Onderwerp
Automatisering & ICT/IT
Communicatie
Financieel
HR
Inkoop & logistiek
Management
Secretarieel & Administratief
Marketing
Opleiding & Onderwijs
Persoonlijke Effectiviteit
Productie, techniek & bouw
Kwaliteit- & Projectmanagement
Sales
Vitaliteit & Gezondheid
Taalcursus
Zorg & Verzorging
Juridisch
Internet & Media
Arbo & Veiligheid
Hobby & Vrije Tijd
Vastgoed & Makelaardij
Abonnementen
Locatie
Niveau
Type
Keurmerk

Opleidingen

68.942 resultaten

IECEx Inspecteur E-I (Ex 001/004/007/008)

Zwolle di 16 jun. 2026 en 4 andere data
In de cursus IECEx Inspecteur E-I (Ex 001/004/007/008) leert u bestaande en nieuwe elektrische installaties en apparatuur inspecteren in een explosiegevaarlijke omgeving. U stelt een inspectieplan op, maakt kennis met verschillende beschermingswijzen en beoordeelt ATEX installaties op visueel, nauwkeurig en gedetailleerd niveau. Startdata- en plaatsen Actuele start- (en vervolg)data en plaatsen van deze cursus vindt u in het rooster op website van Quercus Technical Services. Cursusinhoud In de cursus IECEx Inspecteur E-I (Ex 001/004/007/008) komen onderwerpen aan bod vanuit de internationale inspectienorm IEC 60079-17. Deze onderwerpen zijn relevant om Ex-inspecties uit te kunnen voeren in gezoneerde gebieden. Waar moet de explosieveilige installatie aan voldoen, zijn de juiste componenten gebruikt in combinatie met de juiste wartels en kabels?  De cursus IECEx Inspecteur E-I (Ex 001/004/007/008) is gebaseerd op de eind- en toetstermen van IECEx 05 module Ex 001, 004, 007 en 008, zoals vermeld in het IECEx Operational Document 504 (OD 504): Ex 001 – Toepassen van de basisprincipes van explosieveiligheid in Ex-gebieden Ex 004 – Onderhoud van Ex-apparatuur Ex 007 – Visuele en nauwkeurige inspectie van elektrisch materieel in of verbonden met Ex-gebieden Ex 008 – Gedetailleerde inspectie van elektrisch materieel in of verbonden met Ex-gebieden Doelgroep De cursus IECEx Inspecteur E-I (Ex 001/004/007/008) is bedoeld voor inspecteurs die elektrotechnische inspecties moeten kunnen uitvoeren aan explosieveilige installaties en apparatuur. Vooropleiding Voor het volgen van de cursus IECEx Inspecteur E-I (Ex 001/004/007/008) dient u te beschikken over een elektrotechnische- of instrumentatievakopleiding, of hieraan gelijkwaardig, alsook ervaring te hebben met het inspecteren van elektrotechnische installaties en apparatuur. Cursusduur De cursus IECEx Inspecteur E-I (Ex 001/004/007/008) duurt 3 dagen en bestaat uit theorie en een halve dag praktijk. Het optionele online theorie-examen wordt naderhand afzonderlijk afgenomen. De studiebelasting bedraagt gemiddeld 6 uur. Afsluiting De IECEx Inspecteur E-I (Ex 001/004/007/008) sluit u af met een IECEx Record of Training. Dit certificaat heeft een geldigheidsduur van 3 jaar. Let op! Dit certificaat is geen IECEx Attestation waarmee u een IECEx 05 persoonscertificaat kunt verkrijgen. Indien u voor het online theorie-examen kiest, ontvangt u bij voldoende resultaat tevens een Quercus certificaat. Dit certificaat heeft een geldigheidsduur van 3 jaar.
€1.837
Klassikaal
max 8
MBO 3

IECEx Technicus E-I (Ex 001/003/004/006/007/008)

