Onderwerp
Automatisering & ICT/IT
Communicatie
Financieel
HR
Inkoop & logistiek
Management
Secretarieel & Administratief
Marketing
Opleiding & Onderwijs
Persoonlijke Effectiviteit
Productie, techniek & bouw
Kwaliteit- & Projectmanagement
Sales
Vitaliteit & Gezondheid
Taalcursus
Zorg & Verzorging
Juridisch
Internet & Media
Arbo & Veiligheid
Hobby & Vrije Tijd
Vastgoed & Makelaardij
Abonnementen
Locatie
Niveau
Type
Keurmerk

Opleidingen

64.685 resultaten

HBO Human Resource Management en Communicatie (Klassikale Studie) (Klassikale Studie)

Het welzijn van een organisatie hangt af van de mensen die er werken. Een effectief personeelsbeleid is daarbij essentieel. Om je medewerkers tevreden en betrokken te houden, is communicatie van groot belang. In deze opleiding combineren we human resource management met communicatievaardigheden. Je leert communicatieplannen opstellen aan de hand van communicatiemodellen. In praktijkcases krijg je inzicht in hoe je medewerkers kunt binden en boeien, en hoe je effectief met hen kunt communiceren. Naast theoretische kennis werk je ook aan praktijkgerichte opdrachten die zijn afgestemd op jouw specifieke situatie. Na afronding van deze opleiding beschik je over de vaardigheden om op een effectieve manier te communiceren met jouw team. Schrijf je vandaag nog in en verbeter je hr- en communicatievaardigheden! Wil jij leren en groeien met persoonlijke aandacht? Dan is Holland Opleidingen Groep de opleider die je zoekt. Jouw persoonlijke leerproces staat bij ons centraal. Tijdens een opleiding word je van het begin tot het einde optimaal begeleid. Holland Opleidingen - Klassikale Studie is dé klassikale opleider voor mensen die zich willen blijven ontwikkelen. Je werkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Door onder meer het inbrengen van jouw eigen praktijksituaties wordt de opleiding gericht op de eigen werksituatie. Op 78 locaties in Nederland wordt deze opleiding verzorgd. Voor wie? Deze opleiding is samengesteld voor P&O medewerkers, personeelsmanagers, intercedenten, HR-adviseurs en personeelsconsulenten die op zoek zijn naar verbreding en verdieping van de kennis en vaardigheden op het gebied van personeelsmanagement en communicatie. Vooropleiding Holland Opleidingen Groep heeft voor het volgen van deze opleiding geen specifieke eisen gesteld aan jouw vooropleiding. Indien je twijfelt over het instapniveau, dan kun je contact opnemen met onze afdeling advies & voorlichting. Voorbereiding Om je goed voor te bereiden voor iedere studieles ben je ongeveer 3 tot 5 uur studievoorbereiding nodig. Tijdens de dagopleiding worden twee studielessen behandeld. Tijdens de avondopleiding wordt er één studieles behandeld. Leerdoelen heb je inzicht in de instroom van medewerkers ben je in staat om je medewerkers te binden en te boeien kun je een plan opstellen voor het werven van nieuw personeel ken je de processen binnen personeelsmanagement heb je inzicht in de soorten communicatie ben je in staat om een communicatieplan op te stellen ken je de inhoud van een communicatieonderzoek kun je communicatieen gedragsveranderingen toepassen Programma Tijdens deze hbo-opleiding komen de volgende modules aan bod: Inhoud van Module 1 Module - HBO Human Resource Management De basis van personeelsmanagement Werven en selecteren van medewerkers Begeleiden uitstroom van medewerkers Effectieve communicatie met medewerkers Welzijn van medewerkers Binden en boeien van medewerkers De juridische aspecten van personeelsmanagement De financiële aspecten van personeelsmanagement Inhoud van Module 2 Module - HBO Organisatie en Communicatie De basis van organisatie en communicatie Communicatie en gedragsverandering Communicatie Canvas Interne en externe communicatie Contentstrategie Marketingcommunicatie Communicatieonderzoek Opstellen van een communicatieplan Certificaat Het volgen van de opleiding HBO Human Resource Management en Communicatie geeft jou de mogelijkheid om het diploma te behalen: HBO Human Resource Management en Communicatie Tijdens de opleiding schrijf je voor iedere module een Verbeterplan Praktijk-Case (VPC). Hieruit moet jouw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen. Als je dit onderdeel met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van deze opleiding.
€3.595
Klassikaal
max 12

HBO Human Resource Management en Communicatie (1 jaar) (Klassikale Studie) (Klassikale Studie)

