Wees een leider van vlees en bloed!

Columns

Het is weer zover! Het jaar zit er bijna op, uw medewerkers zijn toe aan een korte periode van rust en bezinning. U wilt hun iets meegeven. Of u hebt het gevoel dat zij dit van u verwachten. En dus spreekt u hen toe. Een belangrijk moment: een moment waarop u zich met uw medewerkers kunt verbinden. Een belangrijk moment ook om vijf valkuilen te vermijden: vijf fouten die veel managers maken en waar hun medewerkers zich enorm aan ergeren.

1 Alles is belangrijk
Veel managers laten zo rond de jaarwisseling alle gebeurtenissen van het voorbije jaar nog eens de revue passeren. Hun toespraak is een opeenstapeling van gebeurtenissen, feiten en cijfers, zonder lijn of samenhang. Niets of niemand mag worden vergeten. Met als gevolg: een langdradige toespraak met een hoog dat-wisten-we-toch-al-lang-...

Reynold Chandansingh
Pro-lid
Annet, dank voor je mooie uiteenzetting. Nu maar hopen dat de managers in Nederland het oppakken. Ik ben gematigd positief omdat de kracht van storytelling steeds meer wordt gezien.
Deze toespraken zijn bij uitstek geschikt om te werken aan employee engagement. Daarvoor is nodig dat de manager zelf op een menselijk manier engaged is. Met zijn/haar kracht én beperkingen ...
Eva | Leidinggeven
Een goede leidinggevende gebruikt hier het letterwoordje ABC: Aandacht voor zijn medewerkers, Begrip voor hun inzet en Complimenten waar mogelijk.

Meer over Presentatie