Berkel en Rodenrijs vr 12 jun. 2026 en 4 andere data
In de cursus IECEx Technicus E/I (Ex 001/003/004/006/007/008) van Quercus krijgt u de kneepjes van het vak voor wat betreft het installeren en testen van Ex-apparatuur en wordt aandacht besteed aan het onderhouden van apparatuur. Ook de bijzondere onderwerpen vanuit de inspectienorm NEN EN IEC 60079-17 komen aan bod, die relevant zijn om Ex-inspecties uit te kunnen voeren in gezoneerde gebieden. Vragen worden behandeld zoals: waar moet de Ex-installatie aan voldoen, zijn de juiste componenten gebruikt in combinatie met de correcte wartels en kabels? Cursusinhoud De cursus IECEx Technicus E-I is gebaseerd op de eind- en toetstermen van IECEx 05 module Ex 001, 003, 004, 006, 007 en 008, zoals vermeld in het IECEx Operational Document 504 (OD 504): Ex 001 - Toepassen van de basisprincipes van explosieveiligheid Ex 003 - Installeren van Ex-apparatuur en bekabeling Ex 004 - Onderhoud van Ex-apparatuur Ex 006 - Testen van elektrische installaties in Ex-gebieden Ex 007 - Visuele en nauwkeurige inspectie van elektrisch materieel in of verbonden met Ex-gebieden Ex 008 - Gedetailleerde inspectie van elektrisch materieel in explosieve atmosferen Doelgroep De cursus is bedoeld voor allround E-I servicemonteurs die alle mogelijk elektrotechnische werkzaamheden moeten kunnen uitvoeren aan explosieveilige installaties en apparatuur. Vooropleiding Voor het volgen van de cursus IECEx Technicus E-I (Ex 001/003/004/006/007/008) dient u te beschikken over een elektrotechnische- of instrumentatievakopleiding, of hieraan gelijkwaardig, alsook ervaring te hebben met het monteren, onderhouden en inspecteren van Ex-apparatuur in of aan elektrotechnische installaties. Cursusduur De cursus duurt 5 dagen en bestaat uit theorie en praktijk, inclusief theorie-examen. De studiebelasting bedraagt gemiddeld 8 uur. Afsluiting De cursus IECEx Technicus E-I (Ex 001/003/004/006/007/008) sluit u af met een IECEx Record of Training. Dit certificaat heeft een geldigheidsduur van 3 jaar. Let op! Dit certificaat is geen IECEx Attestation waarmee u een IECEx 05 persoonscertificaat kunt verkrijgen. Indien u voor het online theorie-examen kiest, ontvangt u bij voldoende resultaat tevens een Quercus certificaat. Dit certificaat heeft een geldigheidsduur van 3 jaar.
€2.937
Klassikaal
max 8
MBO 3