Een vlotte communicatie binnen de human resource-afdeling is van vitaal belang om processen soepel te laten verlopen. In situaties zoals promoties, ontslagen of beloningskwesties mogen geen communicatiefouten optreden. Daarnaast is de interactie met medewerkers van cruciaal belang. Wil je leren hoe je de communicatie binnen een hr-afdeling effectief kunt stroomlijnen en hoe je medewerkers betrokken kunt houden bij de organisatie? Dan is deze uitgebreide opleiding iets voor jou. Gedurende de opleiding krijg je inzicht in diverse communicatiemodellen, leer je communicatieplannen opstellen en krijg je praktische tools aangereikt om effectief te luisteren, samen te vatten en door te vragen tijdens gesprekken. Je ontdekt ook veelvoorkomende valkuilen in communicatie en leert hoe je medewerkers op een constructieve manier kunt evalueren. Kortom, een boeiende en hands-on opleiding die je niet mag missen! Schrijf je vandaag nog in en verbeter je communicatievaardigheden binnen human resource! Wil jij leren en groeien met persoonlijke aandacht? Dan is Holland Opleidingen Groep de opleider die je zoekt. Jouw persoonlijke leerproces staat bij ons centraal. Tijdens een opleiding word je van het begin tot het einde optimaal begeleid. Holland Opleidingen - Klassikale Studie is dé klassikale opleider voor mensen die zich willen blijven ontwikkelen. Je werkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Door onder meer het inbrengen van jouw eigen praktijksituaties wordt de opleiding gericht op de eigen werksituatie. Op 78 locaties in Nederland wordt deze opleiding verzorgd. Voor wie? Deze opleiding is samengesteld voor HR-medewerkers, personeelsmanagers, intercedenten, HR-adviseurs en personeelsconsulenten die op zoek zijn naar verbreding en verdieping van de kennis en vaardigheden op het gebied van personeelsmanagement en communicatie.  Vooropleiding Holland Opleidingen Groep heeft voor het volgen van deze opleiding geen specifieke eisen gesteld aan jouw vooropleiding. Indien je twijfelt over het instapniveau, dan kun je contact opnemen met onze afdeling advies & voorlichting. Voorbereiding Om je goed voor te bereiden voor iedere studieles ben je ongeveer 3 tot 5 uur studievoorbereiding nodig. Tijdens de dagopleiding worden twee studielessen behandeld. Tijdens de avondopleiding wordt er één studieles behandeld. Leerdoelen heb je inzicht in de instroom van medewerkers ben je in staat om je medewerkers te binden en te boeien kun je een plan opstellen voor het werven van nieuw personeel ken je de processen binnen personeelsmanagement heb je inzicht in de soorten communicatie ben je in staat om een communicatieplan op te stellen ken je de inhoud van een communicatieonderzoek kun je communicatieen gedragsveranderingen toepassen heb je inzicht in omgaan met lastige gesprekken ben je in staat om effectief te onderhandelen weet je hoe je omgaat met conflicten ben je in staat om effectief te presenteren heb je inzicht in de overheidsinvloed op MVO-beleid Ben je in stata het MVO-beleid af te stemmen met stakeholders Kun je een eigen MVO-strategie opstellen weet je welke MVO-labels er zijn Programma Tijdens deze hbo-opleiding komen de volgende modules aan bod: Inhoud van Module 1 Module - HBO Human Resource Management De basis van personeelsmanagement Werven en selecteren van medewerkers Begeleiden uitstroom van medewerkers Effectieve communicatie met medewerkers Welzijn van medewerkers Binden en boeien van medewerkers De juridische aspecten van personeelsmanagement De financiële aspecten van personeelsmanagement Inhoud van Module 2 Module - HBO Organisatie en Communicatie De basis van organisatie en communicatie Communicatie en gedragsverandering Communicatie Canvas Interne en externe communicatie Contentstrategie Marketingcommunicatie Communicatieonderzoek Opstellen van een communicatieplan Inhoud van Module 3 Module - HBO Communicatie en Beïnvloeden De basis van communicatie en beïnvloeden  Verkoopgesprek Effectief vergaderen Besluitvorming Conflicthantering Onderhandelen Lastige gesprekken voeren Luistervaardigheden Inhoud van Module 4 Module - HBO Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen Overheidsinvloed op MVO-beleid MVO opnemen in de strategie Strategische rol van de MVO-ondernemer MVO-organisatie inricht MVO-producten en -diensten ontwikkelen MVO-communicatiebeleid vormgeven MVO-labels gebruik MVO-plannen maken en integreren Certificaat Het volgen van de opleiding HBO Human Resource Management en Communicatie (1 jaar) geeft jou de mogelijkheid om het diploma te behalen: HBO Human Resource Management en Communicatie (1 jaar) Tijdens de opleiding schrijf je voor iedere module een Verbeterplan Praktijk-Case (VPC). Hieruit moet jouw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen. Als je dit onderdeel met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van deze opleiding.
€6.395
Klassikaal
max 12

HBO Human Resource Management en Organisatiepsychologie (Klassikale Studie) (Klassikale Studie)

Een grondige kennis van organisatiegedrag is essentieel voor effectief human resource management. Wat drijft dit gedrag, en hoe beïnvloeden emoties de houding en handelingen van medewerkers? Deze en tal van andere aspecten komen aan bod in deze boeiende opleiding. Je verwerft inzicht in het socialisatieproces en leert medewerkers bijstaan bij zelfanalyse. Daarnaast wordt dieper ingegaan op onderwerpen zoals cultuur, persoonlijkheid, besluitvorming en het welzijn van medewerkers. Door praktijkgerichte opdrachten toe te passen, breng je de geleerde theorie direct in de praktijk. Na voltooiing van deze opleiding ben je volledig vertrouwd met organisatiepsychologie! Schrijf je vandaag nog in en word een expert in het begrijpen van organisatiegedrag! Wil jij leren en groeien met persoonlijke aandacht? Dan is Holland Opleidingen Groep de opleider die je zoekt. Jouw persoonlijke leerproces staat bij ons centraal. Tijdens een opleiding word je van het begin tot het einde optimaal begeleid. Holland Opleidingen - Klassikale Studie is dé klassikale opleider voor mensen die zich willen blijven ontwikkelen. Je werkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Door onder meer het inbrengen van jouw eigen praktijksituaties wordt de opleiding gericht op de eigen werksituatie. Op 78 locaties in Nederland wordt deze opleiding verzorgd. Voor wie? Deze opleiding is samengesteld voor HR-medewerkers, HR-managers en iedereen die zich verder wil ontwikkelen op het gebied van personeelsmanagement in combinatie met organisatiepsychologie.  Vooropleiding Holland Opleidingen Groep heeft voor het volgen van deze opleiding geen specifieke eisen gesteld aan jouw vooropleiding. Indien je twijfelt over het instapniveau, dan kun je contact opnemen met onze afdeling advies & voorlichting. Voorbereiding Om je goed voor te bereiden voor iedere studieles ben je ongeveer 3 tot 5 uur studievoorbereiding nodig. Tijdens de dagopleiding worden twee studielessen behandeld. Tijdens de avondopleiding wordt er één studieles behandeld. Leerdoelen heb je inzicht in de instroom van medewerkers ben je in staat om je medewerkers te binden en te boeien kun je een plan opstellen voor het werven van nieuw personeel ken je de processen binnen personeelsmanagement heb je inzicht in psychologie en gedrag weet je hoe je medewerkers kunt helpen bij een zelfanalyse ben je in staat om te sturen op emotionele ontwikkelingen heb je inzicht in het socialisatieproces Programma Tijdens deze hbo-opleiding komen de volgende modules aan bod: Inhoud van Module 1 Module - HBO Human Resource Management De basis van personeelsmanagement Werven en selecteren van medewerkers Begeleiden uitstroom van medewerkers Effectieve communicatie met medewerkers Welzijn van medewerkers Binden en boeien van medewerkers De juridische aspecten van personeelsmanagement De financiële aspecten van personeelsmanagement Inhoud van Module 2 Module - HBO Psychologie en Gedrag De basis van psychologie en gedrag Uitvoering van een zelfanalyse Het socialisatieproces Omgaan met emotie Motiveren en beslissen Persoonlijkheid en cultuur Persoonlijke waarden Emotionele ontwikkelingen Certificaat Het volgen van de opleiding HBO Human Resource Management en Organisatiepsychologie geeft jou de mogelijkheid om het diploma te behalen: HBO Human Resource Management en Organisatiepsychologie Tijdens de opleiding schrijf je voor iedere module een Verbeterplan Praktijk-Case (VPC). Hieruit moet jouw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen. Als je dit onderdeel met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van deze opleiding.
€3.595
Klassikaal
max 12

