Opleidingen
68.931
resultaten
Opleiding SCIOS Scope 8 - Inspecteur Laagspanningsinstallaties
De SCIOS Scope 8 opleiding bereidt u voor op het officiële SCIOS examen (excl.), waarbij u zelfstandig inspecties aan, met en nabij laagspanningsinstallaties kunt uitvoeren. Daarnaast doet u theoretische kennis op en leert praktische vaardigheden van meetinstrumenten, zoals het zelfstandig uitlezen van meetresultaten en het beoordelen van installaties.
De opleiding duurt 4 dagen, waarvan twee dagen theorie en twee dagen oefening van praktische vaardigheden zoals metingen en beproevingen in het praktijkcentrum.
Onder andere de volgende onderwerpen worden behandeld in de opleiding SCIOS Scope 8 - Inspecteur Laagspanningsinstallaties:
ARBO-wet en Arbeidsomstandighedenbesluit
NEN 1010:2015 hoofdstuk 61 en NEN 3140
Criteria
Meting, beproeving en rapportage
Kwalificaties en competenties inspecteur
Persoonlijke bescherming en inspectie
Omgaan met nieuwe en bestaande installaties
Inspectieplan
Tijdens de twee praktijkdagen worden metingen en beproevingen uitgevoerd in ons praktijkcentrum. Natuurlijk mag u bij deze praktijklessen uw eigen installatietester meenemen naar de opleiding. Indien u nog niet beschikt over een tester, kunt u gebruik maken van de tester die de docent beschikbaar stelt.
Deze opleiding is gericht op iedereen die inspecties wil uitvoeren aan elektrische installaties volgens SCIOS Scope 8. Van een installateur tot een gespecialiseerd inspectiebedrijf, alle personen die interesse hebben om gecertificeerd inspecteur te zijn, kunnen deelnemen. Enige basiskennis is vereist, zoals kennis van de NEN 1010 en NEN 3140.
Na het volgen van de opleiding SCIOS Scope 8 - inspecteur laagspanningsinstallaties bent u klaargestoomd voor het erkende examen van SCIOS. Dit examen volgt u bij één van de erkende exameninstituten van SCIOS. De kosten van dit examen zijn niet bij de cursusprijs inbegrepen.
€1.550
Klassikaal
max 5
MBO+
Beïnvloeden en effectief communiceren 4 stappenplan
Positief beïnvloeden lukt pas nadat je zélf minder beïnvloed wordt! De tools om anderen effectiever te beinvloeden zijn waarschijnlijk anders dan verwacht.
In de training besteden we veel aandacht aan je emoties en onbewuste patronen. Deze vormen de basis om makkelijker te overtuigen en op te komen voor jezelf.
Dit wordt een heel andere training dan je waarschijnlijk verwacht.
4 beïnvloedingsstijlen zijn een sleutel om meer grip te krijgen op je omgeving.
In een notendop: Nadat je antwoord hebt op de vraag 'Hoe komt het dat ik doe zoals ik doe?' , leer je 4 beïnvloedingsstijlen toe te passen om anderen makkelijker en sneller te beïnvloeden. Hierdoor ga je minder weerstand ervaren en kun je beter omgaan met (je eigen) emoties. Opkomen voor jezelf en respectvol feedback geven wordt stukken eenvoudiger door aandacht te schenken aan je interne voorstelling. Wat dit is en hoe dit moet, leer je al op de 1e dag.
Je krijgt veel persoonlijke aandacht om aan je ontwikkelpunten te werken.
Doel training effectief beinvloeden:
meer in je kracht staat.
natuurlijker en rustiger reageren.
je bent zelf minder makkelijk te beïnvloeden.
je gedrag en emoties onder controle krijgen.