Leidinggeven op maat: de kunst van situationeel leiderschap

Den Haag vr 5 jun. 2026 en 9 andere data
In de rol van leidinggevende is het belangrijk om niet alleen te weten welke doelen prioriteit hebben, maar ook hoe je je medewerkers effectief kunt ondersteunen bij het behalen van deze doelen. Door in te spelen op de motivatie en taakvolwassenheid van je teamleden, kies je de juiste leiderschapsstijl. Afhankelijk van de situatie en de medewerker kies je voor begeleiden, instrueren, coachen of delegeren: dit noemen we situationeel leidinggeven. In de tweedaagse training Leidinggeven op maat: de kunst van situationeel leiderschap leer je hoe je je leiderschapsstijl effectief afstemt op de behoeften van je medewerkers en hoe je belangrijke vaardigheden ontwikkelt zoals het geven van feedback, geduld, het stimuleren van eigenaarschap en het omgaan met conflicten. Je krijgt inzicht in de impact van je eigen stijl op je team en leert hoe je jouw gedrag bewust kunt afstemmen om effectiever te reageren. Wat kun je van de training verwachten? Tijdens de training gaan we aan de slag met de volgende onderwerpen: Zelfreflectie: Leer je eigen referentiekader en onbewuste invloeden kennen. Begrijp hoe je persoonlijke overtuigingen en gedrag de interactie met medewerkers kunnen beïnvloeden en hoe je hier effectief mee omgaat. Hoe goed ken je je eigen "ijsberg"? Teameffectiviteit en groepsdynamica: Ontdek hoe je de samenwerking binnen je team optimaliseert. Van visie naar doelen, werkafspraken en procedures. Leer te signaleren wat er onder de oppervlakte speelt in je team, zoals verborgen agenda’s en onbenut potentieel. Wat is situationeel leidinggeven?: Wat houdt situationeel leidinggeven in en hoe pas je dit toe? Leer hoe je afstemt op de taakvolwassenheid en motivatie van je teamleden. Kiezen van de juiste leiderschapsstijl: Leer hoe je de juiste leiderschapsstijl kiest op basis van de situatie en de persoon. Breng de verschillende niveaus van taakvolwassenheid in kaart en pas je stijl van leidinggeven aan, van instrueren tot delegeren. De 3 petten van een leidinggevende: Als teamleider draag je drie belangrijke petten: leidinggevende, manager en coach. Leer hoe je deze rollen effectief van elkaar scheidt en de juiste ‘pet’ kiest voor elke situatie Coachend leidinggeven: Ontwikkel je coachende vaardigheden met technieken zoals actief luisteren, doorvragen, feedback geven, reflecteren en confronteren. Oefen met het stimuleren van eigenaarschap, zelfreflectie en het motiveren van medewerkers. Beïnvloedingsvaardigheden: Leer de dynamiek van beïnvloeding en motivatie. Gebruik de juiste balans van duw- en trekenergie om medewerkers op een duurzame manier te motiveren, zonder manipulatie. Conflicthantering en constructieve gesprekken voeren: Inzicht in conflicthanteringsstijlen en het herkennen van je eigen voorkeuren. Leer verschillende technieken voor het oplossen van conflicten en hoe je op een constructieve manier gesprekken voert in conflictsituaties.  Feedbackcultuur en Perfomance Management: Verbeter je vermogen om feedback op een effectieve manier te geven en ontvangen, met de nadruk op ontwikkelingsgerichte gesprekken en prestaties. Leer hoe je een open feedbackcultuur creëert in je team. We ronden de training af met het opstellen van een persoonlijk actieplan, zodat je de geleerde vaardigheden direct in je dagelijkse werkpraktijk kunt toepassen. Wat levert de training op? Door de training ontwikkel je: inzicht in je eigen gedrag en invloed op anderen; het herkennen van verborgen dynamieken en het verbeteren van samenwerking; afstemming in je leiderschapsstijl op taakvolwassenheid en motivatie ; flexibiliteit in stijlen (instrueren, begeleiden, coachen, delegeren); het kunnen wisselen tussen de drie rollen (leidinggevende, manager, coach) coachende- en beïnvloedingsvaardigheden en effectieve technieken voor feedback geven en conflicthantering. Voor wie is de training geschikt? Deze training Leidinggeven op maat: de kunst van situationeel leiderschap is bij uitstek geschikt voor (aankomend) leidinggevenden, teamleiders, managers of coördinatoren op HBO-niveau die behoefte hebben aan (meer) inzicht, achtergrondkennis en vaardigheden op het gebied van situationeel leidinggeven. Ook voor medewerkers die doorgroeien naar een leidinggevende functie biedt de training de nodige basis en praktijkgerichte inzichten om succesvol te zijn in hun nieuwe rol. Wat is onze aanpak? Maatwerk staat bij ons centraal: door een telefonisch intakegesprek inventariseert de trainer jouw persoonlijke leerdoelen. Op basis daarvan wordt het definitieve programma van de training bepaald. We vinden een veilige trainingssfeer belangrijk, omdat je je prettig moet voelen bij het experimenteren met nieuwe kennis en vaardigheden. We geloven sterk in het doen en ervaren, in plaats van vertellen over de inhoud van trainingen, waardoor al onze trainingen actief van aard zijn. Om de kwaliteit van de training te kunnen garanderen, hanteren wij voor de training een maximale groepsgrootte van acht deelnemers, zodat we het leereffect en rendement kunnen waarborgen.
€1.300
Klassikaal
max 8
9.0 (2)

Datavisualisatie en Dashboard design [DATAVIS]

