Voor de duidelijkheid: ik heb níéts met voetbal, integendeel. Maar er is één facet dat me uitermate boeit: de “Wave”! De parallel met “iets aanslingeren” in een organisatie dringt zich op. Letterlijk: hoe krijg je de meute in beweging met voorspelbaar resultaat? Op Internet is er bijna niets over te vinden en om nou honderden uren naar voetbal te kijken gaat me echt te ver. Toen laatst mijn computerman mijn drie computers opnieuw kwam inrichten kwam mijn kans. Hij is een ADO-fan en als het woord “voetbal” valt dan spits ie zijn oren.

Hans, leg me nou eens uit, hoe zit dat nou precies met die beroemde Wave? En volgens mij heeft ie er buitengewoon goed naar gekeken. Oordeel zelf!. Hier volgt zijn commentaar.

• Een wave begint ALTIJD bij een GROEPJE mensen (cel): niet ÉÉN die wat doet, maar een groepje. Zeg 5 tot 10 man
• Een goeie wave (een die het stadion rond haalt zonder uit te doven) begint ALTIJD op de onderste tribunes.
• Een geslaagde wave wordt altijd vooraf gegaan door iets spannends of . . . iets verrassends of . . . . zomaar!!! (verveling???).
• Waves die op de bovenste tribunes ontstaan doven snel uit (zicht contact!)
• Double waves (één aan deze kant van het stadion en één aan de andere kant) doven uit zodra ze elkaar ontmoeten.
• Double waves kunnen lang lopen, zolang ze elkaar maar niet inhalen
• Double waves in tegengestelde richting doven uit als ze elkaar ontmoeten
• Tripple waves ronden bijna nooit het stadion.
• Een cel (groepje dat er al eens een gestart heeft) heeft meer succes dan “zomaar een cel”.
• De omloopptijd van een wave is bijna altijd hetzelfde (standaard menselijke reactietijd 0,21 seconde????)
• Links of rechtsom draaien wordt bepaald door twee factoren: ofwel een obstakel (bijvoorbeeld een muur)? Dan wég van het obstakel. Anders: met de klok méé! Why? 85% van de mensen is rechtshandig? Of zou het, net als bij het kolkje in het badwater, op het Noordelijk halfrond anders gaan dan op het Zuidelijk halfrond?
• De tijd tussen twee geslaagde waves kent een minimum. Weet niet precies hoevéél.
• Natuurlijks obstakels voor een wave zijn muren, sky boxes en eretribunes.Vooral door die twee laatsten lijkt het fenomeen veel op organisatie gedrag.

Maar ook buiten het stadion vind je de wave. Als collectieve gekte hele stadsdelen langzaam oranje laten verkleuren. Bier, lingerie, gebak en condomes idem. Hup, Holland, hup.

Kunnen we iets met “de Wave”?
Ik denk van wel. Het is verleidelijk om de hoogste tribunes te benoemen als Top van het bedrijf en de tussenliggende als middenkader. Als ik dit bedenk schiet ik in een lach: zie je het vóór je, een wave geïnitieerd vanuit de VIP-sky-box??? Nee, he? Nee, er moet “zichtcontact” zijn zegt mijn computerman/voetbal Guru.

Diep onder de indruk van zijn waarnemingsvermogen laat hij mij achter. We hebben een volle dag nodig gehad om drie computers plus netwerk in gemengde samenstelling (XP-Vista) naadloos te laten samenwerken en het is nu half twee ’s nachts. Tóch kan ik het niet laten. Op de valreep MOET het eruit: “Hans, als dit allemaal zo duidelijk is, hoe zit het dan met de hufters? De hooligans? De minkukels, die de complete horeca van een stad kort en klein slaan i.p.v. elkaar? En de “onderonsjes” met ijzeren staven? Hij denkt even na. “Weet je wat”, zegt hij, “wacht jij nou even tot je Vista een beetje onder de knie hebt. De eerste de beste keer dat de boel weer hebt laten vastlopen, hebben we oceanen van tijd om die onderwerpen tussendoor te behandelen”

Als hij weg is besluit ik nog een nightcap voor mezelf in te schenken. Misschien wel een dubbele. Die nacht heb ik een zéér verwarrende droom gehad. Ik zag tientallen acties, maatregelen en (verbeter)programma’s in diverse bedrijven voorbij komen. Allemaal vermomd als “wave”. In mijn droom werd ik aangeraakt door “het licht”. Ik begreep het HELEMAAL. Ontwaken was deze keer niet zo leuk: de “verlichting” uit mijn droom zag er toch wat anders uit bij een halfzacht eitje met koffie. De vertaling naar “everyday reality” op kantoor bleek een beetje moeilijker dan ik vannacht dacht. Maar tóch !!!

Nou is het voor mij wel héél verleidelijk om te gaan invullen wat ik hiervan denk. Natuurlijk slaat mijn metafysisch vervormde brein op hol met deze metafoor, maar ik hou mijn kaken stijf op elkaar!. Ik ben héél benieuwd wat er terug komt van jullie lezers en voetbaldeskundigen:

• Zien jullie deze vergelijking?
• Is dit een fenomeen waar we iets mee kunnen in de zakenwereld?
• Moet dit onderzocht worden?
• Is dit een onderwerp voor een afstudeerder?
• Of moeten we de sportwereld vooral niet verwarren met gewoon werken?

Nou, het gaat over voetbal, dus zou de tsunami van reacties deze website langzaam oranje moeten kunnen laten verkleuren. Toch?

Groet,
Jos Steynebrugh
Innovation Consultant
www.changeenhancement.nl

Deze column werd ingezonden door Jos Steynebrugh. Heeft u ook iets wat u bezig houdt? Plaats uw eigen column ›

Gerelateerde items