Opleiding: Interculturele effectiviteit | assessment en persoonlijke verdieping en toepassing in jouw werkcontext

Werk je veel met mensen met andere culturele achtergronden en wil je je interculturele competenties optimaliseren? Wil je makkelijker op een golflengte komen met je klanten, collega's en/of partners, of minder tijd en energie kwijt zijn aan interculturele misverstanden? Overweeg dan deze individuele online IRC coaching.

Intercultural Readiness Check©
De IRC© is een wetenschappelijk onderbouwde assessmenttool die vier competenties vastlegt die van invloed zijn op hoe effectief mensen met culturele diversiteit omgaan. Dit gaat om:

• Interculturele Sensitiviteit
• Interculturele Communicatie
• Bevorderen van Betrokkenheid
• Omgaan met Onzekerheid

Het IRC profiel geeft op de vier interculturele competenties, en de facetten waarin ze opgesplitst zijn, aan hoe je scoort en het geeft uitgebreide feedback (circa 8 pagina’s) op de scores. Je leert per competentie je sterke punten kennen, welke gebieden verdere ontwikkeling behoeven en je krijgt ideeën aangereikt over hoe je deze competenties verder kunt ontwikkelen.

Aanpak
Nadat je je hebt aangemeld, ontvang je van de trainer de inlogcodes voor de IRC© en spreek je een datum en tijd af voor het IRC debrief gesprek van 1,5 uur.
Je vult online de IRC© in (in ca. 20 minuten) en genereert meteen je persoonlijke profiel als PDF. Samen met de trainer bespreek je het profiel en hoe je je competenties in je werkcontext kunt inzetten en verder ontwikkelen. In dit gesprek waarin de trainer op jou en jouw werkcontext inzoomt, krijg je beter zicht op je interculturele competenties, de onderlinge verbanden en het inzetten van je competenties in jouw specifieke werksituatie.

Trainer
Yvonne van der Pol werkt als intercultureel consultant en coach. Zij adviseert organisaties in hun interculturele beleid, ontwikkelt leertrajecten en geeft workshops (online, blended en F2F) over intercultureel vakmanschap en coacht professionals in het verder ontwikkelen van hun interculturele professionaliteit. Zij schreef het boek Bespiegelingen over Intercultureel Vakmanschap (in Engels: Reflections on Intercultural Craftsmanship), was jarenlang actief als bestuurslid van SIETAR Europa en Nederland (Society for Intercultural Education, Training Research) en mede-oprichter en co-host van de Deep Culture Podcasts van Japan Intercultural Institute.

IRC Coaching is also available in English and Spanish.