Resultaat training effectief beinvloeden
Je leert omgaan met 4 verschillende beinvloedingsstijlen
Je wordt assertiever; leert opkomen voor jezelf en leert grenzen aangeven
Je gaat respectvol feedback geven
Je krijgt meer daadkracht en bent meer in balans
Je kunt beter omgaan met weerstand, kritiek en conflicten
Je brengt meer structuur aan in je gesprek
Je vergroot je inlevingsvermogen en ervaart meer rust
Je verstaat de kunst van actief luisteren én overtuigen
Je verbreed je gesprekstechnieken en gespreksvaardigheden
Je verhoogt je zelfvertrouwen
Je weet anderen makkelijker te overtuigen
Je bent in staat om snel, makkelijk en prettig te beïnvloeden
Werkwijze training effectief beïnvloeden: Wij doen het nét even anders. Om je te ontwikkelen heb je tijd en ruimte nodig. Je hebt daarom ook 1 jaar lang gratis een digitale leeromgeving tot je beschikking. Alle programma onderdelen zijn op video opgenomen. Mooi naslagwerk dus, iets terugkijken op het moment dat je het nodig hebt! Daarnaast heb je 2 keuzes:
Je kunt alleen de 4 dagen training volgen óf je kunt kiezen voor het 4 stappenplan. Wij begeleiden je dan ongeveer een half jaar! Dat ziet er als volgt uit:
Intake formulier (aangeven leerdoelen)
Start met de Facet5 scan ( jouw profiel in 20 pagina's!!)
4 dagen training verspreid over ca. 2-3 maanden
6-8 weken hierna een coachingssessie
Een samenwerkingsgesprek met de leidinggevende. Zodat je ook intern verder goed begeleid wordt
Programma training effectief beïnvloedenHet programma voor deze training is slechts een leidraad. Er is ook veel ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkelpunten. Daarom ook 4 dagen. We willen graag maximaal aansluiten op jouw behoeften.
Jouw comfortzone, stretch zone en stress zone
Jouw interne voorstelling
Beperkende communicatiefilters
Logische niveaus in communicatie
4 beinvloeidingstijlen om te overtuigen (test)
Feedback geven op een respectvolle manier
Assertiviteit; opkomen voor jezelf en omgaan met weerstand
Nee zeggen en hulp vragen
Inzicht in eigen voorkeursgedrag
De impact en invloed van jouw communicatie
De kracht van vragen stellen
Rapport; de kunst van beïnvloeden en overtuigen
Het nut van actief luisteren
Kwaliteiten, valkuilen en uitdagingen
Lichaamstaal en non-verbaal communiceren
Timemanagement óf Zelfmanagement?
Praktijksituaties en voorbeelden deelnemers
Persoonlijk actieplan
Voor wie?
De training effectief beïnvloeden is voor iedereen interessant die zakelijk en persoonlijk wil groeien. Voor elke medewerker die succesvoller en effectiever wil worden in: je eigen emoties op een effectieve wijze in zetten, feedback geven, omgaan met weerstand, samenwerken en overtuigen. Geef je leiding? Dan adviseren wij je de training Effectief Leidinggeven. Deze komt voor 80% overeen met deze training.
Schriftelijke intake training effectief beïnvloeden
Vooraf krijg je een schriftelijke intake toegestuurd. Met behulp van je Facet5 profiel wordt het in kaart brengen van je ontwikkelpunten eenvoudiger.
Locatie: voor elke startdatum wordt deze zo centraal mogelijk gepland voor de deelnemers.
Investering - Totaalconcept 4 stappenplan: € 2.475,- excl. btw. (incl. digitale leeromgeving,
excl. materiaal, drank en lunch)
- alleen de 4 dagen training: € 1.875,- excl. btw. (incl. digitale leeromgeving excl.
materiaal, drank en lunch)
Schrijf nú in en ga voor het maximaal haalbare.
Neem contact met ons op of kijk op onze website voor meer informatie over de training.
€2.850
Klassikaal
max 9
HBO
Omgaan met grensoverschrijdend gedrag publieksbijeenkomsten
Voorkomen van grensoverschrijdend gedrag bij informatiebijeenkomsten voor publiek
Voor gemeenten, provincies, woningcorporaties en projectmanagers in het publieke domein
Bij informatiebijeenkomsten, inspraakavonden of bewonersbijeenkomsten kunnen de gemoederen flink oplopen. Denk aan weerstand tegen de plannen en frustratie over de duur van een project. Of onzekerheid over gevolgen van de plannen voor iemands privésituatie. Betrokkenen kunnen vanuit frustratie, witte boordenagressie (arrogant, neerbuigend, manipulerend gedrag) of agressie grof inzetten (schelden, dreigen, beledigen, intimideren) inzetten. Met dit gedrag wordt geprobeerd om de situatie en gespreksleiders te beïnvloeden. Met een goede voorbereiding sluit de bijeenkomst aan bij de verwachtingen van de bezoekers en kan grensoverschrijdend gedrag worden voorkomen.
