Leidinggeven
Ben jij een goede baas of ben jij een Geweldige!? (+poll)
http://www.youtube.com/watch?v=IQY1No03q90 Voor het gemak gaan we er nu even van uit dat er geen slechte bazen zijn op de werkvloer: goede (oops, daar gaan we al) organisaties hebben bazen nl. al lang vervangen, ver voordat zij slecht zouden kunnen gaan opereren..... Ik neem aan dat jij momenteel ook werkt voor zo'n goede organisatie, ...
De Vakmanschap Checklist
Mensen die door procedures, richtlijnen, opgelegde targets, tijdregistraties en controlemaatregelen, niet hun werk maar wel hun vak kwijt zijn geraakt, kunnen vanaf 11-1-11 hun management confronteren met de vakmanschap checklist.
2011 wordt het Jaar om Jezelf te Ontslaan.
Sommige bedrijven groeien zo hard dat het onmogelijk is voor jou als oprichter, als manager, als directeur om dit bij te houden & allemaal in goede banen te blijven
Milde attributie
De fundamentele attributiefout De fundamentele attributiefout verwijst naar de neiging van mensen om bij het verklaren van geobserveerd gedrag factoren binnen de persoon te overwaarderen en factoren buiten de persoon onder te waarderen. Anders gezegd: mensen overschatten het belang van dispositionele gedragsdeterminanten en onderschatten ...
Leiderschap en attributiestijlen: werkt bescheidenheid?
Cora Hagen stelde mij een interessante vraag hoe over Jim Collins' Level-5 leadership zich verhoudt tot Martin Seligmans uitleg over optimistische attributiestijlen. Ik zal eerst deze concepten kort uitleggen en dan wat gedachten noteren naar aanleiding van Cora's vraag. Level 5 leadership: het raam en de spiegel In Good to Great ...
Leading With LUV*
http://www.youtube.com/watch?v=gAQkdJHauWA De Kernwaarden van onze organisatie zijn: 'VEILIGHEID boven Alles!', 'Als je Iets Doet, Doe het dan BETER dan Ieder Ander!' (a.k.a. 'The Warrior's Spirit'), 'Werk met PLEZIER!', 'Heb DIENSTVERLENING in je Hart Staan!'. Met deze Kernwaarden als basis Leiden Wij de organisatie vanuit de ...
Hoe geweldvol communiceer jij?
Herken je wel eens dat je op een volgende manier communiceert:
Ideeën over kostenbesparing
Kostenbesparing staat hoog op de agenda van veel directies. Managers staan voor de opgave om voortdurend en op creatieve wijze te zoeken naar besparingsmogelijkheden. Het is hierbij belangrijk om na te denken over een tactiek om voorstellen op een positieve manier voor het voetlicht van de directie en van kritische controllers te brengen[...]
Kennispartner
