Hans Wennekes
Sinds 2008 bied ik tijdelijke ondersteuning aan organisaties op de gebieden verkoop (acquisitie, key account en sales management) , marketing en marketingcommunicatie.
Met twee voeten in de klei de verkoop en marketing maximaal activeren. Het is mijn drijfveer om snel te kunnen inspelen op de behoefte van mijn opdrachtgevers en successen te boeken!
Tijdens mijn opdrachten begeleid ik ook ondernemers, medewerkers en starters bij de verdere ontwikkeling van verkoop-, marketing- en communicatie-vaardigheden.
Daarnaast verzorg in inspirerende workshops en effectieve trainingen met thema's zoals klantvriendelijkheid, hospitaliteit, branding & personal branding.De moderatie methodiek.
Ervaring
In de retail en b2b. MVO.
Maakindustrie, WSW, HRM, P&O, MKB, bouw en interieurbouw, elektronica, ICT, tweewieler branche, W&S en detacheren, woning- en projectinrichting. Familiebedrijven
Vaardigheden
Motiverende teambuilder, sterk gericht op de klant en verkoop. Heldere communicator in woord en schrift.
Specialismen
SOCIAL media, acquisitie, lead generatie, (key) account management, (sales) management. Business coach.
Innovatie, motivatie & inspiratie,
Bijdragen van Hans Wennekes
Zijn succesvolle ondernemers ook succesvolle verkopers
Vijf modellen die leiden tot succesvolle verkoop
Wat kun je als ondernemer of DGA nu doen als je het lastig vindt om je commerciële formule succesvol uit te rollen. Vijf modellen die leiden tot succesvolle verkoop. — lees verder
Turkije is, als zeer snel groeiende economie, een zeer interessante afzetmarkt voor Nederlandse bedrijven. Waar moet je op letten en hoe doe je daar zaken? — lees verder
Acquisitie is doorgaans niet de sterkste kant van ondernemers en ZZP-ers. Zo bevlogen als ze praten over inhoudelijke zaken zo stuntelig loopt het commerciële gesprek. — lees verder
Kennispartners
-
Zappos: kernwaarden en bedrijfscultuur als basis
Boekbespreking van "Delivering Happiness, a Path to Profits, Passion, and Purpose"
-
Zo breng je passie terug in je team
Het stappenplan naar bevlogen medewerkers
-
Door ‘groupthink’ en arrogantie verblind?
De remedie voor de economische crisis blijft uit
Annemieke Figee
Hugo Meijers
Joost van Rantwijk
Arjen Mol
Michel Lamtink
Leo Kerklaan
Carien Verhoeff