Opleiding: Training Psychologische veiligheid op de werkvloer

Psychologische veiligheid is essentieel voor het creëren van een omgeving waarin elk teamlid zich gewaardeerd, gehoord en gerespecteerd voelt. Het vormt de basis voor een lerende en innovatieve organisatie en is cruciaal voor het succes van teams. Psychologische veiligheid stelt individuen in staat om risico’s te nemen, openlijk te communiceren en hun volledige potentieel te benutten.

Uit verschillende onderzoeken blijkt dat psychologische veiligheid leidt tot meer werkgeluk en betere prestaties. Onze training biedt praktische inzichten en technieken om een cultuur van vertrouwen en openheid te bevorderen, waardoor jouw team niet alleen kan groeien, maar ook kan bloeien. In deze interactieve training gaan we samen op ontdekkingstocht om de kracht van psychologische veiligheid te ontdekken. Laat je inspireren en ga aan de slag met concrete strategieën om jouw team, afdeling of organisatie naar een hoger niveau te tillen.

Wat ga je leren?

Tijdens deze training leer je hoe je een werkomgeving kunt creëren waarin teamleden zich veilig voelen om risico's te nemen en open te communiceren. Je ontdekt de cruciale rol van leiderschap in het bevorderen van psychologische veiligheid en hoe je jouw gedrag kunt aanpassen om een positieve impact te hebben. Je krijgt inzicht in het belang van fouten maken en hoe je een cultuur kunt ontwikkelen waarin fouten worden gezien als leerkansen. Daarnaast leer je effectieve communicatievaardigheden en technieken voor het geven en ontvangen van constructieve feedback. Tot slot krijg je praktische handvatten voor het vieren van successen en mislukkingen en strategieën voor de implementatie van psychologische veiligheid in je eigen team of organisatie. Door deze kennis en vaardigheden toe te passen, kun je een sterkere, meer verbonden en productieve werkomgeving creëren.

Bedrijfstraining Psychologische veiligheid op de werkvloer

Wil je met meerdere collega’s aan de slag met psychologische veiligheid? Een bedrijfstraining biedt je de mogelijkheid om het lesprogramma volledig te laten aansluiten bij jullie specifieke wensen, behoefte en dagelijkse (werk)praktijk. Jullie organisatie en (bedrijfs)vraagstukken staan daarbij centraal en lopen als een rode draad door het traject heen.

Tijdens de Training Psychologische veiligheid op de werkvloer komen in basis onderstaande onderwerpen aan bod. Afhankelijk van ontwikkelingen op het vakgebied, kan de feitelijke trainingsinhoud hier echter van afwijken. Bel ons gerust voor meer informatie over de actuele inhoud.

• Introductie
• • Wat is psychologische veiligheid?
  • Het belang van psychologische veiligheid in de werkomgeving
  • Voorbeelden van psychologische veiligheid en onveiligheid
  • De rol van leiderschap en voorbeeldgedrag
• Fouten maken en leren
• • De rol van fouten in het leerproces
  • Positief omgaan met fouten: van ‘fout’ naar ‘leerkans’
  • Hoe een cultuur te creëren waarin fouten worden gezien als leermogelijkheden
  • Casestudies
• Successen vieren
• • Het belang van het vieren van successen en mislukking
  • Hoe vieringen van succes en mislukkingen kunnen bijdragen aan teamcohesie en motivatie
  • Voorbeelden uit de praktijk: manieren om te vieren
• Communicatie en feedback
• • Effectieve communicatievaardigheden
  • Constructieve feedback geven en ontvangen
  • De juiste omgeving creëren voor het geven en ontvangen van feedback
• Leiderschap en voorbeeldgedrag
• • De rol van leiders in het bevorderen van psychologische veiligheid
  • Voorbeeldgedrag en het creëren van een veilige omgeving
  • Leiderschapsoefeningen en rollenspellen
• Implementatie en actieplan
• • Strategieën voor het implementeren van psychologische veiligheid in de praktijk
  • Het opstellen van een actieplan voor je eigen team/afdeling/organisatie
  • Evaluatie en follow-up