die uw data en organisatie bedreigen.
De inhoud en vorm zijn in overleg op maat te maken zodat CyberSAFE ook aansluit op lopende campagnes of acties die in het verleden hebben plaatsgevonden.
Groepstraining die op uw locatie wordt uitgevoerd. Datum kan in overleg gepland worden.
De kosten voor deze training zijn voor een groep van max 16 personen en zijn exclusief eventuele reis- en verblijfskosten. CyberSAFE is geschikt voor iedere medewerker in een organisatie die bewust(er) moet worden van de risico's op cybercriminaliteitModule 1: De noodzaak van Security begrijpen
A: Security Compliance eisen leren kennen
B: Social Engineering herkennen
Module 2: Apparaten beveiligen
A: Devices fysiek beschermen
B: Paswoordgebruik
C: Beveilig je data
D: Malware herkennen en schade voorkomen
E: Veilig gebruik maken van draadloze devices
Module 3: Het internet veilig gebruiken
A: Veilig browsen op het web
B: Veilig emailen
C: Veilig gebruikmaken van sociale netwerken
D: Veilig gebruikmaken van cloud dienstenNiet van toepassing
€1.500
Klassikaal
max 12
1 dag
ITIL®4 Foundation (incl. examenvoucher) - Zelfstudie met begeleiding - Nederlands
Beheer IT-diensten efficiënt met ITIL® 4. Leer de basics van servicemanagement en verbeter processen om beter aan te sluiten op je organisatiedoelen.
In deze training maak je kennis met ITIL® 4, het meest gebruikte raamwerk voor IT-servicemanagement wereldwijd. ITIL® helpt organisaties om hun IT-diensten effectief en efficiënt in te richten, met een sterke focus op waardecreatie, klantgerichtheid en continue verbetering.\n\nTijdens de opleiding leer je hoe je ITIL® toepast binnen jouw organisatie om processen te optimaliseren en beter aan te laten sluiten op bedrijfsdoelen. Je krijgt inzicht in de belangrijkste concepten van service management, de vier dimensies van ITIL®, en de Service Value System (SVS).
De training is praktijkgericht en bevat herkenbare voorbeelden, interactieve oefeningen en ruimte voor vragen en discussie. Na afloop ben je goed voorbereid op het ITIL® 4 Foundation examen en kun je de geleerde principes direct toepassen in je werkomgeving.
Deze cursus is geschikt voor IT-professionals, servicemanagers, projectleiders en iedereen die betrokken is bij het leveren of managen van IT-diensten.
✓ Begrijp de basisprincipes van ITIL® 4
✓ Leer hoe je waarde levert met IT-diensten
✓ Bereid je voor op, en inclusief, het officiële ITIL® Foundation examen
Inhoud opleiding:
Inleiding tot ITIL - 2 hours
Dit hoofdstuk introduceert je tot het IT Infrastructure Library (ITIL) raamwerk en legt uit waarom het cruciaal is voor effectief servicemanagement in de digitale wereld. Je krijgt inzicht in de evolutie van ITIL en de toegevoegde waarde van versie 4.
Sleutelconcepten van ITSM - 3 hours
Verken de fundamentele principes van IT Service Management (ITSM), inclusief de definitie van waarde, service, product en kosten. Dit hoofdstuk helpt je de kernbegrippen te begrijpen die de basis vormen voor alle ITIL-praktijken.
ITIL4 Richtlijnen - 4 hours
Ontdek de zeven leidende principes van ITIL 4, die organisaties helpen bij het nemen van beslissingen en acties in elke fase van servicemanagement. Deze richtlijnen zorgen voor een holistische en flexibele benadering van servicelevering.
De vier dimensies van servicemanagement - 3 hours
Dit hoofdstuk behandelt de vier cruciale dimensies (organisaties en mensen, informatie en technologie, partners en leveranciers, waardestromen en processen) die gezamenlijk een effectief servicesysteem vormen. Je leert hoe deze dimensies geïntegreerd moeten worden voor succesvol servicemanagement.