Incompanytraining
Doelgroep: gemeente- of provincieambtenaren, verhuurmakelaars en gespreksleiders woningcorporaties.
Open training
1 dag
Data: dinsdag 15 oktober 2019
Plaats: Driebergen
Wilt u maatwerk? Maak een afspraak met Jannie de Jong om de inhoud van uw maatwerktraining te bespreken. 0641782816
Voorkomen van grensoverschrijdend gedrag bij informatiebijeenkomsten voor publiek
Inhoud van de training
Informatiebijeenkomst voorbereiden. Medewerkers ontvangen een checklist met vragen waarmee zij een informatiebijeenkomst goed voor kunnen bereiden. Zij leren o.a. het inschatten van de kans op frustratie bij de betrokkenen en uitingen van grensoverschrijdend gedrag zoals witteboordenagressie en agressie grof op de persoon. Zij leren hoe zij verwachtingenmanagement kunnen inzetten voorafgaand en tijdens de bijeenkomst.
Taakverdeling gespreksleiders. Medewerkers maken kennis met het sturingsmodel publieke bijeenkomsten van agressietraining.nl. Zij leren hoe ze de rol van gespreksleiders kunnen verdelen tussen proces en inhoudelijk begeleiden. Hiermee wordt de mogelijkheid om te sturen bij probleemgedrag enorm vergroot en escalaties voorkomen.
De waarde van een onafhankelijk voorzitter. Input over de waarde van een onafhankelijk voorzitter en aan welke criteria deze moet voldoen.
Grensoverschrijdend gedrag herkennen. Aan de hand van de agressiepiramide leren uw medewerkers de non-verbale communicatie van de betrokkene in kaart te brengen.
Zelfcontrole bij grensoverschrijdend gedrag. Door uw medewerkers kennis te laten maken met grensoverschrijdend gedrag, leren wij hen hun primaire reactie te controleren door middel van adem halen, spierontspanning wn gedachten sturen.
Begrenzend optreden. Aan de hand van verschillende technieken leren wij uw medewerker begrenzend op te treden bij grensoverschrijdend gedrag. Uw medewerkers zullen na de training om kunnen gaan met: frustratie waardoor agressie voorkomen wordt. Daarnaast leren zij witteboordenagressie en agressie op de persoon grof benoemen en begrenzen.
Proefbijeenkomst voorbereiden en oefenen. In tweetallen aan de hand van de checklist (1) voorbereiden van een proefbijeenkomst inclusief rol medewerker tijdens de bijeenkomst en het eventuele vervolg.
De training online en mondeling geëvalueerd met uw medewerkers. De resultaten van deze evaluatie worden besproken met de opdrachtgever.
Resulataten van de training
De medewerker:
Is in staat om een inschatting te maken van de kans op grensoverschrijdend gedrag en daar de opzet en inhoud van de bijeenkomst op aan te passen.
Heeft inzicht in de eigen wijze van reageren op ongewenst gedrag
Weet hoe de taken verdeeld kunnen worden tussen de gespreksleiders, waarmee grensoverschrijdend gedrag voorkomen kan worden.
Is in staat om zo snel mogelijk begrenzend op te treden, waardoor escalatie van agressie zo veel mogelijk wordt voorkomen.
€397
Klassikaal
max 12
Post-HBO
1 dag
Hoe vind ik opleidingen op Springest?
Ben je op zoek naar een opleiding, training of cursus? Zoek dan verder op Springest.nl. Er staan meer dan 60.000 opleidingen van meer dan 5.000 opleiders op van alle soorten en maten. Deze kun je filteren op prijs, keurmerk, regio, niveau, looptijd en zo meer.
Vraag kosteloos brochures aan van verschillende opleiders, want door leerproducten met elkaar te vergelijken maak je uiteindelijk de beste keuze. Voor alle leerproducten kun je je dan meteen inschrijven!
