Opleidingen
68.942
resultaten
Cursus Onafhankelijk Adembescherming SOG Herhaling
Doelgroep:
Medewerkers die werkzaamheden uitvoeren in een omgeving waarbij de atmosfeer lager dan de SIR-risicocategorie B-3 ligt.
Leerdoel:
Op veilige en effectieve wijze onafhankelijke adembescherming gebruiken (ademluchttoestel en ademluchtlijnsysteem).
Inhoud:
1-daags cursus
Theorie:
• Algemeen (basisbegrippen, grenzen en situaties, noodsituaties)
• Wetgeving (Arbowet en overige wettelijke bepalingen)
• Veiligheid (veiligheidsregels)
• Vaktechniek (typen ademhalingsbeschermingsmiddelen en gebruik)
Praktijk:
• Voorbereiding: ademluchttoestel (veiligheids- en hygiëneregels, gereed maken voor gebruik)
• Uitvoering: ademluchttoestel (In gebruik nemen, Uitvoeren opdracht, Controle restdruk, Afleggen van het toestel)
• Voorbereiding: ademluchtlijnsysteem (veiligheidsen hygiëneregels, gereed maken voor gebruik)
• Uitvoering: ademluchtlijnsysteem (in gebruik nemen, uitvoeren opdracht, uit gebruik nemen) In de opleiding worden de onderwerpen conform de toetstermen behandeld.
Ingangseisen:
De kandidaat moet ten minste 18 jaar zijn. Een uitzondering wordt gemaakt voor leerlingen die in het kader van het behalen van een startkwalificatie de training volgen. Hiervoor geldt een minimum leeftijd van 16 jaar. De kandidaat mag geen belemmerende gezichtsbeharing hebben of belemmerende sieraden dragen.
Verder moet de kandidaat in het bezit zijn van één van de volgende diploma’s:
• Diploma B-VCA
• VOL-VCA
• VIL-VCU
• Een gelijkwaardig ‘vastgesteld’ diploma/certificaat
Medische geschiktheid: Het is de verantwoordelijkheid van de opdrachtgever (werkgever) dat de kandidaat een verklaring of aantekening heeft waaruit blijkt dat de houder medisch geschikt is voor het werken met onafhankelijk adembescherming. De geschiktheid voor het werken met onafhankelijke adembescherming is zowel bij de opleiding als examinering noodzakelijk. Het certificaat is alleen geldig in combinatie met voornoemde verklaring of aantekening.
Geldigheidsduur:
Een diploma is 3 jaar geldig.
€315
Klassikaal
max 8
Introductietraining Sociocratie 3.0
Onder druk van disruptie en concurrentie, zijn steeds meer organisaties op zoek naar manieren om innovatiever, productiever en wendbaarder te worden. Daarbij wordt dankbaar geput uit de rijke bronnen van Agile methodes zoals Scrum, Kanban, Lean. Sociocratie 3.0 bouwt voort op deze methodes en verrijkt ze om de stap te maken naar meer zelfsturing in semi-autonome teams met intrinsieke motivatie als kernwaarde.
S3 is bij uitstek geschikt voor complexe situaties waar samenwerking geschaald moet worden naar meerdere teams en domeinen met behoud van effectiviteit, daadkracht en menselijkheid.
Oke, dan concreet: S3 biedt, naast basisprincipes, 74 voorgeschreven patronen die je kunt toepassen bij: het structureren van je organisatie in teams en rollen, verdelen van werk, besluitvorming, ontwikkeling van personeel, co-creatie processen en interactie. Het zet steeds de mens centraal en is volledig gefocust op deze mens effectief maken in de samenwerking. Met een groot deel van deze patronen laten we je kennismaken in de introductie training Sociocratie 3.0, waarna je zelf aan de slag kunt.
VOOR WIE?
Deze training is bedoeld voor de kennisoverdragers. Diegenen die hun toolbox willen uitbreiden met handige instrumenten waarmee zij hun eigen of andermans organisatie kunnen begeleiden in de volgende stap.