VIRTUAL TRAINING CENTER wo 17 jun. 2026 en 8 andere data
OVERVIEW De hoeveelheid data die we tegenwoordig verzamelen is eindeloos. Om deze data vervolgens bruikbaar te maken voor management en andere besluitvormers moet er eerst wel iets mee gebeuren. Doordat ons menselijke brein visueel is ingesteld hebben we met datavisualisatie een krachtig hulpmiddel om data sneller te analyseren, interpreteren en delen. Het stelt uw organisatie in staat om veranderingen in het gedrag van uw klanten, bedrijfsprocessen of markten sneller te signaleren en hierop in te spelen. Tijdens deze training leert u hoe u gegevens effectief visualiseert, zodat belangrijke resultaten niet aan de aandacht ontsnappen. U gaat zelf aan de slag met visualisaties, zodat u de ontwerpprincipes direct zelf leert toepassen. > The amount of data we collect today is endless. To make this data useful for management and other decision makers, we have to process or visualise it first, so that it's readable. Our human brain is visually oriented, which means that data visualisation is a powerful tool to analyze, interpret and share data more quickly. It enables your organisation to quickly identify and respond to changes in customer behaviour, business processes or markets. In this training course, you will learn how to visualise data effectively, so that important results don't escape your notice. You will work with visualisations yourself and learn to apply design principles directly. OBJECTIVES Deze cursus is een praktische cursus, waar u zelf aan de slag gaat met data. Belangrijk is dat u de meest geschikte visualisatievorm kiest zodat uw organisatie de juiste conclusies kan maken. Belangrijk in deze training is dat deze software-onafhankelijk word gegeven en geschikt is voor ieder tool waarmee u werkt (denk aan Cognos, PowerBI, SAS, Tableau, Excel etc.) Deze cursus geeft uw organisatie inzicht in een gebruikersvriendelijk dashboard en weet deze zo te presenteren dat men de juiste besluiten kan maken. > This course is also practical, so you will work with data hands-on. You will learn to choose the most appropriate visualisation form, so your organization can easily read the data and draw the right conclusions. This training course is given software-independently and is suitable for any tool you work with (e.g. Cognos, PowerBI, SAS, Tableau or Excel) This course teaches the insight into what makes a user-friendly dashboard and the skills to make it readable and comprehensible, so that the right decisions can be made by leaders and management.   AUDIENCE Deze training is ontwikkeld voor iedereen die data sneller wil begrijpen en analyseren en op een effectieve manier wil communiceren. - This training course is developed for anyone who would like to understand and analyse data more quickly and communicate that data more clearly. NEXT STEP BDF, Big Data Fundamentals DATE, Data and Technology in depth DATALIT, Data Literacy VS, Visual Storytelling ZT, Zakelijk Tekenen   CONTENT De training is onderverdeeld in 4 onderdelen. Ieder onderdeel bestaat uit zowel uitleg als praktijkopdrachten. Onderdeel 1: Visueel en Kwantitatief denken Onderdeel 2: Effectief visualiseren van data Onderdeel 3: Bouwstenen van datavisualisaties Onderdeel 4: Argumenteren met data: data storytelling Onderdeel 1: Visueel en Kwantitatief denken Wat is datavisualisatie en waar komt het vandaan? Hoe verwerken onze hersenen visuele informatie? Welke type data hebben we en hoe kunnen we deze het beste visualiseren? Onderdeel 2: Effectief visualiseren van data Hoe maakt u data eenvoudig en begrijpelijk leesbaar? Wat zijn de basisprincipes en richtlijnen? Wat zijn de belangrijkste valkuilen in datavisualisatie? Onderdeel 3: Bouwstenen van datavisualisaties Uit welke basisblokken bestaan datavisualisaties? Wanneer kunt u beter een tabel gebruiken en wanneer een grafiek? Welk type tabel/grafiek werkt het beste in een bepaalde situatie? Hoe maakt u een samengestelde visualisatie: het management dashboard? Onderdeel 4: Argumenteren met data: data storytelling Hoe zit het datavisualisatie proces in elkaar? Argumenteren met data: data storytelling. Afspraken maken binnen uw organisatie: de datavisualisatie stijlgids. > The training is divided into four parts. Each consists of both theory and practical assignments. Part 1: Visual and Quantitative Thinking What is data visualisation and where does it come from? How does our brain process visual information? What type of data do we have and how can we best visualize it? Part 2: Visualising data effectively How do you make data easy and understandable to read? What are the basic principles and guidelines? What are the main pitfalls in data visualisation? Part 3: Building blocks of data visualizations Which basic blocks do data visualisations consist of? When is it better to use a table and when a graph? What type of table/graph works best in a given situation? How do you create a composite visualisation, the management dashboard? Part 4: What is the data visualisation process like? Arguing with data, data storytelling. Making agreements within your organisation, the data visualization style guide.
€1.495
Klassikaal
max 16