€0
Video
Training Interne Audit ISO 9001
Akersloot
vr 5 jun. 2026
en 6 andere data
Interne audits zijn de basis voor het beheren en verbeteren van een kwaliteitssysteem en dus van grote waarde voor je organisatie. De interne auditor is de spil in dit proces. In de interactieve 2-daagse training Interne Audit ISO 9001:2015 biedt Kiwa Training een theoretische basis én praktische handvatten om vol vertrouwen aan de slag te gaan als interne auditor.
Organisaties - van commerciële bedrijven tot zorginstellingen - kunnen met behulp van interne audits checken of hun ISO 9001:2015 managementsysteem doeltreffend is en of de gestelde doelstellingen zijn gehaald. Het goed uitvoeren van een interne audit is voor de meeste mensen geen dagelijks werk. Kennis over het uitvoeren van een kwaliteitsaudit, de toepassing daarvan in de praktijk én het trainen van auditvaardigheden is onmisbaar voor een auditor. Onze training is mede gebaseerd op de ISO 19011.
De training Interne Audit ISO 9001:2015 is geschikt voor deelnemers uit de meest uiteenlopende branches, van overheid en bedrijfsleven tot zorginstellingen. De training is bedoeld voor mensen die binnen hun organisatie audits (gaan) uitvoeren of betrokken zijn bij de opzet van auditprocedures en/of de organisatie ervan.
Tijdens de training wordt de basis gelegd voor een goede voorbereiding, uitvoering en rapportage van een interne audit ISO 9001:2015. Deze training biedt beginnende auditoren een stevige basis voor het uitvoeren van interne audits. Na deze 2-daagse ISO 9001 auditor opleiding kun je zelf audits voorbereiden, uitvoeren, rapporteren en opvolgen.
De training interne audit is een combinatie van twee klassikale trainingsbijeenkomsten, praktijkopdrachten en online leren. U bereidt zich voor op de cursus door het volgen van een korte e-learning over interne audits en verdiept u in de inhoud van de ISO 9001:2015 norm. In de les gaan we in op de theorie rondom o.a. kwaliteit en interne audits, maar focussen we vooral op het trainen van auditvaardigheden.
Na de eerste trainingsbijeenkomst maakt u een aantal opdrachten in uw eigen werksituatie. Die worden vervolgens weer als input gebruikt voor de tweede trainingsbijeenkomst. Bij deze training krijgt u toegang tot de online leeromgeving van Kiwa Training. Hierin kunt u online leermiddelen en opdrachten vinden en hier staat precies aangeven wat u wanneer moet doen.
Let op! Reken voorafgaand aan de eerste trainingsbijeenkomst op ongeveer drie uur voorbereidingstijd. Ook tussen de eerste en tweede trainingsbijeenkomst moet u rekening houden met ongeveer drie uur voor de uitwerking van een aantal praktijkopdrachten.
€1.475
Klassikaal
max 12
1 week
Masterclass Wijziging van de arbeidsovereenkomst bij reorganisatie, overname, disfunctioneren en ziekte
Novotel Amsterdam Schiphol Airport te Hoofddorp
do 3 dec. 2026
In deze interactieve masterclass nemen mr. dr. Steven Jellinghaus en mr. Nanouk Cancian de deelnemers in hoog tempo mee in de wijzigingsvraagstukken binnen diverse gebieden van het arbeidsrecht. Het thema wijziging komt voorbij in combinatie met onderwerpen als overgang van onderneming, reorganisatie, harmonisatie, cao-problematiek, maar ook disfunctioneren en arbeidsongeschiktheid. Actuele wetswijzigingen of maatschappelijke ontwikkelingen brengen soms de behoefte of noodzaak mee om arbeidsvoorwaarden aan te passen. De wet transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden is bijvoorbeeld van directe invloed op nevenwerkzaamheden en studiekostenbedingen. Hoe wordt daar in de praktijk mee omgegaan? Vereist het hybride werken ook een wijziging van de arbeidsvoorwaarden? In welke gevallen kan en mag een werkgever de arbeidsovereenkomst wijzigen? De inbreng van de deelnemers bepaalt mede het niveau en de inhoud van deze goed gewaardeerde cursusdag. Basiskennis van het arbeidsrecht is voor het volgen van deze masterclass een must.