The ITIL Service Value System (SVS) - 3,5 hours
Maak kennis met het ITIL Service Value System (SVS), dat uitlegt hoe alle componenten en activiteiten van een organisatie samenwerken om waarde te creëren. Dit omvat de waardeketen, leidende principes, governance, practices en continue verbetering.
Voortdurende verbetering - 3 hours
Leer hoe organisaties hun diensten en processen voortdurend kunnen optimaliseren aan de hand van het ITIL-model voor voortdurende verbetering. Dit hoofdstuk benadrukt het belang van regelmatige evaluatie en aanpassing om relevant te blijven.
ITIL4 Practices - 4,5 hours
Dit deel duikt dieper in de verschillende ITIL-practices, zoals algemene management practices, service management practices en technische management practices. Je krijgt een overzicht van hoe deze practices bijdragen aan de realisatie van de servicewaardeketen.
Casestudie & beoordeling
Pas de opgedane kennis toe in een praktische casestudie en test je begrip van de ITIL 4-concepten. Dit hoofdstuk biedt de mogelijkheid om je vaardigheden te oefenen en je voor te bereiden op het examen.
ITIL4 Foundation Examenvoorbereiding
Bereid je optimaal voor op het ITIL 4 Foundation examen met gerichte oefeningen en tips. Dit hoofdstuk helpt je de examenstructuur te begrijpen en je kennis te consolideren om met vertrouwen het certificeringsexamen af te leggen.
€1.444
Thuisstudie
Privéles Zakelijk Engels - 5 uur - Individueel
Privélessen Zakelijk Engels zijn bestemd voor mensen die het prettiger vinden om in hun eigen tempo te leren dan om te leren in een groep. Het programma wordt zo goed mogelijk aangepast aan je wensen en behoeften. Hierbij houden wij rekening met je taalniveau, je leerstijl en je leertempo.
Natuurlijk zijn de kosten van een privéles in verhouding hoger dan een groepscursus. Je krijgt immers 1 op 1 een privé docent, die er alleen voor jou is. Tegenover de hogere kosten staat dat je ook in een hoger tempo vorderingen maakt.
Intake
Voordat de lessen beginnen houden we een telefonische intake. Aan de hand hiervan, je Engelse taalniveau en de wensen voor de lessen, maken we een lesprogramma of kiezen we een bepaalde methode, aangevuld met onderwerpen die voor jou belangrijk zijn.
Duur frequentie van de privélessen
De lessen duren in de regel 1,5 uur tot 2 uur. In overleg met de docent bepaal je de tijdsduur van de lessen, het aantal lessen lessen per week, en of de lessen op een vast tijdstip plaats vinden. Wil je een les annuleren, dan moet je je minimaal 48 uur voor de les afmelden bij de docent.
Locatie
Met de docent spreek je af waar de lessen plaatsvinden. Afhankelijk van de voorkeuren van de betreffende docent kan dat bij jou thuis zijn, incompany, bij de docent thuis of op een externe locatie.
€525
Individueel
Behaviour Change Facilitator
Energy Academy Europe, Groningen
do 23 apr. 2026
Contents
There is a need for communication professionals to design their communication through a behavioural lens. By doing so, they can facilitate and support stakeholders in adapting or changing their behaviours. This module will cover core topics specific to the role of a Behaviour Change Facilitator.
Social Marketing Planning
Audience Insights
Behaviour Change Theories
Marketing Interventions
Principles and Methods of Facilitation (Planning)
Intercultural Facilitation
Who is this module for
Current Employment: You must work at least two days per week in a relevant field and organization, as proven by an employer’s statement (werkgeversverklaring).
Work Experience: A minimum of two years of relevant working experience before starting your studies.
Educational Background: A bachelor's degree in communication or related fields, such as business, marketing, international relations, public relations, management, linguistics, human resources, or psychology.
English Language Requirements for Admission
Dutch nationals with a bachelor's diploma from the Netherlands: You don’t need to prove your English proficiency.
Applicants with an International Diploma: An English certification test may be required if you earned your bachelor’s degree outside of the Netherlands. See for exemptions to English certification and minimum scores.
Practical information
Introduction and Onboarding: During the introduction and onboarding day, we conduct individual intake sessions to determine if your company offers the appropriate context for selected assignments. If not, we will provide alternative assignments.