LinkedIn Recruiter Professional

#𝟏 𝐨𝐩𝐥𝐞𝐢𝐝𝐢𝐧𝐠𝐬𝐢𝐧𝐬𝐭𝐢𝐭𝐮𝐮𝐭 𝐯𝐨𝐨𝐫 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐢𝐭𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐞𝐧 𝐚𝐫𝐛𝐞𝐢𝐝𝐬𝐦𝐚𝐫𝐤𝐭𝐜𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐞 · 𝐎𝐩𝐥𝐞𝐢𝐝𝐞𝐫𝐬𝐜𝐨𝐫𝐞 𝟗,𝟐 · 𝐍𝐑𝐓𝐎-𝐤𝐞𝐮𝐫𝐦𝐞𝐫𝐤 · 𝐄𝐢𝐠𝐞𝐧 𝐯𝐚𝐤𝐛𝐨𝐞𝐤𝐞𝐧 · Kostbare licenties als LinkedIn Recruiter Professional (of de Lite versie) bieden uw organisatie ongekende mogelijkheden. Maar dan moeten uw recruiters die mogelijkheden wel kennen. En benutten! Wij zorgen ervoor dat ze alle kennis en tools hebben om LinkedIn succesvol voor uw organisatie te kunnen inzetten. Hoe? Door middel van deze intensieve, effectieve expertclass die wordt verzorgd door Jacco Valkenburg, de auteur van het boek Recruitment 4.0. Hij loopt zelf voorop in de ontwikkelingen, kent de tips en trucs en vertelt u… Alles over de professionele LinkedIn Recruiter (lite) accounts Hoe u LinkedIn kunt gebruiken voor een analyse van de arbeidsmarkt Alle tips en trucs voor het vinden van het juiste talent Alle mogelijkheden met de nieuwe LinkedIn Advanced Search Hoe eenvoudig contactgegevens buiten LinkedIn te vindenvan een persoon Bewezen succesvolle tips om meer % response te krijgen op INmails Wat u wel en niet moet doen bij het benaderen van kandidaten Uw recruiters krijgen daarnaast veel concrete en praktische tips, voorbeelden, oefeningen en antwoord op specifieke vragen. Uw team haalt dankzij deze workshop meer resultaat uit de kosten van LinkedIn Recruiter accounts. Let op: een LinkedIn Recruiter (Professional of Lite) account is vereist voor deze expertclass. Geen betaald LinkedIn Recruiter (Lite) account? Geen probleem. Voor iedereen met een gratis of business account bieden we de Masterclass Recruitment via LinkedIn aan. Deze workshop – die al sinds 2008 wordt gegeven – bevat veel slimme zoektechnieken en bewezen effectieve contactmethoden. Je hoort hier de beste LinkedIn hacks en tips om te besparen op de kosten van een (te) duur account! Trainer Jacco Valkenburg is een recruitmentarchitect en één van Nederlands bekendste auteur en trainer op dit gebied. Met 25 jaar ervaring in werving, heeft hij een scherp inzicht in de industrie verworven. Hij schreef 7 vakboeken waaronder ‘Recruitment 4.0‘ in 2023. Hij is ook een fervent gebruiker van AI en ChatGPT. Over RecruitmentTraining.pro Ontdek, verbeter en innoveer met trainingen van vakexperts die resultaten opleveren. Sinds 2007 hebben wij meer dan 40.000 hr-professionals en recruiters geholpen hun vaardigheden te verbeteren. Wij zijn hét #1 opleidingsinstituut voor recruitment en arbeidsmarktcommunicatie.  ✅ Kwaliteit gegarandeerd: NRTO-keurmerk en exclusieve vakboeken ✅ Maatwerk mogelijkheden: Alle trainingen zijn ook incompany beschikbaar, in het Engels en Nederlands ✅ Beste keuze: Uitgebreid aanbod in recruitment en arbeidsmarktcommunicatie Liever een andere datum of incompany? Wil jij deze training incompany, op een andere datum of met vroegboekkorting boeken? Neem dan contact met ons op.
€1.950
In-company / Maatwerk
max 15

