Opleiding: Coach Individuele Weerbaarheid - Train de trainer

Na het volgen van deze opleiding ontvang je PE-punten van:

SKJ (55,5 PE-punten)

NOBCO (30 PE-uren) 

BPBI (8 PE-punten)

In deze opleiding leer je hoe je je cliënten, leerlingen of coachees kunt begeleiden in het vergroten van hun weerbaarheid. Dit doe je aan de hand van vier pijlers: werken aan eigenwaarde, het herkennen en erkennen van eigen grenzen, houding en uitstraling en de vergroting van gedragsalternatieven.

Deze opleiding is van meerwaarde voor iedereen die kinderen, jongeren of volwassenen begeleidt (of dat wil gaan doen), maar ook voor weerbaarheidstrainers die naast hun groepen ook cliënten in 1-op-1 trajecten willen gaan begeleiden. Mede door de mix van studenten met een verschillende achtergrond ontstaat er iedere lichting een inspirerende uitwisseling.  

Tijdens deze interactieve opleiding van de Pons Academie komen zowel de theorie als  praktijk aan bod. Bijzonder is de kleinschalige opzet van deze opleiding (maximaal negen deelnemers) waardoor er ruimte is voor persoonlijke aandacht en uitwisseling van kennis en ideeën. De opleiding bestaat uit zeven lesdagen, een examen en een eindopdracht.

We starten twee keer per jaar, in het voor- en in het najaar. In het najaar zijn de lesdagen gepland op vrijdag, in het voorjaar op zaterdag.

Op de lesdagen wordt uitgediept hoe weerbaarheid samenhangt met andere factoren zoals stress, eigenwaarde en veerkracht. Je krijgt bijvoorbeeld kennis van de beïnvloedende factoren, verschillende manieren van coping en verschillende psychologische theorieën zoals het stress-kwetsbaarheidsmodel. Daarnaast wordt ingegaan op de invloed van mogelijk traumatische gebeurtenissen en van conflicten en verliezen (en het verband daartussen).

Wat betreft gespreksvaardigheden oefenen we met motiverende gespreksvoering en een oplossingsgerichte aanpak. Omdat we daarnaast geloven in een psychofysieke aanpak komen ook de psychofysieke werkvormen aan bod. Je maakt kennis met verschillende werkvormen ter vergroting van weerbaarheid, bijvoorbeeld:

• • grenzen ervaren en stellen
  • ontspanning en mindfulness
  • hulp vragen en bieden
  • confrontatietechnieken

Deze opleiding start twee keer per jaar: een keer op een zaterdag en een keer op een doordeweekse dag. 

Na succesvolle afronding ben je van harte welkom om deel te nemen aan onze kenniskring. Wij organiseren diverse keren per jaar inspirerende bijeenkomsten rondom verschillende thema's die we afsluiten met een gezamenlijke lunch. Thema's die al eens aan bod zijn gekomen zijn bijvoorbeeld omgaan met verlies en rouw,  ontwikkelingen rondom de participatiesamenleving en technieken uit NLP en TA. Ook zijn er bijeenkomsten rondom de uitwisseling van werkvormen die je in je training kunt gebruiken.