Study Format: Intensive on-campus classes Thursdays from 9:30 AM to 4:30 PM. Lectures and seminars are integrated with full-time Master of International Communication students.
Class Schedule: According to the academic calendar for 2025-2026, classes will start on Thursday in week 1.
Support: You will have full access to our online learning environment Brightspace. You will receive coaching from expert teaching staff.
Independent Work: You will work on assignments and engage in self-study. The required time investment varies based on prior experience and the possibility of integrating assignments into your workplace tasks.
€1.100
Klassikaal
max 20
10 weken
PRINCE2 Agile® Foundation (incl. examen)
Online hybride training / Taal: NL
ma 22 sep. 2025
en 9 andere data
PRINCE2 Agile® Foundation training
PRINCE2 Agile Foundation (versie 2) geeft een overzicht van PRINCE2 Project Management. Deze training leert je over agile concepten en technieken en de kennis die nodig is om deze twee samen toe te passen. De training leert je hoe je effectief bijdraagt aan gestructureerde maar adaptieve omgevingen. Zowel in projectmatige als niet-projectmatige contexten.
Na het volgen van deze training beschik je over veelgevraagde agile en projectmanagementvaardigheden om uit te blinken in een steeds competitievere markt. Deze training behandelt o.a. de kernconcepten van de methode en alle kennis die je nodig hebt om wendbaarheid naar een hoger niveau te tillen.
Voor wie?
Deze training is geschikt voor o.a. project medewerkers, project managers, business analysts, senior executives, product owners, junior consultants, project coordinators, product managers en agile enthousiastelingen.
Wat levert deze training jou op?
Na afloop van deze training beschik je over de volgende kennis en vaardigheden:
Basisprincipes van agile leiderschap: Verdiep je begrip van de rol die leiderschap speelt in agile succes. En ontdek strategieën voor het benutten van de goedkeuring van belanghebbenden als teamlid of projectmedewerker.
Risico- en wijzigingsbeheer: Leer risico’s in snelle omgevingen te identificeren, te beoordelen en te beperken om de stabiliteit en wendbaarheid van de projectoplevering te verbeteren.
Voortgangscontrole: Verken agile-geschikte metrics om de voortgang te volgen, de teamprestaties te bewaken en transparantie te garanderen in alle opleveringsfasen.
Agile rollen en taken: Identificeer de belangrijkste agile rollen en verantwoordelijkheden om de samenwerking tussen teams te verbeteren en projectsucces te vergroten.
Schaalbare wendbaarheid: Analyseer hoe je agile praktijken kunt schalen door de hele organisatie, terwijl je zorgt voor governance, duidelijkheid en consistentie.
Waardegedreven denken: Ontdek hoe je effectief activiteiten met toegevoegde waarde vaststelt en prioriteert, terwijl je de bedrijfsstrategie afstemt op de projectresultaten en de behoeften van de klant.
Voorkennis
Er is geen specifieke voorkennis benodigd.
Taal en lesmateriaal
De training wordt gegeven in Nederlands en Engels. Incompany maatwerktrainingen kunnen we in het Nederlands of Engels verzorgen. De software kan Nederlands- of Engelstalig zijn. Je ontvangt digitaal lesmateriaal. Tijdens de training wordt gebruik gemaakt van de meest recente lesmaterialen.
Inclusief examenvoucher
Bij de training ontvang je een examenvoucher om het bijbehorende examen af te leggen. Je kan dit examen zelf online inplannen en afleggen.
Loyaliteitskorting
Wij zijn blij met jou als loyale cursist. Daarom ontvang je op al onze trainingen 5% loyaliteitskorting op je factuur, wanneer je inschrijft voor een volgende training. De PRINCE2 Agile® Practitioner Training is het vervolg op deze training.
PRINCE2® is een geregistreerd handelsmerk van Axelos limited. All rights reserved.
Lesprogramma
1. INTRODUCTION TO PRINCE2 AGILE
Stronger emphasis on the benefits of using PRINCE2 Project Management alongside agile ways of working
Improved explanation of how agile fits into PRINCE2 Project Management structures
2. AGILE WAYS OF WORKING
Emphasizing the distinction between ‘being agile’ and ‘doing agile’, ensuring organizations recognize that agile is not just about processes but also about mindset and culture.
