Competentie management
Instinct of competentie
Wordt communicatie bepaald door competenties of door omstandigheden. In organisaties hoor ik managers vooral over competenties praten. Deze eenzijdige kijk heeft tot gevolg dat trainingen in communicatievaardigheden vaak een laag rendement hebben.
DO\'s en Don\'ts van POP\'s en Talentmanagement
Talentmanagement en POP-plannen dienen koeien niet te leren blaffen, moeten mannen en vrouwen niet masculiener maken en dienen rekening te houden met de psychische afweermechanismen van mensen. Anders komt er niets van terecht.
Vrouwelijke Talenten zijn meer \'waardevast\' dan dito Mannen.
Belonig leeft! Zo bleek uit een recente entry
Het integriteitsdilemma
Een stelende politieagent, een brandstichtende brandweerman, een professionele opvoeder die zich aan kinderen vergrijpt, kortom:
Waar is de medewerker 2.0 gebleven?
Het klonk allemaal zo hip en zo gaaf. De medewerker 2.0 doet zijn intrede in het bedrijfsleven. Een nieuwe generatie mensen (generatie Einstein of generatie X), zit in de schoolbanken die de maatschappij radicaal gaan veranderen. Weg met alle verkalkte instituties, weg met de prikklok mentaliteit. Nee, deze mensen zijn 24 uur per dag/7 dagen ...
Kort Amerikaans
Wie 'Kort Amerikaans' al dan niet voor zijn of haar lijst heeft gelezen, weet waar het toe kan leiden; dat korte Amerikaans! Soms kun je dingen uit het overzeese gebied maar beter laten waar ze ontsproten.
De leeuw heeft weer gebruld
Wat een gebeurtenis, wat een beleving, wat een drama, wat een vreugde, wat een afgang, wat een spektakel. Vreugde en verdriet gaan hand in hand in Zuid Afrika. Het waren tijden zoals we die lang hebben moeten missen in Nederland. Eindelijk geen schreeuwende politici, geen eeuwig geleuter over integratie en AOW, geen verhalen over weet ik het ...
Mag ik even afrekenen?
Managers koppelen geen of te weinig beloning en sancties aan leertrajecten, vaardigheidstrainingen en coachtrajecten. Ze zouden dat wel moeten doen.
Kennispartner
