Het spel om poen en prestige

Pagina 4 van 13

De macht van situatie en systeem over ons gedrag

ManagementSite.nl 12 jan 2011

Ik heb zojuist Philip Zimbardo

De vrije markt plundert de maatschapppij

ManagementSite.nl 3 jan 2011

De vrije markt werkt niet zoals aanhangers beweren. Volgens de Zuid-Koreaanse econoom Ha-Joon Chang hebben we inmiddels zeer veel last van de bijwerkingen van het kapitalisme. De vrije markt belemmert juist de economische groei. Sinds er in de jaren tachtig en negentig een beleid wordt gevoerd om de markt de vrije hand te geven, is de ...

Verbazingwekkend: Bank heeft echt niet in de gaten dat Tijden zijn Veranderd.....

Management Pro 30 dec 2010

Het einde van het jaar biedt je de mogelijkheid om alles nog eens op een rijtje te zetten, ook financieel & fiscaal zoals de fiscus van de 'kleine zelfstandige' verwacht. Nu beschik ik sinds mijn start als zelfstandige over een Arbeids Ongeschiktheid Verzekering, zelfs los van de fiscale opties is dit feitelijk de duurste ...

Woekerpolis en hypotheekrente! ‘De Klant Centraal’?

ManagementSite.nl 27 dec 2010

Goede uitzending van Trosradar afgelopen week over de woekerpolis. Conclusie: Bedenkelijke praktijken, 'de Klant Centraal' nog ver te zoeken! Al eerder kwam Trosradar met uitzendingen over de hoge hypotheekrente. Lof voor Trosradar! Goedpraterij en complexiteit Trosradar: In Nederland zijn circa 7 miljoen woekerpolissen verkocht[...]

Het voetbaljaar 2010

De Strafschop 24 dec 2010

Het voetbaljaar 2010 in vogelvlucht. Oranje wordt, wederom, bijna wereldkampioen in Zuid-Afrika. Over de vooraf zo gevreesde criminaliteit en overige gevaren in Zuid-Afrika horen wij tijdens en achteraf overigens uiterst weinig. Onze hoop is nu gevestigd op het WK in Brazili

Business as usual: per 01/01 7 miljard bonus.

Management Pro 21 dec 2010

Dachten de ruim 2.000 NL.

De decivilisatie van het kapitalisme

ManagementSite.nl 9 dec 2010

Het bonussysteem uitbannen, de banken opsplitsen, de zelfregulering van het bankwezen! Wat is ervan terechtgekomen? Niets! Het is ‘business as usual’. Ondertussen blijft de belastingbetaler opdraaien voor de redding van het bankwezen. En het wordt nog erger[...]

Wanneer komt er een einde aan de bonuscultuur?

ManagementSite.nl 3 dec 2010

De bonuscultuur bij grote banken en andere financi

Omkoping casus: Valt er nog iets te leren van De Jong Infra?

Management Pro 1 dec 2010

InHolland slachtoffer van het spel om poen en prestige

ManagementSite.nl 24 nov 2010

Hoe groter Hogeschool InHolland werd, hoe meer enkele bestuurders last kregen van grootheidswaan. Hier volgen enkele passages uit het artikel

Financieel Management

128 items, Drs Koen Perik

Globalisatie

67 items, Prof Dr Pieter Klaas Jagersma

Human Resources

478 items, Loek Wijchers

Leiderschap

292 items, Prof Dr Willem Mastenbroek

Performance management

176 items, Mr Leo Kerklaan

Persoonlijke effectiviteit

628 items, Mr Rob Bertels en Drs Erwin van de Pol

Marketing

180 items, Prof. Dr John Koster

Innovatie

134 items, Drs Koen Eising MMC

Kennismanagement

79 items, Rob van der Spek

Kwaliteit & Klant

154 items, Drs Gyuri Vergouw

Zakelijke dienstverlening

202 items, Dr Arend Ardon

Organisatiecultuur

153 items, Hans van der Loo

Overheidsmanagement

215 items, Dirk-Jan de Bruijn, Drs Magdeleen Sturm en Drs Marcel Suijkens

ICT/Internet

198 items, Prof Han Gerrits en Prof Drs Arno Oosterhaven

Self Assessments

12 items, Prof Dr Willem Mastenbroek

Strategie & Bestuur

483 items, Maikel Batelaan

Supply Chain & Inkoop

114 items, Dr Walther Ploos van Amstel

Verandermanagement

264 items, Prof. Dr Lisa van de Bunt en Jaap Peters

Kennispartner

Rotterdam School of Management

Trainingen en cursussen in Het spel om poen en prestige

Workshop

Workshop Ontslagrecht - Wat HR daarover moet weten!

NVP Overijssel organiseert op 15 februai een bijeenkomst over ontslagrecht. Hieronder leest u over de ins en outs van deze bijeenkomst. Inhoud In deze interactieve workshop zal aan de hand van...

ManagementSite - Vóór en dóór professionals

Platform om kennis en ervaring te delen. Wil grenzen verkennen en blokkades doorbreken. Kritisch, wars van hypes, altijd op zoek naar wat wél werkt.