Populaire managers?!

Managers worden populairder bij hun medewerkers. Dat blijkt uit een recente enquête. Terwijl vier jaar geleden nog de helft van de medewerkers beweerde dat zijn baas geen enkel positief effect had op zijn functioneren of dat van de afdeling, was het afgelopen jaar krap veertig procent die mening nog toegedaan. Bovendien vinden werknemers dat hun bazen minder autoritair zijn geworden en betrouwbaarder.

Zo werd in 2000 van slechts eenderde van de bazen gezegd dat ze voldoende coaching gaven, maar vindt nu de helft van de medewerkers dat hun baas goed coacht. Zeventig procent van de bazen komt volgens de medewerkers zijn afspraken na, in 2000 deed nog geen zestig procent dit. Bazen geven betere feedback (55 tegen 41 procent), ze kunnen beter omgaan met kritiek (61 tegen 48 procent), ze luisteren een stuk beter (72 tegen 59 procent) en delegeren gaat bazen ook steeds beter af (71 tegen 59 procent).

Een en ander hangt waarschijnlijk samen met de recessie. Nu jobhoppen niet meer zo eenvoudig is, kiezen de meeste werknemers blijkbaar eieren voor hun geld. Zo enthousiast als hun bazen zelf zijn ze echter niet: de gemiddelde manager geeft zichzelf een 7, de gemiddelde werknemer geeft zijn baas een 6,6.

Bron:INSPIRATIENET

Kom met uw praktijkervaringen op het terrein van managen en organiseren

Deel uw kennis, schrijf 3 columns of artikelen en ontvang een gratis pro-abonnement (twv €200)

Word een pro!

SCHRIJF MEE >>