Opleiding: Social Media Recruitment - Werf de juiste mensen
Waarom Social Media Recruitment inzetten? Werkgevers moeten alles uit de kast trekken om de juiste mensen aan zich te binden. Om je employer brand te laden en specifieke doelgroepen succesvol te bereiken, heb je al je kanalen nodig: van LinkedIn tot YouTube. Tijdens de training Social Media Recruitment leer je hoe je social media effectief inzet voor de werving en selectie van personeel. Ook ontdek je hoe je een onderscheidende vacaturetekst schrijft en in de markt zet.Programma van de training Social Media Recruitment - Werf de juiste mensen
Dag 1 College 1- De belangrijkste sociale netwerken: LinkedIn, X, Facebook, Instagram, YouTube
- Goede en slechte voorbeelden van social media recruitment
- Vacatures uit de groep bespreken: wat gaat goed, wat kan beter?
- Doelgroep bepalen: welk kanaal is het geschiktst?
- In contact komen met potentiële kandidaten
- Social media inzetten om je employer brand te versterken
- Schrijven voor online: zo doe je dat
- Test: het verschil tussen een goede en slechte online vacaturetekst
- Regels voor een goede vacaturetekst op social media
- Een vacature verkopen als product met de AIDA-formule
- Een vacaturetekst herschrijven en beoordelen
- Employer branding en werken vanuit een concept
- Een contentkalender maken en gebruiken
- Zelf kandidaten zoeken
- Overzicht sites en tools
- Betaalde en gratis mogelijkheden
- Borrel en certificaat-uitreiking
€1.325
ex. BTW
Beoordeling
9.0
(3)
Aangeboden door
Competence Factory
Onderwerp
Online recruitment
Social Media
Recruitment
Niveau
Duur
De training duurt 2 dagen
Looptijd
2 dagen
Taal
nl
Type product
training
Lesvorm
In-company / Maatwerk
Aantal deelnemers
Max: 14
Tijdstip
Overdag
Keurmerken aanbieder
VOI
UWV scholingsvoucher
Adobe Authorized Training Partner
NRTO
Winnaar Beste Opleider van Nederland 2023
Winnaar Beste Opleider van Nederland 2022
Winnaar Beste Opleider van Nederland 2024