HBO Human Resource Management en Organisatiepsychologie (1 jaar) (Klassikale Studie) (Klassikale Studie)

Ben je nieuwsgierig naar de totstandkoming van gedrag? Wil je begrijpen hoe emoties het gedrag en de houding van medewerkers beïnvloeden? Dan is de 1-jarige opleiding voor human resource management en organisatiepsychologie de juiste keuze voor jou! Deze opleiding combineert beide disciplines, waardoor je leert hoe je het welzijn van medewerkers kunt bevorderen, effectieve communicatie kunt toepassen en inzicht kunt krijgen in het socialisatieproces. Je verwerft ook kennis over juridische aspecten met betrekking tot medewerkers. Daarnaast behandelt de opleiding onderwerpen zoals organisatorische politiek, feedbackvaardigheden, persoonlijke waarden en zelfanalyse. Door praktijkgerichte opdrachten toe te passen, breng je de geleerde theorie direct in jouw eigen praktijkomgeving. Na het afronden van deze opleiding ben je in staat om medewerkers effectief te begeleiden bij het omgaan met emoties, verschillende culturen en psychologische ontwikkelingen. Schrijf je vandaag nog in en ontwikkel jezelf tot een competente hr-professional! Wil jij leren en groeien met persoonlijke aandacht? Dan is Holland Opleidingen Groep de opleider die je zoekt. Jouw persoonlijke leerproces staat bij ons centraal. Tijdens een opleiding word je van het begin tot het einde optimaal begeleid. Holland Opleidingen - Klassikale Studie is dé klassikale opleider voor mensen die zich willen blijven ontwikkelen. Je werkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Door onder meer het inbrengen van jouw eigen praktijksituaties wordt de opleiding gericht op de eigen werksituatie. Op 78 locaties in Nederland wordt deze opleiding verzorgd. Voor wie? Deze 1-jarige opleiding is bedoeld voor Hr-medewerkers, personeelsmanagers, teammanagers, intercedenten en iedereen die de kennis en vaardigheden van management,human resources en organisatiekunde wil verbreden.  Vooropleiding Holland Opleidingen Groep heeft voor het volgen van deze opleiding geen specifieke eisen gesteld aan jouw vooropleiding. Indien je twijfelt over het instapniveau, dan kun je contact opnemen met onze afdeling advies & voorlichting. Voorbereiding Om je goed voor te bereiden voor iedere studieles ben je ongeveer 3 tot 5 uur studievoorbereiding nodig. Tijdens de dagopleiding worden twee studielessen behandeld. Tijdens de avondopleiding wordt er één studieles behandeld. Leerdoelen heb je inzicht in de instroom van medewerkers ben je in staat om je medewerkers te binden en te boeien kun je een plan opstellen voor het werven van nieuw personeel ken je de processen binnen personeelsmanagement kun je de ontwikkelingen binnen een organisatie in kaart brengen heb je inzicht in de cultuur binnen een organisatie kun je verschillende managementstijlen toepassen ben je in staat een visie, missie en strategie op te stellen heb je inzicht in omgaan met lastige gesprekken ben je in staat om effectief te onderhandelen weet je hoe je omgaat met conflicten ben je in staat om effectief te presenteren ben je in staat om te sturen op innovatieve veranderingen kun je sturen op gedrag binnen organisaties heb je inzicht in mogelijke weerstanden weet je hoe je effectieve besluitvorming kunt toepassen Programma Tijdens deze hbo-opleiding komen de volgende modules aan bod: Inhoud van Module 1 Module - HBO Human Resource Management De basis van personeelsmanagement Werven en selecteren van medewerkers Begeleiden uitstroom van medewerkers Effectieve communicatie met medewerkers Welzijn van medewerkers Binden en boeien van medewerkers De juridische aspecten van personeelsmanagement De financiële aspecten van personeelsmanagement Inhoud van Module 2 Module - HBO Management en Organisatie De basis van management en organisatie Visie, missie en strategie Managementfilosofieën Managementstijlen in de praktijk Toepassen van organisatievormen De ontwikkeling van een organisatie Cultuur binnen de organisatie Omgevingsfactoren Inhoud van Module 3 Module - HBO Communicatie en Beïnvloeden De basis van communicatie en beïnvloeden  Verkoopgesprek Effectief vergaderen Besluitvorming Conflicthantering Onderhandelen Lastige gesprekken voeren Luistervaardigheden Inhoud van Module 4 Module - HBO Organisatie en Gedrag De basis van organisatie en gedrag De politiek en macht binnen organisaties Het gedrag binnen organisaties De motivatiefactoren Effectieve besluitvorming Veranderingen binnen organisaties Conflicten binnen organisaties Veranderen van cultuur Certificaat Het volgen van de opleiding HBO Human Resource Management en Organisatiepsychologie (1 jaar) geeft jou de mogelijkheid om het diploma te behalen: HBO Human Resource Management en Organisatiepsychologie (1 jaar) Tijdens de opleiding schrijf je voor iedere module een Verbeterplan Praktijk-Case (VPC). Hieruit moet jouw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen. Als je dit onderdeel met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van deze opleiding.
€6.395
Klassikaal
max 12

