Opleiding: HBO Arbeids- en Sociaal Recht (2 jaar) (Blended Learning)
Heb je interesse in arbeidsrecht en sociaal recht en wil je meer leren over arbeidsovereenkomsten, werkloosheidsregelingen, ziektekosten, sociale voorzieningen en bedrijfsongevallen? Wil je je verdiepen in verzuimmanagement, juridische vaardigheden en Europees recht? Deze uitgebreide opleiding biedt een 2-jarig programma waarin verschillende aspecten van het recht worden behandeld. Hierdoor kun je je kennis op het gebied van arbeids- en sociaal recht vergroten en verdiepen. Na het afronden van deze opleiding ben je in staat om werkloosheidsregelingen te beheren, heb je inzicht in casemanagement en ziekteverzuim, en kun je diverse rechtsgebieden toepassen binnen organisaties. Schrijf je nu in en breid je expertise uit op het gebied van arbeidsrecht en sociaal recht!
Wil jij klassikale studielessen afwisselen met zelfstudielessen? Wij bieden met onze blended learning opleidingen deze mogelijkheid. Efficiënter Werken Programma (EWP) is gespecialiseerd in het ontwikkelen van specifieke blended learning opleidingen. Met deze veelgekozen studievorm ga je de klassikale studielessen afwisselen met zelfstudielessen. We werken met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Alle blended learning opleidingen worden op 14 verschillende locaties verdeeld over Nederland verzorgd.
Voor wie?
We hebben deze opleiding specifiek ontwikkeld voor HR-medewerkers en -managers, afdelingsmanagers en juridisch medewerkers. Heb jij vanuit een ander beroep te maken met Arbeids- of Sociaal Recht en wil jij je hier verder in verdiepen? Dan is deze opleiding ook geschikt voor jou.
Vooropleiding
Efficiënter Werken Programma (EWP) stelt voor deze opleiding geen specifieke eisen met betrekking tot jouw vooropleiding. Iedereen mag deelnemen aan deze opleiding. Als je nog wel twijfelt over het instapniveau, dan kun je contact opnemen met onze afdeling advies & voorlichting.
Voorbereiding
Als je kiest voor Blended Learning dan kies je voor de combinatie tussen klassikale lessen en zelfstudielessen. Deze opleiding bestaat uit meerdere modules. Iedere module bestaat uit 8 studielessen, daarvan zijn er 4 klassikale studielessen en 4 zelfstudielessen. Om je goed voor te bereiden voor iedere studieles ben je ongeveer 3 tot 5 uur studievoorbereiding nodig. Tijdens de dagopleiding worden twee klassikale studielessen behandeld. Tijdens de avondopleiding wordt er één klassikale studieles behandeld.
Leerdoelen
- heb je inzicht in voorzieningen voor ouderen en kinderen
- ben je in staat om sociaal recht toe te passen
- weet je hoe je om kunt gaan met ziekte
- ken je de inhoud van de uitvoeringsorganisatie van de sociale zekerheid
- weet je wat de aanstellingsmogelijkheden voor nieuw personeel zijn
- ken je de soorten overeenkomsten en CAO's
- weet je de aspecten rond loon, vakantie, arbeidstijden en arbeidsvoorwaarden
- kun je ontslag van een werknemer en het concurrentiebeding toepassen
- ben je in staat om te sturen op innovatieve veranderingen
- kun je sturen op gedrag binnen organisaties
- heb je inzicht in mogelijke weerstanden
- weet je hoe je effectieve besluitvorming kunt toepassen
- kun je belangrijkste aspecten dossierbeheer benoemen
- kun je een juiste afweging maken voor het kiezen van de juiste juridische literatuur voor een case
- weet je waarom communicatie en gesprekstechnieken van belang zijn binnen het juridisch vakgebied
- heb je inzicht in het hanteren van een wettenbundel
