ManagementSite

Nu lid worden Word lid
Channels
Actueel

Actueel ICT en Business

Tjip de Jong Tjip de Jong
30 apr '19

Gamification en leren

Hoe is gamification onze wereld aan het veranderen? Tjipcast 004 met Michael Hebben

E-mail. ICT & Internet Wie helpt ons van die overvolle inbox af?
Redactie ManagementSite Redactie ManagementSite
9 sep '10 - 2 Reacties

Het einde van e-mail

Wie helpt ons van die overvolle inbox af?

Kennisbank ICT en Business

Meest geraadpleegde onderwerpen

  1. Scrum – Agile
  2. Projectmanagement
  3. Social Media in en om de organisatie
  4. Online Marketing
  5. Disruptie
Bekijk alle 110 onderwerpen

Recente aanpassingen Kennisbank

Concurrentiekracht Fusie Integreren als veroveren, beheersen en oogsten

IT en Business

IT en Business: hoe versterkt ICT de business? Tips, trends en voorbeelden

Online marketing: Tools, trends en tips voor SEO en Social Media Marketing.

Online Marketing

Online marketing: hoe aanpakken. Voorbeelden trends en tips. SEO, Big Data, B-to-B en Co-creatie. Rol social media.

Boeken

Bestel nu
Bestel nu
Bestel nu
Bestel nu

Dossiers ICT en Business

Meest geraadpleegd dossier

Online ondernemen

Digitaal ondernemerschap: trends en voorbeelden. Plaltformen, disruptie, co-creatie en omnichannel management.

Recent geupdate dossier

Nieuwe media en communicatie

Uw communicatie is de reactie! Social media, co-creatie, nieuwe businessmodellen: Trends en tips.

Alle dossiers

ManagementSite Netwerk

Management Pro - De management trendwatcher

Recensie debuutroman Mayim

In een notendop de ingrediënten. Openhartig en verrassend, boven het MAYIM-veld, bijzonder, ontroerend, helder, humorvol, kwetsbaar, prachtige familie. Roman, reisverslag, kunst & cultuur, muziek, archeologie & architectuur. Een must-read voor leiders in alle sectoren. Mayim, een jonge vrouw nu van 21 jaar is de ik-persoon in het verhaal. Een interessant perspectief, want ze begint al te vertellen voor haar geboorte. Mayim inspireerde, haar vader formuleerde. En het hele boek is een feest om te lezen, want ook de dialogen zijn van hoog niveau. Ik rapporteerde 21 jaar geleden aan Paul Bottelier destijds voorzitter van mijn Raad van Commissarissen en van de VGN (Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland). Ik kende die wereld niet en had er zodoende niets mee. Gelukkig is dat veranderd.

Jonge Bazen - De praktijk van het jonge leiding geven

Watersnood en de waarschuwing om ons gedrag te veranderen

Vorig jaar verscheen mijn boek 'De liefdesarchitect', en dat behandelde ondermeer de problemen met water, zoals we die nu zien in Limburg. Dit boek verscheen midden in de tijd dat allerlei (complot)theorieën zich vormden rondom COVID 19. Veel van die theorieën zijn afgeleid van de Openbaring van Johannes. Een bijbelboek. Ik vond het boeiend om vanuit dat perspectief naar onze wereld te kijken. En hoewel het boek fictie is, vermeldt het zeer veel interessante feiten over het klimaat. Het is bedoeld als waarschuwing. Nu is er een grote groep mensen, die je klimaatontkenners kunt noemen. Mensen, die vinden dat de verbanden tussen de manier waarop wij mensen leven enerzijds, en de toestand van de planeet anderzijds, vergezocht  vinden. Ook zijn er mensen, die zich ervan afwenden, omdat het een manipulatief instrument in handen van overheden kan zijn (dit is lastig in een paar woorden uit te leggen, maar het houdt verband met Agenda 2030, waarin het klimaat door overheden zou worden gebruikt om mensen van hun vrijheden te beroven). Hoe het ook moge zijn, het klimaat is een enorme thermometer voor de mens. En het is de echo van menselijke gedrag. Een fragment:

Management Pro - De management trendwatcher

Terug naar de Werkplek Leiden, of Lijden?

