Lenette Schuijt
Crystal River
www.lenetteschuijt.nl
Lenette Schuijt (1959) is organisatiekundige en werkt ruim twintig jaar als organisatieadviseur, leiderschapstrainer en coach.
Sinds 1991 is ze directeur van Crystal River Consultancy, bureau voor management training en coaching in Amersfoort. Ze werkt zowel met multinationale ondernemingen als met maatschappelijke organisaties op het gebied van leiderschap, inspiratie en zingeving, en het ontwikkelen van persoonlijke en bedrijfsvisies. Ze voert langer lopende leiderschapprogramma’s uit, o.a. voor de Rijksoverheid en is als kerndocent verbonden aan de masteropleiding Educational Management (NSO) aan de UvA.
Daarnaast biedt ze executive coaching aan en programma’s rond bezinning en bezieling. Zo begeleidt ze individuele retraites waarin mensen zich kunnen bezinnen op hun werk en leven.
Haar motto is Met Ziel en Zakelijkheid. Als trainer spreekt ze mensen aan op hun innerlijke inspiratiebronnen en op het inrichten van hun werk vanuit die bronnen. Zinvol en inspirerend werk doen is voor haar net zo belangrijk als het efficiënt behalen van resultaten.
Lenette Schuijt is auteur van verschillende publicaties, waaronder ‘Peptalk. Inspiratie op het werk” (Asoka, 2008) “Praktijkboek Werken met Paradoxen” (Asoka, 2006), “Met Ziel en Zakelijkheid” (Scriptum, oorspr. 2001, 5e herziene druk 2009), “De Kracht van Bezieling” (Scriptum, 1999).
Ze is mederedacteur van de serie ZINschrift, boeken waarin de integratie van professionaliteit en spiritualiteit centraal staat. In de serie verschenen o.a. “Het menselijk gezicht van werk” (Asoka, 2004) en Het Mysterie van Creativiteit” (Asoka, 2008)
Bijdragen van Lenette Schuijt
De eenvoud van complexiteit
Hoe reageren managers op toenemende complexiteit? Hoe ermee omgaan wanneer je steeds minder kunt vertrouwen op klassieke controlemechanismen? Ont-regelen en ont-bureaucratiseren zijn de grootste uitdagingen. Wat zijn de mogelijkheden? Hoe doe je dat?
Beginnen bij wat er toe doet
Velen maken zich zorgen over de verschraling van het menselijke contact onder invloed van sociale media. Ook ik had mijn reserves. Natuurlijk had ik een LinkedIn profiel aangemaakt en gezorgd voor een respectabel aantal contacten.
Financieel Management
Globalisatie
Human Resources
Leiderschap
Performance management
Persoonlijke effectiviteit
Marketing
Innovatie
Kennismanagement
Kwaliteit & Klant
Zakelijke dienstverlening
Organisatiecultuur
Overheidsmanagement
ICT/Internet
Self Assessments
Strategie & Bestuur
Supply Chain & Inkoop
Verandermanagement
Persoonlijke effectiviteit
- Acquisitie,
- Onderhandelen,
- Coaching,
- Vergaderen,
- Mediation,
- Leidinggeven,
- Netwerken,
- Presentatie
Management
- Projectmanagement,
- Ondernemerschap,
- Innovatie,
- Outsourcing,
- INK model,
- Balanced Scorecard
Vakgebieden
- Marketing,
- ICT & Internet,
- Sales,
- Inkoop,
- HRM
- Personeelsbeleid
- Logistiek & Supply-chain
Bestuur
- Strategie,
- Leiderschap,
- Ondernemingsplan,
- Marketingplan,
- Fusie,
- Organisatiecultuur
Sectoren
- Overheid,
- Onderwijs,
- Zorg,
- Industrie,
- Zakelijke dienstverlening,
- Non-Profit,
- Consultancy
Mens & Werk
- Diversiteit,
- Duurzaam,
- Zingeving,
- Scholing en werk,
- Seks en werk,
- Work-Life Balance
-
AJAX
Ajax is een klassiek voorbeeld van twee botsende culturen: passie en hersenwerk.
-
Bezuinigen bij de overheid
Bezuinigen en krimp is het devies!
-
Complexiteit en eenvoud
Complexiteit werkt verlammend.
-
De financiële crisis
Hier volgen een paar van de onderwerpen die continu rondzingen: Red mensen geen banken!!
-
Klachtenmanagement
Callcenters, service afdelingen en klantcontactcentra: Ze worden scherp aangevallen als ze geen service bieden en de klant van het kastje naar de muur sturen.
-
Nationaal Onderzoek Verandermanagement
In de ene organisatie loopt verandering veel soepeler dan in de andere.
-
Nieuwe media en communicatie
Sociale media als facebook, twitter en LinkedIn.
-
Organisatierot, verwaarlozing, verloedering
Verwarring, wanbeleid, verhuftering, cynisme, apathie, botte weerstand, geroddel, pesten ...
Populairste auteurs van dit moment
Kom ook met uw ervaringen of ideeën! Doe mee met 750 andere professionals.Schrijf een artikel of column
ManagementSite - Vóór en dóór professionals
Platform om kennis en ervaring te delen. Wil grenzen verkennen en blokkades doorbreken. Kritisch, wars van hypes, altijd op zoek naar wat wél werkt.



Tjerk Potma
Cees Harmsen
Marcel J Wanrooy
Leo Kerklaan
Carien Verhoeff
Mark Huijben
Johan Posseth