Being agile – Thinking in an agile way and having the autonomy to apply this mindset within appropriate levels of self-management. This includes fostering collaboration, adaptability, and continuous improvement, ensuring individuals and teams embrace agile principles beyond just following a method or framework, enhancing decision-making speed, responsiveness to market changes, and overall productivity.
Doing agile – The practical application of agile frameworks, following agile processes, applying agile techniques, and adopting agile terminology. This covers structured approaches such as Scrum, Kanban, as well as agile-specific activities like sprints, stand-ups, and backlog refinement.
Expanded advice on choosing the right agile approach based on project needs.
3. PRINCIPLES, THEMES, AND PROCESSES
Streamlined to match PRINCE2 Project Management updates.
New guidance on tailoring PRINCE2 Project Management practices to agile projects.
Simplified terminology for better understanding of the guide.
4. AGILE DELIVERY AND PROJECT PERFORMANCE
New section on measuring agile project success within a PRINCE2 framework.
Updated guidance on performance assessment and sustainability.
5. GOVERNANCE AND AGILE LEADERSHIP
Stronger focus on agile leadership and mindset.
Emphasis on the importance of both being agile and doing agile.
Enhanced guidance on managing agile teams within structured governance models
6. CASE STUDIES AND PRACTICAL APPLICATIONS
Use of relatable scenarios to demonstrate implementing PRINCE2 Agile in various industries.
Insights from organizations who had been involved in the beta testing of the PRINCE2 Agile (version 2)
Lesmethodes
Kies de lesmethode die het best bij je past. Deze training kun je op de volgende manieren volgen:
Online hybride training
Een live trainer geeft de training in de klas en je volgt deze training online (vanuit huis of kantoor). Je hebt direct contact met de trainer en andere deelnemers die fysiek in de klas of online deelnemen.
Klassikaal op locatie
Deze training wordt gegeven op verschillende trainingslocaties in Nederland. Net als bij de Virtual Classroom training zijn er medewerkers van verschillende bedrijven aanwezig. Volledig verzorgd, inclusief uitgebreide lunch.
In-company / Maatwerk
In een op maat gemaakte training wordt alleen datgene behandeld dat relevant is voor jouw werksituatie en/of bedrijf. Dit maakt deze training zeer effectief. Beschikbaar in het Nederlands, Engels en Duits. Afhankelijk van het aantal deelnemers kan de korting wel oplopen tot 50% t.o.v. de Klassikale Training. Meer info of scherpe offerte aanvragen.
Microsoft Partner – Silver Data Analytics
SignOn bezit de status Microsoft Partner – Silver Data Analytics en toont daarmee aan dat de kennis, vaardigheden en prestaties van een bijzonder hoog niveau zijn. We laten hiermee zien volledig op de hoogte te zijn van de nieuwste technieken over Microsoft Power BI en Big Data.
Cedeo erkenning: wat betekent dit voor u?
Cedeo is een begrip als het gaat om opleidingen. Er zijn circa 300 Cedeo-erkende instituten in Nederland. Met een keuze voor een Cedeo-erkende leverancier weet u daarom zeker dat u een keuze maakt voor één van de betere opleidingsinstituten.
SignOn en het UWV
SignOn ICT Trainingen+ is erkend scholingspartner van het UWV. SignOn ICT Trainingen+ is één van de weinige ICT opleidingen organisaties die door het UWV erkend is om opleidingen te verzorgen om mensen weer te helpen bij het terugkeren in het arbeidsproces.
€1.595
Klassikaal
max 16
Microsoft Power Query Power Pivot
Nieuwegein
wo 15 okt. 2025
en 3 andere data
Lesmethode :
Klassikaal
Algemeen :
Breng jouw Excel-vaardigheden naar een hoger niveau met Power Query en Power Pivot. In deze praktijkgerichte cursus leer je hoe je moeiteloos data uit diverse bronnen importeert, opschoont en omzet in dynamische rapportages en dashboards.
Je leert o.a.:
- Gegevens importeren, transformeren en combineren.