Programma
Deze hbo-opleiding omvat een breed scala aan onderwerpen gerelateerd aan dit vakgebied. De volledige opleiding biedt veel kennis en vaardigheden, waardoor je je rol binnen het vakgebied maximaal kunt vervullen. Tijdens deze hbo-opleiding komen de volgende modules aan bod:
Inhoud van Module 1
Module - HBO Arbeidsovereenkomsten en Socialezekerheidsrecht- Sociaal recht, algemeen
- Medezeggenschap
- Introductie sociale zekerheid
- Arbeidsongeschiktheidsregelingen
- Werkloosheidsregelingen
- Voorzieningen voor ouderen, nabestaanden en kinderen
- Ziektekosten en het vangnet van de bijstand
- De uitvoeringsorganisatie van de sociale zekerheid
Inhoud van Module 2
Module - HBO Arbeidsrecht- Nieuw personeel: aanstellingsmogelijkheden
- Soorten overeenkomsten en CAO's
- Loon, vakantie en arbeidstijden
- Arbeidsvoorwaarden die niet in wet en cao zijn geregeld
- Goed werkgeverschap en goed werknemerschap
- Ziekte en bedrijfsongeval
- Tijdens het werk veroorzaakte schade
- Ontslag van een werknemer en de werking van het concurrentiebeding
Inhoud van Module 3
Module - HBO Organisatie en Gedrag- De basis van organisatie en gedrag
- De politiek en macht binnen organisaties
- Het gedrag binnen organisaties
- De motivatiefactoren
- Effectieve besluitvorming
- Veranderingen binnen organisaties
- Conflicten binnen organisaties
- Veranderen van cultuur
Inhoud van Module 4
Module - HBO Juridische en Communicatieve Vaardigheden- Leren hanteren van een wettenbundel
- Ontleden van wetsartikelen
- Jurisprudentie zoeken en gebruiken
- Het gebruik van juridische literatuur en parlementaire stukken
- Casus oplossen via een stappenplan en rapportagevaardigheden
- Gebruik van taal door juristen
- Dossierbeheer en dossiermanagement
- Communicatie, gesprekstechnieken en adviesvaardigheden
Inhoud van Module 5
Module - HBO Juridische aspecten- De basis van recht en rechtssysteem
- Rechtsbronnen
- De organisatie van de staat
- Wetgeving en rechtsbescherming
- Onrechtmatige daad
- Bestuurlijk procesrecht
- Strafrecht
- Verbintenissen en overeenkomsten
Inhoud van Module 6
Module - HBO Europees Recht- De basisbegrippen van de Europese Unie
- Interne markt
- Organisatie van de Europese Unie
- Europese regelgeving en rechtspraak
- Beroeps- en bedrijfsuitoefening
- Geld en kapitaal
- Intellectueel eigendom
- Steunverlening en overheidsopdrachten
Inhoud van Module 7
Module - HBO Privaatrecht- Rechtshandeling en overeenkomst
- Pand, hypotheek, voorrechten en retentierecht
- Eigendom en beperkte rechten
- De verbintenis in het algemeen en nakoming en niet-nakoming
- Onrechtmatige daad en schadevergoeding
- Huurovereenkomst. arbeidsovereenkomst en verzekeringsrecht
- Personen- en familierecht
- Erfrecht en burgerlijk procesrecht
Inhoud van Module 8
Module - HBO Organisatie en Gedrag- De basis van organisatie en gedrag
- De politiek en macht binnen organisaties
- Het gedrag binnen organisaties
- De motivatiefactoren
- Effectieve besluitvorming
- Veranderingen binnen organisaties
- Conflicten binnen organisaties
- Veranderen van cultuur
Certificaat
Het volgen van de opleiding HBO Arbeids- en Sociaal Recht (2 jaar) geeft jou de mogelijkheid om het diploma te behalen:
- HBO Arbeids- en Sociaal Recht (2 jaar)
Tijdens de opleiding schrijf je voor iedere module een Verbeterplan Praktijk-Case (VPC). Hieruit moet jouw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen. Als je dit onderdeel met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van deze opleiding.