PUNTENNOvA 6 PO-punten
NIVEAU*** Specialisatie (hoog kennisniveau aanwezig en gerichte praktijkervaring vereist)
UW RESULTAAT
Na afloop van de cursus is de cursist bekend met de arbeidsrechtelijke regels ten aanzien van het wijzigen van arbeidsvoorwaarden. De cursist kan complexe vragen inzake de wijziging van arbeidsvoorwaarden beoordelen en behandelen.
VOOR WIE
De doelgroep is advocaten, rechtsbijstandjuristen en bedrijfsjuristen met meer dan 3 jaar gerichte (praktijk)ervaring op het gebied van het arbeidsrecht.
DOOR WIE
Mr. dr. S.F.H. Jellinghaus, advocaat bij De Voort Advocaten/Mediators te Tilburg en universitair docent Sociaal Recht aan de Tilburg University, wordt in najaar 2023 vervangen door mw. mr. dr. P.H. Burger, advocaat bij Sprengers Advocaten te Utrecht.
Mr. P. de Ruiter, advocaat bij Pallas Advocaten te Rotterdam, wordt in najaar 2023 vervangen door mw. mr. A. Epe, advocaat bij Sprengers Advocaten te Utrecht.
PROGRAMMA
09.00 – 09.30 uur Ontvangst met koffie, registratie en uitreiking documentatie
09.30 – 11.00 uur Algemeen deel
– verschil tussen ‘uitleg’ en aanpassing
– wanneer is sprake van een verkregen recht?
– inzicht in verschillende wijzigingstechnieken
– instemming werknemers: wanneer?
– eenzijdig wijzigingsbeding
– goed werknemerschap
– imprévision
– wijzigingsontslag
11.00 – 11.15 uur Pauze
11.15 – 12.45 uur Toespitsing 1: wijziging bij ziekte, disfunctioneren en nieuwe wetgeving
– passende arbeid: wanneer definitieve wijziging arbeidsovereenkomst
– aanpassingen werkplek, wanneer vereist?
– wijziging suppletieregelingen
– gevolgen Wet gelijke behandeling handicap/chronische ziekte voor regelingen
– wijzigingen t.g.v. wetgeving ziektekostenverzekering
– disfunctioneren: wanneer moet een werknemer meewerken?
– aanpassing functie bij ‘ouder worden’
– rol CAO’s
– wijziging Arbeidstijdenwet en gevolgen voor inroostering
– wijziging van ‘woensdag/vrijdag als vrije dag’?
– wijziging thuiswerkregelingen
– casus
12.45 – 13.45 uur Lunch
13.45 – 15.15 uur Toespitsing 2: wijziging na fusie of overname
– wanneer is sprake van een ‘overgang van onderneming’?
– wanneer is een wijziging na ‘overgang van onderneming’ verboden?
– analyse van (recente) rechtspraak t.a.v. harmonisatie van arbeidsvoorwaarden
– overgang van onderneming & CAO’s
– rol ondernemingsraad en vakbonden
– inzicht in harmonisatiemodellen
– wijziging van pensioenregelingen (na overname)
– inzet wijzigingstechnieken
– casus
15.15 – 15.30 uur Pauze
15.30 – 17.00 uur Toespitsing 3: wijziging na reorganisatie, versoberingen & sociaal plan
– aanpassen van functies en toepassing selectiecriteria
– aanpassen van functies en gevolgen voor het loon
– versobering van collectieve arbeidsvoorwaarden
– wat regelt het sociaal plan?
– zijn werknemers gebonden aan het sociaal plan?
– rol begeleidingscommissie bij sociaal plan
– inzet wijzigingstechnieken
– rol CAO’s
– casus
17.00 uur Afsluiting
ANNULERING U kunt tot drie weken vóór de cursusdatum schriftelijk annuleren.
Het IvA brengt hiervoor € 50,- administratiekosten in rekening. Na deze datum is annuleren niet meer mogelijk. U mag uw plaats altijd door een vervang(st)er laten innemen.