- Slimme datamodellen opzetten en onderhouden.
- DAX-formules toepassen voor geavanceerde berekeningen.
- Draaitabellen, draaigrafieken en interactieve elementen zoals slicers gebruiken.
Doel :
Na deze cursus kun je zelfstandig betrouwbare, interactieve dashboards en rapportages bouwen die direct inzicht geven en je helpen sneller gefundeerde beslissingen te nemen.
Doelgroep :
Deze cursus is geschikt voor iedereen die regelmatig met data werkt en rapportages maakt, zoals financieel professionals, beleidsadviseurs, projectmanagers en data-analisten.
Voorkennis :
De volgende voorkennis is vereist: Excel gevorderd.
Onderwerpen :
- Laden van Data in powerquery
- Uitleg over de Data
- Primaire en Secundaire sleutels
- Verschil tussen dimensie en feiten tabellen
- Het importeren vanuit meerdere bronnen
- SQL
- Excel
- Aanpassen van de data in PowerQuery
- Datakwaliteit bekijken
- Splitsen/Samenvoegen van kolommen
- Kolommen selecteren
- Maken van een Gegevensmodel in PowerPivot
- Het creëren van relaties
- Het creëren van hiërarchieën
- Toevoegen van gegevenstypes
- Introductie DAX
- SUM/AVERAGE/COUNT/DISTINCTCOUNT
- DIVIDE
- CALCULATE
- Werken met Datums
- Toevoegen van een datumtabel
- Markeren van een datumtabel
- Rapporteren van de data
- Het maken van een dashboard in Excel
- Toevoegen van draaitabellen/draaigrafieken
- Lijndiagrammen
- Kolomdiagrammen
- Cirkel/Ringdiagrammen
- Draaitabellen
- Instellen van Slicers
- Instellen van Tijdlijnfilters
€695
Klassikaal
max 12
Design and Manage Analytics Solutions Using Power BI (PL-300) - e-learning (met examenvoucher)
Lesmethode :
etraining
Algemeen :
In deze e-learning behandelen we verschillende methoden, best practices en de technische vereisten voor het modelleren, visualiseren en analyseren van gegevens met Power BI. Je leert hoe je toegang krijgt tot gegevens uit een verschillende relationele en niet-relationele gegevensbronnen en hoe deze kunt verwerken. Het beveiligen van de gegevens leer je met implementeren van beveiligingsnormen en -beleid in het hele Power BI-spectrum, inclusief datasets en groepen.
We behandelen ook het beheren en implementeren van rapporten en dashboards voor het delen en distribueren van inhoud. En je leert hoe je gepagineerde rapporten bouwt binnen de Power BI-service en hoe je ze publiceert naar een Workspace in de cloud.
Je krijgt bij deze cursus:
Digitaal officieel Microsoft cursusmateriaal
Labomgeving (14 dagen beschikbaar)
Oefenexamen (180 dagen beschikbaar)
Microsoft examenvoucher (365 dagen geldig)
Doel :
Na het voltooien van deze cursus kun je:
#Gegevens laden, opschonen en transformeren
#Gegevens en datastromen modeleren voor prestaties en schaalbaarheid
#Rapporten ontwerpen en maken voor gegevensanalyse
#Geavanceerde rapportanalyses uitvoeren
#Rapportitems beheren en delen
#Gepagineerde rapporten maken in Power BI
Doelgroep :
Deze cursus is voor iedereen die wil leren hoe je data-analyse uitvoert, rapporten ontwikkelt en gegevens visualiseert met behulp van Power BI.
Voorkennis :
Basiskennis van dataconcepten, data analyse en datavisualisatie concepten. Ervaring in het werken met relationele en niet relationele data in de cloud.
Het cursusmateriaal is in het Engels. Een goede beheersing van de Engelse taal is vereist.
Onderwerpen :
Getting Started with Microsoft Data Analysis
Preparing Data for Analysis with Power BI
Modeling Data with Power BI
€740
E-Learning
max 12
PDL Course - Module Payroll Taxes
Online
ma 2 feb. 2026
Knowing and correctly applying payroll taxes is crucial for a payroll administrator.