Wie zien wij vaak deelnemen aan deze training?
Freelancers in het agile domein die met hun team samen besluitvorming willen doen
Organisatieadviseurs die zoeken naar een flexibel model om organisaties op effectieve wijze te begeleiden bij zelfsturing
Koplopers uit teams/organisaties die zelfsturend of zelforganiserend (willen) werken
Teamleden uit organisaties die de onderlinge samenwerking en werkvreugde willen verbeteren
Holacracy coaches die het harnas van Holacracy te nauw vinden
Waarom Sociocratie 3.0?
Omdat de omgeving vraagt dat je kunt inspelen op verandering. Of die verandering nu van de klant komt of elders, het is nodig dat belangrijke signalen door iedereen in de organisatie herkent en opgepakt kunnen worden. Sociocratie 3.0 biedt deze wendbaarheid op organisatieniveau en stelt de medewerker in staat om op effectieve manier bij te dragen aan het realiseren van het doel van zijn rol, zijn team en zijn organisatie.
Waarom trainen?
Sociocratie 3.0 is toch open source? Je kunt alles online vinden. Waarom zou ik dan deelnemen aan een training? S3 is meer dan een trucje of een modelletje. Het is een persoonlijk instelling met dáárbij trucjes en modelletjes. S3 sluit perfect aan bij de gedachte uit Reinventing Organizations: het zet de mens centraal en biedt ruimte en autonomie om resultaten te bereiken. Wij leiden de voorlopers op tot facilitatoren: zij gaan hun collega’s meenemen in een andere manier van werken.
Je moet dus bereid zijn om opnieuw te leren samenwerken. Om een spiegel voorgehouden te worden. Om je eigen mening in te slikken, of juist uit te spreken, en je te focussen op het groepsresultaat. En dat is waar we een aanzet mee maken in de training.
Wat je leert?
Heel veel patronen voor effectief samenwerken. En daarnaast vooral vaardigheden. Deze vinden wij het belangrijkst.
Wat Sociocratie 3.0 is en hoe je de verschillende patronen en werkvormen kunt inzetten om veerkrachtige, adaptieve en effectieve teams en organisaties op te bouwen
Hoe het principe van ‘consent’ als alternatief voor ‘consensus’ helpt om effectiever tot beslissingen te komen en hoe je dit kunt toepassen
Hoe je samenwerkingsprocessen kunt faciliteren zodat de collectieve intelligentie van de groep maximaal wordt benut en gelijkwaardigheid in het beslissingsproces gegarandeerd blijft
Hoe je een oplossingsgerichte instelling kunt ontwikkelen en creatieve oplossingen kunt blijven verkennen juist in situaties met grote tijdsdruk of onenigheid
PROGRAMMA
Het programma zit vol. En toch zullen we zo goed mogelijk aandacht hebben voor de leerbehoefte van de groep. Vandaar dat we inzicht kunnen geven in het programma, maar geen zekerheid. We zijn samen in regie, en wij bewaken het leerproces.
Dag 1
Check-in Geschiedenis
Principes en gedragingen in S3
Navigeren via spanning deel 1
Werken met drivers
Driver mapping en vormen van domeinen
Werken met domeinen
Dag 2
Check-in
Rolselectie
Voorstel vormen
Governance meeting
Demo consent besluitvorming
Checkout
Dag 3
Check-in
Consent besluitvorming faciliteren
Verdieping organisatie structuren
Reflectie met de groep
Hoe introduceer je S3 in jouw organisatie?
Reflectie met de groep
Checkout
€1.985
Klassikaal
max 20
Cursus Asbestherkenning
Het gebruik van asbest is sinds 1993 verboden. Toch bevatten veel oudere gebouwen en installaties nog asbesthoudende materialen. In veel gevallen zit dit goed weggestopt en levert het geen risico’s op. Maar bij renovatiewerkzaamheden of sloop kunnen er asbestvezels vrijkomen, die gezondheidsrisico’s met zich meebrengen.