HBO Informatie- en Procesmanagement (Klassikale Studie) (Klassikale Studie)

Wil je de kracht van de combinatie tussen bedrijfskunde en informatica ontdekken? Ben je nieuwsgierig naar hoe effectief informatiemanagement de bedrijfsprestaties van jouw organisatie kan optimaliseren? Deze opleiding biedt een diepgaand inzicht in strategisch procesbeheer, het ontwikkelen van een organisatiedashboard, het integreren van e-business en het implementeren van verbeterinitiatieven met de pdca-cyclus. Door praktijkgerichte opdrachten pas je de geleerde theorie direct toe, waardoor je de kennis meteen kunt benutten in jouw werkomgeving. Na succesvolle afronding van deze opleiding ben je uitgerust met een uitgebreide kennis van zowel informatiemanagement als procesbeheer. Meld je nu aan en groei uit tot een professionele expert op het gebied van informatie- en procesmanagement! Wil jij leren en groeien met persoonlijke aandacht? Dan is Holland Opleidingen Groep de opleider die je zoekt. Jouw persoonlijke leerproces staat bij ons centraal. Tijdens een opleiding word je van het begin tot het einde optimaal begeleid. Holland Opleidingen - Klassikale Studie is dé klassikale opleider voor mensen die zich willen blijven ontwikkelen. Je werkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Door onder meer het inbrengen van jouw eigen praktijksituaties wordt de opleiding gericht op de eigen werksituatie. Op 78 locaties in Nederland wordt deze opleiding verzorgd. Voor wie? Deze opleiding is geschikt voor ICT-medewerkers, ondernemers en iedereen die meer inzicht willen hebben in informatie- en procesmanagement binnen een organisatie.  Vooropleiding Holland Opleidingen Groep heeft voor het volgen van deze opleiding geen specifieke eisen gesteld aan jouw vooropleiding. Indien je twijfelt over het instapniveau, dan kun je contact opnemen met onze afdeling advies & voorlichting. Voorbereiding Om je goed voor te bereiden voor iedere studieles ben je ongeveer 3 tot 5 uur studievoorbereiding nodig. Tijdens de dagopleiding worden twee studielessen behandeld. Tijdens de avondopleiding wordt er één studieles behandeld. Leerdoelen heb je inzicht in facilitaire processen kun je een facilitair proces opstellen heb je inzicht in procesverbeteringen ben je in staat om processen te implementeren heb je inzicht in de informatie uit bedrijfsprocessen ben je in staat om georganiseerd te verbeteren kun je een informatiesysteem opzetten ben je in staat om effectief gegevens te verzamelen Programma Tijdens deze hbo-opleiding komen de volgende modules aan bod: Inhoud van Module 1 Module - HBO Procesmanagement Processen en procesmanagement Processen herkennen Processen analyseren Processen ontwerpen Processen implementeren Afstemmen van processen Procesmanagement in een productieomgeving Procesmanagement in een dienstverlenende omgeving Inhoud van Module 2 Module - HBO Informatiemanagement Informatievoorziening Bedrijfsprocessen Informatiesystemen Gegevensverzameling: gebruiken en ontwerpen Managen van een organisatie met informatie Georganiseerd verbeteren Regie op ontwikkeling en gebruik Ondernemen in de digitale economie Certificaat Het volgen van de opleiding HBO Informatie- en Procesmanagement geeft jou de mogelijkheid om het diploma te behalen: HBO Informatie- en Procesmanagement Tijdens de opleiding schrijf je voor iedere module een Verbeterplan Praktijk-Case (VPC). Hieruit moet jouw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen. Als je dit onderdeel met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van deze opleiding.
€3.595
Klassikaal
max 12

HBO Informatie- en Procesmanagement (1 jaar) (Klassikale Studie) (Klassikale Studie)