https://www.youtube.com/watch?v=-KsD84w9j08 'Thuiswerken is een blijvertje', schrijft het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat vanochtend. Hun onderzoek laat zien dat werkgevers thuiswerken meer gaan faciliteren maar dat terugkeer op de werkplek ook wordt gewaardeerd. Daarnaast meldt Eén Vandaag "Maar 1 op de 10 thuiswerkers wil na corona weer helemaal naar kantoor." Sociaal Cultureel Planbureau adviseert: "Werkgevers zouden met werknemers het gesprek aan kunnen gaan over hoe ze de positieve elementen van thuiswerken kunnen behouden en de zeggenschap van werknemers over werktijden en werkplek daar een belangrijke plaats in kunnen geven." M.a.w.: samen op weg naar het hybride werken t.w. bedrijf/thuis eventueel i.c.m. mixed reality. Ook al lopen de besmettingen o.i.v. Delta e.a. varianten opnieuw en in rap tempo op, lijkt de kans dat je medewerkers na een, meer of minder geslaagde, zomervakantie op enig moment terugkeren naar hun werkplek in redelijke mate aanwezig. Leid jij als hun leidinggevende dit proces of wordt het Lijden voor je medewerkers?

De Laatste Meter - Het einde in logistiek

Pakketbezorging: hoe kan het duurzamer?

De uitbraak van corona heeft online verkopen wereldwijd enorm opgestuwd, vermoedelijk permanent. De coronamaatregelen hebben volgens het CBS  in 2020 geleid tot een groei van 40 tot 60% in het aantal online aankopen. De verwachting is dat ook na de coronacrisis sprake blijft van een verdere verschuiving van fysiek naar online winkelen.

ManagementSite Netwerk

Management Pro - De management trendwatcher

Recensie debuutroman Mayim

In een notendop de ingrediënten. Openhartig en verrassend, boven het MAYIM-veld, bijzonder, ontroerend, helder, humorvol, kwetsbaar, prachtige familie. Roman, reisverslag, kunst & cultuur, muziek, archeologie & architectuur. Een must-read voor leiders in alle sectoren. Mayim, een jonge vrouw nu van 21 jaar is de ik-persoon in het verhaal. Een interessant perspectief, want ze begint al te vertellen voor haar geboorte. Mayim inspireerde, haar vader formuleerde. En het hele boek is een feest om te lezen, want ook de dialogen zijn van hoog niveau. Ik rapporteerde 21 jaar geleden aan Paul Bottelier destijds voorzitter van mijn Raad van Commissarissen en van de VGN (Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland). Ik kende die wereld niet en had er zodoende niets mee. Gelukkig is dat veranderd.

Jonge Bazen - De praktijk van het jonge leiding geven

Watersnood en de waarschuwing om ons gedrag te veranderen

Vorig jaar verscheen mijn boek 'De liefdesarchitect', en dat behandelde ondermeer de problemen met water, zoals we die nu zien in Limburg. Dit boek verscheen midden in de tijd dat allerlei (complot)theorieën zich vormden rondom COVID 19. Veel van die theorieën zijn afgeleid van de Openbaring van Johannes. Een bijbelboek. Ik vond het boeiend om vanuit dat perspectief naar onze wereld te kijken. En hoewel het boek fictie is, vermeldt het zeer veel interessante feiten over het klimaat. Het is bedoeld als waarschuwing. Nu is er een grote groep mensen, die je klimaatontkenners kunt noemen. Mensen, die vinden dat de verbanden tussen de manier waarop wij mensen leven enerzijds, en de toestand van de planeet anderzijds, vergezocht  vinden. Ook zijn er mensen, die zich ervan afwenden, omdat het een manipulatief instrument in handen van overheden kan zijn (dit is lastig in een paar woorden uit te leggen, maar het houdt verband met Agenda 2030, waarin het klimaat door overheden zou worden gebruikt om mensen van hun vrijheden te beroven). Hoe het ook moge zijn, het klimaat is een enorme thermometer voor de mens. En het is de echo van menselijke gedrag. Een fragment:

Management Pro - De management trendwatcher

Terug naar de Werkplek Leiden, of Lijden?

https://www.youtube.com/watch?v=-KsD84w9j08 'Thuiswerken is een blijvertje', schrijft het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat vanochtend. Hun onderzoek laat zien dat werkgevers thuiswerken meer gaan faciliteren maar dat terugkeer op de werkplek ook wordt gewaardeerd. Daarnaast meldt Eén Vandaag "Maar 1 op de 10 thuiswerkers wil na corona weer helemaal naar kantoor." Sociaal Cultureel Planbureau adviseert: "Werkgevers zouden met werknemers het gesprek aan kunnen gaan over hoe ze de positieve elementen van thuiswerken kunnen behouden en de zeggenschap van werknemers over werktijden en werkplek daar een belangrijke plaats in kunnen geven." M.a.w.: samen op weg naar het hybride werken t.w. bedrijf/thuis eventueel i.c.m. mixed reality. Ook al lopen de besmettingen o.i.v. Delta e.a. varianten opnieuw en in rap tempo op, lijkt de kans dat je medewerkers na een, meer of minder geslaagde, zomervakantie op enig moment terugkeren naar hun werkplek in redelijke mate aanwezig. Leid jij als hun leidinggevende dit proces of wordt het Lijden voor je medewerkers?

