Opleiding: Teamcoaching

Team kwesties en taaie vraagstukken in organisaties zijn over het algemeen niet zomaar op te lossen. Anders had je dat allang gedaan. Vaak zijn het vraagstukken waar je je vinger niet achter krijgt. Of waar je geen makkelijk passende oplossing voor kan vinden zonder eerst te kijken op welk fundament de kwestie ontstaat of waar de kwestie door gevoed wordt. Aandacht hebben voor deze situaties en vraagstukken draagt bij aan goed (bedrijfs)resultaat. 

Als begeleidingskundige begeleid ik op vraagstukken die zich voordoen in het krachtenveld rond organisatiestructuur, - cultuur en eigenaarschap. Ik kijk waar de schoen wringt en begeleid vervolgens desgewenst het veranderproces op alle niveaus in een organisatie. Zowel op individueel- als op team- als op organisatie niveau. Het streven is een gedragen en duurzame verandering op gang te brengen waarbij betrokkenen gebruik kunnen maken van hun eigen leer- en oplossingsgerichte vermogen. 

Doelgroep:

Teams die vastlopen in een taaivraagstuk

ICT, Jeugdzorg, Onderwijs

Neem contact op om de mogelijkheden door te spreken en kennis te maken.