Gedurende dit 1-jarige programma verken je de theorie rond informatie- en procesmanagement. Aangezien deze vakgebieden nauw met elkaar verweven zijn, behandelen we beide onderwerpen uitgebreid. Bovendien verdiep je je in projectmanagement en bedrijfskundige informatievoorziening. Je raakt vertrouwd met termen als organisatiecockpit, bedrijfsprocessen en -modellering, informatiesystemen, e-business, projectplanning en kwaliteitsindicatoren. Door deze opleiding te volgen, ontwikkel je inzicht in strategisch procesbeheer, leer je werken met customer relationship management en krijg je de vaardigheden om een informatieplan op te stellen. Op deze manier krijg je een grondige kennis van beide vakgebieden en benader je de theorie vanuit verschillende perspectieven. Schrijf je nu in voor deze boeiende opleiding en verrijk je kennis van informatie- en procesmanagement! Wil jij leren en groeien met persoonlijke aandacht? Dan is Holland Opleidingen Groep de opleider die je zoekt. Jouw persoonlijke leerproces staat bij ons centraal. Tijdens een opleiding word je van het begin tot het einde optimaal begeleid. Holland Opleidingen - Klassikale Studie is dé klassikale opleider voor mensen die zich willen blijven ontwikkelen. Je werkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Door onder meer het inbrengen van jouw eigen praktijksituaties wordt de opleiding gericht op de eigen werksituatie. Op 78 locaties in Nederland wordt deze opleiding verzorgd. Voor wie? Deze opleiding is samengesteld voor ICT-medewerkers en -managers, en voor iedereen die vanuit een andere rol te maken heeft met informatie- en procesmanagement en zich hierin wil verdiepen.  Vooropleiding Holland Opleidingen Groep heeft voor het volgen van deze opleiding geen specifieke eisen gesteld aan jouw vooropleiding. Indien je twijfelt over het instapniveau, dan kun je contact opnemen met onze afdeling advies & voorlichting. Voorbereiding Om je goed voor te bereiden voor iedere studieles ben je ongeveer 3 tot 5 uur studievoorbereiding nodig. Tijdens de dagopleiding worden twee studielessen behandeld. Tijdens de avondopleiding wordt er één studieles behandeld. Leerdoelen heb je inzicht in facilitaire processen kun je een facilitair proces opstellen heb je inzicht in procesverbeteringen ben je in staat om processen te implementeren heb je inzicht in de informatie uit bedrijfsprocessen ben je in staat om georganiseerd te verbeteren kun je een informatiesysteem opzetten ben je in staat om effectief gegevens te verzamelen heb je inzicht in bestuurlijke informatie weet je hoe je informatiebeleid kunt opstellen heb je inzicht in informatieplanning kun je interne audits uitvoeren kun je de juiste koers houden binnen een project heb je inzicht in de verschillende projectmanagementmethoden ben je in staat om een professioneel projectplan op te stellen weet je hoe je een projectinterventie kunt uitvoeren Programma Tijdens deze hbo-opleiding komen de volgende modules aan bod: Inhoud van Module 1 Module - HBO Procesmanagement Processen en procesmanagement Processen herkennen Processen analyseren Processen ontwerpen Processen implementeren Afstemmen van processen Procesmanagement in een productieomgeving Procesmanagement in een dienstverlenende omgeving Inhoud van Module 2 Module - HBO Informatiemanagement Informatievoorziening Bedrijfsprocessen Informatiesystemen Gegevensverzameling: gebruiken en ontwerpen Managen van een organisatie met informatie Georganiseerd verbeteren Regie op ontwikkeling en gebruik Ondernemen in de digitale economie Inhoud van Module 3 Module - HBO Bestuurlijke Informatievoorziening Organisatie, informatie en bestuurlijke informatievoorziening Interne controle en interne beheersing Opstellen informatiebeleid Kwaliteit van bestuurlijke informatie Borgen van betrouwbaarheid van de informatie Interne audits inkopen, verkopen en voorraden Informatieplanning Controlling Inhoud van Module 4 Module - HBO Projectmanagement Richting bepalen Een aanpak kiezen Sturen van projecten Project uitvoeren Projectinterventies Koers houden Projectdocumenten Projectmanagement methoden Certificaat Het volgen van de opleiding HBO Informatie- en Procesmanagement (1 jaar) geeft jou de mogelijkheid om het diploma te behalen: HBO Informatie- en Procesmanagement (1 jaar) Tijdens de opleiding schrijf je voor iedere module een Verbeterplan Praktijk-Case (VPC). Hieruit moet jouw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen. Als je dit onderdeel met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van deze opleiding.
€6.395
Klassikaal
max 12

HBO Rechten (2 jaar) (Klassikale Studie) (Klassikale Studie)