De Laatste Meter - Het einde in logistiek

Pakketbezorging: hoe kan het duurzamer?

De uitbraak van corona heeft online verkopen wereldwijd enorm opgestuwd, vermoedelijk permanent. De coronamaatregelen hebben volgens het CBS  in 2020 geleid tot een groei van 40 tot 60% in het aantal online aankopen. De verwachting is dat ook na de coronacrisis sprake blijft van een verdere verschuiving van fysiek naar online winkelen.

Opleidingen

Power BI Advanced

Power BI Advanced – Training De Power BI Advanced DAX training is een tweedaagse praktijkgerichte cursus. Deze training is geschikt voor Power BI gevorderden en is het vervolg op de training Power BI Basis. We gaan dieper in op het gebruik van Power BI Desktop en de DAX formuletaal. We besteden o…

Power BI – Visualiseer je data

Power BI – Leer data te visualiseren met Power BI Microsoft Power BI is een self-service Business intelligence tool voor het maken van interactieve rapporten en dashboards. Visualiseer data vanuit diverse systemen zoals Excel, SQL, SharePoint, Azure of een andere bronnen. Wat kun je verwachten …

Virtuele Power BI Desktop & Online Basis training met live trainer

Rapportages maken op de data die binnen uw organisatie opgeslagen zijn is nu makkelijker en efficiënter dan ooit! Maak Connectie met al uw data of deze nu in de cloud staan of on premise, of het nu een database is of een Excel bestand. Power BI Desktop heeft honderden connectors voor elk denkb…

Virtuele Power BI Desktop & Online Gevorderde training met live trainer

Deze cursus is bestemd voor BI-consultants, analisten, power users, eindgebruikers, IT-professionals en geavanceerde Excel gebruikers die vertrouwd willen worden met de mogelijkheden die Power BI Desktop & Online biedt op een gevorderd niveau. Om deel te nemen aan deze Excel Power BI trainin…

Kennispartners

Bijdragen van RSM, Erasmus University

  1. Why trust in the workplace matters, and how to cultivate it Why trust in the workplace matters, and how to cultivate it Which personality traits are the best fit for creating trust
  2. Does morality in business matter? Does morality in business matter? Managers should realise that their form of morality may differ from that of their employees
  3. Anachronismen versus disruptie Anachronismen versus disruptie Hoe een vertrouwde gewoonte de pijn van verandering verzacht
Meer bijdragen van RSM, Erasmus University

Bijdragen van Businezz

  1. Wat is management Wat is management Een eeuwige zoektocht naar waarheid en methode of terug naar de essentie
  2. Ont-moetingen van een organisatiefilosoof Ont-moetingen van een organisatiefilosoof Het goede gesprek levert veel op. Lees over de systeemdruk, het jargon en andere dagelijkse ervaringen.
  3. Commitment, een grote sprong voor managers Commitment, een grote sprong voor managers Zó zet je mensen op de maan! Wat is het geheim? Wat leren we van dit project?
Meer bijdragen van Businezz

Vacatures

Programmadirecteur transitie bedrijfsvoering

Aardoom & de Jong zoekt voor Stichting BOOR naar een Programmadirecteur transitie bedrijfsvoering. Interesse? Lees dan verder!

Adjunct directeur bij de Bibliotheek

De Universiteit van Amsterdam (UvA) en de Hogeschool van Amsterdam (HvA) zijn voor de Bibliotheek UvA/HvA op zoek naar een adjunct-directeur.

Manager / MT-lid met het aandachtsgebied kwaliteit en beleid

Terra Management Search is voor Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland op zoek naar een manager / MT-lid met het aandachtsgebied kwaliteit en beleid.

x
x

Cookies gebruik

Managementsite maakt op haar website gebruik van functionele cookies en tracking cookies. Lees onze privacyverklaring voor meer informatie over deze cookies. Indien u niet akkoord gaat met deze melding plaatsen wij alleen functionele cookies.

Ik accepteer cookies Alleen functionele cookies