Om deze risico’s te beperken, is het belangrijk dat personen die met asbest in aanraking kunnen komen, weten hoe ze dit materiaal kunnen herkennen. En hoe ze hier op de juiste manier mee om kunnen gaan.
Tijdens de cursus Asbestherkenning leert de cursist asbest te herkennen in bouwmaterialen, afval en de bodem. Naast belangrijke informatie over asbest wordt aandacht besteed aan de risico’s van asbest, actuele regelgeving die van toepassing is op het werken met asbest, gezondheidsrisico’s en de grenswaarde van de maximale toegestane hoeveelheid van gevaarlijke stoffen.
De cursist leert aan de hand van foto’s diverse asbesthoudende materialen kennen. De cursus voldoet aan de eindtermen ‘asbestherkenning’. Wanneer de eindtoets met voldoende resultaat wordt afgerond, ontvangt de cursist een bedrijfscertificering voor Asbestherkenning.
€175
Klassikaal
max 20
Motiveren en inspireren | Werken met plezier
Online
vr 18 sep. 2026
en 9 andere data
Wanneer ben je zelf op je best? Waar haal je je motivatie vandaan? En wat is eigenlijk inspiratie? Hoe stimuleer en motiveer je collega’s die je nodig hebt? Hoe breng je hen in beweging en zet je ze aan tot actie? Begrip en inzicht in je eigen en elkaars drijfveren en kwaliteiten kunnen je hierbij helpen. Deze training geeft je praktische tips en tools om met begrip en positiviteit het beste uit jezelf en uit je collega’s te halen.
Leerdoelen:
Herkennen wat motivatie en inspiratie voor jou betekent
De juiste focus om met positiviteit de situatie te beïnvloeden
Je werkplezier vergroten door je talenten te benutten
Trefwoorden: motiveren, inspiratie, aanzetten tot actie, motivatie, drijfveren
“Welke mogelijkheden zijn er om mensen te motiveren en inspireren, en hoe kan je ze toepassen? Ik heb duidelijke handvatten gekregen voor in de praktijk!”
Duur van de training
1 trainingsdag van 9.30 tot 16.00 uur, inclusief voorbereidingsopdracht en 3 maanden e-coaching.
Voorbereiding en coachingsopdrachten
Een absolute voorwaarde om succesvol te werken aan competenties is zelfkennis: het gaat tenslotte om jou! Met onze voorbereidingsopdracht denk je vooraf al na over jezelf en over je eigen leerwensen. Die wensen nemen onze trainers mee in hun voorbereiding. De voorbereidingsopdracht duurt ongeveer 10 minuten. Een trainingsdag sluit je af met het formuleren van drie persoonlijke actiepunten: wat ga jij doen met wat je deze dag hebt geleerd? Na de training ontvang je van ons eenvoudige, maar wel prikkelende coachingsopdrachten. Zo werk je ongeveer 3 maanden op een vooral leuke manier continu aan je persoonlijke ontwikkeling; succes verzekerd!
Eigen leeromgeving
Zodra je je hebt ingeschreven voor een training krijg je toegang tot je eigen digitale omgeving. Hier kun je al je persoonlijke documenten plaatsen zoals je actieplan, persoonlijke aantekeningen en certificaten. Je krijgt toegang tot de mediatheek met leerzame en leuke filmpjes. Ook krijg je toegang tot de bibliotheek met handouts van de trainingen, boekentips en interessante artikelen.
€529
Klassikaal
max 12
Overtuigend presenteren - Presentatietraining
Online
wo 18 nov. 2026
en 6 andere data
Hoe presenteer je jouw idee op een leuke en laagdrempelige manier zodat je je omgeving mee krijgt? Kennis van je doelgroep en een goede voorbereiding zijn daarbij essentieel. Hoe breng je je boodschap over, wat wil je bereiken en met welk doel? In deze training geven we je de juiste handvatten om je omgeving enthousiast te krijgen voor jouw plannen. Met alles wat je geleerd hebt, presenteer je aan het eind van de dag een plan aan de groep.