Opleiding Recruitment (2 dagen): Arbeidsmarktcommunicatie & Werving

Amsterdam di 9 jun. 2026 en 2 andere data
#𝟏 𝐨𝐩𝐥𝐞𝐢𝐝𝐢𝐧𝐠𝐬𝐢𝐧𝐬𝐭𝐢𝐭𝐮𝐮𝐭 𝐯𝐨𝐨𝐫 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐢𝐭𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐞𝐧 𝐚𝐫𝐛𝐞𝐢𝐝𝐬𝐦𝐚𝐫𝐤𝐭𝐜𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐞 · 𝐎𝐩𝐥𝐞𝐢𝐝𝐞𝐫𝐬𝐜𝐨𝐫𝐞 𝟗,𝟐 · 𝐍𝐑𝐓𝐎-𝐤𝐞𝐮𝐫𝐦𝐞𝐫𝐤 · 𝐄𝐢𝐠𝐞𝐧 𝐯𝐚𝐤𝐛𝐨𝐞𝐤𝐞𝐧 · Leer om naar het ‘Expertniveau’ van recruitment te gaan; de fase waarin je in staat bent om beter en sneller arbeidspotentieel aan te trekken én te behouden, vaak tegen lagere kosten. Deze intensieve opleiding is vooral gericht op de dagelijkse praktijk van de recruiter of de HRM-afdeling om daar optimaal gebruik van te maken. Leer succesvol werven en selecteren in 2 dagen Na deze populaire opleiding beschik je over alle specifieke kennis, technische know-how en praktische vaardigheden om strategisch en tactisch direct aan de slag te kunnen gaan. Ontdek meer over: Dag 1; Employer Branding & Arbeidsmarktcommunicatie Versterk je werkgeversmerk en bereik de juiste kandidaten Jouw Employer Value Proposition (EVP) scherp krijgen Strategie & contentcreatie voor werken-bij communicatie Voorbeelden van succesvolle campagnes Analyse van je huidige communicatie-uitingen Tips om meer impact te maken met hetzelfde budget Dag 2: Recruitment via LinkedIn Vind sneller betere kandidaten zonder tijdverlies of duur abonnement Vindt goede kandidaten met Boolean Search en slimme creatieve zoekopdrachten Optimaliseren van je eigen profiel en berichten Krijg feedback op je eigen zoekopdrachten en InMails Tactieken om je reactiepercentage te verhogen Slimme outreach, ook zonder LinkedIn Recruiter-licentie Je krijgt daarnaast veel concrete en praktische tips, voorbeelden, oefeningen en antwoord op specifieke vragen. Na elke dag ontvang je een certificaat van deelname om ook jouw eigen carrière een boost te geven. Over RecruitmentTraining.pro Ontdek, verbeter en innoveer met trainingen van vakexperts die resultaten opleveren. Sinds 2007 hebben wij meer dan 40.000 hr-professionals en recruiters geholpen hun vaardigheden te verbeteren. Wij zijn hét #1 opleidingsinstituut voor recruitment en arbeidsmarktcommunicatie.  ✅ Kwaliteit gegarandeerd: NRTO-keurmerk en exclusieve vakboeken ✅ Maatwerk mogelijkheden: Alle trainingen zijn ook incompany beschikbaar, in het Engels en Nederlands ✅ Beste keuze: Uitgebreid aanbod in recruitment en arbeidsmarktcommunicatie Advies nodig? Ons team staat klaar om je te helpen met al je vragen over onze trainingen en opleidingen. We zijn hier om jouw leerervaring zo soepel en verrijkend mogelijk te maken.
€1.598
Klassikaal
max 10
HBO
10.0 (1)

