Performance Management
Pagina 2 van 17Meer recente items
Hoe talent ontwikkelen in uw organisatie
Pas op voor het Pygmalion-effect
Vertel een leraar dat zijn klas slimmer is dan gemiddeld en de leerlingen zullen meer vooruitgang boeken. Zelfs als de leerlingen helemaal niet intelligenter zijn! Zo werkt het ook bij talentontwikkeling in uw organisatie.
Businessresultaat door training
Het kan, maar doe wel mee!
Kunnen we managementtraining rechtstreeks verbinden met betere prestaties? Dat gebeurt te weinig maar het kan wel. In dit artikel wordt beschreven wat wel en niet werkt bij LEAN, de managementmethode, oorspronkelijk ontwikkeld door Toyota. Heel praktisch met de nodige voorbeelden en ervaringen.
Performance Management en Balanced Score Card
Drie valkuilen bij de aanpak
Performance Management kan een uitstekende bijdrage leveren aan de prestaties van organisaties. Veel organisaties worstelen met het effectief opzetten en implementeren van Performance Management en halen er niet uit wat erin zit.
Aandelen prikkelen personeel
Maar hoe draag je aandelen over?
Wat kunnen managers leren van sportcoaches?
Marc Lammers, Peter Murphy en Frenk Rijkaard
De nieuwe projectleider
Kijkt verder dan zijn neus lang is
Lean-projecten wel succesvol maken
Regie voeren op eigenaarschap in de lijn
Het Walhalla voor hoofdkantoren
Ketendenken: garantie voor centralisme en bureaucratie
Lean! Maar dan wel integraal.
Hoe LEAN duurzaam verankeren in uw organisatie
Vijf misverstanden over prestatie
En hoe prestaties te verbeteren.
Kennispartner
Cases
Businessresultaat door training
Het kan, maar doe wel mee!
Op weg naar een hoog presterende organisatie?
Een bedrijfskundige analyse naar de situatie bij Ajax
Instrumenten
Werken met prestatie-indicatoren
Versterk de resultaatgerichtheid van uw team en uw organisatie.
Hoe prestatiegedreven zijn Nederlandse organisaties?
van een prestatiemanagementsysteem naar prestatiemanagementgedrag
Managementboeken
Monitoren middels prestatie indicatoren
Balanceren tussen sturing en zelforganisatie
Prestatie & risicomanagement komen elkaar te gemoet
prestatiemanagement is een blijvertje in managementland
Frank Dotman
Willem Mastenbroek
Leo Kerklaan
Joost van Rantwijk
Laatste reacties
Geachte redactie, Bij mijn onderzoek naar het maken van een account…
Het artikel is dramatisch incompleet. Het woord "proces" (bedrijfsproc…
Een treffend artikel. In de praktijk gaan grotere organisaties meestal…