Trefwoorden: Presenteren, presentatie houding, presentatie middelen, stemgebruik, overtuigen
Duur van de training
1 trainingsdag van 9.30 tot 16.00 uur, inclusief voorbereidingsopdracht en 3 maanden e-coaching.
Voorbereiding en coachingsopdrachten
Een absolute voorwaarde om succesvol te werken aan competenties is zelfkennis: het gaat tenslotte om jou! Met onze voorbereidingsopdracht denk je vooraf al na over jezelf en over je eigen leerwensen. Die wensen nemen onze trainers mee in hun voorbereiding. De voorbereidingsopdracht duurt ongeveer 10 minuten. Een trainingsdag sluit je af met het formuleren van drie persoonlijke actiepunten: wat ga jij doen met wat je deze dag hebt geleerd? Na de training ontvang je van ons eenvoudige, maar wel prikkelende coachingsopdrachten. Zo werk je ongeveer 3 maanden op een vooral leuke manier continu aan je persoonlijke ontwikkeling; succes verzekerd!
Eigen leeromgeving
Zodra je je hebt ingeschreven voor een training krijg je toegang tot je eigen digitale omgeving. Hier kun je al je persoonlijke documenten plaatsen zoals je actieplan, persoonlijke aantekeningen en certificaten. Je krijgt toegang tot de mediatheek met leerzame en leuke filmpjes. Ook krijg je toegang tot de bibliotheek met handouts van de trainingen, boekentips en interessante artikelen.
€529
Klassikaal
max 12
Positief beïnvloeden | Werken met de Roos van Leary
Online
ma 21 sep. 2026
en 6 andere data
Wil je graag invloed hebben op anderen in je omgeving? Zorgen dat je gehoord wordt, dat je collega of manager luistert naar jouw advies en er ook nog wat mee doet. In deze training ervaar je hoe beïnvloeden werkt. En... waarom het heel vaak niet werkt! Om dit te ervaren gebruiken we de Roos van Leary. De Roos van Leary geeft inzicht in de manier waarop mensen reageren en laat zien dat een reactie in veel gevallen voorspelbaar is. Gedrag roept ten slotte gedrag op. Vanuit dit gegeven is gedrag te voorspellen en te beïnvloeden. De Roos van Leary is een handig hulpmiddel als de communicatie moeizaam verloopt of als bepaalde gedragspatronen ingesleten zijn. Door te oefenen met een trainingsacteur, ervaar je zelf hoe je in kunt spelen op het gedrag van een ander en je communicatie verbetert.
Trefwoorden: invloed vergroten, gehoord worden, Roos van Leary, communicatie, gedragspartonen
“Door je bewust te zijn van je rol in je gesprek en die van de ander, kan je de persoonlijke verbinding beter maken.”
Na deze training
Herken je natuurlijke reacties in interactie
Ben je in staat communicatiepatronen te doorbreken
Kun je je invloed op positieve communicatie vergroten
Duur van de training
1 trainingsdag van 9.30 tot 16.00 uur, inclusief voorbereidingsopdracht en 3 maanden e-coaching.
Voorbereiding en coachingsopdrachten
Een absolute voorwaarde om succesvol te werken aan competenties is zelfkennis: het gaat tenslotte om jou! Met onze voorbereidingsopdracht denk je vooraf al na over jezelf en over je eigen leerwensen. Die wensen nemen onze trainers mee in hun voorbereiding. De voorbereidingsopdracht duurt ongeveer 10 minuten. Een trainingsdag sluit je af met het formuleren van drie persoonlijke actiepunten: wat ga jij doen met wat je deze dag hebt geleerd? Na de training ontvang je van ons eenvoudige, maar wel prikkelende coachingsopdrachten. Zo werk je ongeveer 3 maanden op een vooral leuke manier continu aan je persoonlijke ontwikkeling; succes verzekerd!