The core activity of payroll professionals
Many people are looking for a payroll administration course, but did you know that a PDL Payroll Tax Module is part of a comprehensive PDL payroll administration training program and offers many more career opportunities? The Payroll Taxes module focuses on the essence of the profession: correctly calculating salaries and everything that comes with it, such as employment contract types, allowances, and taxes. This module provides the in-depth knowledge and practical skills you need as a payroll administrator.
Contents of the module
Block 1: Introduction / Payroll administration
Block 2: Payroll taxes / Employer and employee
Block 3: Special employment relationships / Wages
Block 4: Work-related expenses scheme / Allowances and benefits in kind
Block 5: Tables / Final levy
Block 6: Fines / Objections and appeals / International employment
Exam training
Exam and certification
You can take an exam for each module at the Association for ExaminationAssociatie voor Examinering. If you pass all three modules, you will receive the PDL diploma. This entitles you to r... meer op onze website
€960
Klassikaal
max 15
6 dagen
Welke maanden Msnp tellen mee voor de ingangsdatum Wsnp? - Online cursus
Online – U neemt deel op afstand
do 18 sep. 2025
Accreditatie / PE punten
Wsnp 4.00 punten
Kiwa NEN 4.00 punten
CBM 4.00 punten, Deze opleiding telt mee voor PE-punten/uren van de Branchevereniging. Lees voor meer informatie ‘FAQ Bijscholing beschermingsbewind’. Je ontvangt een certificaat van deelname, met vermelding van het aantal PE-punten op basis van tijdsregistratie (per gevolgd lesuur ontvang je een PE-punt). Het is aan te bevelen om tevens een programma te bewaren, waaruit de inhoud van de bijeenkomst blijkt en het aantal netto uren onderwijs.
De uitleg van de Hoge Raad (“Kerst-arrest”) nader toegelicht.
In de afgelopen anderhalf jaar hebben schuldhulpverleners moeten wennen aan alle nieuwe regels die zijn ingevoerd rondom het inkorten van de aflostermijn van 36 naar 18 maanden, zowel in de Wsnp als Msnp. Nog steeds leven er veel vragen over deze wijziging én de nadere uitleg door de Hoge Raad bij Art. 349a lid 1 Fw. (het zogenaamde “Kerst-arrest” uit december 2024). In deze cursus leer je welke maanden minnelijk traject (Msnp) meetellen voor de ingangsdatum Wsnp.
"Kerst-arrest" zet dossiers op z’n kop
De opvatting van de Hoge Raad is sterk afwijkend op de Recofa richtlijnen en de gedane uitspraken in de afgelopen periode. Dit heeft de procedures voor nieuwe en lopende dossiers op zijn kop gezet, zoals onder andere voor het voorstel dat aan schuldeisers wordt gedaan wanneer er al beslag op het inkomen is gelegd. Daarom is het zaak om in je praktijk direct aan de slag te gaan met deze nieuwe inzichten.
Extra inspanning
Een beroep doen op een eerdere ingangsdatum Wsnp vraagt extra inspanning van de schuldhulpverlener en extra bijlagen. Dit kan een drempel zijn om dit verzoek te doen, maar niets doen gaat ten koste van je cliënt. Daarnaast is de rechtspraak ook nog niet uitgekristalliseerd en dat zal nog wel even duren. Wij monitoren deze ontwikkelingen en verwerken deze in het cursusprogramma.
Onderwerpen die aan bod komen:
• De wetswijziging van juli 2023 (wettelijke bepaling Art. 349a lid 1 Fw.) en de belangrijkste uitkomsten van het “Kerst-arrest” uitgediept
• Toelichting op en aanleiding voor de gestelde prejudiciële (*) vragen
• Jurisprudentie van het betreffende arrondissement
• Welke informatie in het verzoekschrift Wsnp vindt de rechtbank belangrijk?
• Hoe kun je dit toepassen in het minnelijk traject?
• Hoe kun je (gefundeerd en gemotiveerd) het aantal maanden eerdere ingangsdatum berekenen?
Wat is het geval?
