Team ontwikkeling
Kwetsbaarheid tonen werkt
Moet een leider altijd hard zijn of zich soms ook kwetsbaar durven opstellen? Naar mijn mening moet een goede leider tot beide in staat zijn. Stoer en sterk is een stereotype voor leiders die ik heel vaak heb meegemaakt. Het is echter veel moeilijker om je kwetsbaar op te stellen.
Champions League: het GROOTSTE team won.
http://www.youtube.com/watch?v=KhToU5sm6KQ Tikki Takki voetbal kunnen spelen, 18 talenten mee kunnen nemen die voor een belangrijk deel afkomstig zijn uit een hoog gekwalificeerde jeugopleiding, beschikken over een charismatisch coach, een geoliede organisatie en ruim voldoende middelen om het geheel langdurig in stand te kunnen houden. ...
Zou jij niet het liefst je collega managers eruit gooien?
Op zich valt er weinig op hen aan te merken: ze voldoen aan de taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden van
10 misvattingen over oplossingsgericht werken: 3) de oplossingsgerichte aanpak kan alleen gebruikt worden in 1-op-1 gesprekken
Hier is nr. 3 van mijn 10 misvattingen over oplossingsgericht werken: "De oplossingsgerichte aanpak kan alleen gebruikt worden in 1-op-1 gesprekken". Dit is een gemakkelijke. Veel mensen kennen de toepassing van oplossingsgerichte aanpak met individuen, in therapie, coaching en loopbaanbegeleiding. Maar al vanaf het ontstaan van de ...
Voorbeschouwing Hongarije - Nederland
Als voetballand hebben Hongarije en Nederland vele gelijkenissen. Klein qua inwoneraantal, groot qua historie. Beide landen hebben een gouden generatie gekend, de Hongaren in de jaren vijftig onder leiding van de Galopperende Majoor Ferenc Puskas en andere toppers als Koscis en Hidegkuti, Oranje in de jaren zeventig met spelers als Cruyff en ...
Diversiteit in leiderschapsstijlen heeft invloed op bedrijfsresultaten.
Divers samengestelde teams behalen
Team ontwikkeling in fases
Ieder team gaat bij zijn ontwikkeling door 4 fases: Forming, Storming, Norming, Performing. Productiviteit en teammoraal laten zien in welke fase van teamontwikkeling het team zit. Bij elke fase past een bepaalde manier van leidinggeven.
De Portocabin methode
Als ik een managementteam duidelijk wil maken wat de kracht van het team is doe ik meestal een eenvoudige oefening. Ik laat de groep neerstorten in een onherbergzaam gebied waarna ze een overlevingsstrategie moeten vaststellen en bepalen welke middelen daarbij noodzakelijk zijn.
Team ontwikkeling: belemmeringen, tips en tricks
Wat doet u wanneer de samenwerking van het team helemaal niet zo goed loopt als gedacht en daardoor prestaties op de werkvloer uitblijven? Met een goed team en de juiste omstandigheden, kan meer rendement worden behaald met minder mensen.
Kennispartner