Eigen leeromgeving
Zodra je je hebt ingeschreven voor een training krijg je toegang tot je eigen digitale omgeving. Hier kun je al je persoonlijke documenten plaatsen zoals je actieplan, persoonlijke aantekeningen en certificaten. Je krijgt toegang tot de mediatheek met leerzame en leuke filmpjes. Ook krijg je toegang tot de bibliotheek met handouts van de trainingen, boekentips en interessante artikelen.
€582
Klassikaal
max 12
Mindfulness | Omgaan met Verandering, Spanning en Stress
Voorkeurslocatie: Amsterdam
vr 5 jun. 2026
en 9 andere data
“Had ik maar…”, of “hoe moet dat nou volgende week….”. Vaak zijn we bezig met wat nog moet komen, of blijven we hangen op iets dat allang geweest is. In het hier en nu leven blijkt veel ingewikkelder dan je denkt. Veel mensen denken bij mindfulness aan mediteren en een yogamat. Maar mindful zijn is meer dan dat, het helpt je effectiever te werken. Deze effectiviteit begint met bewustwording. Bewustwording van de dingen die je aandacht opslokken, je bezighouden of juist al die dingen die je doet op de ‘automatische piloot’. Tijdens deze praktische training ga je hiermee actief aan de slag. Door meer bewust te worden, kun je veel gerichter keuzes maken. Met voorbeelden en door te doen en ervaren ondervind je wat de effecten van stress maar ook positieve flow zijn op je gevoel van mentale kracht. Deze workshop leert je makkelijker omgaan met alles wat zich aandient in het leven van alledag.
Na deze training
Weet je ineffectieve gewoonten om te zetten in effectief gedrag
Werk je met meer focus en ben je meer aanwezig in het hier en nu
Kun je makkelijker loslaten en relativeren
Handel je bewuster, doelgerichter en maak je makkelijker keuzes
Herken je stress en stresssignalen eerder en weet je hiernaar te handelen
Kun je objectiever met emoties en conflicten omgaan
rust, zelfvertrouwen en emotionele stabiliteit
Trefwoorden: mindfulness, aandacht in het hier en nu, bewust zijn, stabiliteit, in balans
“Ik ervaar veel meer rust in mijn werk en maak veel bewustere keuzes. De oefeningen die ik heb gekregen dragen hier echt aan bij”.
Duur van de training
1 trainingsdag van 9.30 tot 16.00 uur, inclusief voorbereidingsopdracht en 3 maanden e-coaching.
Voorbereiding en coachingsopdrachten
Een absolute voorwaarde om succesvol te werken aan competenties is zelfkennis: het gaat tenslotte om jou! Met onze voorbereidingsopdracht denk je vooraf al na over jezelf en over je eigen leerwensen. Die wensen nemen onze trainers mee in hun voorbereiding. De voorbereidingsopdracht duurt ongeveer 10 minuten. Een trainingsdag sluit je af met het formuleren van drie persoonlijke actiepunten: wat ga jij doen met wat je deze dag hebt geleerd? Na de training ontvang je van ons eenvoudige, maar wel prikkelende coachingsopdrachten. Zo werk je ongeveer 3 maanden op een vooral leuke manier continu aan je persoonlijke ontwikkeling; succes verzekerd!
Eigen leeromgeving
Zodra je je hebt ingeschreven voor een training krijg je toegang tot je eigen digitale omgeving. Hier kun je al je persoonlijke documenten plaatsen zoals je actieplan, persoonlijke aantekeningen en certificaten. Je krijgt toegang tot de mediatheek met leerzame en leuke filmpjes. Ook krijg je toegang tot de bibliotheek met handouts van de trainingen, boekentips en interessante artikelen.