Train de trainer - Didactische vaardigheden

Rijswijk ma 1 jun. 2026 en 2 andere data
Ga je trainingen, lessen of presentaties verzorgen? Ben je trainer of wil je dit worden? Inspirerend trainen leer je in deze Train-de-Trainer, met een extra lesdag voor online trainen met impact. In deze Train-de-Trainer ontwikkel je professionele didactische vaardigheden om trainingen met structuur, vertrouwen en impact te geven, live én online. Je leert hoe je leerdoelen scherp formuleert, deelnemers actief betrekt en groepsdynamiek op een rustige en effectieve manier begeleidt. De opleiding is opgezet als een volledig 4-daags traject. Je bouwt aan een stevige didactische basis en een praktische toolkit die direct toepasbaar is. Je werkt aan je trainersstijl, het aanbrengen van structuur en het creëren van een veilige leeromgeving waarin deelnemers actief meedoen. Ook lastige situaties, weerstand en vragen uit de groep leer je professioneel en ontspannen te begeleiden. We trainen zoals volwassenen graag leren: actief, afwisselend en praktijkgericht. Dat betekent dat je dagelijks oefent met je eigen trainingen en casussen. Daarop krijg je gerichte feedback waardoor je de nieuwe vaardigheden direct kunt toepassen in herkenbare werksituaties. Een aparte lesdag is volledig gericht op impactvol online trainen. Je leert hoe je ook digitaal interactie, betrokkenheid en leerresultaat behoudt, met dezelfde didactische kwaliteit als in een live training.  Past Train de trainer - Didactische vaardigheden bij jou? Je bent inhoudelijk expert, je verzorgt sinds kort trainingen, lessen of presentaties of je gaat dit binnenkort doen. Je wilt je didactische en communicatieve vaardigheden ontwikkelen, verdiepen en professionaliseren om je (vak)kennis zelfstandig en inspirerend over te dragen aan klanten of collega's. Wat leer je in deze trainersopleiding? Na afloop van deze training: ontwerp je zelfstandig je training of presentatie; bereid je je training of presentatie systematisch voor; kun je leerbehoeften van je doelgroep inventariseren en je leermateriaal hierop afstemmen; creëer je een veilige en ondersteunende leeromgeving binnen elke groep; presenteer je theorie op een interactieve en boeiende manier; weet je hoe je diverse werkvormen effectief toepast en begeleidt; geef je constructieve feedback en ga je om met leerweerstanden en uitdagende vragen; beheers je en speel je in op lastige groepsdynamieken; help je je cursisten of toehoorders om hun nieuwe kennis en vaardigheden naar hun werkplek te vertalen; pas je je vaardigheden toe in zowel live als online onderwijssituaties. Wat is het lesprogramma? Het programma bevat deze onderwerpen: Leerstijlen en leerprocessen bij volwassenen Een veilige sfeer creëren binnen de groep Leerbehoeften inventariseren Het ontwerpen en voorbereiden van een training Het selecteren van werkvormen Je rol als trainer en het benutten van je persoonlijke stijl Het starten van een training Het presenteren van theorie-onderdelen Het begeleiden van oefeningen Feedback en reflectie Groepsdynamische processen Omgaan met weerstand en lastige vragen Transfer naar de praktijk van de deelnemer Resultaten evalueren Oefenen, oefenen, oefenen! Wat is de aanpak? Persoonlijke leerwensen Vooraf ontvang je een leerwensenformulier. Op basis hiervan stemt de trainer de opleiding af op jouw doelen, praktijk en ervaring, zodat je werkt aan wat voor jou relevant is. Leren door doen Een groot deel van de opleiding bestaat uit oefenen. Je staat regelmatig zelf voor de groep. Daarvoor bereid je per lesdag onderdelen van een training of presentatie voor. Je oefeningen worden opgenomen, waarna je gerichte feedback van de trainer en de groep ontvangt. Dit zorgt voor een hoog leerrendement en snelle ontwikkeling. Video-opnames worden na afloop verwijderd. Opzet in losse dagen en aparte online trainingsdag De opleiding is verdeeld over meer dagen. Hierdoor kun je tussentijds oefenen in de praktijk, ervaringen opdoen en gerichte vragen meenemen naar de volgende dag. De aparte online trainingsdag is volledig gericht op het versterken van je online trainers- en presentatievaardigheden. Kleine groep, veel aandacht Je volgt de opleiding in een kleine groep van maximaal 8 deelnemers. Daardoor is er veel ruimte voor persoonlijke feedback, oefenen en verdieping. Over je inschrijving, de startdatum en meer praktische zaken Je kunt je direct inschrijven op deze training. Je ontvangt een bevestiging per e-mail. 10 dagen voor de training ontvang je onze uitnodiging met meer informatie over je deelname. Je bent van harte welkom op onze locatie Lange Kleiweg 14 in Rijswijk (bij Den Haag), 3 minuten lopen vanaf het station. Wil je een teamtraining die aansluit bij jullie wensen, incompany of op maat? Bel of mail ons voor de ideale leeroplossing.
€1.875
Klassikaal
max 8
4 dagen
10.0 (1)

Verbaal Overtuigen (overtuigen met wat je zegt en hoe je het zegt)