Wil je een diepgaand inzicht verwerven in het rechtsgebied? Dan is deze 2-jarige opleiding de ideale weg om jezelf te ontwikkelen tot een expert op dit gebied. De opleiding behandelt een breed scala aan rechtsgebieden, waaronder bestuursrecht, staatsrecht, privaatrecht, ondernemingsrecht en Europees recht. Je verdiept je ook in juridische concepten zoals rechtsbronnen, verbintenissen, overeenkomsten en onrechtmatige daad. Na afloop van de opleiding ben je bekend met de juridische positie van zowel Nederlanders als vreemdelingen, kun je fusies en splitsingen van rechtspersonen begeleiden, weet je hoe je een wettenbundel hanteert en ben je in staat om verbintenissen op te stellen. Kortom, na het volgen van deze uitgebreide opleiding beschik je over een grondige kennis van het rechtsgebied. Schrijf je nu in en maak een sprong voorwaarts in je juridische carrière! Wil jij leren en groeien met persoonlijke aandacht? Dan is Holland Opleidingen Groep de opleider die je zoekt. Jouw persoonlijke leerproces staat bij ons centraal. Tijdens een opleiding word je van het begin tot het einde optimaal begeleid. Holland Opleidingen - Klassikale Studie is dé klassikale opleider voor mensen die zich willen blijven ontwikkelen. Je werkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Door onder meer het inbrengen van jouw eigen praktijksituaties wordt de opleiding gericht op de eigen werksituatie. Op 78 locaties in Nederland wordt deze opleiding verzorgd. Voor wie? Deze opleiding is samengesteld voor juristen, (aankomend) advocaten en voor medewerkers die vanuit een andere rol met rechten te maken hebben.  Vooropleiding Holland Opleidingen Groep heeft voor het volgen van deze opleiding geen specifieke eisen gesteld aan jouw vooropleiding. Indien je twijfelt over het instapniveau, dan kun je contact opnemen met onze afdeling advies & voorlichting. Voorbereiding Om je goed voor te bereiden voor iedere studieles ben je ongeveer 3 tot 5 uur studievoorbereiding nodig. Tijdens de dagopleiding worden twee studielessen behandeld. Tijdens de avondopleiding wordt er één studieles behandeld. Leerdoelen heb je inzicht in privaatrecht ben je in staat om een huurovereenkomst op te stellen weet je hoe je het familierecht kunt toepassen ben je in staat om een verbintenis op te stellen heb je inzicht in de algemene beginselen van behoorlijk bestuur kun je rechtsbescherming en bestuursprocesrecht toepassen weet je de aspecten van handhaving van het bestuursrecht heb je kennis van besluiten en beschikkingen heb je inzicht in het ondernemingsrecht ben je in staat om rechtsvormen toe te passen heb je inzicht in kapitaal, fusies en overnames ben je in staat om een organisatie op te richten heb je inzicht in het staatsrecht ben je in staat om de grondrechten toe te passen weet je de inrichting van de regering en parlement ben je in staat om een voorstel voor decentralisatie op te stellen Programma Tijdens deze hbo-opleiding komen de volgende modules aan bod: Inhoud van Module 1 Module - HBO Privaatrecht Rechtshandeling en overeenkomst Pand, hypotheek, voorrechten en retentierecht Eigendom en beperkte rechten De verbintenis in het algemeen en nakoming en niet-nakoming Onrechtmatige daad en schadevergoeding Huurovereenkomst. arbeidsovereenkomst en verzekeringsrecht Personen- en familierecht Erfrecht en burgerlijk procesrecht  Inhoud van Module 2 Module - HBO Bestuursrecht Algemene wet bestuursrecht  Organisatie en bevoegdheden van het openbaar bestuur  Algemene beginselen van behoorlijk bestuur  Besluiten en beschikkingen   Handhaving van het bestuursrecht  Privaatrechtelijke instrumenten   Rechtsbescherming en bestuursprocesrecht   Aansprakelijkheid  Inhoud van Module 3 Module - HBO Ondernemingsrecht  Introductie op het ondernemingsrecht. Personenvennootschappen en eenmanszaak. De vereniging, coöperatie, stichting en onderlinge waarborgmaatschappij. Bv en nv. Kapitaal en aandelen van de bv en nv. Machtsverdeling en beschermingsmaatregelen binnen rechtspersonen. Fusie en splitsing van rechtspersonen. Alle Nederlandse rechtsvormen met elkaar vergeleken. Inhoud van Module 4 Module - HBO Staatsrecht Rechtspositie van Nederlanders en vreemdelingen  Grondrechten en organisatie van het Koninkrijk  Regering en parlement  Wet- en regelgeving  Bestuur en beleid  Rechtsbescherming en rechtspraak  Decentralisatie   Volkenrecht en gemeenschapsrecht Inhoud van Module 5 Module - HBO Juridische aspecten De basis van recht en rechtssysteem Rechtsbronnen De organisatie van de staat Wetgeving en rechtsbescherming Onrechtmatige daad Bestuurlijk procesrecht Strafrecht Verbintenissen en overeenkomsten Inhoud van Module 6 Module - HBO Europees Recht De basisbegrippen van de Europese Unie  Interne markt Organisatie van de Europese Unie Europese regelgeving en rechtspraak Beroeps- en bedrijfsuitoefening Geld en kapitaal Intellectueel eigendom Steunverlening en overheidsopdrachten Inhoud van Module 7 Module - HBO Organisatie en Gedrag De basis van organisatie en gedrag De politiek en macht binnen organisaties Het gedrag binnen organisaties De motivatiefactoren Effectieve besluitvorming Veranderingen binnen organisaties Conflicten binnen organisaties Veranderen van cultuur Inhoud van Module 8 Module - HBO Arbeidsrecht Nieuw personeel: aanstellingsmogelijkheden Soorten overeenkomsten en CAO's Loon, vakantie en arbeidstijden Arbeidsvoorwaarden die niet in wet en cao zijn geregeld Goed werkgeverschap en goed werknemerschap Ziekte en bedrijfsongeval Tijdens het werk veroorzaakte schade Ontslag van een werknemer en de werking van het concurrentiebeding Certificaat Het volgen van de opleiding HBO Rechten (2 jaar) geeft jou de mogelijkheid om het diploma te behalen: HBO Rechten (2 jaar) Tijdens de opleiding schrijf je voor iedere module een Verbeterplan Praktijk-Case (VPC). Hieruit moet jouw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen. Als je dit onderdeel met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van deze opleiding.
€12.495
Klassikaal
max 12

HBO Human Resource Management (Klassikale Studie) (Klassikale Studie)