€529
Klassikaal
max 12
HU Privacy Professional
Compliance aan nationale (Wbp) en Europese privacy wet- en regelgeving (GDPR / AVG) is met steeds strengere sancties voor organisaties belangrijker dan ooit. Maar hoe ziet het juridisch kader er eigenlijk precies uit en hoe werk je aan een effectief privacy beleid? TSTC is Official Training Partner van IAPP, de grootste internationale vakvereniging voor privacy professionals. IAPP certificeringen worden aanbevolen voor (aspirant) Functionarissen Gegevensbescherming (FG), Data Protection Officers maar zijn ook populair onder informatiebeveiligers.
Naast de officiële IAPP trainingen verzorgt TSTC diverse workshops die je in korte tijd op de hoogte brengen van actuele privacy ontwikkelingen. Ook deze workshops worden verzorgd door Nederlandse experts in het vakgebied die de vertaalslag kunnen maken naar de dagelijkse praktijk.
Onderstaande trainingen geven een holistische kijk op tactisch/strategische (IT) informatiebeveiliging. Met de kennis uit deze titels ben je in staat om de informatiebeveiliging voor de gehele organisatie te managen, analyseren en verbeteren. CISSP geeft een complete overview van het vakgebied waarin ook technische aspecten met de managementsbril worden bekeken waar CISM informatiebeveiliging als proces leert borgen in de organisatie. C|CISO focust zich op de senior-level CISO rol waarin de verantwoordelijkheid ligt om beide werelden van techniek en business samen te brengen.
€1.990
Klassikaal
max 1
NEN 3140 Online voor VOP
Herinstructie online
Deze opleiding is bestemd voor elektrotechnici die zich op de hoogte willen houden of herinstructie willen volgen, certificaat willen verlengen i.v.m. de NEN 3140
De cursus kan volledig in eigen tijd en eigen tempo worden uitgevoerd.
Tijdens deze opleiding komen de volgende onderwerpen aan bod:
De relevante normen en wetgeving ten behoeve van een veilige bedrijfsvoering van elektrische installaties; ARBO-wetten, -besluiten en -beleidsregels, NEN- EN 50110-1 en NEN 3140
De gevaren van het werken met elektriciteit (zoals kortsluiting en elektrocutie)
De procedures, de maatregelen en het gebruik van hulpmiddelen voor het veilig uitvoeren van werkzaamheden in laagspanningsinstallaties en voor het veilig uitvoeren van eenvoudige bedieningshandelingen
Het kost u ongeveer 2 uur tijd om de opleiding te volgen, en het examen af te leggen.
Kosten
De kosten voor deze opleiding bedragen € 99,00 per persoon, incl. examen.
Locatie
Deze cursus is niet locatiegebonden. U hebt alleen een computer met een internetverbinding nodig.
Afsluiting
De opleiding wordt afgesloten met een digitaal examen van 25 vragen. Als u hiervan minimaal 17 vragen goed heeft beantwoord, ontvangt u het NEN 3140 VOP of VP certificaat.
€99
E-Learning
Private course of 10 hours
If you're looking for a course plan that's tailored to your needs, then private lessons at TaalTaal are for you. Our experienced teachers can tailor language lessons to every industry.
The process starts with a 30-minute intake in which one of our qualified teachers reviews the following:
Your current level in terms of speaking, reading, listening and writing.
Your general (educational) background and any other relevant courses that you have already completed.
The goals that you aim to achieve, e.g. improving your grammar, giving a presentation, doing a job interview, building confidence, etc.
The context in which your newly acquired skills have to be used.
Your time schedule in terms of lesson duration and opportunity for self-study and homework.
After this intake, we will make a recommendation and compile a lesson plan. If you agree with the proposal, then lessons can usually start within a week (depending on teacher availability).
Should you sign up for a private course and decide at any point that you prefer group lessons instead (or vice versa), then that's possible: the part of the program you did not complete can be used as a budget towards any other course that we offer.
€711
Individueel
max 1