€675
Klassikaal
max 25
Veerkracht ontwikkelen
BUNNIK
ma 5 okt. 2026
en 1 andere data
Resultaat
Je herkent stressmechanismen en doorziet je stress- en copingpatronen
Je merkt vroege stresssignalen op en bewaakt je energiebalans
Je reguleert stress met passende technieken
Je hanteert intense emoties bewust en constructief
Je stelt grenzen en maakt keuzes vanuit je waarden
Je vraagt steun en gebruikt begeleiding effectief
Je ontwikkelt en gebruikt een persoonlijk veerkrachtplan
Voor wie?
Deze training is speciaal ontwikkeld voor professionals die snel overweldigd raken in stressvolle situaties, moeite hebben overzicht te houden, sterk verantwoordelijkheidsgevoel ervaren, moeite hebben met werk-privébalans of hun mentale energie willen versterken. Je werkt op Mbo+ of Hbo niveau en bent gemotiveerd om actief te werken aan je persoonlijke ontwikkeling.
Inhoud
Mentale veerkracht is meer dan alleen stress kunnen hanteren - het is de vaardigheid om wendbaar te blijven, je energiebalans te behouden en jezelf te ontwikkelen, juist in uitdagende situaties. In deze training leer je systematisch hoe je jouw persoonlijke weerbaarheid versterkt door bewustwording van je eigen patronen, het herkennen van vroege signalen en het toepassen van effectieve regulatietechnieken.
Je ontwikkelt inzicht in de wisselwerking tussen gedachten, emoties en gedrag, en hoe je dit kunt benutten voor meer zelfregie. Door middel van praktische oefeningen en reflecties ontdek je jouw persoonlijke drijfveren en waarden, die als kompas dienen bij het maken van bewuste keuzes. De training helpt je om grenzen te bewaken zonder je verantwoordelijkheidsgevoel te verliezen, en om steun te vragen wanneer dat nodig is.
Daarnaast leer je concrete technieken voor energiemanagement en herstel. Je ontdekt hoe je rust kunt creëren in drukke perioden en hoe je jouw fysieke, mentale en sociale hulpbronnen optimaal kunt benutten. De training sluit af met het opstellen van een persoonlijk veerkrachtplan dat je helpt de geleerde technieken duurzaam toe te passen in je dagelijkse werk en leven.
De volgende onderwerpen komen aan bod:
Denkpatronen en emoties herkennen en reguleren
Stresssignalen vroeg identificeren en adequate respons ontwikkelen
Mindfulness technieken voor bewustzijn en regulatie
Waarden en drijfveren als leidraad voor keuzes
Omgaan met weerstand en verandering
Assertiviteit en grenzen stellen in werk en privé
Energie- en hulpbronnen effectief beheren
Persoonlijk veerkrachtplan opstellen en implementeren
Hoe ziet de training eruit?
Jouw leertraject is opgebouwd uit een uitgebalanceerde mix van leeractiviteiten die je doet tijdens de vier bijeenkomsten, in de online leeromgeving, op je werk en thuis. Op de online leeromgeving staan opdrachten voor je klaar die jou voorafgaand, tijdens en na afloop van het traject helpen je kennis en kunde te vergroten en toe te passen in de praktijk.
Programma in het kort
Duur: 9 weken
Bijeenkomsten: 4 dagen (1 blok van 2 dagen, 2 blokken van 1 dag)
Tijdsinvestering zelfstudie: ca. 20 uur
Deelnemers
De maximale groepsgrootte van deze training is 12 deelnemers.
Certificaat
Na afronding van de training ontvang je een certificaat van Schouten & Nelissen, een erkenning die binnen het bedrijfsleven hoog gewaardeerd wordt vanwege de praktische toepasbaarheid en de bewezen kwaliteit van onze programma’s.
Training
De trainingsprijs is € 2.895,00 (excl. 21% btw).
Betaal je de training zelf? Dan profiteer je automatisch van een supervoordelige regeling. Je betaalt namelijk géén 21% btw, maar slechts een toeslag van 10%. Je prijs is dan € 3.184,50.
Materiaal
De prijs voor het lesmateriaal is € 144,54 (excl. btw). Je krijgt hiervoor:
Persoonlijke licentie voor de leeromgeving
Druk, druk, druk (boek)
In balans op het werk (e-book)
Gek op stress, maar niet altijd (boek)
Arrangement
De prijs voor het gebruik van de accommodatie, koffie/thee en een gevarieerde lunch is in totaal € 320,00 (excl. btw).