Een bloeiende organisatie vereist een sterke relatie tussen het personeel en het management. Het stimuleren van de ontwikkeling van medewerkers is hierbij van essentieel belang. Tijdens de opleiding voor human resource management doorloop je alle facetten van personeelsbeheer. Van het aantrekken en selecteren van personeel tot het bevorderen van welzijn en het behandelen van financiële kwesties, en van prestatiemanagement tot het omgaan met ziekteverzuim. Al deze aspecten worden uitgebreid behandeld. Door praktijkgerichte opdrachten toe te passen, pas je de geleerde theorie direct toe in real-life situaties. Na afronding van deze opleiding beschik je over de vaardigheden om effectief personeelsbeheer te implementeren. Schrijf je nu in en zet de eerste stap naar een succesvolle carrière in human resource management! Wil jij leren en groeien met persoonlijke aandacht? Dan is Holland Opleidingen Groep de opleider die je zoekt. Jouw persoonlijke leerproces staat bij ons centraal. Tijdens een opleiding word je van het begin tot het einde optimaal begeleid. Holland Opleidingen - Klassikale Studie is dé klassikale opleider voor mensen die zich willen blijven ontwikkelen. Je werkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Door onder meer het inbrengen van jouw eigen praktijksituaties wordt de opleiding gericht op de eigen werksituatie. Op 78 locaties in Nederland wordt deze opleiding verzorgd. Voor wie? Deze opleiding is geschikt voor iedere P&O medewerker, intercedent of HR-adviseur die de kennis en vaardigheden wil verdiepen. Tevens is deze opleiding geschikt voor iedereen die de kennis van personeelsmanagement wil verbreden.  Vooropleiding Holland Opleidingen Groep heeft voor het volgen van deze opleiding geen specifieke eisen gesteld aan jouw vooropleiding. Indien je twijfelt over het instapniveau, dan kun je contact opnemen met onze afdeling advies & voorlichting. Voorbereiding Om je goed voor te bereiden voor iedere studieles ben je ongeveer 3 tot 5 uur studievoorbereiding nodig. Tijdens de dagopleiding worden twee studielessen behandeld. Tijdens de avondopleiding wordt er één studieles behandeld. Leerdoelen heb je inzicht in de instroom van medewerkers ben je in staat om je medewerkers te binden en te boeien kun je een plan opstellen voor het werven van nieuw personeel ken je de processen binnen personeelsmanagement ben je in staat om te sturen op innovatieve veranderingen kun je sturen op gedrag binnen organisaties heb je inzicht in mogelijke weerstanden weet je hoe je effectieve besluitvorming kunt toepassen Programma Tijdens deze hbo-opleiding komen de volgende modules aan bod: Inhoud van Module 1 Module - HBO Human Resource Management De basis van personeelsmanagement Werven en selecteren van medewerkers Begeleiden uitstroom van medewerkers Effectieve communicatie met medewerkers Welzijn van medewerkers Binden en boeien van medewerkers De juridische aspecten van personeelsmanagement De financiële aspecten van personeelsmanagement Inhoud van Module 2 Module - HBO Organisatie en Gedrag De basis van organisatie en gedrag De politiek en macht binnen organisaties Het gedrag binnen organisaties De motivatiefactoren Effectieve besluitvorming Veranderingen binnen organisaties Conflicten binnen organisaties Veranderen van cultuur Certificaat Het volgen van de opleiding HBO Human Resource Management geeft jou de mogelijkheid om het diploma te behalen: HBO Human Resource Management Tijdens de opleiding schrijf je voor iedere module een Verbeterplan Praktijk-Case (VPC). Hieruit moet jouw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen. Als je dit onderdeel met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van deze opleiding.
€3.595
Klassikaal
max 12

HBO Human Resource Management (1 jaar) (Klassikale Studie) (Klassikale Studie)

Een bloeiende organisatie gedijt op een sterke relatie tussen haar personeel en de organisatie zelf. Het bevorderen van de persoonlijke ontwikkeling van medewerkers is een cruciale drijfveer om hen aan je organisatie te binden. Om het potentieel van je team volledig te benutten, is een adequaat en professioneel personeelsbeleid onontbeerlijk. Gedurende deze boeiende 1-jarige opleiding leer je hoe je medewerkersevaluaties uitvoert, pas je juridische aspecten toe, implementeer je competentiebeheer en leer je omgaan met interne conflicten. Onderwerpen als de beoordelingscyclus, de STARR-methode, effectieve gesprekstechnieken en het omgaan met veranderingen binnen een organisatie komen ook uitgebreid aan bod. Door middel van praktijkgerichte opdrachten pas je de opgedane kennis direct toe op jouw eigen werkomgeving. Na afronding van deze opleiding heb je een brede kennis van alle aspecten van human resource management. Schrijf je vandaag nog in en geef een impuls aan je hr-carrière! Wil jij leren en groeien met persoonlijke aandacht? Dan is Holland Opleidingen Groep de opleider die je zoekt. Jouw persoonlijke leerproces staat bij ons centraal. Tijdens een opleiding word je van het begin tot het einde optimaal begeleid. Holland Opleidingen - Klassikale Studie is dé klassikale opleider voor mensen die zich willen blijven ontwikkelen. Je werkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Door onder meer het inbrengen van jouw eigen praktijksituaties wordt de opleiding gericht op de eigen werksituatie. Op 78 locaties in Nederland wordt deze opleiding verzorgd. Voor wie? Deze opleiding is bedoeld voor P&O medewerkers, personeelsmanagers, intercedenten en iedereen die de kennis en vaardigheden van personeelsmanagement wil verbreden.  Vooropleiding Holland Opleidingen Groep heeft voor het volgen van deze opleiding geen specifieke eisen gesteld aan jouw vooropleiding. Indien je twijfelt over het instapniveau, dan kun je contact opnemen met onze afdeling advies & voorlichting. Voorbereiding Om je goed voor te bereiden voor iedere studieles ben je ongeveer 3 tot 5 uur studievoorbereiding nodig. Tijdens de dagopleiding worden twee studielessen behandeld. Tijdens de avondopleiding wordt er één studieles behandeld. Leerdoelen heb je inzicht in de instroom van medewerkers ben je in staat om je medewerkers te binden en te boeien kun je een plan opstellen voor het werven van nieuw personeel ken je de processen binnen personeelsmanagement ben je in staat om te sturen op innovatieve veranderingen kun je sturen op gedrag binnen organisaties heb je inzicht in mogelijke weerstanden weet je hoe je effectieve besluitvorming kunt toepassen heb je inzicht in omgaan met lastige gesprekken ben je in staat om effectief te onderhandelen weet je hoe je omgaat met conflicten ben je in staat om effectief te presenteren heb je inzicht in de overheidsinvloed op MVO-beleid Ben je in stata het MVO-beleid af te stemmen met stakeholders Kun je een eigen MVO-strategie opstellen weet je welke MVO-labels er zijn Programma Tijdens deze hbo-opleiding komen de volgende modules aan bod: Inhoud van Module 1 Module - HBO Human Resource Management De basis van personeelsmanagement Werven en selecteren van medewerkers Begeleiden uitstroom van medewerkers Effectieve communicatie met medewerkers Welzijn van medewerkers Binden en boeien van medewerkers De juridische aspecten van personeelsmanagement De financiële aspecten van personeelsmanagement Inhoud van Module 2 Module - HBO Organisatie en Gedrag De basis van organisatie en gedrag De politiek en macht binnen organisaties Het gedrag binnen organisaties De motivatiefactoren Effectieve besluitvorming Veranderingen binnen organisaties Conflicten binnen organisaties Veranderen van cultuur Inhoud van Module 3 Module - HBO Communicatie en Beïnvloeden De basis van communicatie en beïnvloeden  Verkoopgesprek Effectief vergaderen Besluitvorming Conflicthantering Onderhandelen Lastige gesprekken voeren Luistervaardigheden Inhoud van Module 4 Module - HBO Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen Overheidsinvloed op MVO-beleid MVO opnemen in de strategie Strategische rol van de MVO-ondernemer MVO-organisatie inricht MVO-producten en -diensten ontwikkelen MVO-communicatiebeleid vormgeven MVO-labels gebruik MVO-plannen maken en integreren Certificaat Het volgen van de opleiding HBO Human Resource Management (1 jaar) geeft jou de mogelijkheid om het diploma te behalen: HBO Human Resource Management (1 jaar) Tijdens de opleiding schrijf je voor iedere module een Verbeterplan Praktijk-Case (VPC). Hieruit moet jouw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen. Als je dit onderdeel met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van deze opleiding.
€6.395
Klassikaal
max 12

