Opleiding: Coaching op de werkvloer Incompany

Algemeen

Werken als leidinggevende vraagt van de leidinggevende niet alleen reageren op vragen van personeel, maar ook proactief zijn.
De moderne leidinggevende is coach. Hiervoor zijn een aantal coaching vaardigheden van belang.
Het verbeteren van de prestaties en het leervermogen is hierbij essentieel.
De basis voor coaching is dat inzichten en resultaten tot stand komen door interactie.
Belangrijke onderdelen voor coaching zijn dan ook, het geven van feedback, het stellen van de juiste vragen en het motiveren van je team.

Tijdens de training krijgen de deelnemers allerlei inzichten en tools aangereikt om hun coaching vaardigheden op het gewenste niveau te brengen.

Je leert

Het programma voor deze opleiding stellen we gezamenlijk vast.

Mogelijke onderdelen zijn:
• Gespreks- en luistervaardigheden
• Verschil tussen kritiek en feedback
• D.I.S.C.
• Situationeel leidinggeven
• Veilig zijn en veilig voelen
• Tijds- en werkdruk herkennen en erkennen
• ….......

Na de training ben je in staat om

• Effectief te communiceren met je team
• Jouw team te stimuleren en te motiveren.
• Situationeel leiding te geven

De training kent een prettige afwisseling tussen theorie, onderzoek en praktisch oefenen, zodat je concreet weet hoe je het geleerde de volgende dag in de praktijk toe kunt passen.

Voor wie:

Voor teams die zich willen verbeteren op het gebied van leidinggeven.
Het grote voordeel is dat het leidinggevende team dezelfde taal gaat spreken.

Extra informatie:

We komen graag langs om samen naar de mogelijkheden te kijken.