€3.360
Klassikaal
max 12
Strategisch denken
UTRECHT
do 1 okt. 2026
en 1 andere data
Resultaat
Je kent klassieke en moderne modellen en inzichten op het gebied van strategie
Je kunt deze modellen en inzichten effectief toepassen op je eigen organisatie
Je kunt de uitgangspositie van je organisatie evalueren en vertalen in keuzes
Je kunt verschillende toekomstscenario's schetsen en een visie formuleren
Je weet een voortrekkersgroep te formeren en enthousiasmeren
Je weet hoe je een strategische conversatie op gang brengt in jouw organisatie
Je kunt een grote bijdrage leveren aan het bepalen van de strategie
Voor wie?
Als ondernemer, manager, adviseur of beleidsmedewerker wil je strategische keuzes maken voor de toekomst. Maar je weet dat dit niet eenvoudig is. Je bent op zoek naar een stevige theoretische basis waarmee je leert om een concrete strategie stevig neer te zetten. Tijdens deze training Strategisch denken krijg je waardevolle theorie en leg je de link met je eigen praktijk. Zo draag je succesvol en actief bij aan de strategie van je organisatie.
Je hebt een hbo of academisch werk- en denkniveau en minimaal drie jaar werkervaring.
Inhoud
Wat is strategie? Wat maakt een strategie succesvol? Welke denkpatronen zijn belangrijk bij het vormen van strategieën? Tijdens de training Strategisch denken werk je aan toekomstscenario’s, het ontwikkelen van een visie en het formuleren van een strategie voor jouw organisatie. Dit proces stelt je in staat om de geleerde modellen en methoden direct toe te passen in de praktijk. Je krijgt hiervoor een stevig theoretisch fundament aangereikt zodat je stap voor stap aan de slag kan.
De modellen die je tijdens de training Strategisch denken leert kennen, pas je op je eigen situatie toe. Je leert hoe je draagvlak creëert en effectief omgaat met weerstand. Je ontdekt hoe je collega’s en stakeholders meekrijgt en enthousiast maakt. Dit heeft een positieve impact op de te voeren strategische gesprekken in de organisatie. Aan het einde van de training heb je een concreet product in de vorm van scenario’s, een visie en strategie.
De volgende onderwerpen komen aan bod:
Bestaansrecht en de essentiële waarden van je bedrijf
Ontwikkelen van een compleet organisatiemodel
Verkenning van de wereld om je organisatie heen
Verkenning van het functioneren van de organisatie zelf
Toekomstscenario’s en de flexibiliteit van je organisatie
Een langetermijnvisie voor jouw organisatie
Commitment bewerkstelligen
Implementeren van de visie met behulp van een routekaart
Agile implementeren van de visie
Hoe ziet de training eruit?
Jouw leertraject is opgebouwd uit een uitgebalanceerde mix van leeractiviteiten die je doet tijdens de vijf bijeenkomsten, in de online leeromgeving, op je werk en thuis. Op de online leeromgeving staan opdrachten voor je klaar die jou voorafgaand, tijdens en na afloop van het traject helpen je kennis en kunde te vergroten en toe te passen in de praktijk.
Programma in het kort
Duur: 10 weken
Bijeenkomsten: 5 dagen (2 blokken van 2 dagen, 1 blok van 1 dag)
Tijdsinvestering zelfstudie: ca. 32 uur
Deelnemers
De maximale groepsgrootte van deze training is 12 deelnemers.
Certificaat
Na afronding van de training ontvang je een certificaat van Schouten & Nelissen, een erkenning die binnen het bedrijfsleven hoog gewaardeerd wordt vanwege de praktische toepasbaarheid en de bewezen kwaliteit van onze programma’s.
Training
De trainingsprijs is € 3.595,00 (excl. 21% btw).
Betaal je de training zelf? Dan profiteer je automatisch van een supervoordelige regeling. Je betaalt namelijk géén 21% btw, maar slechts een toeslag van 10%. Je prijs is dan € 3.954,50.
