Oplossingsgericht managen
Obama en stereotypen
When Barack Obama got elected I wondered how it might affect stereotypes and vulnerability to stereotypes. Stereotypes, and the feeling of being stereotyped, can have some strong effects on performance. Lees verder
Een uitdagende vergadercase
Toen ik eind vorig jaar de basistraining oplossingsgericht werken in organisaties, gegeven door Coert Visser en Gwenda Schlundt Bodien, volgde kon ik al in de tweede week van de cursus aan de slag met een aantal bijzondere aspecten van het oplossingsgericht werken[...]
Een uitdagende vergadercase
Toen ik eind vorig jaar de basistraining oplossingsgericht werken in organisaties, gegeven door Coert Visser en Gwenda Schlundt Bodien, volgde kon ik al in de tweede week van de cursus aan de slag met een aantal bijzondere aspecten van het oplossingsgericht werken[...]
Effective leraren: hoe doen ze het?
"Deze leraren slagen er vaak in om te vermijden om ooit expliciet te zeggen dat de student een fout heeft gemaakt. In plaats daarvan, wanneer ze te maken krijgen met een incorrecte aanpak of een verkeer antwoord op een vraag, zullen deze leraren een vraag stellen die indirect wijst op het bestaan van een of andere fout en, soms, op de ...
Effective leraren: hoe doen ze het?
"Deze leraren slagen er vaak in om te vermijden om ooit expliciet te zeggen dat de student een fout heeft gemaakt. In plaats daarvan, wanneer ze te maken krijgen met een incorrecte aanpak of een verkeer antwoord op een vraag, zullen deze leraren een vraag stellen die indirect wijst op het bestaan van een of andere fout en, soms, op de ...
The Element
Dit oogt als een interessant boek: The Element: How Finding Your Passion Changes Everything. Hier is een beschrijving: Robinson (Out of Our Minds), renowned in the areas of creativity development, innovation and human resources, tackles the challenge of determining and pursuing work that is aligned with individual talents and passions to ...
The Element
Dit oogt als een interessant boek: The Element: How Finding Your Passion Changes Everything. Hier is een beschrijving: Robinson (Out of Our Minds), renowned in the areas of creativity development, innovation and human resources, tackles the challenge of determining and pursuing work that is aligned with individual talents and passions to ...
Snel Schrijven
Deze week werd een oud artikel van me herplaatst op de website managersonline.nl: Snel schrijven Moet u een omvangrijke en complexe beleidsnotitie schrijven? Moet u een onderwerp op een heel vernieuwende manier benaderen? Krijgt u een hardnekkig probleem maar niet opgelost?
Snel Schrijven
Deze week werd een oud artikel van me herplaatst op de website managersonline.nl: Snel schrijven Moet u een omvangrijke en complexe beleidsnotitie schrijven? Moet u een onderwerp op een heel vernieuwende manier benaderen? Krijgt u een hardnekkig probleem maar niet opgelost?
Probleempraten is als kleverige kauwgom
Vandaag kwam een van de deelnemers in de basistraining oplossingsgericht werken, Linda Mol, trainer bij Promen, met een mooie beeldspraak voor probleempraten. Voorbeelden van probleempraten zijn: zoeken naar oorzaken van problemen, schuldigen proberen te identificeren, proberen na te gaan hoe het probleem zich nou precies heeft ontwikkeld, ...
- Pagina 115 van 171
- ‹ Overzicht
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- 21
- 22
- 23
- 24
- 25
- 26
- 27
- 28
- 29
- 30
- 31
- 32
- 33
- 34
- 35
- 36
- 37
- 38
- 39
- 40
- 41
- 42
- 43
- 44
- 45
- 46
- 47
- 48
- 49
- 50
- 51
- 52
- 53
- 54
- 55
- 56
- 57
- 58
- 59
- 60
- 61
- 62
- 63
- 64
- 65
- 66
- 67
- 68
- 69
- 70
- 71
- 72
- 73
- 74
- 75
- 76
- 77
- 78
- 79
- 80
- 81
- 82
- 83
- 84
- 85
- 86
- 87
- 88
- 89
- 90
- 91
- 92
- 93
- 94
- 95
- 96
- 97
- 98
- 99
- 100
- 101
- 102
- 103
- 104
- 105
- 106
- 107
- 108
- 109
- 110
- 111
- 112
- 113
- 114
- 115
- 116
- 117
- 118
- 119
- 120
- 121
- 122
- 123
- 124
- 125
- 126
- 127
- 128
- 129
- 130
- 131
- 132
- 133
- 134
- 135
- 136
- 137
- 138
- 139
- 140
- 141
- 142
- 143
- 144
- 145
- 146
- 147
- 148
- 149
- 150
- 151
- 152
- 153
- 154
- 155
- 156
- 157
- 158
- 159
- 160
- 161
- 162
- 163
- 164
- 165
- 166
- 167
- 168
- 169
- 170
- 171
Kennispartners
