Opleiding: WKR in de praktijk

Inleiding

Sinds 1 januari 2015 is de werkkostenregeling verplicht voor iedere organisatie met personeel. In de praktijk roept de werkkostenregeling echter heel veel vragen op. Tijdens de training WKR in de praktijk wordt uitgebreid ingegaan op alle aspecten van de WKR. Zo hoort u onder meer wanneer er sprake is van een belaste of onbelaste vergoeding of verstrekking, voor wiens rekening de belasting komt (werknemer of werkgever), in hoeverre u een tariefvoordeel kunt behalen en in hoeverre de gebruikelijkheidstoets aan de orde is. Ook wordt aandacht besteed aan de loonaangifte (incl. de concernregeling) onder de WKR. En uiteraard is er tijdens de training volop gelegenheid tot het stellen van vragen en het bespreken van allerlei praktijkvoorbeelden.

Bestemd voor

• Hoofden salarisadministrateurs
• Salarisadministrateurs
• Hoofden financiële administratie
• Medewerkers financiële administratie
• Hoofden personeelszaken
• Medewerkers personeelszaken
• Fiscaal adviseurs
• Ondernemers

Programma

9.30 – 11.00 uur – ochtend deel 1
De werkkostenregeling omvat alle belast een onbelaste vergoedingen en verstrekkingen. Wanneer is er sprake is van een belaste vergoeding of verstrekking. Kiest u ervoor om de belasting voor rekening van de werkgever of de werknemer te laten zijn? Hoe werkt deze keuze? In hoeverre kunt u een tariefvoordeel behalen? In hoeverre is de gebruikelijkheidstoets dan aan de orde? En wat betekent het uitruilen van arbeidsvoorwaarden in dit geval?

11.00 – 11.15 uur – pauze

11.15 – 12.30 uur – ochtend deel 2
Uiterlijk in de eerste loonaangifte van het volgende jaar moet u de eventueel verschuldigde eindheffing aangeven en betalen. Wat moet u precies aangegeven? Wat wordt verwacht met betrekking tot de onderbouwing van deze aangifte. Wat moet u doen in geval van een correctie? Ook is het mogelijk om de concernregeling toe te passen. Hoe wordt dan de eindheffing berekend en hoe moet u de aangifte in dat geval  onderbouwen?

12.30 – 13.30 uur – lunchpauze

13.30 – 14.45 uur – middag deel 1
Om een correcte loonaangifte in te kunnen dienen, is het belangrijk dat de belaste vergoedingen en verstrekkingen op een bepaalde wijze worden vastgelegd. Hierdoor kunt u tussentijds bepalen in hoeverre u de vrije ruimte al dan niet heeft overschreden. De Belastingdienst geeft geen handreikingen hoe u dit moet doen, zolang de wijze van vastlegging maar controleerbaar is. De meest toegepaste methodes zullen worden behandeld.

14.45 – 15.00 uur – pauze

15.00 – 16.00 uur – middag deel 2
Aan de hand van een aantal praktijkvoorbeelden wordt aangegeven welke vragen relevant zijn om de vergoedingen en verstrekkingen op een juiste manier te verwerken.

Onderwijsvorm

Klassikaal

Aantal praktijkbijeenkomsten

1 bijeenkomst (2 dagdelen)

Certificaat

Na de training krijgt u een certificaat van deelname