In een zaak voor een cliënt waarvoor schuldhulpverlening werd uitgevoerd en die onder beschermingsbewind staat, is in hoger beroep aan het gerechtshof gevraagd om vragen te stellen aan de Hoge Raad omdat schuldenaren van mening waren dat de rechtbank c.q. ReCoFa een verkeerd uitgangspunt had gebruikt bij toepassing van artikel 349a lid 1 FW.
Op 20 december jongstleden oordeelde de Hoge Raad in een prejudiciële beslissing (ECLI:NL:HR:2024:1913): ja, een beslag kan in beginsel eveneens als zodanige eerste aflossing worden aangemerkt [..] dat door een of meer schuldeiser beslag is gelegd [..] is immers in beginsel niet aan schuldenaar toe te rekenen. Dat hierdoor ongelijkheid tussen de schuldeisers kan ontstaan, dient dan niet voor rekening van de schuldenaar te komen (overweging HR 3.11.3).
Door het bijwonen van deze cursusmiddag krijg je:
Uitleg bij de verschillende onderwerpen die de Hoge Raad heeft beantwoord in het “Kerst-arrest”
Inzicht in de praktische gevolgen voor de dagelijkse praktijk van schuldhulpverlening
De mogelijkheid om vooraf vragen in te sturen (je kunt je vraag sturen naar: )
Over de docent
Michiel Noordzij heeft aan de basis heeft gestaan van deze procedure in eerste aanleg bij de rechtbank en bij het Hof en ook de Hoge Raad met een zienswijze gevoed om afwijkend op het advies van de Advocaat-Generaal (AG) te beslissen. Vanuit deze kennis van het dossier en verschillende zienswijzen neemt hij je mee in de verschillende afwegingen van de Hoge Raad. Niet alleen over het Loonbeslag maar ook over de manier van sparen, eerste aflossing, nul-aanbod, verplichtingen binnen SHV, toepassen/vragen van een eerder aanvangsmoment maar ook de ambtshalve toetsing door de rechter.
Lees hier het interview met Michiel Noordzij: schuldhulpverlening/kennisbank/menselijke-ma…
(*) een prejudiciële vraag is een rechtsvraag van een rechter aan de Hoge Raad over de uitleg van een rechtsregel. Daaraan kan behoefte bestaan als de Hoge Raad over die vraag niet eerder heeft beslist. Het gaat om vragen die zich voordoen in een concrete zaak die bij een rechtbank of gerechtshof in behandeling is.
Programma
donderdag 18 september 2025
12:00 - 12:30
Online ontvangst, registratie deelnemers
12:30 - 13:15
Blok I: Waar komen we vandaan?
De wetswijziging van juli 2023 (wettelijke bepaling Art. 349a lid 1 Fw.)
Periode minnelijk kan in mindering worden gebracht op wettelijk, mits….
SHV spiegelt aan faillissementswet en volgt in de basis de spelregels
13:15 - 14:15
Blok II: Prejudiciële vragen aan de Hoge Raad
De aanleiding: uitleg casus
De vragen
Basis
Saldering
Looptijd
Verslag over minnelijk
Verlengen bij niet voldoen regels
Ambtshalve toetsing
14:15 - 14:30
Pauze
14:30 - 17:00
Blok III: Uitlegvan de Hoge Raad ("Kerst-arrest") en toepassing in de praktijk
Problematische schulden / opgehouden met betalen
Overeenkomst schuldhulpverlening / startdatum
Inspanningsverplichting maximaal werken
Vrijstelling arbeid en keuring
Sollicitatie
Brief inventarisatie en opschoten maatregelen
Brief aanbod schuldeisers
Executie van vermogen
Verzoekschrift WSNP waarbij de korting gevraagd wordt.
Dit blok wordt onderbroken voor 15 minuten pauze.
17:00
Sluiting
Sprekers
Michiel Noordzij
Eigenaar, Wsnp-bewindvoerder, beschermingsbewindvoeder en schuldhulpverlener
Noordzij Financieel Adviseurs/Noordzij Bewindvoerders
Bestemd voor
Bestemd voor
Schuldhulpverleners
Beleidsmedewerkers schuldhulpverlening
Wsnp-bewindvoerders
Kredietbanken
Sociaal Raadslieden
€295
Klassikaal