Geef je regelmatig presentaties, maar merk je dat er meer nodig is dan het voorlezen van PowerPoint-slides om je publiek te overtuigen? Moet je vaak een mening verdedigen in vergaderingen of overleggen? Misschien zelfs wel eens een mening waar je het persoonlijk niet mee eens bent? Vind je het lastig om met kritische vragen of met onverwachtse situaties om te gaan? Of om helder je punt te maken? Het volgen van een debattraining helpt je verder! Door te debatteren leer je sterk te argumenteren, overtuigend te presenteren, kort en bondig te formuleren, snel en scherp te reageren, en goed en kritisch te luisteren naar een ander. En dat op een ontspannen en leuke manier! De oude Grieken wisten het al: overtuigen doe je met wat je zegt, maar vooral ook met hoe je het zegt. En of je nu gemeenteraadslid bent, of adviseur, verkoper of beleidsmedewerker… Goed kunnen overtuigen is een cruciale vaardigheid voor een succesvolle carrière. In deze debattraining leer je hoe je in 2 à 3 minuten overtuigend een voorstel kunt presenteren door middel van technieken uit de retorica. Je leert hoe je op een ontspannen en gevatte manier om kunt gaan met kritische opmerkingen vanuit de zaal, zodat je het publiek voor je wint. En je leert goed te luisteren naar anderen. Een debattraining is daarmee een presentatietraining, een luistertraining, een argumentatietraining en een verbale weerbaarheidstraining ineen. Het programma bestaat uit een mix van theorie en interactieve oefeningen.
€200
Klassikaal
max 12

Adobe Lightroom

Roosendaal di 9 jun. 2026 en 9 andere data
Adobe Lightroom wordt ook wel de 'digitale donkere kamer' genoemd. Met dit programma bent u in staat om uw (uitgebreide) verzameling foto’s te beheren, organiseren, verbeteren en ontwikkelen. Tijdens de cursus Adobe Lightroom wordt u vertrouwd gemaakt met het beheren en bewerken van foto’s. Met behulp van Adobe Lightroom kan fotobewerking deels worden geautomatiseerd. Het programma stelt u namelijk in staat om meerdere foto’s tegelijkertijd te bewerken. Met Lightroom kunt u uw foto’s via een catalogus beheren, zodat u bepaalde foto’s gemakkelijk terug kunt vinden. Na het bewerken kunnen de foto’s worden gepubliceerd. U kunt de foto’s publiceren in een fotoboek, in een fotogallerij op internet of in een presentatie. Adobe Lightroom werkt uitstekend samen met de andere Adobe-programma’s, zoals Adobe Photoshop. Gedurende deze training wordt u vertrouwd gemaakt met het beheren en bewerken van foto’s. Na afloop van de cursus bent u in staat om een deel van de fotocatalogus om te zetten in boekvorm, een website of een presentatie. Het cursusmateriaal en de lunch zijn bij de cursus inbegrepen. DoelgroepDeze cursus is geschikt voor iedereen die zich al dan niet professioneel met fotografie en fotobewerking bezig houdt.VoorkennisVoor deze training is geen specifieke (technische) voorkennis vereist. Wel zijn computervaardigheden een
€425
Klassikaal
max 8
1 dag
10.0 (1)

Webdesign

Apeldoorn ma 21 sep. 2026 en 7 andere data
Een goede website is voor iedere organisatie een must. Online zichtbaar én vindbaar zijn is belangrijker dan ooit! Maar hoe maakt u een website die onderscheidend is, goed gevonden wordt én probleemlo Een website is een mix van vormgeving, inhoud, techniek en marketing (o.a. SEO). Tijdens de cursus Webdesign ligt de nadruk op het daadwerkelijk bouwen van de website. De eisen waaraan een website moet voldoen (bijvoorbeeld het goed zichtbaar zijn op alle beschikbare apparaten, ofwel responsiveness) komen ruimschoots aan bod. Om een professionele website op maat te ontwikkelen, is kennis van HTML en CSS een vereiste, daarom wordt hier tijdens de cursus veel aandacht aan besteed. Daarnaast wordt tijdens de cursus gebruik gemaakt van Dreamweaver en WordPress om het een en ander te vergemakkelijken en te versnellen. Aan het einde van de cursus Webdesign bent u in staat om met behulp van WordPress of HTML en CSS een gebruiksvriendelijke en aantrekkelijke website op te zetten. Tijdens de cursus ontwikkelt u uw eigen website met de door u gewenste huisstijl. Hierbij verkent u tegelijkertijd de diverse grafische en technische ‘gereedschappen’ die er beschikbaar zijn. Alle cursusmaterialen en de lunch zijn bij de cursus inbegrepen. DoelgroepDe cursus Webdesign is bestemd voor iedereen die zelfstandig een website op maat wil leren bouwen en inzicht wil krijgen in het ontwikkelpr
€1.495
Klassikaal
max 8
4 dagen
9.3 (4)