Opleiding: Oriënteren op leidinggeven
In deze tweedaagse training onderzoek je of leidinggeven bij je past, verken je verschillende leiderschapsstijlen, oefen je met de kerntaken en werk je aan je persoonlijke ontwikkelvraag.
Oriënteren op leidinggeven is een tweedaagse training voor mensen die twijfelen of net begonnen zijn met leidinggeven. De training doet twee dingen tegelijk: je onderzoekt wat leidinggeven écht inhoudt (voorbij de romantiek van 'baas zijn') en je oefent met de vaardigheden die je nodig hebt. Dag 1 staat in het teken van jezelf en de rol: welke drijfveren heb je, wat vind je aantrekkelijk, wat zie je op je afkomen? We werken met het model Situationeel Leiderschap (Hersey en Blanchard) en met verschillende leiderschapsstijlen. Dag 2 gaat over de kernvaardigheden: delegeren, feedback geven, coachen, een lastig gesprek voeren. Je oefent in rollenspel met situaties uit je eigen werk. Aan het einde van de tweede dag heb je een helder antwoord op de vraag of leidinggeven bij je past en welke stap voor jou logisch is, plus een concreet ontwikkelplan.
Dag 1: wat is leidinggeven, welke stijlen bestaan er, welke past bij jou, en welke drijfveren zitten er onder je overweging. Dag 2: kernvaardigheden in de praktijk: delegeren, feedback geven, coachend gesprek voeren, lastig gesprek voeren. Je oefent met situaties uit je eigen werk en werkt aan een persoonlijk ontwikkelplan.Dag 1: wat is leidinggeven, welke stijlen bestaan er, welke past bij jou, en welke drijfveren zitten er onder je overweging. Dag 2: kernvaardigheden in de praktijk: delegeren, feedback geven, coachend gesprek voeren, lastig gesprek voeren. Je oefent met situaties uit je eigen werk en werkt aan een persoonlijk ontwikkelplan.
Tweedaagse training met een sterke combinatie van zelfreflectie en vaardigheidstraining. Je werkt aan de vraag of leidinggeven bij je past én oefent met de vaardigheden die je nodig hebt. Veel oefening in rollenspel met eigen cases.Tweedaagse training met een sterke combinatie van zelfreflectie en vaardigheidstraining. Je werkt aan de vraag of leidinggeven bij je past én oefent met de vaardigheden die je nodig hebt. Veel oefening in rollenspel met eigen cases.
Deze training is bedoeld voor mensen die overwegen leidinggevende te worden of net gestart zijn: senior medewerkers die de stap naar teamleider overwegen, projectleiders die een team gaan aansturen, of pas benoemde leidinggevenden die willen weten hoe ze hun eerste jaar aanpakken.Deze training is bedoeld voor mensen die overwegen leidinggevende te worden of net gestart zijn: senior medewerkers die de stap naar teamleider overwegen, projectleiders die een team gaan aansturen, of pas benoemde leidinggevenden die willen weten hoe ze hun eerste jaar aanpakken.
