Opleiding: Verlofregelingen en vakantiewetgeving

Inleiding

Iedere organisatie met personeel heeft te maken met diverse soorten verlof. Door de vele regels zorgt dit voor veel onduidelijkheid. Wanneer heeft een medewerker precies recht op verlof en is dit dan betaald of onbetaald? Tijdens de training Verlofregelingen en vakantiewetgeving leert u de verschillende procedures die bij deze verlofregelingen horen. 

Op basis van de Wet arbeid en zorg (WAZO) mogen medewerkers gebruik maken van verschillende soorten verlofregelingen. Het kan zijn dat er in uw CAO afwijkende regels zijn vastgelegd. Daarnaast geeft de Wet aanpassing arbeidsduur (WAA) uw werknemers het recht om meer of minder te gaan werken, zodat werk en privé beter gecombineerd kunnen worden.

Een vakantie is ook een vorm van verlof. Hiervoor gelden uiteraard weer andere regels. Zo wordt er onderscheid gemaakt tussen wettelijke en bovenwettelijke vakantiedagen. Daarnaast bouwen zieke werknemers evenveel vakantiedagen op als niet-zieke werknemers. Iedereen bouwt dus evenveel vakantierechten op.

Bestemd voor

• Hoofden P&O
• P&O-medewerkers
• Personeelsfunctionarissen
• Leidinggevenden
• OR-leden
• Directeuren
• Arboprofessionals