Materiaal
De prijs voor het lesmateriaal is € 137,14 (excl. btw). Je krijgt hiervoor:
Persoonlijke licentie voor de leeromgeving
Klaar om te wenden (boek)
Arrangement
De prijs voor het gebruik van de accommodatie, koffie/thee en een gevarieerde lunch is in totaal € 400,00 (excl. btw).
€4.132
Klassikaal
max 12
Certified Information Privacy Professional Europe
Online
di 7 jul. 2026
en 9 andere data
Wil jij aantonen dat je expert bent in Europese privacywetgeving? De CIPP/E-training biedt een diepgaand begrip van de GDPR/AVG en bereidt je voor op de internationaal erkende CIPP/E-certificering.
Wil jij je onderscheiden als expert in Europese privacywetgeving? De Certified
Information Privacy Professional Europe (CIPP/E)-training geeft je een
diepgaand begrip van de GDPR/AVG en de bredere Europese privacyregelgeving. Je
leert over dataprotectieprincipes, persoonsgegevens,
verwerkingsverantwoordelijken en verwerkers, rechten van betrokkenen en
internationale dataoverdracht.
Door praktijkgerichte opdrachten en interactieve sessies ontwikkel je
essentiële vaardigheden voor privacybeheer en compliance.
Wat leer je in deze training?
Europese privacywetgeving – GDPR/AVG en relevante richtlijnen.
Verantwoordelijkheden & rechten – Rollen van controllers, processors en
toezichthouders.
Internationale dataoverdracht – Regels voor gegevensdeling buiten de EU.
Certificeringsvoorbereiding – Inclusief deelnamecertificaat en examenoptie.
Ideaal voor privacy officers, security professionals en compliance-experts die
zich willen certificeren in Europees privacyrecht.
De training bevat Engelstalig lesmateriaal en wordt gegeven door een
Nederlandstalige docent.
Chief Privacy Officers (CPOs), Informatiemanagers, Privacy Professionals, Legal
Compliance Officers, Riskmanagers, Informatiebeveiligers, Security Officers
(CISO), Security Managers, CISSP/CISM/CISA gecertificeerden
Module 1: Data Protection Laws - Introduces key European data protection laws
and regulatory bodies, describing the evolution toward a harmonised legislative
framework.
Module 2: Personal Data - Defines and differentiates between types of data,
including personal, anonymous, pseudo-anonymous and special categories.
Module 3: Controllers and Processors - Describes the roles and relationships of
controllers and processors.
Module 4: Processing Personal Data - Defines data processing and GDPR
€2.250
Klassikaal
max 12
2 dagen
Certified Information Privacy Technologist
Online
di 25 aug. 2026
en 3 andere data
Wil jij privacy direct in IT-oplossingen integreren? De CIPT-training leert je hoe je data privacy waarborgt in software, systemen en technologieën, van ontwerp tot implementatie.
Hoe implementeer je privacy in IT-systemen en software? De Certified
Information Privacy Technologist (CIPT)-training biedt een diepgaand inzicht in
privacytechnieken en wetgeving, gericht op IT-professionals. Je leert hoe je
privacy beschermt in alle fasen van een IT-product of -service, van ontwerp tot
implementatie.
Wat leer je in deze training?
Privacy by design – Hoe je privacy integreert in IT-systemen en software.
Data lifecycle management – Privacy bij dataopslag, -verwerking en -verzending.
Privacy en technologie – Cloud computing, Internet of Things en AI.
Communicatie – Privacy-uitdagingen vertalen naar management en ontwikkeling.
Na de training kun je optioneel examen doen voor het internationaal erkende
CIPT-certificaat. Ideaal voor privacy officers, IT-managers,
softwareontwikkelaars en security specialisten.
De training bevat Engelstalig lesmateriaal en wordt gegeven door een
Nederlandstalige docent.
Privacy Officers, Privacy Consultants, Privacy Specialisten, Software
ontwikkelaars, Data managers, IT managers, Systeemontwikkelaars, Auditors, IT
Security specialisten
Understanding the need for privacy in the IT environment Privacy Operation
Lifecycle
Core Privacy Concepts
Privacy Considerations in the Information Life Cycle
Privacy in Systems and Applications
Privacy Techniques
Online Privacy Issues
Technologies with Privacy Considerations
€2.250
Klassikaal
max 12
2 dagen