HBO Human Resource Management en Coaching (Klassikale Studie) (Klassikale Studie)

In hedendaagse organisaties neemt coaching een steeds prominentere plaats in binnen human resource-afdelingen. Wil je je verder specialiseren in personeelsmanagement gecombineerd met coaching? Dan is deze opleiding een uitstekende keuze! Gedurende de opleiding ontwikkel je je eigen coachingsstijl en stel je coachingsplannen op maat op. Je leert hoe je teams coacht en hoe je door middel van coaching de betrokkenheid en motivatie van je team kunt vergroten. Met praktijkgerichte opdrachten pas je de aangeleerde theorie direct toe op jouw eigen werksituatie. Na afronding van deze opleiding ben je in staat om op een effectieve wijze hr-management en coaching te integreren. Schrijf je vandaag nog in en geef een boost aan je carrière in human resource en coaching! Wil jij leren en groeien met persoonlijke aandacht? Dan is Holland Opleidingen Groep de opleider die je zoekt. Jouw persoonlijke leerproces staat bij ons centraal. Tijdens een opleiding word je van het begin tot het einde optimaal begeleid. Holland Opleidingen - Klassikale Studie is dé klassikale opleider voor mensen die zich willen blijven ontwikkelen. Je werkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Door onder meer het inbrengen van jouw eigen praktijksituaties wordt de opleiding gericht op de eigen werksituatie. Op 78 locaties in Nederland wordt deze opleiding verzorgd. Voor wie? Deze opleiding is geschikt voor iedere HR-medewerker of ondernemer die op zoek is naar verbreding en verdieping van de kennis en vaardigheden op het gebied van personeelsmanagement in combinatie met coaching.  Vooropleiding Holland Opleidingen Groep heeft voor het volgen van deze opleiding geen specifieke eisen gesteld aan jouw vooropleiding. Indien je twijfelt over het instapniveau, dan kun je contact opnemen met onze afdeling advies & voorlichting. Voorbereiding Om je goed voor te bereiden voor iedere studieles ben je ongeveer 3 tot 5 uur studievoorbereiding nodig. Tijdens de dagopleiding worden twee studielessen behandeld. Tijdens de avondopleiding wordt er één studieles behandeld. Leerdoelen heb je inzicht in de instroom van medewerkers ben je in staat om je medewerkers te binden en te boeien kun je een plan opstellen voor het werven van nieuw personeel ken je de processen binnen personeelsmanagement heb je inzicht in de stijlen van coaching ken je de stijlen van coaching heb je inzicht in de valkuilen bij coaching kun je een coaching plan opstellen Programma Tijdens deze hbo-opleiding komen de volgende modules aan bod: Inhoud van Module 1 Module - HBO Human Resource Management De basis van personeelsmanagement Werven en selecteren van medewerkers Begeleiden uitstroom van medewerkers Effectieve communicatie met medewerkers Welzijn van medewerkers Binden en boeien van medewerkers De juridische aspecten van personeelsmanagement De financiële aspecten van personeelsmanagement Inhoud van Module 2 Module - HBO Coaching in de praktijk De basis van coaching in de praktijk Stijlen van coaching Opstellen van een coaching plan Doelen voor coaching bepalen Samenstellen van een ontwikkelplan Samenstellen en uitvoeren van een actieplan Valkuilen bij coaching in de praktijk Coachen van teams Certificaat Het volgen van de opleiding HBO Human Resource Management en Coaching geeft jou de mogelijkheid om het diploma te behalen: HBO Human Resource Management en Coaching Tijdens de opleiding schrijf je voor iedere module een Verbeterplan Praktijk-Case (VPC). Hieruit moet jouw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen. Als je dit onderdeel met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van deze opleiding.
€3.595
Klassikaal
max 12